- 目錄
-
第1篇2023年創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作總結(jié)優(yōu)秀范文 第2篇街道創(chuàng)建充分就業(yè)情況報告總結(jié) 第3篇創(chuàng)建充分就業(yè)工作總結(jié)范文 第4篇街道辦事處2023年上半年充分就業(yè)工作總結(jié) 第5篇街道辦2023上半年充分就業(yè)工作總結(jié) 第6篇中學(xué)2023年工會工作總結(jié)——充分發(fā)揮教代會職能,深入推進校務(wù)公開 第7篇2023年創(chuàng)建充分就業(yè)行政村工作總結(jié) 第8篇2023年創(chuàng)建充分就業(yè)街道工作總結(jié) 第9篇創(chuàng)建充分就業(yè)村工作總結(jié) 第10篇充分就業(yè)工作總結(jié) 第11篇2023年10月創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作總結(jié)范文 第12篇充分就業(yè)社區(qū)工作總結(jié)范文 第13篇xxxx年司機年終工作總結(jié)范文_充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法 第14篇2023充分就業(yè)工作總結(jié)范文 第15篇充分就業(yè)工作總結(jié)范文
【第1篇 2023年創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作總結(jié)優(yōu)秀范文
__社區(qū)下設(shè)×個居民小組,有住戶××××戶,××××人。轄區(qū)內(nèi)有行政、企、事業(yè)單位××個,住宅小區(qū)×個,個體營業(yè)網(wǎng)點××家?,F(xiàn)有勞動力××××人,登記失業(yè)人員×××人,其中實現(xiàn)就業(yè)××人,未就業(yè)××人。按照市、縣、勞動保障部門,關(guān)于創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)實施意見,以社區(qū)平臺為依托,以市場需求為導(dǎo)向,挖掘開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位提供用工信息,幫助下崗失業(yè)人員特別是就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè)。扶持的下崗失業(yè)人員及時走上新的工作崗位,使社區(qū)就業(yè)工作實現(xiàn)制度化、社會化、規(guī)范化。為社會穩(wěn)定,為經(jīng)濟發(fā)展,提高居民的生活質(zhì)量創(chuàng)造了良好的環(huán)境?,F(xiàn)就創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作情況匯報
社區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作匯報
__社區(qū)下設(shè)×個居民小組,有住戶××××戶,××××人。轄區(qū)內(nèi)有行政、企、事業(yè)單位××個,住宅小區(qū)×個,個體營業(yè)網(wǎng)點××家。現(xiàn)有勞動力××××人,登記失業(yè)人員×××人,其中實現(xiàn)就業(yè)××人,未就業(yè)××人。按照市、縣、勞動保障部門,關(guān)于創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)實施意見,以社區(qū)平臺為依托,以市場需求為導(dǎo)向,挖掘開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位提供用工信息,幫助下崗失業(yè)人員特別是就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè)。扶持的下崗失業(yè)人員及時走上新的工作崗位,使社區(qū)就業(yè)工作實現(xiàn)制度化、社會化、規(guī)范化。為社會穩(wěn)定,為經(jīng)濟發(fā)展,提高居民的生活質(zhì)量創(chuàng)造了良好的環(huán)境?,F(xiàn)就創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作情況匯報
一、強化領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任、為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)提供組織保證
健全組織機構(gòu)。成立了由居委會主任任組長,居委會副主任任副組長,社區(qū)勞保站工作人員、各小組長為成員的創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組,分工負責(zé)、責(zé)任到人,促進了充分再就業(yè)工作的落實。社區(qū)黨支部堅持把再就業(yè)工作與社區(qū)黨建、精神文明工作同安排、同部署、同檢查,把創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)建設(shè)工作列入社區(qū)工作的重要議事日程,作為服務(wù)居民、構(gòu)建和諧社區(qū)的重要工作來抓。
二、深入走訪、建立臺帳、為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)夯實基礎(chǔ)
為了全面掌握社區(qū)失業(yè)人員的基本情況,社區(qū)組織人員堅持每月深入居民區(qū)、樓院走訪了解社區(qū)內(nèi)雙失業(yè)、單親及大齡失業(yè)人員等就業(yè)困難群體就業(yè)再就業(yè)狀況;走訪了解就業(yè)困難對象的下崗失業(yè)時間、年齡、家庭生活來源、個人特長、家庭成員情況、居住場所、就業(yè)愿望等方面的詳細情況。調(diào)查走訪的基礎(chǔ)上建立優(yōu)惠證發(fā)放臺帳、再就業(yè)援助登記卡、失業(yè)人員臺帳等基礎(chǔ)資料,使社區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員的生活狀況、擇業(yè)意向、就業(yè)能力、就業(yè)意愿,做到了“四清”。有針對性的開展工作,建立健全了各類臺帳、表冊,并將二卡六冊資料錄入微機,實行了動態(tài)管理,從而為開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作夯實了基礎(chǔ)。
三、完善措施、組織幫扶、促進下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)
針對社區(qū)內(nèi)未就業(yè)群體,我們根據(jù)年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、職業(yè)技能進行排查,分析原因、分類排隊,針對不同年齡、不同職業(yè)技能想對策。一是積極動員、提供用工信息,鼓勵社區(qū)能人帶動輸出、投親靠友等辦法,介紹失業(yè)人員到異地務(wù)工。發(fā)布用工信息××期××條,為下崗職工自主擇業(yè)提供信息服務(wù)。至目前,社區(qū)有組織輸出×× 名下崗失業(yè)人員實現(xiàn)異地就業(yè)。分流安置了部分下崗失業(yè)人員,緩解了就業(yè)壓力。二是社區(qū)多方協(xié)調(diào),開發(fā)了一些適合“××××”人員困難群體的就業(yè)崗位×個(如:護綠保潔、家政服務(wù)、門衛(wèi)、治安協(xié)管、后勤管理等),幫助下崗失業(yè)人員重新就業(yè)。三是認真進行空崗調(diào)查,積極協(xié)調(diào)企業(yè)、事業(yè)單位為下崗失業(yè)人員提供崗位××個。四是實施再就業(yè)援助服務(wù)。幫助下崗失業(yè)人員積極聯(lián)系協(xié)調(diào)公益性崗位××個,為××名下崗失業(yè)人員提供就業(yè)崗位,并且申請參加了失業(yè)保險。為××名自謀職業(yè)的下崗職工個體經(jīng)營商業(yè)網(wǎng)點申請減免稅費和××名下崗失業(yè)人員申請小額擔(dān)保貸款提供有關(guān)服務(wù)。通過再就業(yè)援助有×× 人實現(xiàn)再就業(yè)。五是幫助×××名下崗職工辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》,為他們再就業(yè)享受優(yōu)惠政策提供了方便。通過開展“五送一落實”及空崗調(diào)查,進行求職登記、發(fā)布用工信息、開展職業(yè)介紹,促進再就業(yè),切實解決了下崗職工、弱勢群體生活、就業(yè)等方面的實際困難。
四、廣泛宣傳、提供服務(wù)、努力創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)
廣泛宣傳再就業(yè)優(yōu)惠政策,使下崗職工轉(zhuǎn)變思想觀念,增強就業(yè)意識。深入居民樓院為下崗失業(yè)人員和困難居民開展政策引導(dǎo)、法律宣講、觀念更新等內(nèi)容的培訓(xùn)×場次,受教育人數(shù)達×××人(次)。印發(fā)宣傳材料×××份,辦黑板報××期。積極宣傳、廣泛動員、組織下崗失業(yè)人員參加了鎮(zhèn)上開展的職業(yè)技能培訓(xùn),提高了下崗失業(yè)人員就業(yè)技能,拓展了就業(yè)渠道,為進一步開創(chuàng)就業(yè)再就業(yè)工作新局面創(chuàng)造條件。積極開展“五送”活動,落實稅費減免、小額貸款、社保補貼等政策幫扶,使×××名下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)。樹立了一批自強不息、自主擇業(yè)、積極創(chuàng)業(yè)的下崗職工再就業(yè)先進典型。通過組織先進典
【第2篇 街道創(chuàng)建充分就業(yè)情況報告總結(jié)
創(chuàng)建充分就業(yè)街道是進一步貫徹落實國務(wù)院、省委省政府和市委市政府提出的促進就業(yè)再就業(yè)工作要求的重要措施之一,對我市成功爭創(chuàng)“市充分就業(yè)縣(市)區(qū)”稱號,確保我市就業(yè)局勢長期穩(wěn)定及社會和諧發(fā)展具有重要意義。根據(jù)上級文件相關(guān)精神,并結(jié)合街道實際,我們積極開展工作,現(xiàn)將這階段所作的工作匯報如下:
一、成立組織,制定方案。
二、夯實基礎(chǔ),完善制度。
1、積極組織動員大會。我街道于5月5日召開動員大會,會議由工業(yè)主任主持,8個行政村的負責(zé)人參加了此次會議。在會上,鄔主任向各村負責(zé)人介紹了創(chuàng)建工作的重要性和任務(wù)的艱巨性,要求各村做好宣傳工作,并對創(chuàng)建工作給予積極配合。
2、落實勞動保障場地。各充分就業(yè)創(chuàng)建村于5月中旬落實村級勞動保障場所,并懸掛勞動保障室牌子,其中勞動保障室面積不少于20平米。但由于每個村各方面設(shè)施的局限性,8個行政村中只有村實現(xiàn)窗口化服務(wù)。
3、確立創(chuàng)建村工作人員。各充分就業(yè)創(chuàng)建村于5月中旬成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,落實創(chuàng)建工作專兼職人員數(shù)人,并將創(chuàng)建工作納入到各村日常工作議事日程。
4、建立健全各項規(guī)章制度。為推動創(chuàng)建充分就業(yè)村工作,確保創(chuàng)建工作見成效,各創(chuàng)建村根據(jù)自村情況,制定了相關(guān)工作細則,并將業(yè)務(wù)流程、崗位職責(zé)等相關(guān)制度實行上墻公布。
三、狠抓落實,積極創(chuàng)新。
1、深入走訪,建立臺賬。各創(chuàng)建村組織人員深入村民家中進行入戶調(diào)查,對村勞動力資源進行全面排查,摸清底數(shù),掌握實情。經(jīng)過6、7兩個月的排查,8個創(chuàng)建村已基本完成城鄉(xiāng)勞動年齡段人員的基本調(diào)查登記工作,在此基礎(chǔ)上開始建立村勞動者及就業(yè)情況臺賬,并及時進行電腦錄入,截止至8月底,各創(chuàng)建村已完成基礎(chǔ)臺賬的電腦錄入工作。
3、定期檢查,深入指導(dǎo)。創(chuàng)建充分就業(yè)村是一項時間緊任務(wù)重的工作,為切實抓好這項工作,我們對各村的創(chuàng)建工作采取了定期檢查和不定期上門指導(dǎo)相結(jié)合的辦法,堅持常抓不懈。街道積極落實充分就業(yè)工作資金,及時組織創(chuàng)建充分就業(yè)村的經(jīng)辦人員和相關(guān)業(yè)務(wù)人員參加充分就業(yè)市創(chuàng)建工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議。此外,充分就業(yè)創(chuàng)建街道辦公室還派遣專人對各村的經(jīng)辦人員開展多次培訓(xùn),并定時上門進行輔導(dǎo),及時幫助各村解決在操作方面遇到的問題。例如,村是一個由8個自然村組成的大村,街道領(lǐng)導(dǎo)小組對其創(chuàng)建工作的難度等各方面進行了綜合考慮,主動與村分負責(zé)人協(xié)商解決這一難題,并對下屬8個村的業(yè)務(wù)人員進行了專門的輔導(dǎo),為村能及時完成創(chuàng)建工作提供了保障。
【第3篇 創(chuàng)建充分就業(yè)工作總結(jié)范文
就業(yè)是民生之本,是最大的民心工程,是構(gòu)建和諧社會的基礎(chǔ),千方百計擴大就業(yè),是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的根本體現(xiàn);創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”是構(gòu)建和諧社會的基本需要。八寶莊社區(qū)在街道辦事處正確領(lǐng)導(dǎo)下,在社保所的具體指導(dǎo)下,堅持以社區(qū)為依托,以建立和完善社區(qū)就業(yè)服務(wù)體系為手段,以創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”為目標,完善機構(gòu)、夯實基礎(chǔ)、創(chuàng)新服務(wù),推動職業(yè)指導(dǎo)、崗位開發(fā)、政策扶持等工作全面向社區(qū)延伸,基礎(chǔ)建設(shè)初具規(guī)模,日常管理逐步規(guī)范,創(chuàng)建工作取得了初步成效。
八里莊街道八寶莊社區(qū)占地面積0.34平方公里,戶籍2418戶,常住人口7308人、包括流動人口2572人。社區(qū)失業(yè)人員總數(shù)76人,就業(yè)困難人員22人,“4050”人員20人,低保戶人員4人。其中大部分居民是1991年遷入的回遷居民和西直門拆遷人員,學(xué)歷低、就業(yè)技能少、素質(zhì)相對較差是造成社區(qū)居民中失業(yè)人員多的重要原因。為進一步做好社區(qū)就業(yè)工作,根據(jù)海淀區(qū)勞動保障局和八里莊街道辦事處關(guān)于創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)的實施意見,社區(qū)服務(wù)站和社區(qū)就業(yè)服務(wù)站,在街道社保所的具體指導(dǎo)下,開展了一系列的創(chuàng)建活動,取得了良好的工作效果。
一、 加強組織領(lǐng)導(dǎo),精心組織實施
領(lǐng)導(dǎo)重視是創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”的組織保證。社區(qū)服務(wù)站站長、居委會主任高度重視創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”活動,把開展“創(chuàng)建”活動作為落實科學(xué)發(fā)展觀重要思想,貫徹落實新一輪就業(yè)政策,關(guān)心人民群眾生活,維護社會穩(wěn)定的大事來抓。以社區(qū)再就業(yè)服務(wù)站平臺為依托,以社區(qū)勞動保障工作人員為骨干,成立了創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”工作機構(gòu),具體組織實施本社區(qū)創(chuàng)建工作。
二、 完善工作機構(gòu),夯實工作基礎(chǔ)
完善社區(qū)勞動保障平臺是創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”的前提。為充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障平臺的作用,我社區(qū)主要從三個方面加強社區(qū)勞動保障平臺建設(shè):一是機構(gòu)建設(shè)。二是隊伍建設(shè)。三是制度建設(shè)。社區(qū)普遍制定了工作職責(zé)、服務(wù)指南,建立健全轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員登記管理,就業(yè)服務(wù)機制,承諾服務(wù)制、跟蹤走訪制以及職業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、崗位開發(fā)等項工作制度,使社區(qū)就業(yè)服務(wù)工作逐步實現(xiàn)規(guī)范化、標準化。
我們本著“知民所想、為民所需”的原則,夯實就業(yè)服務(wù)基礎(chǔ), 一方面積極推進就業(yè)服務(wù)向社區(qū)延伸;另一方面規(guī)范臺帳,做實基礎(chǔ)工作為社區(qū)內(nèi)失業(yè)人員建立檔案,深入走訪居民家庭,入戶了解,做到底數(shù)清、情況明,為其建立轄區(qū)失業(yè)人員信息平臺。根據(jù)每名失業(yè)人員的實際情況及特長,建立失業(yè)人員動態(tài)管理檔案,提供安置就業(yè)跟蹤服務(wù);對實現(xiàn)再就業(yè)的下崗失業(yè)人員進行維權(quán)服務(wù)。按照“格式統(tǒng)一、內(nèi)容完備、門類齊全”的原則,統(tǒng)一建立《失業(yè)人員走訪臺帳》、《就業(yè)特困人員臺帳》、《長期失業(yè)人員就業(yè)臺帳》、《4050人員臺帳》、《失業(yè)人員轉(zhuǎn)出轉(zhuǎn)入臺帳》五類臺帳。將臺帳資料全部錄入微機,實行動態(tài)管理。通過對失業(yè)人員信息平臺的搭建和動態(tài)管理,我們及時準確地掌握了失業(yè)人員情況,為失業(yè)人員實現(xiàn)充分就業(yè)提供了數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。在社區(qū)服務(wù)站內(nèi)專設(shè)勞動就業(yè)宣傳角,擺放勞動就業(yè)相關(guān)的政策、宣傳材料等,方便失業(yè)人員及時了解國家政策,積極就業(yè)。
三、 立足社區(qū)優(yōu)勢,開發(fā)就業(yè)崗位
開發(fā)就業(yè)崗位是創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”的關(guān)鍵。一是積極開發(fā)就業(yè)崗位。2011年全球金融危機,就業(yè)崗位緊缺的情況下,社區(qū)居委會、服務(wù)站結(jié)合社區(qū)管理、社區(qū)服務(wù)和滿足居民需求,積極開發(fā)了物業(yè)、家政服務(wù)等便民利民服務(wù)崗位及保潔、車輛看管等社區(qū)公益性就業(yè)崗位。不僅安置了失業(yè)人員,還方便了群眾生活,提高了社區(qū)管理服務(wù)水平。二是積極進行崗位信息采集。發(fā)揮社區(qū)的服務(wù)和協(xié)調(diào)作用,主動與駐區(qū)周邊單位建立協(xié)作關(guān)系,建立空崗信息庫,簽訂長期用工協(xié)議,使駐區(qū)單位在用人時優(yōu)先招用本社區(qū)失業(yè)人員。社區(qū)與便民超市、小區(qū)物業(yè)簽訂常年用工協(xié)議。
四、 落實扶持政策,引導(dǎo)失業(yè)人員就業(yè)
落實就業(yè)扶持政策是創(chuàng)建“充分就業(yè)”社區(qū)的重要手段,而社區(qū)是落實就業(yè)扶持政策的服務(wù)終端,也是失業(yè)人員申請享受政策的起點。為充分發(fā)揮政策效應(yīng)推動就業(yè),首先是積極宣傳新一輪就業(yè)政策。為了使廣大社區(qū)居民更好的了解勞動保障政策,在街道社保所的帶領(lǐng)下,通過在社區(qū)掛橫幅、宣傳欄、發(fā)放宣傳材料等宣傳活動對就業(yè)政策進行及時宣傳,并將最新的就業(yè)信息通過入戶走訪和電話通知的形式告知給每一位失業(yè)人員,使他們能夠積極地參加社保所舉辦的各種活動、招聘會等,得到了社區(qū)居民的好評。通過上街咨詢、走進居民家中等方式,宣傳有關(guān)就業(yè)與再就業(yè)政策,鼓勵和引導(dǎo)失業(yè)人員自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)。逐項落實再就業(yè)扶持政策。通過落實稅費減免、社保補貼和崗位補貼政策,鼓勵企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員和社區(qū)開發(fā)公益性崗位安排下崗失業(yè)人員;幫助自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的失業(yè)人員解決創(chuàng)業(yè)起步階段的資金困難。提高了他們的就業(yè)穩(wěn)定性,也促進了隱性就業(yè)的顯性化。
五、 細致入微,幫扶就業(yè)困難人員
社區(qū)作為接近居民的最基層組織,失業(yè)人員屬于社區(qū)弱勢群體,面對他們的生活艱辛,我們感到就業(yè)工作是關(guān)系到社會穩(wěn)定、家庭幸福的一件大事,所以零距離的服務(wù),用愛心、熱情、溫暖去體貼失業(yè)人員的心,把黨的關(guān)懷、政府的溫暖送到家,把崗位信息送到家。及時了解他們的心態(tài),比如有些失業(yè)人員抱著“高不成,低不就”的心態(tài),在自身素質(zhì)、技術(shù)差的情況下,要求工作崗位有不錯的薪水、上三險、有雙休等條件,和他們進行多方面的溝通,改善他們的心態(tài),走出吃低保的保護傘,積極走上社會參加工作,過上穩(wěn)定的生活。失業(yè)人員張寶華是聾啞殘疾人,身體患有多種疾病,愛人是外地戶口聾啞殘疾人,兩人的生活僅靠低保維持。當(dāng)?shù)弥獙λ欣恼邥r,就立即聯(lián)系他本人積極為他介紹,全程幫他代理代辦,12月初剛剛下完鵝毛大雪,勞動就業(yè)協(xié)管員邵景華兩次帶領(lǐng)他前往東四環(huán)酒仙橋辦理免費為殘疾人低保戶上三險,路況惡劣,一路上只能用筆和紙寫字交談,邵景華同志不辭辛苦,用真誠和細致的服務(wù)讓他體驗到了黨的關(guān)懷和政府的溫暖。
通過扎實開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動,我社區(qū)創(chuàng)建工作取得一定的成績,創(chuàng)建活動改善了社區(qū)的就業(yè)狀況,得到了廣大居民的認可, 2011年社區(qū)為失業(yè)人員介紹工作60余人次。登記失業(yè)人員46名,已經(jīng)實現(xiàn)就業(yè)42人;就業(yè)困難對象22人,已經(jīng)實現(xiàn)就業(yè)18人。登記失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)達90%以上,就業(yè)困難對象實現(xiàn)就業(yè)達80%以上。
總結(jié)一年來的工作情況,我們存在的不足之處還有很多,在今后的工作中,將進一步加強創(chuàng)建工作力度,探索建立更完善的工作機制,使充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建活動成為推動就業(yè)工作有效載體,積極創(chuàng)造各種條件,探索新辦法,尋找新出路,爭取有就業(yè)意愿的社區(qū)居民全部實現(xiàn)就業(yè),力求為社區(qū)建設(shè)及和諧社會做出更大的貢獻。
【第4篇 街道辦事處2023年上半年充分就業(yè)工作總結(jié)
__街道辦事處充分利用地處成都國家級科技產(chǎn)業(yè)開發(fā)園和大學(xué)城的優(yōu)勢,以打造“一區(qū)兩圈”為契機,把充分就業(yè)工作放在首位,不斷做好失地農(nóng)民的培訓(xùn)和就業(yè)安置工作,切實加快推進城鄉(xiāng)一體化進程。
一、著重抓好就業(yè)平臺建設(shè)
二、突出抓好就業(yè)培訓(xùn)工作
1、抓好三個結(jié)合。
一是引導(dǎo)性培訓(xùn)與轉(zhuǎn)變觀念相結(jié)合。針對轄區(qū)居民“小富即安、怕吃苦、不愿外出”的現(xiàn)狀,勞動保障站在開展培訓(xùn)過程中著重在轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念上下功夫。在柳林實驗校,我們又對即將畢業(yè)進入社會的職中學(xué)生和家長進行了“如何正確尋找就業(yè)崗位”的引導(dǎo)性培訓(xùn)。同時,社區(qū)勞動保障站積極組織居民開展各種引導(dǎo)性培訓(xùn),培訓(xùn)采用了多媒體教學(xué)手段,有效地吸引了失地農(nóng)民,提高了他們培訓(xùn)的積極性,培訓(xùn)融入就業(yè)觀念,改變失地農(nóng)民的“小錢瞧不起,大錢掙不到”的思想。今年引導(dǎo)培訓(xùn)890人,完成目標56%。
二是綜合素質(zhì)培訓(xùn)與實用技術(shù)相結(jié)合。今年來,__以技能培訓(xùn)為突破口,以服務(wù)企業(yè)為契機,切實加強失地農(nóng)民就業(yè)安置。采取步步深入的方式,培訓(xùn)到企業(yè)、進社區(qū),傳授失地農(nóng)民和下崗職工容易掌握的實用技術(shù)。截止到目前,共開展娃哈哈工定單培訓(xùn)396人,三全食品等食品定單培訓(xùn)119人次,技能培訓(xùn)達850人,完成目標。
三是創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與具體項目相結(jié)合。針對失地農(nóng)民創(chuàng)業(yè)難的現(xiàn)狀,采取多項措施強化創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。首先,抓好宣傳動員。充分利用地處科技園、大學(xué)城等優(yōu)勢,有針對性地開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)宣傳,并通過學(xué)員之間互相影響、帶動等形式加強宣傳。今年已舉辦3個班,共培訓(xùn)67人,完成目標84%。其次,抓好培訓(xùn)管理。每個培訓(xùn)班都設(shè)置專職班主任,嚴格執(zhí)行考勤制度,注重加強與學(xué)員的溝通交流,掌握思想動態(tài)。最后,抓好跟蹤服務(wù)。對參加培訓(xùn)的所有學(xué)員進行跟蹤服務(wù),針對每個人的情況推薦項目,制定方案,有70%的學(xué)員已實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè),分別在餐飲、服裝銷售、汽車維修等10多個行業(yè)為當(dāng)?shù)乩习傩諛淞⒘税駱印?/p>
2、再就業(yè)援助。
一是及時消除“零就業(yè)家庭”。及時掌握就業(yè)動態(tài),及時發(fā)現(xiàn)零就業(yè)家庭,“發(fā)現(xiàn)一戶,消除一戶”。只要發(fā)現(xiàn)零就業(yè)家庭,便充分利用貯備的崗位進行調(diào)節(jié),并在2個工作日必須安置,每次不低于推薦3個不同的就業(yè)崗位。目前,轄區(qū)范圍內(nèi)已動態(tài)消除“零就業(yè)家庭”。
二是開展就業(yè)援助,促進困難人員就業(yè)。自962110開通以來,勞動保障站有求必應(yīng),入戶上訪,了解情況,并現(xiàn)場提供就業(yè)崗位。同時,還協(xié)助解決區(qū)內(nèi)其他轄區(qū)援助對象50多人實現(xiàn)再就業(yè)。我們把“4080”人員就業(yè)安置工作放在特殊地位,建立專門檔案,實行專人專職管理,挖掘社區(qū)公益性崗位100多個,對接“大都會服裝公司”重點解決4080人員。
三、大力開發(fā)就業(yè)崗位
一是發(fā)揮信息優(yōu)勢。勞動保障站及時把用工信息傳遞到干部及每個居民小組長和失業(yè)人員手中。求職人員既可從社區(qū)電子屏幕看到全市的用工信息,也可從手機上接受信息群發(fā)服務(wù)。勞保站除每月將招聘信息張貼到各村政務(wù)公開欄外,還在中小學(xué)校設(shè)立了“小手牽大手,我為爸媽找工作”的用工信息欄。
四、完善就業(yè)服務(wù)功能,積極推進“新五化”建設(shè)
1、實現(xiàn)服務(wù)流程規(guī)范化。制定了《__街道“新五化”建設(shè)實施方案》,對我街道勞動保障大廳的服務(wù)功能進行梳理,完善服務(wù)功能,建立規(guī)章制度,提升服務(wù)形象。
2、實現(xiàn)服務(wù)隊伍專業(yè)化。制定培訓(xùn)計劃,在每月對勞動保障所(站)工作人員進行政策業(yè)務(wù)、操作技能、培訓(xùn)業(yè)務(wù)和操作系統(tǒng)、政策理論。完善職業(yè)指導(dǎo)人員、信息分析人員和勞動保障協(xié)理員職業(yè)資格證書制度和考證辦法,實行從業(yè)人員持證上崗制度。
3、實現(xiàn)服務(wù)手段信息化。在保障所和社區(qū)都開通了勞動力信息網(wǎng)絡(luò),配備了現(xiàn)代化的辦公設(shè)備,不斷為失地農(nóng)民提供服務(wù)。與企業(yè)建立網(wǎng)絡(luò)平臺,使企業(yè)能夠方便、快捷、自由的使用勞動就業(yè)網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫里的人員信息,發(fā)布自己的用工招聘信息,主動進行招用工備案,實現(xiàn)企業(yè)用工更加規(guī)范。
4、實現(xiàn)企業(yè)管理網(wǎng)格化。在保障所建立一級網(wǎng)格點,社區(qū)(村)建立二極網(wǎng)格點,組建了17人調(diào)查員隊伍,專人負責(zé)企業(yè)網(wǎng)格調(diào)查、錄入工作,深入企業(yè)宣傳法規(guī)及政策,進行跟蹤回訪,不斷為企業(yè)提供服務(wù)。
5、實現(xiàn)人員管理動態(tài)化。為進一步加強勞動保障工作,落實充分就業(yè)各項指標的完成,實施人員管理動態(tài)化,不定時進企業(yè)、進社區(qū)、進家庭提供服務(wù),進行跟蹤回訪調(diào)查,掌握工作人員的工作情況及工作效果。
五、找到不足,推動下半年充分就業(yè)工作
(一)失地農(nóng)民的思想和就業(yè)觀念比較陳舊
__雖然地處科技園區(qū),企業(yè)多,崗位多,但是失地農(nóng)民怕吃苦、怕上夜班,今天一個單位,明天又一個單位,工作極不穩(wěn)定。在餐飲、家政、客房服務(wù)等工種,更是無人問津;技術(shù)含量相對較高的崗位,很難招收到技術(shù)工人,失地農(nóng)民又無法上崗。
(二)失地農(nóng)民培訓(xùn)針對性不強
失地農(nóng)民不大愿意參加培訓(xùn),存在“要他學(xué)”的現(xiàn)象,不是“我要學(xué)”。參加培訓(xùn)時要多次強調(diào),反復(fù)要求,效果都是不很她。失地農(nóng)民不重視培訓(xùn),不愿花時間去學(xué)習(xí)一些的專業(yè)技能學(xué)習(xí)。
(三)就業(yè)服務(wù)不夠到位
在完善“新三化”的就業(yè)服務(wù)中,制度化方面需進一步細化,特別是保障隊伍的文化程度、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力也有待加強,只有能打硬仗的隊伍,才能打出水平。
(四)優(yōu)惠政策落實不到位
雖然我街道享受靈活就業(yè)社保補貼達378人(08年達515人,總金額達40萬元),但是靈活就業(yè)的政策宣傳還不到位,失地農(nóng)民未充分利用政策來促就業(yè),只是為了補貼而就業(yè)。其次,社區(qū)就業(yè)實體僅有梓潼社區(qū)的“星星清潔公司”符合條件,其余單位對吸納4080等就業(yè)困難人員就業(yè)的社保補貼及崗位補貼也不知曉,所以需加強政策的宣傳,進一步落實優(yōu)惠政策到位,為企業(yè)減輕負擔(dān),促進失地農(nóng)民及就業(yè)困難人員就業(yè)。
雖然我們的工作取得了一定的成績,但離全面實現(xiàn)充分就業(yè)還有很大的差距。為加快推進城鄉(xiāng)一體化進程,促進城鄉(xiāng)勞動力充分就業(yè),繼續(xù)把創(chuàng)建充分就業(yè)當(dāng)作重中之重來抓,創(chuàng)新工作思路,完善工作方法,真正讓老百姓“失地不失利,失地不失業(yè)”的愿望變成現(xiàn)實。
【第5篇 街道辦2023上半年充分就業(yè)工作總結(jié)
整合資源發(fā)揮優(yōu)勢做亮三心工程有效推進充分就業(yè)工作 街道辦事處充分利用地處成都國家級科技產(chǎn)業(yè)開發(fā)園和大學(xué)城的優(yōu)勢,以打造一區(qū)兩圈為契機,把充分就業(yè)工作放在首位,不斷做好失地農(nóng)民的培訓(xùn)和就業(yè)安置工作,切實加快推進城鄉(xiāng)一體化進程。
整合資源發(fā)揮優(yōu)勢做亮“三心工程”有效推進充分就業(yè)工作
街道辦事處充
分利用地處成都國家級科技產(chǎn)業(yè)開發(fā)園和大學(xué)城的優(yōu)勢,以打造“一區(qū)兩圈”為契機,把充分就業(yè)工作放在首位,不斷做好失地農(nóng)民的培訓(xùn)和就業(yè)安置工作,切實加快推進城鄉(xiāng)一體化進程。
4、企業(yè)網(wǎng)格化管理。以網(wǎng)格化管理為契機,主動服務(wù)企業(yè)。在網(wǎng)格化調(diào)查中,為企業(yè)提供政策咨詢和服務(wù),為企業(yè)排憂解難,為失地農(nóng)民尋求就業(yè)崗位。目前,共調(diào)查163家企業(yè),有10275名員工。調(diào)查表明,需繼續(xù)深入網(wǎng)格化管理,規(guī)范企業(yè)用工,促使企業(yè)為員工購買保險,讓失地農(nóng)民能長期而穩(wěn)定在企業(yè)工作。
都會服裝公司”重點解決4080人員。
,1620人現(xiàn)場簽定用工協(xié)議,228人被現(xiàn)場錄用。僅為“娃哈哈”組織了專場招聘會9次,現(xiàn)場錄用80人。通過培訓(xùn)、推薦,已有650名培訓(xùn)人員在“三全食品”、“娃哈哈”等園區(qū)企業(yè)上崗,在勞動保障大廳儲備有效崗位1000多個。只要企業(yè)一有用工需求,便會與保障所直接聯(lián)系,保障所立即把人員帶到企業(yè),為農(nóng)民提供就業(yè)機會。
四、完善就業(yè)服務(wù)功能,積極推進“新五化”建設(shè)
1、實現(xiàn)服務(wù)流程規(guī)范化。制定了《街道“新五化”建設(shè)實施方案》,對我街道勞動保障大廳的服務(wù)功能進行梳理,完善服務(wù)功能,建立規(guī)章制度,提升服務(wù)形象。
2、實現(xiàn)服務(wù)隊伍專業(yè)化。制定培訓(xùn)計劃,在每月對勞動保障所(站)工作人員進行政策業(yè)務(wù)、操作技能、培訓(xùn)業(yè)務(wù)和操作系統(tǒng)、政策理論。完善職業(yè)指導(dǎo)人員、信息分析人員和勞動保障協(xié)理員職業(yè)資格證書制度和考證辦法,實行從業(yè)人員持證上崗制度。
3、實現(xiàn)服務(wù)手段信息化。在保障所和社區(qū)都開通了勞動力信息網(wǎng)絡(luò),配備了現(xiàn)代化的辦公設(shè)備,不斷為失地農(nóng)民提供服務(wù)。與企業(yè)建立網(wǎng)絡(luò)平臺,使企業(yè)能夠方便、快捷、自由的使用勞動就業(yè)網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫里的人員信息,發(fā)布自己的用工招聘信息,主動進行招用工備案,實現(xiàn)企業(yè)用工更加規(guī)范。
4、實現(xiàn)企業(yè)管理網(wǎng)格化。在保障所建立一級網(wǎng)格點,社區(qū)(村)建立二極網(wǎng)格點,組建了17人調(diào)查員隊伍,專人負責(zé)企業(yè)網(wǎng)格調(diào)查、錄入工作,深入企業(yè)宣傳法規(guī)及政策,進行跟蹤回訪,不斷為企業(yè)提供服務(wù)。
5、實現(xiàn)人員管理動態(tài)化。為進一步加強勞動保障工作,落實充分就業(yè)各項指標的完成,實施人員管理動態(tài)化,不定時進企業(yè)、進社區(qū)、進家庭提供服務(wù),進行跟蹤回訪調(diào)查,掌握工作人員的工作情況及工作效果。
五、找到不足,推動下半年充分就業(yè)工作
(一)失地農(nóng)民的思想和就業(yè)觀念比較陳舊雖然地處科技園區(qū),企業(yè)多,崗位多,但是失地農(nóng)民怕吃苦、怕上夜班,今天一個單位,明天又一個單位,工作極不穩(wěn)定。在餐飲、家政、客房服務(wù)等工種,更是無人問津;技術(shù)含量相對較高的崗位,很難招收到技術(shù)工人,失地農(nóng)民又無法上崗
(二)失地農(nóng)民培訓(xùn)針對性不強失地農(nóng)民不大愿意參加培訓(xùn),存在“要他學(xué)”的現(xiàn)象,不是“我要學(xué)”。參加培訓(xùn)時要多次強調(diào),反復(fù)要求,效果都是不很她。失地農(nóng)民不重視培訓(xùn),不愿花時間去學(xué)習(xí)一些的專業(yè)技能學(xué)習(xí)。三)就業(yè)服務(wù)不夠到位在完善“新三化”的就業(yè)服務(wù)中,制度化方面需進一步細化,特別是保障隊伍的文化程度、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力也有待加強,只有能打硬仗的隊伍,才能打出水平。
(四)優(yōu)惠政策落實不到位雖然我街道享受靈活就業(yè)社保補貼達378人(08年達515人,總金額達40萬元),但是靈活就業(yè)的政策宣傳還不到位,失地農(nóng)民未充分利用政策來促就業(yè),只是為了補貼而就業(yè)。其次,社區(qū)就業(yè)實體僅有梓潼社區(qū)的“星星清潔公司”符合條件,其余單位對吸納4080等就業(yè)困難人員就業(yè)的社保補貼及崗位補貼也不知曉,所以需加強政策的宣傳,進一步落實優(yōu)惠政策到位,為企業(yè)減輕負擔(dān),促進失地農(nóng)民及就業(yè)困難人員就業(yè)。雖然我們的工作取得了一定的成績,但離全面實現(xiàn)充分就業(yè)還有很大的差距。為加快推進城鄉(xiāng)一體化進程,促進城鄉(xiāng)勞動力充分就業(yè),繼續(xù)把創(chuàng)建充分就業(yè)當(dāng)作重中之重來抓,創(chuàng)新工作思路,完善工作方法,真正讓老百姓“失地不失利,失地不失業(yè)”的愿望變成現(xiàn)實。
【第6篇 中學(xué)2023年工會工作總結(jié)——充分發(fā)揮教代會職能,深入推進校務(wù)公開
充分發(fā)揮教代會職能 深入推進校務(wù)公開——丹陽市云林中學(xué)XX年工會工作總結(jié)
黨的十五大提出要“擴大基層民主,保證人民群眾直接行使民主權(quán)利,依法管理自己的事情,創(chuàng)造自己的幸福生活”以及“實行公開辦事制度”。為此,我校遵照這一指示精神,從保障教職工參與學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利出發(fā),進一步健全和完善教職工代表大會制度,全面推進校務(wù)公開,全心全意依靠教職工辦好學(xué)校,使我校的民主管理和民主監(jiān)督取得了可喜的成績。
一、我校開展校務(wù)公開的主要做法
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),增強開展校務(wù)公開的自覺性
為保證校務(wù)公開健康有序地開展,學(xué)校堅持黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、行政負責(zé)、工會組織、群眾參與的領(lǐng)導(dǎo)格局,并在此基礎(chǔ)上成立了校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組,校長對校務(wù)公開工作負總責(zé),并且把校務(wù)公開列入領(lǐng)導(dǎo)班子的重要工作日程,強有力的組織領(lǐng)導(dǎo)為校務(wù)公開的正常運行提供了切實的保障。學(xué)校經(jīng)常組織黨員干部、教職工認真學(xué)習(xí)黨的十五大關(guān)于民主監(jiān)督的論述,并定期開展校務(wù)公開的研討活動,進一步統(tǒng)一了全體教職工的思想,增強了開展校務(wù)公開的自覺性。
(二)發(fā)揮工會作用,確保開展校務(wù)公開的規(guī)范性
學(xué)校工會是具體負責(zé)實施校務(wù)公開的主要職能部門。我校工會在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,不斷加強教代會建設(shè),使民主管理制度化、規(guī)范化。學(xué)校每年召開兩次教代會,在教代會召開之前,校工會廣泛聽取群眾意見,征集提案,精心組織,使大會有議題、有議案、有決議。教代會閉會期間,校工會積極組織教職工參與日常的民主管理活動,督促檢查教代會決議、決定和代表提案的落實。在堅持教職工代表大會制度的基礎(chǔ)上,建立了由教代會代表、工會委員、黨支部成員、教研組長組成的教代會聯(lián)席會議制度,并籌建了以教工代表為主體的專門工作小組,協(xié)調(diào)處理教代會閉會期間屬于教代會職權(quán)范圍的學(xué)校重大問題,初步形成了一套健全完善的教代會組織體系和民主管理工作網(wǎng)絡(luò)。以XX年第二次教代會為例,23名代表無一人缺席,代表們審議并通過了《學(xué)校工作報告》、《云林中學(xué)章程》、《XX—XX學(xué)校發(fā)展規(guī)劃》、《關(guān)于校務(wù)公開的實施方案》(修訂稿)、《學(xué)校繼續(xù)教育“十五”規(guī)劃》的報告,并對9名行政領(lǐng)導(dǎo)作了民主測驗,測評結(jié)果顯示,學(xué)校行政在“德、能、勤、績”等方面的表現(xiàn)得到了廣大代表的充分肯定。
(三)拓寬公開渠道,體現(xiàn)開展校務(wù)公開的實效性。
通過教代會這一重要載體,向全校教職工進行校務(wù)公開是我校工作中的主要舉措。同時,我們還注重拓寬渠道,利用多種形式有針對性地加以彌補和完善,真正將校務(wù)公開工作落到實處。我們采用校務(wù)公開欄、家長會制度、設(shè)立意見箱等多種形式,使學(xué)校更多的工作置于廣大教職工及人民群眾的監(jiān)督之下,有力地加強我校的民主建設(shè)。
校務(wù)公開的推行進一步增強了廣大教職工的責(zé)任感,促使他們自覺參與民主管理與民主監(jiān)督,積極投身教育教學(xué)改革,人人爭當(dāng)師德標兵、教學(xué)能手,從而進一步推動學(xué)校的各項工作再上新臺階。學(xué)校在創(chuàng)建省示范初中的過程中,廣泛聽取并采納教職工的合理化建議,僅基建一項就節(jié)省經(jīng)費數(shù)十萬元;一批優(yōu)秀青年教師在教學(xué)基本功競賽中脫穎而出。近幾年來,我校先后被授予“丹陽市模范學(xué)?!薄ⅰ暗り柺芯饭芾韺W(xué)?!薄ⅰ版?zhèn)江市模范學(xué)?!薄ⅰ敖K省示范初中”等光榮稱號。
二、深入推進校務(wù)公開的若干思考
(一)切實轉(zhuǎn)變觀念是深入推進校務(wù)公開的前提和基礎(chǔ)
我們認為,在推進校務(wù)公開工作中,觀念極為重要,沒有正確的觀念,校務(wù)公開就會流于形式,起不到應(yīng)有的效果。從現(xiàn)代學(xué)校的運行來看,校務(wù)公開主要具有以下三個方面的意義:
1、有利于加強學(xué)校的管理工作,提升管理水平。校務(wù)公開能夠使廣大教職工在全面了解學(xué)校重大事務(wù)的基礎(chǔ)上,提出自己的看法和建議,有利于學(xué)校吸收群眾智慧,完善規(guī)章制度,調(diào)整優(yōu)化改革方案,改進工作作風(fēng);有利于協(xié)調(diào)學(xué)校內(nèi)部各種利益關(guān)系,調(diào)動各方面的積極性,使學(xué)校管理再上新臺階。
2、有利于促進依法治校和黨風(fēng)廉政建設(shè)。定期或不定期地公開學(xué)校發(fā)展進程中的大事,一方面告誡學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員,一定要科學(xué)決策,謹慎行事,依法行使職權(quán),廉潔自律,自覺抵制不正之風(fēng);另一方面,能夠促進領(lǐng)導(dǎo)班子成員進一步加強黨性和思想道德修養(yǎng),自覺遵守黨紀國法,嚴格規(guī)范自身行為,切實做到清正廉潔。
3、有利于強化學(xué)校民主監(jiān)督。校務(wù)公開的實施使民主監(jiān)督進一步具體化、經(jīng)?;⒅贫然?,使廣大教職工對學(xué)校的管理工作進行監(jiān)督有了可靠的保證,從而使群眾的民主監(jiān)督權(quán)利得以充分行使。
(二)發(fā)揮教代會職能是深入推進校務(wù)公開的有效載體
首先,校務(wù)公開要以教代會為基本載體,這是由教代會獨特的優(yōu)勢所決定的。
1、教代會具有廣泛的群眾性,最能代表群眾的意見和呼聲,能最廣泛地集中群眾的智慧。
2、教代會在學(xué)校內(nèi)具有較高的權(quán)威性,教代會在其職權(quán)范圍內(nèi)作出的決議和決定,學(xué)校各處室必須執(zhí)行,這樣就能較好地體現(xiàn)教職工的主人翁地位。
3、教代會具有較嚴密的組織性,在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持正確的辦學(xué)方向,把全校上下統(tǒng)一起來,組織廣大教職工正確行使民主權(quán)利。
其次,校務(wù)公開要以教代會為基本載體,也是由教代會的性質(zhì)決定的。
教代會是民主管理學(xué)校的基本形式,是教職工行使民主權(quán)利的機構(gòu)。教代會的性質(zhì)包含三層含義:一是教代會具有一定的職權(quán)和權(quán)利,這種職權(quán)和權(quán)利受法律保護,不以任何人的意志為轉(zhuǎn)移,對教職工和學(xué)校行政均有約束力;二是教代會行使的權(quán)利是民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利,而不是取代行政管理的權(quán)利;三是教代會的這種權(quán)利屬于全體教職工,教代會在其職權(quán)范圍內(nèi)形成的決議必須體現(xiàn)大多數(shù)教職工的意志和愿望。
(三)正確處理三個關(guān)系是深入推進校務(wù)公開的有力保證。
1、要正確地處理好實行校務(wù)公開、加強民主管理、民主監(jiān)督與支持校長依法行政的關(guān)系。校務(wù)公開不是對校長職權(quán)的否定,現(xiàn)代化的學(xué)校不能沒有校長的集中指揮,但是校長要正確行使職權(quán),光靠個人的聰明才智和權(quán)力是不夠的,還需要調(diào)動全體教職工的積極性和創(chuàng)造性,還需要集中教師群體的智慧和力量。校務(wù)公開正是使校長依法行使職權(quán),取得教職工理解和支持的有效形式。
2、要處理好實行校務(wù)公開與教代會制度的關(guān)系。校務(wù)公開是加強學(xué)校民主管理的一項重要舉措,教代會制度是學(xué)校民主管理的基本形式,也是推行校務(wù)公開的基本載體。校務(wù)公開
在一定意義上彌補了教代會的不足,是學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督的一個創(chuàng)新。
3、要處理好校務(wù)公開與其它監(jiān)督形式的關(guān)系。校務(wù)公開是對學(xué)校已經(jīng)實行的群眾監(jiān)督、行政監(jiān)督和黨內(nèi)監(jiān)督在制度上的完善,形式上的拓展,群眾監(jiān)督是各項監(jiān)督的基礎(chǔ)。
(四)建立有效機制是深入推進校務(wù)公開的重要保障
1、實行校務(wù)公開負責(zé)制。校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、工作小組、監(jiān)督評議小組共同構(gòu)成健全的組織體系,并且明確分工,責(zé)任到人,層層落實,校長要對校務(wù)公開負總責(zé),并把校務(wù)公開納入領(lǐng)導(dǎo)班子的重要工作日程,常抓不懈。
2、建立有效的校務(wù)公開運行機制。應(yīng)進一步完善組織保障體系,堅持黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、行政負責(zé)、工會組織、群眾參與、黨政工齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)格局,負責(zé)校務(wù)公開的領(lǐng)導(dǎo)和具體工作。
3、充分發(fā)揮監(jiān)督機制作用。為防止校務(wù)公開流于形式,必須加強檢查監(jiān)督,成立以工會干部和教職工代表組成的監(jiān)督小組,檢查監(jiān)督校務(wù)公開事項是否真實、全面,公開是否及時,程序是否規(guī)范,群眾反映的問題是否得到了解決等,并督促有關(guān)處室認真解決各項問題。
目前,我校正抓住深入推進校務(wù)公開的有利時機,不斷加強和深化民主管理、民主監(jiān)督工作,力求使學(xué)校的民主管理水平邁上新的臺階。
XX年十二月
【第7篇 2023年創(chuàng)建充分就業(yè)行政村工作總結(jié)
一、大力開發(fā)就業(yè)崗位,加強對外聯(lián)系,廣泛收集信息
(1)、加強與企業(yè)的聯(lián)系,完善企業(yè)空崗報告制度。漕湖村協(xié)管員定期到轄區(qū)企事業(yè)單位進行走訪,對本轄區(qū)各類企業(yè)進行摸底數(shù)登記造冊。
(2)、充分利用廣播、報紙、電視、刊物等新聞媒體,收集職業(yè)供求信息。
(3)、加強與公共職業(yè)介紹機構(gòu)聯(lián)系,廣泛收集異地用人信息。
(2)、通過與勞動力市場聯(lián)網(wǎng),收集信息。
(3)、制定不同規(guī)模招聘洽談制度
二、摸清底數(shù),建好各種臺帳
三、積極動員,多方協(xié)調(diào),整合利用資源
針對村內(nèi)未就業(yè)群體,我們根據(jù)年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、職業(yè)技能進行排查,分析原因、分類排隊,針對不同年齡、不同職業(yè)技能想對策。一是積極動員、提供用工信息,鼓勵村中能人帶動輸出,介紹從事一產(chǎn)的人員到企業(yè)工作。二是村里多方協(xié)調(diào),開發(fā)了一些適合“4048”人員困難群體的就業(yè)崗位,(如:護綠保潔、家政服務(wù)、門衛(wèi)、治安協(xié)管、后勤管理等),幫助從事一產(chǎn)的人員向二產(chǎn)、三、產(chǎn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。三是積極收集空崗信息,介紹失業(yè)人員或從事一產(chǎn)人員到單位應(yīng)聘。四是實施再就業(yè)援助服務(wù)。幫助失地農(nóng)民聯(lián)系協(xié)調(diào)工作。通過開展空崗調(diào)查,進行求職登記、發(fā)布用工信息、開展職業(yè)介紹,促進再就業(yè),切實解決了弱勢群體生活、就業(yè)等方面的實際困難。
四、廣泛宣傳,熱情服務(wù),努力創(chuàng)建充分就業(yè)村
廣泛宣傳失地農(nóng)民相關(guān)優(yōu)惠政策,使失地農(nóng)民轉(zhuǎn)變思想觀念,增強就業(yè)意識。深入群眾為失業(yè)人員和困難居民開展政策引導(dǎo)、法律宣講、觀念更新等內(nèi)容的。積極宣傳,廣泛動員,組織部分人員參加街道勞保所開辦的職業(yè)技能培訓(xùn),提高了失業(yè)人員就業(yè)技能,拓展了就業(yè)渠道,為進一步開創(chuàng)就業(yè)再就業(yè)工作新局面創(chuàng)造條件。
五、下一步工作打算:
1、繼續(xù)保持創(chuàng)建工作“六個清”,對本村內(nèi)有就業(yè)愿望和就業(yè)要求的登記失業(yè)人員必須做到:“家庭情況清、就業(yè)意愿清、技能特長清、就業(yè)要求清、培訓(xùn)要求清、創(chuàng)業(yè)意愿清”。
2、積極做好對登記失業(yè)人員的職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的推薦工作,為幫助失業(yè)人員掌握職業(yè)技能創(chuàng)造條件。凡愿意參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的人員推薦給勞動保障所;凡愿意參加電腦培訓(xùn)、會計培訓(xùn)和其他技能培訓(xùn)的人員推薦給區(qū)定點的培訓(xùn)學(xué)校。
3、在開展我村日常就業(yè)幫扶的同時,積極推薦本村的登記失業(yè)人員,特別是就業(yè)困難人員,參加由鎮(zhèn)勞動保障所的免費招聘活動,最大限度地幫助這些人實現(xiàn)就業(yè)。同時,繼續(xù)做好樹立再就業(yè)典型和自主創(chuàng)業(yè)典型工作。
4、認真做好各項創(chuàng)建活動的文字、照片資料的積累工作,及時做好各類工作臺帳。工作中做到主動熱情、細致耐心、業(yè)務(wù)熟悉、方式得當(dāng)、程序規(guī)范。
通過村全體群干的共同努力,我們的工作取得了一些成績,但離上級領(lǐng)導(dǎo)以及廣大居民的要求還有一定的差距,在今后的工作中,我們還要繼續(xù)努力,邊實踐、邊學(xué)習(xí)、邊提高,繼續(xù)圍繞“充分就業(yè)行政村”這一目標腳踏實地、扎扎實實工作,一步一個腳印的推動就業(yè)工作向前發(fā)展,為充分發(fā)揮好社區(qū)服務(wù)平臺的功能和作用而努力工作。
【第8篇 2023年創(chuàng)建充分就業(yè)街道工作總結(jié)
創(chuàng)建充分就業(yè)街道是進一步貫徹落實國務(wù)院、省委省政府和市委市政府提出的促進就業(yè)再就業(yè)工作要求的重要措施之一,對我市成功爭創(chuàng)“市充分就業(yè)縣(市)區(qū)”稱號,確保我市就業(yè)局勢長期穩(wěn)定及社會和諧發(fā)展具有重要意義。根據(jù)上級文件相關(guān)精神,并結(jié)合街道實際,我們積極開展工作,現(xiàn)將這階段所作的工作匯報如下:
一、成立組織,制定方案。
二、夯實基礎(chǔ),完善制度。
1、積極組織動員大會。我街道于5月5日召開動員大會,會議由工業(yè)主任主持,8個行政村的負責(zé)人參加了此次會議。在會上,鄔主任向各村負責(zé)人介紹了創(chuàng)建工作的重要性和任務(wù)的艱巨性,要求各村做好宣傳工作,并對創(chuàng)建工作給予積極配合。
2、落實勞動保障場地。各充分就業(yè)創(chuàng)建村于5月中旬落實村級勞動保障場所,并懸掛勞動保障室牌子,其中勞動保障室面積不少于20平米。但由于每個村各方面設(shè)施的局限性,8個行政村中只有村實現(xiàn)窗
口化服務(wù)。
3、確立創(chuàng)建村工作人員。各充分就業(yè)創(chuàng)建村于5月中旬成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,落實創(chuàng)建工作專兼職人員數(shù)人,并將創(chuàng)建工作納入到各村日常工作議事日程。
4、建立健全各項規(guī)章制度。為推動創(chuàng)建充分就業(yè)村工作,確保創(chuàng)建工作見成效,各創(chuàng)建村根據(jù)自村情況,制定了相關(guān)工作細則,并將業(yè)務(wù)流程、崗位職責(zé)等相關(guān)制度實行上墻公布。
三、狠抓落實,積極創(chuàng)新。
1、深入走訪,建立臺賬。各創(chuàng)建村組織人員深入村民家中進行入戶調(diào)查,對村勞動力資源進行全面排查,摸清底數(shù),掌握實情。經(jīng)過
6、7兩個月的排查,8個創(chuàng)建村已基本完成城鄉(xiāng)勞動年齡段人員的基本調(diào)查登記工作,在此基礎(chǔ)上開始建立村勞動者及就業(yè)情況臺賬,并及時進行電腦錄入,截止至8月底,各創(chuàng)建村已完成基礎(chǔ)臺賬的電腦錄入工作。
3、定期檢查,深入指導(dǎo)。創(chuàng)建充分就業(yè)村是一項時間緊任務(wù)重的工作,為切實抓好這項工作,我們對各村的創(chuàng)建工作采取了定期檢查和不定期上門指導(dǎo)相結(jié)合的辦法,堅持常抓不懈。街道積極落實充分就業(yè)工作資金,及時組織創(chuàng)建充分就業(yè)村的經(jīng)辦人員和相關(guān)業(yè)務(wù)人員參加充分就業(yè)市創(chuàng)建工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議。此外,充分就業(yè)創(chuàng)建街道辦公室還派遣專人對各村的經(jīng)辦人員開展多次培訓(xùn),并定時上門進行輔導(dǎo),及時幫助各村解決在操作方面遇到的問題
。例如,村是一個由8個自然村組成的大村,街道領(lǐng)導(dǎo)小組對其創(chuàng)建工作的難度等各方面進行了綜合考慮,主動與村分負責(zé)人協(xié)商解決這一難題,并對下屬8個村的業(yè)務(wù)人員進行了專門的輔導(dǎo),為村能及時完成創(chuàng)建工作提供了保障。
4、開拓創(chuàng)新,在穩(wěn)定中求突破。街道非常重視創(chuàng)建工作的開展,街道創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)
小組及其相關(guān)工作人員在整合各村創(chuàng)建資料的基礎(chǔ)上,發(fā)揮創(chuàng)新思想,于9月份出版了第一期創(chuàng)建充分就業(yè)街道的簡報。簡報介紹了街道關(guān)于創(chuàng)建充分就業(yè)街道的進展情況以及各村的創(chuàng)建工作進度。該簡報的發(fā)行有利于各村了解創(chuàng)建工作,及時進行交流溝通,充分提高創(chuàng)建意識。通過上階段的共同努力,街道8個創(chuàng)建村已100%地完成了奉化市城鄉(xiāng)勞動年齡段人員基本情況調(diào)查登記和基礎(chǔ)臺賬的建設(shè),并于10月底完成了臺賬打印成冊的工作。
四、嚴格把關(guān),認真評審。
創(chuàng)建充分就業(yè)村的評審工作已于11月份啟動,各創(chuàng)建村將在11月上旬完成自評并上交街道,爭取在11月中旬完成街道評審。根據(jù)相關(guān)文件要求,各村只有在自評成績達到90分以上,才有參加創(chuàng)建充分就業(yè)村的評審資格,因此街道會嚴格按照相關(guān)規(guī)定,認真把握質(zhì)量關(guān),以確保各村能夠順利實現(xiàn)創(chuàng)建成功的目標。
創(chuàng)建充分就業(yè)市領(lǐng)導(dǎo)小組在街道進行監(jiān)督檢查時,對于我街道所作的工作給予了充分的肯定和良好的評價,但也指出了其中存在的問題,例如幫扶還不夠到位、創(chuàng)建工作的宣傳偏少、電子臺賬沒有及時跟上等等。在創(chuàng)建工作進入最后的沖刺階段,各創(chuàng)建村將會一如既往地認真對待,做好總結(jié)材料,針對各村在做法、效果、存在的不足等問題,及時改進完善,積極完成各項考核指標。
【第9篇 創(chuàng)建充分就業(yè)村工作總結(jié)
根據(jù)中山市三角鎮(zhèn)充分就業(yè)創(chuàng)建活動工作實施方案,按照上級部門的要求,我村充分挖掘開發(fā)就業(yè)資源,充分提供各崗位用工信息,幫助失業(yè)人員特別是就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè)。通過開展一系列扎實有效的創(chuàng)建活動,我村實現(xiàn)了法定勞動年齡內(nèi)有勞動能力和就業(yè)意愿的勞動力充分就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)的工作目標。為我村經(jīng)濟發(fā)展、和諧與穩(wěn)定創(chuàng)造了良好的環(huán)境。現(xiàn)就我村創(chuàng)建工作情況總結(jié)匯報如下:
三角村位于三角鎮(zhèn)舊中心城區(qū),全村總面積8.1平方公里,本村有農(nóng)戶2220戶,總?cè)丝?500人,有外來務(wù)工人員702人。有勞動能力人數(shù)4724人,其中就業(yè)人員4100人,在校生529人,就業(yè)率為97%;就業(yè)困難對象為78人,其中有勞動能力50人,全村沒有'零就業(yè)家庭'。
自開展創(chuàng)建充分就業(yè)村工作以來,我村勞動保障服務(wù)站按照創(chuàng)建總思路,積極主動地開展各項為民惠民工作。
三角村勞動保障服務(wù)站堅持就業(yè)是民生之本,不斷夯實工作基礎(chǔ),抓好政策落實,有針對性地開展了職業(yè)技能培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹工作,努力開發(fā)就業(yè)崗位。幾年來,服務(wù)站有效地有效發(fā)揮了就業(yè)橋梁作用,使村內(nèi)下崗失業(yè)人員實現(xiàn)了較充分地就業(yè)。為了實現(xiàn)提高就業(yè)率,實現(xiàn)充分就業(yè),我們采取了如下的.措施:
1、健全組織機構(gòu)
成立了充分就業(yè)村工作小組,由村書記吳科洪擔(dān)任組長,成員由村兩委組成,分工負責(zé)、責(zé)任到人,促進了充分就業(yè)工作的落實。村充分就業(yè)工作小組堅持把就業(yè)工作列入村工作的重要議事日程,作為服務(wù)居民、構(gòu)建和諧村的重要工作來抓。
2、抓'基礎(chǔ)性'工作,為再就業(yè)工作打下了堅實的基礎(chǔ)
(1)做好村失業(yè)人員調(diào)查摸底等基礎(chǔ)性工作。全面掌握村就業(yè)狀況,重點掌握低保家庭勞動力就業(yè)狀況,通過上門走訪的形式,了解他們的需求與想法。
(2)積極開展村服務(wù)工作。服務(wù)站成員要本著'服務(wù)進門、管理到人'的原則開展各項工作,在工作中做到主動熱情、細致耐心、業(yè)務(wù)熟悉、方式得當(dāng)、程序規(guī)范;服務(wù)要有內(nèi)容、有臺帳、有實效。
1.積極推薦各類失業(yè)人員參加就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn),發(fā)動轄區(qū)內(nèi)企業(yè),廣泛收集用工信息;配合各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)為各類勞動者提供職業(yè)介紹和職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。近年,在鎮(zhèn)勞動部門的積極引導(dǎo)下,在我村召開了多場勞動就業(yè)現(xiàn)場招聘會,并成功推薦就業(yè)52人。
2.實施再就業(yè)援助。重點幫助村內(nèi)失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè),對未就業(yè)人員找原因、想對策,根據(jù)其基本情況和需求制定專門的就業(yè)援助計劃,采取'一對一'、'面對面'等精細化、個性化服務(wù)方式,進行對口幫扶,努力實現(xiàn)就業(yè)困難人員托底安置。
3.落實就業(yè)再就業(yè)政策。協(xié)助街道勞動保障管理服務(wù)所開展就業(yè)再就業(yè)政策的宣傳貫徹落實工作,使符合條件的下崗失業(yè)人員、就業(yè)困難對象和其他失業(yè)人員都能按規(guī)定享受到就業(yè)再就業(yè)政策扶持。
(3)健全村勞動保障管理服務(wù)站建設(shè),做到機構(gòu)、人員、經(jīng)費、場地、制度、工作'六到位'。按開辦要求配備必要的辦公設(shè)備,實現(xiàn)計算機信息聯(lián)網(wǎng),建立健全規(guī)范的服務(wù)標準、工作流程和工作制度。
3、強化技術(shù)培訓(xùn),提高再就業(yè)能力,解決就業(yè)能力問題
積極有效地幫助本村戶籍勞動力參加勞動實用技術(shù)培訓(xùn)和職業(yè)資格培訓(xùn),做好培訓(xùn)的宣傳、信息提供、報名等服務(wù)工作。近幾年來,積極宣傳,動員組織轄區(qū)下崗失業(yè)人員參加水產(chǎn)養(yǎng)殖、園林綠化、電工技能、蔬菜種植等專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班,通過一段時間的培訓(xùn),使下崗失業(yè)人員掌握了一門技術(shù),成功再就業(yè)人數(shù)為36人。
4、廣泛宣傳、提供服務(wù)、努力創(chuàng)建充分就業(yè)村
廣泛宣傳再就業(yè)優(yōu)惠政策,使失業(yè)人員轉(zhuǎn)變思想觀念,增強就業(yè)意識。積極宣傳、廣泛動員、組織下崗失業(yè)人員參加各類職業(yè)技能培訓(xùn),提高了下崗失業(yè)人員就業(yè)技能,拓展了就業(yè)渠道,為進一步開創(chuàng)就業(yè)再就業(yè)工作新局面創(chuàng)造條件。通過開展充分就業(yè)村創(chuàng)建工作,使就業(yè)再就業(yè)工作逐步形成合力,提高了自身素質(zhì)、改進了工作方法,進一步提高了服務(wù)質(zhì)量,確保了創(chuàng)建活動各項工作順利推進。
以上是我們采取的措施,取得了良好的成效。在良好的成效基礎(chǔ)上,我們準備繼續(xù)做好的就業(yè)服務(wù)工作,措施如下:
(1)大力開展空崗調(diào)查,圍繞村'三大服務(wù)'作為村就業(yè)模式,積極推薦困難就業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)。
(2)加大職業(yè)技能培訓(xùn)和就業(yè)崗位宣傳工作,幫助更多失業(yè)人員掌握技能,實現(xiàn)就業(yè)。
(3)利用村里現(xiàn)有資源,挖掘更多的就業(yè)資源,帶動更多的就業(yè)困難者就業(yè)。
(4)積極幫助村民轉(zhuǎn)換就業(yè)觀念,鼓勵有能力的村民走創(chuàng)業(yè)之路,從而創(chuàng)造更多的就業(yè)機會。
三角村村民委員會
【第10篇 充分就業(yè)工作總結(jié)
一、堅持抓好“四個結(jié)合”,促進勞動力職業(yè)技能培訓(xùn)。
根據(jù)我鎮(zhèn)各村(社區(qū))勞動力分布情況,尤其是針對失地農(nóng)民在年初制定培訓(xùn)計劃,注重在培訓(xùn)過程中堅持把培訓(xùn)工作同群眾的就業(yè)愿望相結(jié)合、同崗位儲備及崗位推薦相結(jié)合、同農(nóng)民增收相結(jié)合,同法律法規(guī)及政策相結(jié)合。從3月份起在6個村(社區(qū))開展勞動力職業(yè)技能培訓(xùn)12期720人。經(jīng)培訓(xùn)后就業(yè)達593人,發(fā)放成都市就業(yè)培訓(xùn)券720張。
二、認真開展城鄉(xiāng)充分就業(yè)現(xiàn)場招聘會。
針對今年就業(yè)形勢及就業(yè)壓力,在社區(qū)舉辦了城鄉(xiāng)充分就業(yè)現(xiàn)場招聘會,涉及機械技師、保安、護理、營業(yè)員、普工、服務(wù)員等20余個工種、1200多個工作崗位,參加招聘企業(yè)達37家,共有XX多個群眾到現(xiàn)場應(yīng)聘尋找工作崗位,成功簽定意向協(xié)議378人。
三、搭建就業(yè)平臺,抓好勞動力轉(zhuǎn)移輸出。
切實抓好群眾就業(yè)教育,更新?lián)駱I(yè)觀念,抓好空崗儲備,做好職業(yè)推薦,積極搭建就業(yè)平臺,為廣大城鄉(xiāng)居民提供政策咨詢、求職登記、職業(yè)介紹、就業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、勞動保障代理等服務(wù), 1—6月份轉(zhuǎn)移輸出農(nóng)民勞動力10052人,針對秦皇苑集中區(qū)的群眾進行了就業(yè)情況調(diào)查,對有就業(yè)愿望的勞動力積極進行培訓(xùn),推薦工作崗位,就業(yè)率達96%以上。靈活就業(yè)2600人,從事第一產(chǎn)業(yè)6000余人,動態(tài)消除“零就業(yè)家庭”,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在2.7℅以內(nèi)。
四、切實抓好“兩后招生”工作,派專人采取上門宣傳政策,幫組中學(xué)畢業(yè)生正確選擇志愿,為市交通機械技師學(xué)院輸送學(xué)生36人,圓滿完成縣目督辦第二季度過程考核目標。
五、積極抓好退休人員社會化管理工作,登記驗證發(fā)卡3800人,上門驗證30余人次。
六、認真抓好基本醫(yī)療保險等社會保障工作。按照縣委、縣政府及勞保局安排,今年對涉及我鎮(zhèn)2宗征地項目進行了清理,征地農(nóng)民社會保險5023人,已完成參保群眾的個人籌資及向用地單位追繳社保補貼費,達100℅;城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險參保23192人(其中民政參保1207人,殘聯(lián)140人,政府為男滿60周歲、女滿55周歲的農(nóng)村老人購買保險4714人),參保率99·7℅;完成大病互助醫(yī)療保險317人,農(nóng)民養(yǎng)老保險參保1882人。
七、積極推行“兩免四制”下村(社區(qū)),高質(zhì)量完成職業(yè)培訓(xùn)基地、官塘村就業(yè)和社會保障服務(wù)站規(guī)范化建設(shè)工作,切實加強勞動保障監(jiān)察網(wǎng)格化管理,完善“962110”就業(yè)援助服務(wù)體系,開展打擊非法用工2次,上報各類信息11條。
八、進一步抓好全民創(chuàng)業(yè)工作,制定了三年創(chuàng)業(yè)規(guī)劃和創(chuàng)業(yè)實施方案,積極開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),堅持以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的思路,充分發(fā)揮典型示范帶動,樹立創(chuàng)業(yè)典型戶161戶,場鎮(zhèn)新增創(chuàng)業(yè)50戶。
九、積極抓好文化體育工程,完成農(nóng)民集中區(qū)戶外天線的調(diào)查摸底,積極開展全民健身體育運動,新增體育實施“1+8”2套、“1+12”套,進一步規(guī)范了綜合文化站的運行管理,做到經(jīng)常性的對市民開放,實現(xiàn)文化資源共享。
十、下半年工作安排:
1、配合抓好農(nóng)村公共服務(wù)體系建設(shè),規(guī)范化打造各村就業(yè)和社會保障服務(wù)站。
2、在農(nóng)安區(qū)開展一次充分就業(yè)現(xiàn)場招聘會。
3、充分發(fā)揮職業(yè)培訓(xùn)基地職能,加強就業(yè)和社保中心管理,積極搭建就業(yè)平臺,推動農(nóng)安區(qū)失地農(nóng)民的就業(yè)工作,確保社會穩(wěn)定。
4、進一步抓好XX年城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險工作,指導(dǎo)群眾用好用活耕?;?,確保XX年參保率分別達98℅、20℅以上。
5、進一步按計劃抓好全民創(chuàng)業(yè)工作。
6、做好比較充分就業(yè)社區(qū)的相關(guān)工作。
7、抓好麓湖工程的失地農(nóng)民的社保工作。
8、做好小額貸款的相關(guān)工作。
9、開展再建設(shè)工地、企業(yè)勞務(wù)用工排查。
10、進一步抓好綜合文化站的管理,配合抓好光纖電視“10元通”工程,完成“1+2”體育工程性的專項目標。
【第11篇 2023年10月創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作總結(jié)范文
__社區(qū)下設(shè)×個居民小組,有住戶××××戶,××××人。轄區(qū)內(nèi)有行政、企、事業(yè)單位××個,住宅小區(qū)×個,個體營業(yè)網(wǎng)點××家?,F(xiàn)有勞動力××××人,登記失業(yè)人員×××人,其中實現(xiàn)就業(yè)××人,未就業(yè)××人。按照市、縣、勞動保障部門,關(guān)于創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)實施意見,以社區(qū)平臺為依托,以市場需求為導(dǎo)向,挖掘開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位提供用工信息,幫助下崗失業(yè)人員特別是就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè)。扶持的下崗失業(yè)人員及時走上新的工作崗位,使社區(qū)就業(yè)工作實現(xiàn)制度化、社會化、規(guī)范化。為社會穩(wěn)定,為經(jīng)濟發(fā)展,提高居民的生活質(zhì)量創(chuàng)造了良好的環(huán)境?,F(xiàn)就創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作情況匯報
社區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作匯報
__社區(qū)下設(shè)×個居民小組,有住戶××××戶,××××人。轄區(qū)內(nèi)有行政、企、事業(yè)單位××個,住宅小區(qū)×個,個體營業(yè)網(wǎng)點××家?,F(xiàn)有勞動力××××人,登記失業(yè)人員×××人,其中實現(xiàn)就業(yè)××人,未就業(yè)××人。按照市、縣、勞動保障部門,關(guān)于創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)實施意見,以社區(qū)平臺為依托,以市場需求為導(dǎo)向,挖掘開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位提供用工信息,幫助下崗失業(yè)人員特別是就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè)。扶持的下崗失業(yè)人員及時走上新的工作崗位,使社區(qū)就業(yè)工作實現(xiàn)制度化、社會化、規(guī)范化。為社會穩(wěn)定,為經(jīng)濟發(fā)展,提高居民的生活質(zhì)量創(chuàng)造了良好的環(huán)境。現(xiàn)就創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作情況匯報
一、強化領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任、為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)提供組織保證
健全組織機構(gòu)。成立了由居委會主任任組長,居委會副主任任副組長,社區(qū)勞保站工作人員、各小組長為成員的創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組,分工負責(zé)、責(zé)任到人,促進了充分再就業(yè)工作的落實。社區(qū)黨支部堅持把再就業(yè)工作與社區(qū)黨建、精神文明工作同安排、同部署、同檢查,把創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)建設(shè)工作列入社區(qū)工作的重要議事日程,作為服務(wù)居民、構(gòu)建和諧社區(qū)的重要工作來抓。
二、深入走訪、建立臺帳、為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)夯實基礎(chǔ)
為了全面掌握社區(qū)失業(yè)人員的基本情況,社區(qū)組織人員堅持每月深入居民區(qū)、樓院走訪了解社區(qū)內(nèi)雙失業(yè)、單親及大齡失業(yè)人員等就業(yè)困難群體就業(yè)再就業(yè)狀況;走訪了解就業(yè)困難對象的下崗失業(yè)時間、年齡、家庭生活來源、個人特長、家庭成員情況、居住場所、就業(yè)愿望等方面的詳細情況。調(diào)查走訪的基礎(chǔ)上建立優(yōu)惠證發(fā)放臺帳、再就業(yè)援助登記卡、失業(yè)人員臺帳等基礎(chǔ)資料,使社區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員的生活狀況、擇業(yè)意向、就業(yè)能力、就業(yè)意愿,做到了“四清”。有針對性的開展工作,建立健全了各類臺帳、表冊,并將二卡六冊資料錄入微機,實行了動態(tài)管理,從而為開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作夯實了基礎(chǔ)。
三、完善措施、組織幫扶、促進下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)
針對社區(qū)內(nèi)未就業(yè)群體,我們根據(jù)年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、職業(yè)技能進行排查,分析原因、分類排隊,針對不同年齡、不同職業(yè)技能想對策。一是積極動員、提供用工信息,鼓勵社區(qū)能人帶動輸出、投親靠友等辦法,介紹失業(yè)人員到異地務(wù)工。發(fā)布用工信息××期××條,為下崗職工自主擇業(yè)提供信息服務(wù)。至目前,社區(qū)有組織輸出×× 名下崗失業(yè)人員實現(xiàn)異地就業(yè)。分流安置了部分下崗失業(yè)人員,緩解了就業(yè)壓力。二是社區(qū)多方協(xié)調(diào),開發(fā)了一些適合“××××”人員困難群體的就業(yè)崗位×個(如:護綠保潔、家政服務(wù)、門衛(wèi)、治安協(xié)管、后勤管理等),幫助下崗失業(yè)人員重新就業(yè)。三是認真進行空崗調(diào)查,積極協(xié)調(diào)企業(yè)、事業(yè)單位為下崗失業(yè)人員提供崗位××個。四是實施再就業(yè)援助服務(wù)。幫助下崗失業(yè)人員積極聯(lián)系協(xié)調(diào)公益性崗位××個,為××名下崗失業(yè)人員提供就業(yè)崗位,并且申請參加了失業(yè)保險。為××名自謀職業(yè)的下崗職工個體經(jīng)營商業(yè)網(wǎng)點申請減免稅費和××名下崗失業(yè)人員申請小額擔(dān)保貸款提供有關(guān)服務(wù)。通過再就業(yè)援助有×× 人實現(xiàn)再就業(yè)。五是幫助×××名下崗職工辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》,為他們再就業(yè)享受優(yōu)惠政策提供了方便。通過開展“五送一落實”及空崗調(diào)查,進行求職登記、發(fā)布用工信息、開展職業(yè)介紹,促進再就業(yè),切實解決了下崗職工、弱勢群體生活、就業(yè)等方面的實際困難。
四、廣泛宣傳、提供服務(wù)、努力創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)
廣泛宣傳再就業(yè)優(yōu)惠政策,使下崗職工轉(zhuǎn)變思想觀念,增強就業(yè)意識。深入居民樓院為下崗失業(yè)人員和困難居民開展政策引導(dǎo)、法律宣講、觀念更新等內(nèi)容的培訓(xùn)×場次,受教育人數(shù)達×××人(次)。印發(fā)宣傳材料×××份,辦黑板報××期。積極宣傳、廣泛動員、組織下崗失業(yè)人員參加了鎮(zhèn)上開展的職業(yè)技能培訓(xùn),提高了下崗失業(yè)人員就業(yè)技能,拓展了就業(yè)渠道,為進一步開創(chuàng)就業(yè)再就業(yè)工作新局面創(chuàng)造條件。積極開展“五送”活動,落實稅費減免、小額貸款、社保補貼等政策幫扶,使×××名下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)。樹立了一批自強不息、自主擇業(yè)、積極創(chuàng)業(yè)的下崗職工再就業(yè)先進典型。通過組織先進典
一、充分發(fā)揮職能作用,為經(jīng)濟發(fā)展和人民安居樂業(yè)創(chuàng)造良好治安環(huán)境(一)不斷強化巡邏巡察工作,努力構(gòu)建治安防控網(wǎng)絡(luò),不斷提高預(yù)防、發(fā)現(xiàn)和打擊違法犯罪的能力。...
社區(qū)在街道黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實黨的三個代表和__大精神,切實加強社區(qū)黨的建設(shè),充分發(fā)揮社區(qū)黨總支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力,加強社區(qū)黨政班子組織建設(shè),動員和帶領(lǐng)全體黨員,抓住機遇,開拓進取,一年來社區(qū)黨總支部開展工作一、...
根據(jù)寧國市控?zé)煿ぷ鞯南嚓P(guān)要求,半年來,按照社區(qū)制定的控?zé)熆責(zé)煿ぷ饔媱潱覀兺ㄟ^健康教育、社區(qū)居民代表大會、居民議事協(xié)商會議,社區(qū)宣傳欄、櫥窗等多種形式,向社區(qū)居民宣傳吸煙有害健康等知識,認真學(xué)習(xí)有關(guān)衛(wèi)生常識和健康促進知識,...
健康教育是提高公民健康和健康生活水平的有效措施,
紅土社區(qū)緊緊圍繞發(fā)展這個主題,認真貫徹縣、鎮(zhèn)經(jīng)濟工作會議精神,銳意進取,扎實工作,取得了一些成績,總結(jié)有以下幾個方面一、整體推進新農(nóng)村建設(shè),紅土新村亮點頻頻上半年,本居借市級社會主義新農(nóng)村建設(shè)示范片成員村的大好契機,嚴格...
以下是關(guān)于社區(qū)殘協(xié)年終的工作總結(jié)范文,希望對大家有所幫助:__年,我社區(qū)殘疾人工作在市殘聯(lián)、街道民政部門的領(lǐng)導(dǎo)下,認真履行代表、服務(wù)、管理的職能,恪守人道、廉潔、服務(wù)、奉獻的職業(yè)道德;積極地開展工作,盡力為社區(qū)殘疾人辦好事、...
社區(qū)計生工作在區(qū)計生委、街道計生辦的指導(dǎo)下,認真貫徹落實計劃生育工作會議精神,積極探索完成人口和計劃生育工作的新思路,新途徑,堅持以人為本、服務(wù)為重、民以為先的工作理念,按照管理上檔次,服務(wù)上臺階,整體上水平的工作思路,...
__年是全黨全國人民深入貫徹黨的__大精神,全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,積極推進社會主義和諧社會建設(shè)的重要一年。我們按照上級婦聯(lián)工作的總體要求:以鄧小平理論和“____”重要思想為指導(dǎo),以聯(lián)系婦女、服務(wù)婦女、教育婦女、維護婦女合法權(quán)...
【第12篇 充分就業(yè)社區(qū)工作總結(jié)范文
充分就業(yè)社區(qū)工作總結(jié)是街道社區(qū)對居民就業(yè)各項工作的開展的情況進行匯報,是否達成了既定的目標和工作任務(wù),下面是這篇充分就業(yè)社區(qū)工作總結(jié)
充分就業(yè)社區(qū)工作總結(jié)
街道創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作總結(jié)
近年來,__街道積極探索開發(fā)社區(qū)就業(yè)和再就業(yè)平臺建設(shè)的新思路,完善社區(qū)平臺就業(yè)服務(wù)的各項功能,多措并舉創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū),不斷加強和完善社區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作,拓寬了社區(qū)居民再就業(yè)之路。
一、強化領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。為有效完成創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)的各項工作任務(wù),街道成立領(lǐng)導(dǎo)小組,街道主任任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,勞動保障所專干及各社區(qū)主任為成員。并制定了街道創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作方案,明確了目標及各階段的創(chuàng)建工作任務(wù)。
二、夯實基礎(chǔ),完善制度。一是積極召開動員大會。街道于_月份召開了動員大會,闡明了創(chuàng)建工作的重要性和任務(wù)的艱巨性,要求各社區(qū)廣泛做好宣傳工作。二是有效開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作。辦事處與各社區(qū)建立了工作qq群,所有通知,資料等都從群里發(fā)布,資源共享,并在群里互相學(xué)習(xí),討論創(chuàng)建工作。三是為確保創(chuàng)建工作見成效,要求各社區(qū)都要根據(jù)各自社區(qū)的情況,制定相關(guān)的工作細則,并將業(yè)務(wù)流程、崗位職責(zé)等相關(guān)制度上墻公布,方便群眾來辦事。
三、狠抓落實,積極創(chuàng)新。一是采取多種形式,發(fā)放宣傳資料。在開展“春風(fēng)行動”、“就業(yè)援助月”、“就業(yè)招聘會”等活動中,我們采取發(fā)放宣傳單,接受群眾咨詢等多種形式,使黨的政策深入人心、溫暖人心、人人皆知,使轄區(qū)居民群眾充分了解了創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”的意義,調(diào)動了社區(qū)干部創(chuàng)建和鞏固“充分就業(yè)社區(qū)”的積級性,營造了我街道良好的宣傳氛圍。通過各項的政策宣傳活動,不僅提高了轄區(qū)居民對創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”的認識,也使他們對新一輪就業(yè)再就業(yè)政策有了更新的了解,調(diào)動了他們自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的積極性,增強了失業(yè)人員的信心和決心,真正達到就業(yè)再就業(yè)政策家喻戶曉、深入人心,此項活動,也得到了轄區(qū)各用工單位和失業(yè)人員的廣泛關(guān)注和普遍參與,形成了良好的輿論氛圍。二是深入走訪,建立臺賬。各社區(qū)組織工作人員深入社區(qū)居民家中進行入戶調(diào)查,對社區(qū)勞動力資源進行全面排查,摸清底數(shù),掌握實情。經(jīng)過排查_個社區(qū)已完成城鎮(zhèn)勞動年齡段人員的基本調(diào)查登記工作,并進行電腦錄入;三是收集空崗信息,挖掘社區(qū)就業(yè)潛力,促進下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)。我們在把本轄區(qū)所有失業(yè)人員信息輸入電腦的同時,針對失業(yè)人員的失業(yè)和就業(yè)狀況經(jīng)常處于變動中的實際,對失業(yè)人員和就業(yè)困難人員情況隨時更新,真正實現(xiàn)對失業(yè)人員實行動態(tài)管理。同時積極努力地開發(fā)新的就業(yè)崗位,今年__街道聯(lián)合__區(qū)就業(yè)局舉辦了“中國夢·__夢·我的夢”創(chuàng)業(yè)就業(yè)專場招聘會。此次招聘會共有__家企業(yè)參加,提供就業(yè)崗位___多個,共有___多名下崗失業(yè)及大中專畢業(yè)生參會,其中___多名下崗失業(yè)人員找到了自己合適的崗位。
【第13篇 ____年司機年終工作總結(jié)范文_充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法
____年司機年終總結(jié),現(xiàn)在經(jīng)濟越來越發(fā)達,開車的司機也越來越多,而各個單位的司機們的工作非常關(guān)鍵,一旦出了差錯,就會極有可能出現(xiàn)人員財產(chǎn)的損失,好總結(jié)網(wǎng)帶來____年司機年終總結(jié),全文如下:
____年司機年終總結(jié)
回顧這一年來的工作,在領(lǐng)導(dǎo)和全體同志的關(guān)懷、幫助、支持下,緊緊圍繞中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率。嚴格要求自己,按照項目部的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過一年來的學(xué)習(xí)與工作,工作上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將一年來的主要工作總結(jié)如下:
一是加強思想,錘煉作風(fēng)。思想是行動的先導(dǎo),思想上有了方向,行動上就有了坐標。一年來,我一直沒有放松對自身思想的嚴格要求。一年來,認真學(xué)習(xí)了“__大”重要精神,以黨的最新理論成果武裝頭腦,自覺與黨中央、
【第14篇 2023充分就業(yè)工作總結(jié)范文
一、堅持抓好“四個結(jié)合”,促進勞動力職業(yè)技能培訓(xùn)。
根據(jù)我鎮(zhèn)各村(社區(qū))勞動力分布情況,尤其是針對失地農(nóng)民在年初制定培訓(xùn)計劃,注重在培訓(xùn)過程中堅持把培訓(xùn)工作同群眾的就業(yè)愿望相結(jié)合、同崗位儲備及崗位推薦相結(jié)合、同農(nóng)民增收相結(jié)合,同法律法規(guī)及政策相結(jié)合。從3月份起在6個村(社區(qū))開展勞動力職業(yè)技能培訓(xùn)12期720人。經(jīng)培訓(xùn)后就業(yè)達593人,發(fā)放成都市就業(yè)培訓(xùn)券720張。
二、認真開展城鄉(xiāng)充分就業(yè)現(xiàn)場招聘會。
針對今年就業(yè)形勢及就業(yè)壓力,在社區(qū)舉辦了城鄉(xiāng)充分就業(yè)現(xiàn)場招聘會,涉及機械技師、保安、護理、營業(yè)員、普工、服務(wù)員等20余個工種、1200多個工作崗位,參加招聘企業(yè)達37家,共有__多個群眾到現(xiàn)場應(yīng)聘尋找工作崗位,成功簽定意向協(xié)議378人。
三、搭建就業(yè)平臺,抓好勞動力轉(zhuǎn)移輸出。
切實抓好群眾就業(yè)教育,更新?lián)駱I(yè)觀念,抓好空崗儲備,做好職業(yè)推薦,積極搭建就業(yè)平臺,為廣大城鄉(xiāng)居民提供政策咨詢、求職登記、職業(yè)介紹、就業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、勞動保障代理等服務(wù), 1—6月份轉(zhuǎn)移輸出農(nóng)民勞動力10052人,針對秦皇苑集中區(qū)的群眾進行了就業(yè)情況調(diào)查,對有就業(yè)愿望的勞動力積極進行培訓(xùn),推薦工作崗位,就業(yè)率達96%以上。靈活就業(yè)2600人,從事第一產(chǎn)業(yè)6000余人,動態(tài)消除“零就業(yè)家庭”,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在2.7℅以內(nèi)。
四、切實抓好“兩后招生”工作,派專人采取上門宣傳政策,幫組中學(xué)畢業(yè)生正確選擇志愿,為市交通機械技師學(xué)院輸送學(xué)生36人,圓滿完成縣目督辦第二季度過程考核目標。
五、積極抓好退休人員社會化管理工作,登記驗證發(fā)卡3800人,上門驗證30余人次。
六、認真抓好基本醫(yī)療保險等社會保障工作。按照縣委、縣政府及勞保局安排,今年對涉及我鎮(zhèn)2宗征地項目進行了清理,征地農(nóng)民社會保險5023人,已完成參保群眾的個人籌資及向用地單位追繳社保補貼費,達100℅;城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險參保23192人(其中民政參保1207人,殘聯(lián)140人,政府為男滿60周歲、女滿55周歲的農(nóng)村老人購買保險4714人),參保率99·7℅;完成大病互助醫(yī)療保險317人,農(nóng)民養(yǎng)老保險參保1882人。
七、積極推行“兩免四制”下村(社區(qū)),高質(zhì)量完成職業(yè)培訓(xùn)基地、官塘村就業(yè)和社會保障服務(wù)站規(guī)范化建設(shè)工作,切實加強勞動保障監(jiān)察網(wǎng)格化管理,完善“962110”就業(yè)援助服務(wù)體系,開展打擊非法用工2次,上報各類信息11條。
八、進一步抓好全民創(chuàng)業(yè)工作,制定了三年創(chuàng)業(yè)規(guī)劃和創(chuàng)業(yè)實施方案,積極開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),堅持以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的思路,充分發(fā)揮典型示范帶動,樹立創(chuàng)業(yè)典型戶161戶,場鎮(zhèn)新增創(chuàng)業(yè)50戶。
九、積極抓好文化體育工程,完成農(nóng)民集中區(qū)戶外天線的調(diào)查摸底,積極開展全民健身體育運動,新增體育實施“1+8”2套、“1+12”套,進一步規(guī)范了綜合文化站的運行管理,做到經(jīng)常性的對市民開放,實現(xiàn)文化資源共享。
十、下半年工作安排:
1、配合抓好農(nóng)村公共服務(wù)體系建設(shè),規(guī)范化打造各村就業(yè)和社會保障服務(wù)站。
2、在農(nóng)安區(qū)開展一次充分就業(yè)現(xiàn)場招聘會。
3、充分發(fā)揮職業(yè)培訓(xùn)基地職能,加強就業(yè)和社保中心管理,積極搭建就業(yè)平臺,推動農(nóng)安區(qū)失地農(nóng)民的就業(yè)工作,確保社會穩(wěn)定。4、進一步抓好__年城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險工作,指導(dǎo)群眾用好用活耕?;?,確保__年參保率分別達98℅、20℅以上。
5、進一步按計劃抓好全民創(chuàng)業(yè)工作。
6、做好比較充分就業(yè)社區(qū)的相關(guān)工作。
7、抓好麓湖工程的失地農(nóng)民的社保工作。
8、做好小額貸款的相關(guān)工作。
9、開展再建設(shè)工地、企業(yè)勞務(wù)用工排查。
【第15篇 充分就業(yè)工作總結(jié)范文
一、堅持抓好“四個結(jié)合”,促進勞動力職業(yè)技能培訓(xùn)。
根據(jù)我鎮(zhèn)各村(社區(qū))勞動力分布情況,尤其是針對失地農(nóng)民在年初制定培訓(xùn)計劃,注重在培訓(xùn)過程中堅持把培訓(xùn)工作同群眾的就業(yè)愿望相結(jié)合、同崗位儲備及崗位推薦相結(jié)合、同農(nóng)民增收相結(jié)合,同法律法規(guī)及政策相結(jié)合。從3月份起在6個村(社區(qū))開展勞動力職業(yè)技能培訓(xùn)12期720人。經(jīng)培訓(xùn)后就業(yè)達593人,發(fā)放成都市就業(yè)培訓(xùn)券720張。
二、認真開展城鄉(xiāng)充分就業(yè)現(xiàn)場招聘會。
針對今年就業(yè)形勢及就業(yè)壓力,在社區(qū)舉辦了城鄉(xiāng)充分就業(yè)現(xiàn)場招聘會,涉及機械技師、保安、護理、營業(yè)員、普工、服務(wù)員等20余個工種、1200多個工作崗位,參加招聘企業(yè)達37家,共有__多個群眾到現(xiàn)場應(yīng)聘尋找工作崗位,成功簽定意向協(xié)議378人。
三、搭建就業(yè)平臺,抓好勞動力轉(zhuǎn)移輸出。
切實抓好群眾就業(yè)教育,更新?lián)駱I(yè)觀念,抓好空崗儲備,做好職業(yè)推薦,積極搭建就業(yè)平臺,為廣大城鄉(xiāng)居民提供政策咨詢、求職登記、職業(yè)介紹、就業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、勞動保障代理等服務(wù), 1—6月份轉(zhuǎn)移輸出農(nóng)民勞動力10052人,針對秦皇苑集中區(qū)的群眾進行了就業(yè)情況調(diào)查,對有就業(yè)愿望的勞動力積極進行培訓(xùn),推薦工作崗位,就業(yè)率達96%以上。靈活就業(yè)2600人,從事第一產(chǎn)業(yè)6000余人,動態(tài)消除“零就業(yè)家庭”,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在2.7℅以內(nèi)。
四、切實抓好“兩后招生”工作,派專人采取上門宣傳政策,幫組中學(xué)畢業(yè)生正確選擇志愿,為市交通機械技師學(xué)院輸送學(xué)生36人,圓滿完成縣目督辦第二季度過程考核目標。
五、積極抓好退休人員社會化管理工作,登記驗證發(fā)卡3800人,上門驗證30余人次。
六、認真抓好基本醫(yī)療保險等社會保障工作。按照縣委、縣政府及勞保局安排,今年對涉及我鎮(zhèn)2宗征地項目進行了清理,征地農(nóng)民社會保險5023人,已完成參保群眾的個人籌資及向用地單位追繳社保補貼費,達100℅;城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險參保23192人(其中民政參保1207人,殘聯(lián)140人,政府為男滿60周歲、女滿55周歲的農(nóng)村老人購買保險4714人),參保率99·7℅;完成大病互助醫(yī)療保險317人,農(nóng)民養(yǎng)老保險參保1882人。
七、積極推行“兩免四制”下村(社區(qū)),高質(zhì)量完成職業(yè)培訓(xùn)基地、官塘村就業(yè)和社會保障服務(wù)站規(guī)范化建設(shè)工作,切實加強勞動保障監(jiān)察網(wǎng)格化管理,完善“962110”就業(yè)援助服務(wù)體系,開展打擊非法用工2次,上報各類信息11條。
八、進一步抓好全民創(chuàng)業(yè)工作,制定了三年創(chuàng)業(yè)規(guī)劃和創(chuàng)業(yè)實施方案,積極開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),堅持以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的思路,充分發(fā)揮典型示范帶動,樹立創(chuàng)業(yè)典型戶161戶,場鎮(zhèn)新增創(chuàng)業(yè)50戶。
九、積極抓好文化體育工程,完成農(nóng)民集中區(qū)戶外天線的調(diào)查摸底,積極開展全民健身體育運動,新增體育實施“1+8”2套、“1+12”套,進一步規(guī)范了綜合文化站的運行管理,做到經(jīng)常性的對市民開放,實現(xiàn)文化資源共享。
十、下半年工作安排:
1、配合抓好農(nóng)村公共服務(wù)體系建設(shè),規(guī)范化打造各村就業(yè)和社會保障服務(wù)站。
2、在農(nóng)安區(qū)開展一次充分就業(yè)現(xiàn)場招聘會。
3、充分發(fā)揮職業(yè)培訓(xùn)基地職能,加強就業(yè)和社保中心管理,積極搭建就業(yè)平臺,推動農(nóng)安區(qū)失地農(nóng)民的就業(yè)工作,確保社會穩(wěn)定。
4、進一步抓好__年城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險工作,指導(dǎo)群眾用好用活耕保基金,確保__年參保率分別達98℅、20℅以上。
5、進一步按計劃抓好全民創(chuàng)業(yè)工作。
6、做好比較充分就業(yè)社區(qū)的相關(guān)工作。
7、抓好麓湖工程的失地農(nóng)民的社保工作。
8、做好小額貸款的相關(guān)工作。
9、開展再建設(shè)工地、企業(yè)勞務(wù)用工排查。