用品總結（十六篇）

【第1篇 全市勞動防護用品專項監(jiān)督檢查情況總結

按照省安監(jiān)局、省總工會的《轉(zhuǎn)發(fā)國家安監(jiān)總局、全國總工會關于開展勞動防護用品專項監(jiān)督檢查的通知》（遼安監(jiān)發(fā)[XX]71號）文件要求，為進一步加強我市勞動防護用品監(jiān)督管理工作，確保從業(yè)人員的生命安全和健康，從8月15日開始至10月底，我局聯(lián)合市總工會在全市范圍內(nèi)開展了一次勞動防護用品專項監(jiān)督檢查，對40多家企業(yè)進行了重點檢查、抽查，針對存在的不同問題及時給予了整改和糾正?，F(xiàn)將檢查的具體情況總結如下：

一、領導重視，組織健全

我市歷來對勞動防護用品的管理十分重視，接到上級通知后，局領導高度重視，從對轄區(qū)企業(yè)生命安全和職業(yè)健康極端負責的態(tài)度，成立了分管領導為組長的市勞動防護用品專項聯(lián)合檢查領導小組，進行了周密部署，向縣區(qū)局和總工會下發(fā)了文件，制定了監(jiān)督檢查方案。明確了檢查的目的、重點內(nèi)容、重點行業(yè)、重點防護用品以及方法步驟。聯(lián)合市總工會對市內(nèi)企業(yè)進行認真排查，不留死角，發(fā)現(xiàn)問題限期整改并及時糾正。

二、分期實施、突出重點

此次監(jiān)督檢查，我市分四個階段進行，9月15日前為縣區(qū)所轄企業(yè)自查階段（中、省、市直企業(yè)自查時間截止到9月30日）；9月15日至9月30日為各縣（區(qū)）安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、總工會檢查階段；10月1日至10月15日為市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、市總工會抽查階段；10月15日至10月底為整改階段。

此次監(jiān)督檢查重點是查看使用單位的勞動防護用品管理制度和專項經(jīng)費管理制度及特種防護用品的配備使用情況。其中企業(yè)是否按國家和行業(yè)標準配發(fā)勞動用品、所配發(fā)的勞動防護用品安全防護性能是否符合國家或行業(yè)標準，是否按規(guī)定正確佩戴、使用勞動防護用品，及采購、驗收、保管發(fā)放、使用更換、報廢等管理制度。從采購途徑方面檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位配備的勞動防護用品入手，了解、掌握不符合安全防護性能的勞動防護用品的流入渠道。

針對轄區(qū)企業(yè)單位多，行業(yè)雜的特點，檢查小組區(qū)分建筑企業(yè)、制造加工企業(yè)、化工企業(yè)等分類分行進行了督促檢查。先后對油田勘探局、盤錦華錦集團、盤錦斯比瑞涂料有限公司、遼通化工有限公司、隆興機械廠、盤錦建業(yè)安裝有限公司施工現(xiàn)場、遼河油田天興建筑安裝公司施工現(xiàn)場、興隆臺勞動用品商店等各行業(yè)有代表性的企業(yè)進行了重點檢查，并進行了部分特種勞動防護用品的抽檢工作，針對存在的不同問題及時給予了整改糾正。

三、總結現(xiàn)狀、存在問題

從這次監(jiān)督檢查的總體情況看，一是各大型企業(yè)對這次勞動防護用品專項監(jiān)督檢查工作比較重視，按要求認真組織開展了企業(yè)的自查自糾和重點檢查，并寫出了書面自查（檢查）報告。二是所檢查的企業(yè)基本按照國家或行業(yè)標準，為從業(yè)人員配發(fā)了勞動防護用品，并按規(guī)定教育監(jiān)督從業(yè)人員正確佩戴使用了勞動防護用品，基本滿足要求。

通過檢查也發(fā)現(xiàn)了一些問題，主要表現(xiàn)在：

一是個別企業(yè)特別是個體私營企業(yè)負責人安全意識淡薄，對按標準配備和使用勞動防護用品的重要性認識不足。

二是有的企業(yè)未建立健全勞動防護用品專項經(jīng)費管理制度及勞動防護用品采購、驗收、保管、發(fā)放、使用、更換、報廢等管理制度。

三是有的企業(yè)未按標準為職工配備勞動防護用品，勞動防護用品投入不足。

四是有的企業(yè)未建立健全勞動防護用品管理臺帳，有的建筑單位與施工企業(yè)未按要求在施工合同中明確有關勞動防護用品的條款。

五是有的勞動防護用品“三證”不全或已過期或不符合國家、行業(yè)標準，甚至是國家明令禁止或淘汰的產(chǎn)品。

六是個別從業(yè)人員自我防護意識差，在生產(chǎn)過程中未正確佩戴和使用勞動防護用品。

七是因我市特種勞動防護用品生產(chǎn)單位較多，且分布分散（多在油田各采油廠附近），所以未能在有效的時間內(nèi)進行更加全面的專項檢查。

四、下一步工作打算

下一步，我們將以這次勞動防護用品監(jiān)督檢查為契機，堅持以人為本、落實科學發(fā)展觀，認真貫徹落實《勞動防護用品監(jiān)督管理規(guī)定》，嚴格按照國家、省有關要求，抓好勞動防護用品管理工作。

一是進一步加大宣傳力度，規(guī)范各種勞動防護用品管理制度、量化標準，積極在局內(nèi)網(wǎng)站上發(fā)布各種相關信息。

二是加大監(jiān)督管理力度，充分發(fā)揮監(jiān)管職能，提高生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人對勞動防護用品重要性的認識，加大對勞動防護用品的投入，健全完善勞動防護用品管理制度，并教育從業(yè)人員正確佩戴和使用勞動防護用品。

三是抓好勞動防護用品執(zhí)法檢查，對不按標準配備、不正確佩戴和使用勞動防護用品的單位和個人，按照勞動防護用品有關法律法規(guī)進行整改和處罰。

四是向全市各相關單位、部門下發(fā)文件，督促其加強相關行業(yè)的勞動防護用品管理工作。

五是多和質(zhì)監(jiān)、工商部門聯(lián)合監(jiān)督檢查防護用品市場，從源頭上防止和杜絕不符合安全防護性能的勞動防護用品進入使用領域。

六是繼續(xù)加強特種勞動防護用品生產(chǎn)、經(jīng)營單位的專項檢查，擴大檢查覆蓋面，爭取不留死角。

【第2篇 暑期生活用品廠實習總結

一、實踐目的

1.實踐目的及意義

(1) 大學生暑期社會實踐是促進大學生素質(zhì)全面發(fā)展，加強和改進青年學生思想政治工作，引導學生健康成長和成才的重要舉措，是大學生接觸社會、了解社會、服務社會，培養(yǎng)創(chuàng)新精神、協(xié)作精神、實踐能力和社會交往能力的重要途徑。參與大學生社會實踐是社會及學校對受教育者素質(zhì)提高的高度重視，對于培養(yǎng)德智體等全面發(fā)展的社會主義事業(yè)的建設者和接班人具有極其重要的意義。

組織大學生以深入社會實際，了解社會生活，參與社會實踐鍛煉為主要內(nèi)容，以參觀訪問、社會調(diào)查、社會服務、社會公益勞動、專業(yè)生產(chǎn)實踐為主要形式的社會實踐活動，是進行素質(zhì)教育的有效途徑，具有課堂教學所不可替代的教育作用。大學生社會實踐是堅定信念的“催化劑”：它對于幫助大學生確立正確的政治方向，樹立科學的世界觀人生觀和價值觀，形成良好的道德品質(zhì)起著重要的導向作用。課堂教學中傳授的知識，能否轉(zhuǎn)化為學生覺悟，外化為學生行為，關鍵是讓學生深入實際，在社會實踐中去比較、去檢驗，并強烈地感受到“內(nèi)化”與“外化”的必要性。

社會實踐是培養(yǎng)興趣、發(fā)揮特長的“平臺”，培養(yǎng)學生的正當?shù)膼酆煤椭救?，豐富發(fā)展學生的個性特長的一個積極能動的過程，結合社會熱點，廣泛接觸社會同時社會實踐也是學生能力的“培育場”。學生充分運用所學知識觀察、分析、解決實際問題的能力。

二、實踐內(nèi)容

1.實踐情況及安排

(1)實踐流程： 實踐時間： __年8月5號----12號

實踐地點：__市__生活用品廠

8月5號

上午9點報到首先在經(jīng)理和廠長的帶領下參觀主要的工作部門及工作車間(對整個公司的內(nèi)部運營有了個大體的認知);其次詳細的了解了公司的概況(包括發(fā)展歷史及近幾年的公司營運情況)

下午2點幫助整理公司資料，整理歸類;并聽從經(jīng)理安排，詳細記錄下個工作日的主要工作安排，以方便對下個工作日有個詳細的統(tǒng)籌規(guī)劃

下午5點 工作結束

8月6號------7號

上午9點報到在經(jīng)理帶領下去往辦公室，由經(jīng)理介紹__市__生活用品廠的阿里巴巴運營情況，由我在阿里巴巴上公布該公司的產(chǎn)品信息，完善產(chǎn)品說明情況，并時刻關注是否有其他聯(lián)系人聯(lián)系洽談

下午2點開始 午休過后，在辦公室接聽電話，記錄聯(lián)系人的信息及需求，整理出一份詳細資料并交給經(jīng)理查看

下午5點 工作結束

8月8-----9號

上午9點報到 進入工作車間視察工作人員工作情況，并作成一份詳細的工作記錄，上交經(jīng)理

下午3點開始協(xié)助工作人員進行一些力所能及的事情，幫助工作人員加快預定產(chǎn)品的完成進度

下午5點 工作結束

8月10---11號

上午9點報到 經(jīng)理通知有外商過來洽談生意，由我做好相關準備：先是準備關于產(chǎn)品的詳細介紹資料，并安排洽談會場，做好準備工作

下午2點和經(jīng)理一起接待外商，并在一旁做好會議記錄，認真傾聽談話內(nèi)容，深入了解外商對產(chǎn)品的要求。會議過后，整理好會議資料，上交經(jīng)理

下午5點 工作結束

8月12號

上午9點報到在經(jīng)理帶領下再次巡視工作車間，關注阿里巴巴上公司狀況，檢查是否有產(chǎn)品信息填寫錯誤，并上交一份個人在實踐期間的感受體會以及對該公司的看法或意見，一并交給經(jīng)理

下午3點經(jīng)理召開代表會議，宣布下一步公司生產(chǎn)計劃，由我做好會議記錄。會議過后，經(jīng)理談話，宣布我的實踐活動結束，并幫助我填寫好報告相關信息

下午5點 工作結束

三、實踐結果

1.實踐分析

(1) 作為一名大學生，對繽紛多彩的大學生活充滿了好奇，在這第一個大學暑假期間，我希望能與以往有所不同，為此我積極響應這次的社會實踐活動。這是一種磨練，感謝學校為我們提供了一個社會實踐的平臺。在此次實踐過程中，我收獲了不少，現(xiàn)舉例如下：

1)在社會上要善于與別人溝通 經(jīng)過一段時間的實踐工作，我認識和接觸了很多人，如何與別人溝通好，這門技術是需要長時間的練習的。人在社會中融入社會這個團體中，人與人之間合力做事，使其做事的過程中更加融洽。別人給的意見，我們要聽取，耐心，虛心的接受。

2)在社會實踐中以及以后的工作總要有自信自信不是麻木的自夸，二是對自己能力的一種肯定，要克服自己膽怯的心態(tài)，正如某名人所說“勇氣通往天堂，膽怯通往地獄”。

3)在工作中要不斷地豐富自己，知識猶如人體血液。

當然在此次實踐過程中，我也發(fā)現(xiàn)了一些自身存在的問題：交際能力欠缺，缺乏社會經(jīng)驗。這些我都會逐一突破，取長補短，總結經(jīng)驗。

四、實踐總結和體會

1.實踐體會

(1)時間飛快，從指縫間溜過，不知不覺我在__市__生活用品廠已經(jīng)實踐了長達8天的時間。在這漫長而又短暫的8天中，我度過了屬于我自己的獨家記憶的經(jīng)歷。從起初的戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，懵懂不知，到現(xiàn)在的對自己充滿信心和憧憬，我覺得我已經(jīng)跨越了一道看似很深的鴻溝，克服了這個障礙，我個人覺得這是我在這8天的實踐過程中最大的收獲和突破。

在這幾天之中，我不僅下過車間，和工作人員們打成一片，幫助他們做些力所能及的事情，加快他們工作的進度，雖然很苦很累，到了第二天手臂很酸很累，但是我覺得這沒什么，我們不應該自恃是大學生，認為那些話苦活累活就不應該去觸碰，這種思想應該及早杜絕。我還幫助經(jīng)理公布產(chǎn)品信息，認真核對產(chǎn)品詳細介紹，初步了解了公司在網(wǎng)上的運行情況，對公司的運作流程有了認知。我覺得新時期的人才不僅能吃苦耐勞，不怕苦不怕累，更能要充分運用自己所學的知識，運用到實際問題中解決面前的問題。

雖然在這漫長的摸索過程中，有好多次碰壁，偶爾會感到灰心覺得自己勝任不了，想打退堂鼓，但是陽光總在風雨后，我堅信付出總是有回報的，秉持著這個信念，我堅持了。遇到問題首先自己分析，再尋找解決的方法;遇到不是很明白的地方會細心的咨詢其他工作人員;學會了如何處理人與人之間的關系，善于調(diào)解，同時善于安慰自己。

我深刻體會到了開展大學生社會實踐活動的內(nèi)涵和必要性，它不僅組織大學生以深入社會實際，了解社會生活，參與社會實踐鍛煉為主要內(nèi)容而且對于幫助大學生確立正確的政治方向，樹立科學的世界觀人生觀和價值觀，形成良好的道德品質(zhì)起著重要的導向作用?？傊痪湓?ldquo;實踐出真知”，只有實踐了體會了努力了付出了受挫了你才感覺到“柳暗花明又一村”，有種撥開云霧見青天的豁然開朗的體會。在與經(jīng)理和外商溝通洽談的過程中，我體會到了運用自己專用知識的好處，同時又感到了自己能力缺乏的隱患，這更加深了我要努力學習，學以致用的信念。

我以“善用專業(yè)知識 增加社會經(jīng)驗 提高實踐能力 豐富暑假生活 ”為宗旨，利用假期參加這次有意義的社會實踐活動，接觸社會了解社會，從baidu_clb_fillslot('102490');

【第3篇 全市勞動防護用品監(jiān)督檢查2023年工作總結

按照省安監(jiān)局、省總工會的《轉(zhuǎn)發(fā)國家安監(jiān)總局、全國總工會關于開展勞動防護用品專項監(jiān)督檢查的通知》（遼安監(jiān)發(fā)[__]71號）文件要求，為進一步加強我市勞動防護用品監(jiān)督管理工作，確保從業(yè)人員的生命安全和健康，從8月15日開始至10月底，我局聯(lián)合市總工會在全市范圍內(nèi)開展了一次勞動防護用品專項監(jiān)督檢查，對40多家企業(yè)進行了重點檢查、抽查，針對存在的不同問題及時給予了整改和糾正。現(xiàn)將檢查的具體情況總結如下：

一、領導重視，組織健全

我市歷來對勞動防護用品的管理十分重視，接到上級通知后，局領導高度重視，從對轄區(qū)企業(yè)生命安全和職業(yè)健康極端負責的態(tài)度，成立了分管領導為組長的市勞動防護用品專項聯(lián)合檢查領導小組，進行了周密部署，向縣區(qū)局和總工會下發(fā)了文件，制定了監(jiān)督檢查方案。明確了檢查的目的、重點內(nèi)容、重點行業(yè)、重點防護用品以及方法步驟。聯(lián)合市總工會對市內(nèi)企業(yè)進行認真排查，不留死角，發(fā)現(xiàn)問題限期整改并及時糾正。

二、分期實施、突出重點

此次監(jiān)督檢查，我市分四個階段進行，9月15日前為縣區(qū)所轄企業(yè)自查階段（中、省、市直企業(yè)自查時間截止到9月30日）；9月15日至9月30日為各縣（區(qū)）安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、總工會檢查階段；10月1日至10月15日為市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、市總工會抽查階段；10月15日至10月底為整改階段。

此次監(jiān)督檢查重點是查看使用單位的勞動防護用品管理制度和專項經(jīng)費管理制度及特種防護用品的配備使用情況。其中企業(yè)是否按國家和行業(yè)標準配發(fā)勞動用品、所配發(fā)的勞動防護用品安全防護性能是否符合國家或行業(yè)標準，是否按規(guī)定正確佩戴、使用勞動防護用品，及采購、驗收、保管發(fā)放、使用更換、報廢等管理制度。從采購途徑方面檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位配備的勞動防護用品入手，了解、掌握不符合安全防護性能的勞動防護用品的流入渠道。

針對轄區(qū)企業(yè)單位多，行業(yè)雜的特點，檢查小組區(qū)分建筑企業(yè)、制造加工企業(yè)、化工企業(yè)等分類分行進行了督促檢查。先后對油田勘探局、盤錦華錦集團、盤錦斯比瑞涂料有限公司、遼通化工有限公司、隆興機械廠、盤錦建業(yè)安裝有限公司施工現(xiàn)場、遼河油田天興建筑安裝公司施工現(xiàn)場、興隆臺勞動用品商店等各行業(yè)有代表性的企業(yè)進行了重點檢查，并進行了部分特種勞動防護用品的抽檢工作，針對存在的不同問題及時給予了整改糾正。

三、總結現(xiàn)狀、存在問題

從這次監(jiān)督檢查的總體情況看，一是各大型企業(yè)對這次勞動防護用品專項監(jiān)督檢查工作比較重視，按要求認真組織開展了企業(yè)的自查自糾和重點檢查，并寫出了書面自查（檢查）報告。二是所檢查的企業(yè)基本按照國家或行業(yè)標準，為從業(yè)人員配發(fā)了勞動防護用品，并按規(guī)定教育監(jiān)督從業(yè)人員正確佩戴使用了勞動防護用品，基本滿足要求。

通過檢查也發(fā)現(xiàn)了一些問題，主要表現(xiàn)在：

一是個別企業(yè)特別是個體私營企業(yè)負責人安全意識淡薄，對按標準配備和使用勞動防護用品的重要性認識不足。

二是有的企業(yè)未建立健全勞動防護用品專項經(jīng)費管理制度及勞動防護用品采購、驗收、保管、發(fā)放、使用、更換、報廢等管理制度。

三是有的企業(yè)未按標準為職工配備勞動防護用品，勞動防護用品投入不足。

四是有的企業(yè)未建立健全勞動防護用品管理臺帳，有的建筑單位與施工企業(yè)未按要求在施工合同中明確有關勞動防護用品的條款。

五是有的勞動防護用品“三證”不全或已過期或不符合國家、行業(yè)標準，甚至是國家明令禁止或淘汰的產(chǎn)品。

六是個別從業(yè)人員自我防護意識差，在生產(chǎn)過程中未正確佩戴和使用勞動防護用品。

七是因我市特種勞動防護用品生產(chǎn)單位較多，且分布分散（多在油田各采油廠附近），所以未能在有效的時間內(nèi)進行更加全面的專項檢查。四、下一步工作打算

下一步，我們將以這次勞動防護用品監(jiān)督檢查為契機，堅持以人為本、落實科學發(fā)展觀，認真貫徹落實《勞動防護用品監(jiān)督管理規(guī)定》，嚴格按照國家、省有關要求，抓好勞動防護用品管理工作。

一是進一步加大宣傳力度，規(guī)范各種勞動防護用品管理制度、量化標準，積極在局內(nèi)網(wǎng)站上發(fā)布各種相關信息。

二是加大監(jiān)督管理力度，充分發(fā)揮監(jiān)管職能，提高生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人對勞動防護用品重要性的認識，加大對勞動防護用品的投入，健全完善勞動防護用品管理制度，并教育從業(yè)人員正確佩戴和使用勞動防護用品。

三是抓好勞動防護用品執(zhí)法檢查，對不按標準配備、不正確佩戴和使用勞動防護用品的單位和個人，按照勞動防護用品有關法律法規(guī)進行整改和處罰。

四是向全市各相關單位、部門下發(fā)文件，督促其加強相關行業(yè)的勞動防護用品管理工作。

五是多和質(zhì)監(jiān)、工商部門聯(lián)合監(jiān)督檢查防護用品市場，從源頭上防止和杜絕不符合安全防護性能的勞動防護用品進入使用領域。

【第4篇 信息化辦公用品采購員工作自我總結賞析

信息化辦公用品采購員工作自我總結從事過市場調(diào)查，取得一定的成績；在服務行業(yè)作過接待、項目推銷。對于待人接物、客戶服務、銷售技巧有一定的掌握。

為人穩(wěn)重謹慎又不缺乏積極樂觀的態(tài)度使我產(chǎn)生極大的工作熱情，并且注重團隊協(xié)同，具備良好的溝通能力及團隊協(xié)作能力，責任心強，做事認真，從而出色完成工作任務。

對于實際工作遇到的問題，我會積極面對，尋找解決的辦法，有較強的忍耐性。

【第5篇 汽車用品銷售實習總結

汽車用品銷售實習總結范文

一、實習背景

隨著我國經(jīng)濟的飛速發(fā)展和人民生活水平的不段提高，人們的消費觀念和消費需求也在不斷發(fā)生變化。汽車作為高檔消費品越來越受到年輕一代和事業(yè)有成的人群的青睞。近年來汽車貿(mào)易企業(yè)猶如雨后春筍迅速的發(fā)展，。隨著汽車貿(mào)易公司的發(fā)展一些汽車美容店也不斷的加盟，他們提供汽車后市場服務為目標的企業(yè)為廣大汽車用戶提供最高水準的保養(yǎng)服務。

二、實習目的：

1、更快的適應社會，增強自身的素質(zhì)學習汽車美容操作流程還有一些銷售技巧，學會與人如果接觸，交流，搞好人際關系，打開了視野，增長了見識

2、了解各種汽車的各種品牌，價格，性能，還有如果針對性的保養(yǎng)

3、了解公司管理模式，進一步加深對理論知識的理解，進一步熟悉理論和技能在實踐中的應用

4、通過實習加深我們對汽車市場在國民經(jīng)濟中所處地位和作用的認識，鞏固專業(yè)思想，激發(fā)熱情

三、實習時間：20__年3月29日——20__年5月20日

四、實習單位基本情況：

卡賓汽車美容有限公司成立于2015年，總部位于江蘇省無錫市。揚州分公司成立于2015年，擁有卡賓京華城旗艦店，力寶分店，珍園分店、頭橋分店、奔馳4s店等。揚州卡賓汽車美容有限責任公司目前主要經(jīng)營各類高檔汽車輪胎、潤滑油和汽車養(yǎng)護用品，代理史維克斯、亞路發(fā)等世界知名品牌。為有車一族提供萬余種國產(chǎn)及進口汽車用品，并集合汽車美容裝飾、汽車防護、車務服務等為一體的一站式服務，為廣大朋友開啟精致車生活?？ㄙe奉行“進取、求實、嚴謹、團結”的方針，以真誠源自細節(jié)的經(jīng)營理念提供給客戶最高品質(zhì)的汽車用品和服務。

在員工隊伍建設上，卡賓一貫以“激—情、智慧、擔當”為用人、選人的標準：“激—情”就是要發(fā)自內(nèi)心地熱愛本職工作；“智慧”就是要能夠積極有效地去開展工作；“擔當”就是要能夠?qū)ψ约旱墓ぷ鞒晒撠煛?/p>

五、實習內(nèi)容：

1、掌握汽車美容流程

2、與人員搞好關系，從他們那里學習更多的經(jīng)驗及技巧

3、學會運用相應的銷售技巧跟客戶推銷一些汽車美容用品

4、更好的了解汽車各方面的信息，對各種車型如果進行不同程度的了解

六、實習心得與體會

其實汽車美容是一項比較簡單的工作，技術含量并不高，最主要的就兩個字“細心”。從這一份工作當中我學到了以下一些東西：

1、耐心細致：汽車美容是精細工作，類似工藝品的加工制作，必須有耐心，要精益求精。粗心大意容易出錯，稍有疏忽就會留下邊邊角角的污點。如果工作干得不細、不清，就會失去顧客。

2、求穩(wěn)避災：車漆美容時，一旦研磨或拋光過度，會造成原有漆面的破壞、很難補救。因此，當出現(xiàn)難題時要停下來，規(guī)劃好后再繼續(xù)操作。

3、取輕避重：進行美容作業(yè)時，應根據(jù)部位及材料選用產(chǎn)品，并作好試驗、試用工作。優(yōu)先選用柔和型、稀釋型或微切型的產(chǎn)品。盡量由低速檔位、小力量開始試驗操作，直至速度、用力大小滿足要求為止。

4、先試后用：為了保證作業(yè)要求，應在全面作業(yè)之前，在隱蔽處小范圍內(nèi)進行試驗，以便掌握情況正確使用產(chǎn)品和優(yōu)化操作方法。

汽車保養(yǎng)的一個原則就是“七分養(yǎng)三分修”，因此汽車日常的養(yǎng)護是非常重要的。但是會開車不等于會養(yǎng)車，汽車保養(yǎng)過程中的錯誤做法，不僅損害汽車，也有可能危及行車安全。我在卡賓公司實習的這一段時間里，通過一些專業(yè)的學習以及師傅的指點，總結了以下汽車保養(yǎng)常見誤區(qū)及正確方法。

誤區(qū)1添加機油過多

很多車主都知道機油不夠時會損壞汽車，而沒有想到機油過多也會損車。如果機油添加過多，會造成發(fā)動機在工作時曲軸柄、連桿大端產(chǎn)生劇烈的攪動，不僅增加了發(fā)動機內(nèi)部功率損失，還會使濺到缸壁上的機油增多，產(chǎn)生燒排機油現(xiàn)象。

正確方法：車主添加機油時，一定要以發(fā)動機機油尺上的刻度為準。

誤區(qū)2草草清理灰塵雜物

有的車主在洗車時，讓洗車工用高壓水槍順便沖沖冷凝器和水箱，清理上面的灰塵和雜物。清理本身是對的，但這種草草的做法欠妥。

正確方法：應該先用壓縮空氣機，從內(nèi)向外清理表面的灰塵，清理樹葉和柳絮等異物，再

水管從內(nèi)向外沖洗，使冷凝器和水箱徹底干凈。

誤區(qū)3不習慣經(jīng)常用車

有的人雖有了車，但平時可能并不習慣經(jīng)常開車，只有放假時才開車出去玩。這樣其實很傷車，引擎與變速箱等傳動機件表面會因常處于與空氣直接接觸的狀態(tài)而生銹，電瓶也會因長期的自然放電影響使用壽命。

正確方法：每隔幾天就跑一次車，跑個三四十分鐘。另外，總是短途用車也會傷車，車上機件在發(fā)動機啟動至穩(wěn)定階段之間磨損最嚴重，發(fā)動一次車電瓶所消耗的電力大約要行駛20分鐘才能補足

誤區(qū)4汽車三濾一起換

很多車主一旦感覺汽車怠速有問題，就立即前往汽車美容店更換三濾，認為只要三濾干凈，汽車跑起來就沒有問題。而有些汽車美容店的維修人員，為了多掙工時費，也樂意接受車主這種請求，將三濾同時更換。佛山長興廣汽乘用車4s店售后人員告訴記者，汽車三濾完全不需要一起更換，因為三濾的使用壽命和周期都是不一樣的，除非特殊情況，否則同時更換就是浪費。每輛車都會附帶一個保養(yǎng)單，上面會詳細記載到什么里程應該更換什么保養(yǎng)件，除了以里程數(shù)作為參考外，也要考慮當?shù)氐奶鞖馇闆r。

正確方法：汽濾一般在3萬公里時更換，機濾在5000公里時更換，空濾可以在1萬公里時更換。

誤區(qū)5空調(diào)鎖定內(nèi)循環(huán)

夏天，一些車主將空調(diào)開關始終置于內(nèi)循環(huán)的位置，這種方式有些欠妥，空調(diào)的調(diào)節(jié)方式應該隨溫度和環(huán)境而定。應該先使用車內(nèi)循環(huán)，行駛一段時間后，待車內(nèi)溫度與車外環(huán)境溫度大致持平，再使用外循環(huán)，可以保持車內(nèi)的空氣清新。

正確方法：啟動發(fā)動機后，最好運轉(zhuǎn)幾分鐘后，先打開鼓風機，并開窗通風，待車內(nèi)溫度稍降再開空調(diào)，以減少發(fā)動機和壓縮機的負荷。

誤區(qū)6頻繁給愛車打蠟

打蠟是一項保護汽車漆面的很好舉措，很多車主喜歡經(jīng)常給車打蠟，認為這樣會不怕酸雨和大雪，同時也能讓車漆光彩奪目，殊不知頻繁打蠟會給車帶來很大傷害。因為有的車蠟中含有堿性物質(zhì)，長時間使用會使車身變?yōu)?。前段時間佛山出現(xiàn)雨水天氣，且含有大量的酸性物質(zhì)，打蠟可相對多一些，而如果天氣干燥就沒有必要頻繁打蠟。另外，新車不要隨便打蠟，因為新車本身的漆層上已有一層保護蠟，過早打蠟反而會把新車表面的原裝蠟除掉，造成不必要的浪費，一般新車購回五個月內(nèi)不必急于打蠟。

正確方法：如果車主通常將車停放在車庫，每四個月打一次蠟即可；如果經(jīng)常停在露天停車場，每兩個月打一次蠟就可以。打蠟時最好選擇去污能力適中并且不含研磨劑成分的車蠟。

誤區(qū)7新蓄電池不充電

就像給新買的手機充電一樣，蓄電池的首次充電稱為初次充電，對蓄電池的使用壽命有極大影響。若不充電，即加“水”直接使用，蓄電池的容量不高，壽命將縮短；若直接充電，也會縮短壽命。

正確方法：通常蓄電池的初次充電是在加注完電解液后，用小電流充電大約1小時，即可安裝使用。

在這幾個月的實習中，有辛苦，也有喜悅。在這段時間里，我完成了從學生到員工的身份轉(zhuǎn)變。實習是每一位畢業(yè)生必須擁有的一段經(jīng)歷，他使我在實踐中了解社會，接觸社會。打開了我的視野，長了見識，為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎。在卡賓公司的這段時間，領導和同事給了我相當大的幫助。在與他們相處的過程中，我也逐漸學會了與人交往的學問。這次實習過后，我的現(xiàn)階段的學習也將告一段落，套用一下哲學經(jīng)常用的一句話：運動是時時存在的，又是無處不在的。同樣的，人生就是在不斷的學習中得到提高、完善的?，F(xiàn)在的結束只是為下一個階段的開始學習打下基礎。我又會將重新整裝，確定新的.目標，迎接下一個階段的學習。在我即將離開大學的時候，我也要感謝所有培養(yǎng)過我的老師，是你們孜孜不倦的教導，才讓我不僅學會了這么多的專業(yè)知識，還學會了怎樣在社會上為人處事。不僅給了我生存的技能，還給了我生活的力量，在以后的工作生活中，我將牢記你們的教導，踏踏實實工作、老老實實做人，不辜負你們的教誨。你若要喜愛你自己的價值，你就得給世界創(chuàng)造價值。我將以此為信條不斷努力，做一個對社會有用的人。

十幾年的學生生活，即將劃上一個句號。在揚州市卡賓汽車用品有限責任公司實習的這段時間，我懂了不少東西。大人們都說剛畢業(yè)的學生身上總存在著許多讓公司老板頭痛的“特點”，現(xiàn)在我終于親身體會到了。以前作為一名學生，主要的工作是學習；現(xiàn)在即將踏上社會，顯然，自己的身份就有所變化，自然重心也隨之而改變，現(xiàn)在我的主要任務應從學習逐步轉(zhuǎn)移到工作上。這幾個月，好比是一個過渡期——從學生過渡到上班族，是十分關鍵的階段。回想自己在這期間的工作情況，不盡如意。對此我思考過，學習經(jīng)驗自然是一個因素，然而更重要的是心態(tài)的轉(zhuǎn)變沒有做到位?，F(xiàn)在發(fā)現(xiàn)了這個不足之處，應該還算是及時吧，因為我明白了何謂工作。在接下來的日子里，我會朝這個方向努力，我相信自己能夠把那些不該再存在的“特點”抹掉?，F(xiàn)在就要和老師離別了，多少有點傷感，感謝老師們對我的指導和教誨，我從中受益非淺。謝謝各位老師！

【第6篇 暑期生活用品廠社會實踐總結

一、實踐目的

1．實踐目的及意義

（1） 大學生暑期社會實踐是促進大學生素質(zhì)全面發(fā)展，加強和改進青年學生思想政治工作，引導學生健康成長和成才的重要舉措，是大學生接觸社會、了解社會、服務社會，培養(yǎng)創(chuàng)新精神、協(xié)作精神、實踐能力和社會交往能力的重要途徑。參與大學生社會實踐是社會及學校對受教育者素質(zhì)提高的高度重視，對于培養(yǎng)德智體等全面發(fā)展的社會主義事業(yè)的建設者和接班人具有極其重要的意義。

組織大學生以深入社會實際，了解社會生活，參與社會實踐鍛煉為主要內(nèi)容，以參觀訪問、社會調(diào)查、社會服務、社會公益勞動、專業(yè)生產(chǎn)實踐為主要形式的社會實踐活動，是進行素質(zhì)教育的有效途徑，具有課堂教學所不可替代的教育作用。大學生社會實踐是堅定信念的“催化劑”：它對于幫助大學生確立正確的政治方向，樹立科學的世界觀人生觀和價值觀，形成良好的道德品質(zhì)起著重要的導向作用。課堂教學中傳授的知識，能否轉(zhuǎn)化為學生覺悟，外化為學生行為，關鍵是讓學生深入實際，在社會實踐中去比較、去檢驗，并強烈地感受到“內(nèi)化”與“外化”的必要性。

社會實踐是培養(yǎng)興趣、發(fā)揮特長的“平臺”，培養(yǎng)學生的正當?shù)膼酆煤椭救ぃS富發(fā)展學生的個性特長的一個積極能動的過程，結合社會熱點，廣泛接觸社會同時社會實踐也是學生能力的“培育場”。學生充分運用所學知識觀察、分析、解決實際問題的能力。

二、實踐內(nèi)容

1.實踐情況及安排

（1）實踐流程： 實踐時間： XX年8月5號----12號

實踐地點：__市__生活用品廠

8月5號

上午9點報到首先在經(jīng)理和廠長的帶領下參觀主要的工作部門及工作車間（對整個公司的內(nèi)部運營有了個大體的認知）；其次詳細的了解了公司的概況（包括發(fā)展歷史及近幾年的公司營運情況）

下午2點幫助整理公司資料，整理歸類；并聽從經(jīng)理安排，詳細記錄下個工作日的主要工作安排，以方便對下個工作日有個詳細的統(tǒng)籌規(guī)劃

下午5點 工作結束

8月6號------7號

上午9點報到在經(jīng)理帶領下去往辦公室，由經(jīng)理介紹__市__生活用品廠的阿里巴巴運營情況，由我在阿里巴巴上公布該公司的產(chǎn)品信息，完善產(chǎn)品說明情況，并時刻關注是否有其他聯(lián)系人聯(lián)系洽談

下午2點開始 午休過后，在辦公室接聽電話，記錄聯(lián)系人的信息及需求，整理出一份詳細資料并交給經(jīng)理查看

下午5點 工作結束

8月8-----9號

上午9點報到 進入工作車間視察工作人員工作情況，并作成一份詳細的工作記錄，上交經(jīng)理

下午3點開始協(xié)助工作人員進行一些力所能及的事情，幫助工作人員加快預定產(chǎn)品的完成進度

下午5點 工作結束

8月10---11號

上午9點報到 經(jīng)理通知有外商過來洽談生意，由我做好相關準備：先是準備關于產(chǎn)品的詳細介紹資料，并安排洽談會場，做好準備工作

下午2點和經(jīng)理一起接待外商，并在一旁做好會議記錄，認真傾聽談話內(nèi)容，深入了解外商對產(chǎn)品的要求。會議過后，整理好會議資料，上交經(jīng)理

下午5點 工作結束

8月12號

上午9點報到在經(jīng)理帶領下再次巡視工作車間，關注阿里巴巴上公司狀況，檢查是否有產(chǎn)品信息填寫錯誤，并上交一份個人在實踐期間的感受體會以及對該公司的看法或意見，一并交給經(jīng)理

下午3點經(jīng)理召開代表會議，宣布下一步公司生產(chǎn)計劃，由我做好會議記錄。會議過后，經(jīng)理談話，宣布我的實踐活動結束，并幫助我填寫好報告相關信息

下午5點 工作結束

三、實踐結果

1.實踐分析

（1） 作為一名大學生，對繽紛多彩的大學生活充滿了好奇，在這第一個大學暑假期間，我希望能與以往有所不同，為此我積極響應這次的社會實踐活動。這是一種磨練，感謝學校為我們提供了一個社會實踐的平臺。在此次實踐過程中，我收獲了不少，現(xiàn)舉例如下：

1）在社會上要善于與別人溝通 經(jīng)過一段時間的實踐工作，我認識和接觸了很多人，如何與別人溝通好，這門技術是需要長時間的練習的。人在社會中融入社會這個團體中，人與人之間合力做事，使其做事的過程中更加融洽。別人給的意見，我們要聽取，耐心，虛心的接受。

2）在社會實踐中以及以后的工作總要有自信自信不是麻木的自夸，二是對自己能力的一種肯定，要克服自己膽怯的心態(tài)，正如某名人所說“勇氣通往天堂，膽怯通往地獄”。

3）在工作中要不斷地豐富自己，知識猶如人體血液。

當然在此次實踐過程中，我也發(fā)現(xiàn)了一些自身存在的問題：交際能力欠缺，缺乏社會經(jīng)驗。這些我都會逐一突破，取長補短，總結經(jīng)驗。

四、實踐總結和體會

1.實踐體會

（1）時間飛快，從指縫間溜過，不知不覺我在__市__生活用品廠已經(jīng)實踐了長達8天的時間。在這漫長而又短暫的8天中，我度過了屬于我自己的獨家記憶的經(jīng)歷。從起初的戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，懵懂不知，到現(xiàn)在的對自己充滿信心和憧憬，我覺得我已經(jīng)跨越了一道看似很深的鴻溝，克服了這個障礙，我個人覺得這是我在這8天的實踐過程中最大的收獲和突破。

在這幾天之中，我不僅下過車間，和工作人員們打成一片，幫助他們做些力所能及的事情，加快他們工作的進度，雖然很苦很累，到了第二天手臂很酸很累，但是我覺得這沒什么，我們不應該自恃是大學生，認為那些話苦活累活就不應該去觸碰，這種思想應該及早杜絕。我還幫助經(jīng)理公布產(chǎn)品信息，認真核對產(chǎn)品詳細介紹，初步了解了公司在網(wǎng)上的運行情況，對公司的運作流程有了認知。我覺得新時期的人才不僅能吃苦耐勞，不怕苦不怕累，更能要充分運用自己所學的知識，運用到實際問題中解決面前的問題。

雖然在這漫長的摸索過程中，有好多次碰壁，偶爾會感到灰心覺得自己勝任不了，想打退堂鼓，但是陽光總在風雨后，我堅信付出總是有回報的，秉持著這個信念，我堅持了。遇到問題首先自己分析，再尋找解決的方法；遇到不是很明白的地方會細心的咨詢其他工作人員；學會了如何處理人與人之間的關系，善于調(diào)解，同時善于安慰自己。

我深刻體會到了開展大學生社會實踐活動的內(nèi)涵和必要性，它不僅組織大學生以深入社會實際，了解社會生活，參與社會實踐鍛煉為主要內(nèi)容而且對于幫助大學生確立正確的政治方向，樹立科學的世界觀人生觀和價值觀，形成良好的道德品質(zhì)起著重要的導向作用。總之一句話“實踐出真知”，只有實踐了體會了努力了付出了受挫了你才感覺到“柳暗花明又一村”，有種撥開云霧見青天的豁然開朗的體會。在與經(jīng)理和外商溝通洽談的過程中，我體會到了運用自己專用知識的好處，同時又感到了自己能力缺乏的隱患，這更加深了我要努力學習，學以致用的信念。

我以“善用專業(yè)知識 增加社會經(jīng)驗 提高實踐能力 豐富暑假生活 ”為宗旨，利用假期參加這次有意義的社會實踐活動，接觸社會了解社會，從社會實踐中檢驗自我。

【第7篇 暑期生活用品廠工作總結范文

一、實踐目的

1．實踐目的及意義

（1） 大學生暑期社會實踐是促進大學生素質(zhì)全面發(fā)展，加強和改進青年學生思想政治工作，引導學生健康成長和成才的重要舉措，是大學生接觸社會、了解社會、服務社會，培養(yǎng)創(chuàng)新精神、協(xié)作精神、實踐能力和社會交往能力的重要途徑。參與大學生社會實踐是社會及學校對受教育者素質(zhì)提高的高度重視，對于培養(yǎng)德智體等全面發(fā)展的社會主義事業(yè)的建設者和接班人具有極其重要的意義。

組織大學生以深入社會實際，了解社會生活，參與社會實踐鍛煉為主要內(nèi)容，以參觀訪問、社會調(diào)查、社會服務、社會公益勞動、專業(yè)生產(chǎn)實踐為主要形式的社會實踐活動，是進行素質(zhì)教育的有效途徑，具有課堂教學所不可替代的教育作用。大學生社會實踐是堅定信念的“催化劑”：它對于幫助大學生確立正確的政治方向，樹立科學的世界觀人生觀和價值觀，形成良好的道德品質(zhì)起著重要的導向作用。課堂教學中傳授的知識，能否轉(zhuǎn)化為學生覺悟，外化為學生行為，關鍵是讓學生深入實際，在社會實踐中去比較、去檢驗，并強烈地感受到“內(nèi)化”與“外化”的必要性。

社會實踐是培養(yǎng)興趣、發(fā)揮特長的“平臺”，培養(yǎng)學生的正當?shù)膼酆煤椭救?，豐富發(fā)展學生的個性特長的一個積極能動的過程，結合社會熱點，廣泛接觸社會同時社會實踐也是學生能力的“培育場”。學生充分運用所學知識觀察、分析、解決實際問題的能力。

二、實踐內(nèi)容

1.實踐情況及安排

（1）實踐流程： 實踐時間： __年8月5號----12號

實踐地點：__市__生活用品廠

8月5號

上午9點報到首先在經(jīng)理和廠長的帶領下參觀主要的工作部門及工作車間（對整個公司的內(nèi)部運營有了個大體的認知）；其次詳細的了解了公司的概況（包括發(fā)展歷史及近幾年的公司營運情況）

下午2點幫助整理公司資料，整理歸類；并聽從經(jīng)理安排，詳細記錄下個工作日的主要工作安排，以方便對下個工作日有個詳細的統(tǒng)籌規(guī)劃

下午5點 工作結束

8月6號------7號

上午9點報到在經(jīng)理帶領下去往辦公室，由經(jīng)理介紹__市__生活用品廠的阿里巴巴運營情況，由我在阿里巴巴上公布該公司的產(chǎn)品信息，完善產(chǎn)品說明情況，并時刻關注是否有其他聯(lián)系人聯(lián)系洽談

下午2點開始 午休過后，在辦公室接聽電話，記錄聯(lián)系人的信息及需求，整理出一份詳細資料并交給經(jīng)理查看

下午5點 工作結束

8月8-----9號

上午9點報到 進入工作車間視察工作人員工作情況，并作成一份詳細的工作記錄，上交經(jīng)理

下午3點開始協(xié)助工作人員進行一些力所能及的事情，幫助工作人員加快預定產(chǎn)品的完成進度 下午5點 工作結束

8月10---11號

上午9點報到 經(jīng)理通知有外商過來洽談生意，由我做好相關準備：先是準備關于產(chǎn)品的詳細介紹資料，并安排洽談會場，做好準備工作

下午2點和經(jīng)理一起接待外商，并在一旁做好會議記錄，認真傾聽談話內(nèi)容，深入了解外商對產(chǎn)品的要求。會議過后，整理好會議資料，上交經(jīng)理

下午5點 工作結束

8月12號

上午9點報到在經(jīng)理帶領下再次巡視工作車間，關注阿里巴巴上公司狀況，檢查是否有產(chǎn)品信息填寫錯誤，并上交一份個人在實踐期間的感受體會以及對該公司的看法或意見，一并交給經(jīng)理

下午3點經(jīng)理召開代表會議，宣布下一步公司生產(chǎn)計劃，由我做好會議記錄。會議過后，經(jīng)理談話，宣布我的實踐活動結束，并幫助我填寫好報告相關信息

下午5點 工作結束

三、實踐結果

1.實踐分析

（1） 作為一名大學生，對繽紛多彩的大學生活充滿了好奇，在這第一個大學暑假期間，我希望能與以往有所不同，為此我積極響應這次的社會實踐活動。這是一種磨練，感謝學校為我們提供了一個社會實踐的平臺。在此次實踐過程中，我收獲了不少，現(xiàn)舉例如下：

1）在社會上要善于與別人溝通 經(jīng)過一段時間的實踐工作，我認識和接觸了很多人，如何與別人溝通好，這門技術是需要長時間的練習的。人在社會中融入社會這個團體中，人與人之間合力做事，使其做事的過程中更加融洽。別人給的意見，我們要聽取，耐心，虛心的接受。

2）在社會實踐中以及以后的工作總要有自信自信不是麻木的自夸，二是對自己能力的一種肯定，要克服自己膽怯的心態(tài)，正如某名人所說“勇氣通往天堂，膽怯通往地獄”。

3）在工作中要不斷地豐富自己，知識猶如人體血液。

當然在此次實踐過程中，我也發(fā)現(xiàn)了一些自身存在的問題：交際能力欠缺，缺乏社會經(jīng)驗。這些我都會逐一突破，取長補短，總結經(jīng)驗。

四、實踐總結和體會

1.實踐體會

（1）時間飛快，從指縫間溜過，不知不覺我在__市__生活用品廠已經(jīng)實踐了長達8天的時間。在這漫長而又短暫的8天中，我度過了屬于我自己的記憶的經(jīng)歷。從起初的戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，懵懂不知，到現(xiàn)在的對自己充滿信心和憧憬，我覺得我已經(jīng)跨越了一道看似很深的鴻溝，克服了這個障礙，我個人覺得這是我在這8天的實踐過程中的收獲和突破。

在這幾天之中，我不僅下過車間，和工作人員們打成一片，幫助他們做些力所能及的事情，加快他們工作的進度，雖然很苦很累，到了第二天手臂很酸很累，但是我覺得這沒什么，我們不應該自恃是大學生，認為那些話苦活累活就不應該去觸碰，這種思想應該及早杜絕。我還幫助經(jīng)理公布產(chǎn)品信息，認真核對產(chǎn)品詳細介紹，初步了解了公司在網(wǎng)上的運行情況，對公司的運作流程有了認知。我覺得新時期的人才不僅能吃苦耐勞，不怕苦不怕累，更能要充分運用自己所學的知識，運用到實際問題中解決面前的問題。雖然在這漫長的摸索過程中，有好多次碰壁，偶爾會感到灰心覺得自己勝任不了，想打退堂鼓，但是陽光總在風雨后，我堅信付出總是有回報的，秉持著這個信念，我堅持了。遇到問題首先自己分析，再尋找解決的方法；遇到不是很明白的地方會細心的咨詢其他工作人員；學會了如何處理人與人之間的關系，善于調(diào)解，同時善于安慰自己。

我深刻體會到了開展大學生社會實踐活動的內(nèi)涵和必要性，它不僅組織大學生以深入社會實際，了解社會生活，參與社會實踐鍛煉為主要內(nèi)容而且對于幫助大學生確立正確的政治方向，樹立科學的世界觀人生觀和價值觀，形成良好的道德品質(zhì)起著重要的導向作用?？傊痪湓挕皩嵺`出真知”，只有實踐了體會了努力了付出了受挫了你才感覺到“柳暗花明又一村”，有種撥開云霧見青天的豁然開朗的體會。在與經(jīng)理和外商溝通洽談的過程中，我體會到了運用自己專用知識的好處，同時又感到了自己能力缺乏的隱患，這更加深了我要努力學習，學以致用的信念。

【第8篇 全市勞動防護用品工作總結

按照省安監(jiān)局、省總工會的《轉(zhuǎn)發(fā)國家安監(jiān)總局、全國總工會關于開展勞動防護用品專項監(jiān)督檢查的通知》（遼安監(jiān)發(fā)[__]71號）文件要求，為進一步加強我市勞動防護用品監(jiān)督管理工作，確保從業(yè)人員的生命安全和健康，從8月15日開始至10月底，我局聯(lián)合市總工會在全市范圍內(nèi)開展了一次勞動防護用品專項監(jiān)督檢查，對40多家企業(yè)進行了重點檢查、抽查，針對存在的不同問題及時給予了整改和糾正。現(xiàn)將檢查的具體情況總結如下：

一、領導重視，組織健全

我市歷來對勞動防護用品的管理十分重視，接到上級通知后，局領導高度重視，從對轄區(qū)企業(yè)生命安全和職業(yè)健康極端負責的態(tài)度，成立了分管領導為組長的市勞動防護用品專項聯(lián)合檢查領導小組，進行了周密部署，向縣區(qū)局和總工會下發(fā)了文件，制定了監(jiān)督檢查方案。明確了檢查的目的、重點內(nèi)容、重點行業(yè)、重點防護用品以及方法步驟。聯(lián)合市總工會對市內(nèi)企業(yè)進行認真排查，不留死角，發(fā)現(xiàn)問題限期整改并及時糾正。

二、分期實施、突出重點

此次監(jiān)督檢查，我市分四個階段進行，9月15日前為縣區(qū)所轄企業(yè)自查階段（中、省、市直企業(yè)自查時間截止到9月30日）；9月15日至9月30日為各縣（區(qū)）安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、總工會檢查階段；10月1日至10月15日為市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、市總工會抽查階段；10月15日至10月底為整改階段。

此次監(jiān)督檢查重點是查看使用單位的勞動防護用品管理制度和專項經(jīng)費管理制度及特種防護用品的配備使用情況。其中企業(yè)是否按國家和行業(yè)標準配發(fā)勞動用品、所配發(fā)的勞動防護用品安全防護性能是否符合國家或行業(yè)標準，是否按規(guī)定正確佩戴、使用勞動防護用品，及采購、驗收、保管發(fā)放、使用更換、報廢等管理制度。從采購途徑方面檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位配備的勞動防護用品入手，了解、掌握不符合安全防護性能的勞動防護用品的流入渠道。

針對轄區(qū)企業(yè)單位多，行業(yè)雜的特點，檢查小組區(qū)分建筑企業(yè)、制造加工企業(yè)、化工企業(yè)等分類分行進行了督促檢查。先后對油田勘探局、盤錦華錦集團、盤錦斯比瑞涂料有限公司、遼通化工有限公司、隆興機械廠、盤錦建業(yè)安裝有限公司施工現(xiàn)場、遼河油田天興建筑安裝公司施工現(xiàn)場、興隆臺勞動用品商店等各行業(yè)有代表性的企業(yè)進行了重點檢查，并進行了部分特種勞動防護用品的抽檢工作，針對存在的不同問題及時給予了整改糾正。

三、總結現(xiàn)狀、存在問題

從這次監(jiān)督檢查的總體情況看，一是各大型企業(yè)對這次勞動防護用品專項監(jiān)督檢查工作比較重視，按要求認真組織開展了企業(yè)的自查自糾和重點檢查，并寫出了書面自查（檢查）報告。二是所檢查的企業(yè)基本按照國家或行業(yè)標準，為從業(yè)人員配發(fā)了勞動防護用品，并按規(guī)定教育監(jiān)督從業(yè)人員正確佩戴使用了勞動防護用品，基本滿足要求。

通過檢查也發(fā)現(xiàn)了一些問題，主要表現(xiàn)在：

一是個別企業(yè)特別是個體私營企業(yè)負責人安全意識淡薄，對按標準配備和使用勞動防護用品的重要性認識不足。

二是有的企業(yè)未建立健全勞動防護用品專項經(jīng)費管理制度及勞動防護用品采購、驗收、保管、發(fā)放、使用、更換、報廢等管理制度。

三是有的企業(yè)未按標準為職工配備勞動防護用品，勞動防護用品投入不足。

四是有的企業(yè)未建立健全勞動防護用品管理臺帳，有的建筑單位與施工企業(yè)未按要求在施工合同中明確有關勞動防護用品的條款。

五是有的勞動防護用品“三證”不全或已過期或不符合國家、行業(yè)標準，甚至是國家明令禁止或淘汰的產(chǎn)品。

六是個別從業(yè)人員自我防護意識差，在生產(chǎn)過程中未正確佩戴和使用勞動防護用品。

七是因我市特種勞動防護用品生產(chǎn)單位較多，且分布分散（多在油田各采油廠附近），所以未能在有效的時間內(nèi)進行更加全面的專項檢查。四、下一步工作打算

下一步，我們將以這次勞動防護用品監(jiān)督檢查為契機，堅持以人為本、落實科學發(fā)展觀，認真貫徹落實《勞動防護用品監(jiān)督管理規(guī)定》，嚴格按照國家、省有關要求，抓好勞動防護用品管理工作。

一是進一步加大宣傳力度，規(guī)范各種勞動防護用品管理制度、量化標準，積極在局內(nèi)網(wǎng)站上發(fā)布各種相關信息。

二是加大監(jiān)督管理力度，充分發(fā)揮監(jiān)管職能，提高生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人對勞動防護用品重要性的認識，加大對勞動防護用品的投入，健全完善勞動防護用品管理制度，并教育從業(yè)人員正確佩戴和使用勞動防護用品。

三是抓好勞動防護用品執(zhí)法檢查，對不按標準配備、不正確佩戴和使用勞動防護用品的單位和個人，按照勞動防護用品有關法律法規(guī)進行整改和處罰。

四是向全市各相關單位、部門下發(fā)文件，督促其加強相關行業(yè)的勞動防護用品管理工作。

五是多和質(zhì)監(jiān)、工商部門聯(lián)合監(jiān)督檢查防護用品市場，從源頭上防止和杜絕不符合安全防護性能的勞動防護用品進入使用領域。

【第9篇 勞動防護用品專項監(jiān)督檢查工作總結范文

按照省安監(jiān)局、省總工會的《轉(zhuǎn)發(fā)國家安監(jiān)總局、全國總工會關于開展勞動防護用品專項監(jiān)督檢查的通知》（遼安監(jiān)發(fā)[__]71號）文件要求，為進一步加強我市勞動防護用品監(jiān)督管理工作，確保從業(yè)人員的生命安全和健康，從8月15日開始至10月底，我局聯(lián)合市總工會在全市范圍內(nèi)開展了一次勞動防護用品專項監(jiān)督檢查，對40多家企業(yè)進行了重點檢查、抽查，針對存在的不同問題及時給予了整改和糾正?，F(xiàn)將檢查的具體情況總結如下：

一、領導重視，組織健全

我市歷來對勞動防護用品的管理十分重視，接到上級通知后，局領導高度重視，從對轄區(qū)企業(yè)生命安全和職業(yè)健康極端負責的態(tài)度，成立了分管領導為組長的市勞動防護用品專項聯(lián)合檢查領導小組，進行了周密部署，向縣區(qū)局和總工會下發(fā)了文件，制定了監(jiān)督檢查方案。明確了檢查的目的、重點內(nèi)容、重點行業(yè)、重點防護用品以及方法步驟。聯(lián)合市總工會對市內(nèi)企業(yè)進行認真排查，不留死角，發(fā)現(xiàn)問題限期整改并及時糾正。

二、分期實施、突出重點

此次監(jiān)督檢查，我市分四個階段進行，9月15日前為縣區(qū)所轄企業(yè)自查階段（中、省、市直企業(yè)自查時間截止到9月30日）；9月15日至9月30日為各縣（區(qū)）安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、總工會檢查階段；10月1日至10月15日為市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、市總工會抽查階段；10月15日至10月底為整改階段。

此次監(jiān)督檢查重點是查看使用單位的勞動防護用品管理制度和專項經(jīng)費管理制度及特種防護用品的配備使用情況。其中企業(yè)是否按國家和行業(yè)標準配發(fā)勞動用品、所配發(fā)的勞動防護用品安全防護性能是否符合國家或行業(yè)標準，是否按規(guī)定正確佩戴、使用勞動防護用品，及采購、驗收、保管發(fā)放、使用更換、報廢等管理制度。從采購途徑方面檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位配備的勞動防護用品入手，了解、掌握不符合安全防護性能的勞動防護用品的流入渠道。

針對轄區(qū)企業(yè)單位多，行業(yè)雜的特點，檢查小組區(qū)分建筑企業(yè)、制造加工企業(yè)、化工企業(yè)等分類分行進行了督促檢查。先后對油田勘探局、盤錦華錦集團、盤錦斯比瑞涂料有限公司、遼通化工有限公司、隆興機械廠、盤錦建業(yè)安裝有限公司施工現(xiàn)場、遼河油田天興建筑安裝公司施工現(xiàn)場、興隆臺勞動用品商店等各行業(yè)有代表性的企業(yè)進行了重點檢查，并進行了部分特種勞動防護用品的抽檢工作，針對存在的不同問題及時給予了整改糾正。

三、總結現(xiàn)狀、存在問題

從這次監(jiān)督檢查的總體情況看，一是各大型企業(yè)對這次勞動防護用品專項監(jiān)督檢查工作比較重視，按要求認真組織開展了企業(yè)的自查自糾和重點檢查，并寫出了書面自查（檢查）報告。二是所檢查的企業(yè)基本按照國家或行業(yè)標準，為從業(yè)人員配發(fā)了勞動防護用品，并按規(guī)定教育監(jiān)督從業(yè)人員正確佩戴使用了勞動防護用品，基本滿足要求。

通過檢查也發(fā)現(xiàn)了一些問題，主要表現(xiàn)在：

一是個別企業(yè)特別是個體私營企業(yè)負責人安全意識淡薄，對按標準配備和使用勞動防護用品的重要性認識不足。

二是有的企業(yè)未建立健全勞動防護用品專項經(jīng)費管理制度及勞動防護用品采購、驗收、保管、發(fā)放、使用、更換、報廢等管理制度。

三是有的企業(yè)未按標準為職工配備勞動防護用品，勞動防護用品投入不足。

四是有的企業(yè)未建立健全勞動防護用品管理臺帳，有的建筑單位與施工企業(yè)未按要求在施工合同中明確有關勞動防護用品的條款。

五是有的勞動防護用品“三證”不全或已過期或不符合國家、行業(yè)標準，甚至是國家明令禁止或淘汰的產(chǎn)品。

六是個別從業(yè)人員自我防護意識差，在生產(chǎn)過程中未正確佩戴和使用勞動防護用品。

七是因我市特種勞動防護用品生產(chǎn)單位較多，且分布分散（多在油田各采油廠附近），所以未能在有效的時間內(nèi)進行更加全面的專項檢查。四、下一步工作打算

下一步，我們將以這次勞動防護用品監(jiān)督檢查為契機，堅持以人為本、落實科學發(fā)展觀，認真貫徹落實《勞動防護用品監(jiān)督管理規(guī)定》，嚴格按照國家、省有關要求，抓好勞動防護用品管理工作。

一是進一步加大宣傳力度，規(guī)范各種勞動防護用品管理制度、量化標準，積極在局內(nèi)網(wǎng)站上發(fā)布各種相關信息。

二是加大監(jiān)督管理力度，充分發(fā)揮監(jiān)管職能，提高生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人對勞動防護用品重要性的認識，加大對勞動防護用品的投入，健全完善勞動防護用品管理制度，并教育從業(yè)人員正確佩戴和使用勞動防護用品。

三是抓好勞動防護用品執(zhí)法檢查，對不按標準配備、不正確佩戴和使用勞動防護用品的單位和個人，按照勞動防護用品有關法律法規(guī)進行整改和處罰。

四是向全市各相關單位、部門下發(fā)文件，督促其加強相關行業(yè)的勞動防護用品管理工作。

五是多和質(zhì)監(jiān)、工商部門聯(lián)合監(jiān)督檢查防護用品市場，從源頭上防止和杜絕不符合安全防護性能的勞動防護用品進入使用領域。

【第10篇 辦公室辦公用品年終工作總結

一年來，在局領導的關懷和同志們的支持幫助下，在全體同志們的支持配合下，我服從工作安排，加強學習鍛煉，認真履行職責，全方面提高完善了自己的思想認識、工作能力和綜合素質(zhì)，較好的完成了各項目標任務。雖然工作上經(jīng)歷過困難，但對我來說每一次都是很好的鍛煉，感覺到自己逐漸成熟了。現(xiàn)將本年度工作做如下總結：

一、在學習中不斷提高自己

辦公室工作涉及面廣，對各方面的能力和知識都要掌握，如不注意加強學習，就可能無法勝任某些工作，所以就必須用理論武裝頭腦。在平時工作中我積極學習新知識，把政治理論知識、業(yè)務知識和其它新鮮知識結合起來，開闊視野，拓寬思路，豐富自己，努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。積極提高自身各項業(yè)務素質(zhì)，爭取工作的主動性，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，基本能夠從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，保證了本崗位各項工作的正常運行。

二、日常工作

辦公室是我局的服務中心和運轉(zhuǎn)中心，擔負著上情下達、下情上報、各種文件的印發(fā)、信息的報送以及后勤服務等。工作中我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想，嚴格按照“五個一”的標準來要求自己，即接好每一個電話，接待好每一個來辦事的人，完成好每一件交辦任務，作好每一個記錄，處理好每一份文件，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯。只有這樣，在相對繁瑣的工作中才能端正工作態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作。

一是做好各類會務工作。全力做好各項會議和活動的準備、布置和接待。對每一次會議和集中活動，無論其規(guī)模大小、規(guī)模高低、會務簡繁，都做到了會前準備充分，會中精心組織，會后認真總結，確保萬無一失。

二是理順頭緒，做到“事無巨細”。辦公室工作比其他部門相對要繁瑣，有時候電話通知會議或者領取文件就會打一兩個小時，而且重復性很強，具體的工作如：各種文件的印發(fā)、信息的接收和報送、會議的籌備及后勤保障等。這就需要我時刻保持“清醒”，遇事不慌，分清事情的主次、輕重，理清頭緒再做，這樣可以保證我在有限的工作時間內(nèi)完成更多的工作。

三是認真做好統(tǒng)計匯總工作。按要求定期對“領導干部廉政檔案管理系統(tǒng)、機關事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)、公共機構能耗統(tǒng)計分析系統(tǒng)”等電腦網(wǎng)絡系統(tǒng)進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯總及報送，經(jīng)過統(tǒng)計整理，共向相關部門報送數(shù)據(jù)20余次。在這些工作中我努力做到一絲不茍，杜絕粗心大意，力求做到凡事都要高標準、嚴要求，努力減少工作失誤。

四是做好后勤工作。各種辦公用品的維修和耗材的購買等，確保辦公設備能夠正常使用，為各項工作的順利開展提供后勤保障。

五是認真做好文件檔案管理。對各種文件及時收發(fā)、登記、歸檔,保證上傳下達;把我局業(yè)務工作中形成的具有參考價值的文書材料進行整理、分類、歸檔，做到資料齊全、目錄清楚、裝訂規(guī)范、保管有序。

六是努力做好其他臨時性工作。

三、工作中存在的不足

以上這些是今年我在辦公室工作的體會和收獲，但由于我自身還存在很多不足，導致很多工作做的不夠理想，比如：對辦公室工作了解還不夠全面，有些工作思想上存在應付現(xiàn)象；工作主動性不夠；辦事效率有待提高，事情多的話還存在顧此失彼現(xiàn)象，某些工作在細節(jié)上還有待加強等等。也許，沒有做到讓領導和同事們真正滿意，但我堅信只要努力做到“勤奮”二字，遇到事情盡心努力去做，就一定能夠做好。

【第11篇 班主任總結：用品質(zhì)教育徹底改變班風范文

班主任總結：用品質(zhì)教育徹底改變班風

2011年1月11是我接手這個班之后第一次早讀遲到，因為那是學校對學生進行班風滿意度測評的日子，而我不想學生會因為我的存在而有所顧慮，影響真實的表達。等我到的時候班長已經(jīng)把填好的表放在講臺上了，我吃驚的發(fā)現(xiàn)：所有的學生勾的都是最好一項，班風滿意度都是滿意，還有學生專門用筆在下面寫著“煥然一新”幾個字。頓時，一種感動涌上心頭，夾雜著內(nèi)疚感，感動在于自己的付出得到了大家的認可，內(nèi)疚是因為我覺得現(xiàn)在的班級狀況還配不上學生這么好的評價，原先我夢想的班級學生的團結、寬容、理解等等都在這一刻實現(xiàn)了，孩子們比以前可懂事多了。

記得剛接手該班級的時候，困難重重：學生上課玩手機看小說，上課說話，挑剔老師，不服從管理，遲到，逃課，衛(wèi)生差，班級工作無人做等等，難以列數(shù)。舉幾個例子吧，我問一個遲到的學生：“你覺得遲到對嗎？”學生回答：“我覺得還好??！”我在班級宣布：“上課不準喝水?！睂W生辯道：“為什么不可以？我認為上課喝水有好處?！眴柫硪粋€遲到的學生：“為什么遲到啊？”學生答：“我家離學校紅綠燈太多了。”我不屬于那種不怒而威的班主任，也沒有能瞬間收服學生的資歷，面對這樣一個有著眾多特殊人群的班級，我曾經(jīng)懷疑自己是否能夠真正的改變他們。幾個月過去了，我現(xiàn)在可以安心的說：我做到了。班長在班會課總結班級事務的時候用了“判若兩班”四個字。在轉(zhuǎn)變班級的過程中，我感慨于對于學生品質(zhì)教育的力量，在教會學生的同時我自己也受益良多。

1、教學生學會寬容。

這是我在成長過程中最大的收獲，我很樂意讓學生和我分享這個收獲，讓他們成長中學會寬容、在寬容中學會成長。在最初的相處中，我的第一項工作就是要給學生立規(guī)矩，讓他們很清楚的明白什么是對的、什么是錯的、什么是不被允許的。在這個過程中，我需要經(jīng)常糾正學生不正確的行事方式，這對于很多學生來說是很不愉快的，再加上學習壓力大等導致學生心理承受力弱等因素，導致我和學生經(jīng)常發(fā)生一些小小的“沖突”，在這個過程中我扮演的是個強勢的角色。在這個時候，我需要強化學生對于錯誤的認識，需要讓學生看到如果他們犯錯，將會有什么樣的“后果”，同時違規(guī)的同學也能從我的反應中意識到自己的錯誤是多么嚴重。但是經(jīng)歷過這些事情之后，我更希望學生領會的是班主任老師對于學生的寬容，我會以適當?shù)姆绞礁嬖V學生：我那樣對待你是因為你犯的錯，當你糾正了之后，我是第一個看到的，并且為你的改變而高興。學生是在被老師的寬容中成長，從最初的認識到錯誤，到內(nèi)疚，到被批評之后忐忑不安，到被原諒，到最后的不再犯錯，才形成一個完整的過程，在此過程中學生實現(xiàn)了真正的成長，我的糾錯行動才取得了完全的成功，這類有過痛楚的學生的改變才是最徹底的，他們對班主任的感情可能更深刻，對班主任的工作也會更支持。

所以，很多學生會很奇怪，我與曾經(jīng)有過沖突的學生依然保持良好的關系，甚至更好的關系；大家也會奇怪，無論我怎么對待學生，大家都能夠很好的接受。因為我針對的只是事情本身，而不是以人為對象，無論是誰，要為自己錯誤承擔責任，要敢于接受由錯誤帶來的后果，而不是一味的逃避。

在一個班風不夠好的班級，存在一個現(xiàn)象：大家都不滿意自己制造出現(xiàn)狀，都很苛刻的要求一切。而我傳輸給學生的概念是：我們要嚴格要求自己，共同創(chuàng)造良好的現(xiàn)狀，對于周圍的人和事要學會寬容對待，也就是“嚴于律己，寬于待人”。不少同學也盡棄前嫌，和諧相處；現(xiàn)在大家已經(jīng)不再像從前那樣一方面自己不安靜聽課，卻去挑剔老師或?qū)⒇熑螝w于其他同學，現(xiàn)在的課堂安靜有序，師生都很滿意，一個和諧的氛圍已經(jīng)形成。師生和諧，生生和諧，良好的班風悄然形成。

2、教會學生學會欣賞。

班主任需要經(jīng)常去糾正學生的錯誤，這容易讓學生站到了班主任的對立面，而班主任永遠也無法管理好一個充滿“敵人”的班級。所以作為班主任一方面需要去糾正錯誤，還需要發(fā)現(xiàn)學生身上和班集體的閃光點。不要只是讓學生看到好多人在犯錯誤，而更要讓他們看到很多人正在做好事，用優(yōu)秀的行為影響和指導大家。我總是能發(fā)現(xiàn)學生身上的閃光點，并且發(fā)自內(nèi)心的去欣賞。在和學生的不良行為做斗爭的同時，我很注意表揚學生的優(yōu)秀行為，將學生的目光帶到優(yōu)秀的事例上。也就是說一方面我要讓學生知道什么不該做，另一方面要讓學生知道什么該做。

比如，當我表揚把衛(wèi)生工具擺放整齊的同學之后，我會發(fā)現(xiàn)大家都會有意識的在值日之后，把工具擺放整齊；我經(jīng)常表揚大家行為規(guī)范得分很高，結果這幾個月我們的成績更好了；當我表揚某個成績不好，但默默無聞為班級服務的學生的時候，相信有更多的學生去這樣做。（班主任工作 ）<>k同學是年級里“著名”的學生，多次因為違規(guī)受到我和學校領導的批評，但是我沒有就此認為他是個無藥可救的學生，我和他約定如果他考上二本我就請他吃飯，所以我經(jīng)常在他面前提二本兩個字而他也心領神會，每次布置給他一些為班級服務的“任務”他都認真完成。有一次，我在全班面前表揚他，因為他在晚自習期間因病需請假離開之前就電話請假，到家后還打電話讓我放心。通過這次表揚，學生們更加規(guī)范自己的請假程序，減少了安全隱患。也讓大家看到：無論你是誰，曾經(jīng)怎樣，只要你有閃光點，都會被老師和同學們欣賞。

3、教學生學會感恩。

人都是情感動物，作為新班主任學生首先需要從情感上接受我，才能夠服從我對于大家的要求，才能積極配合我得工作。我很樂于和大家分享我的情感，每當我的工作取得了大家的支持，每當我的班級工作有了進展，我會毫不吝嗇地與學生分享，并向?qū)W生表達我的感激。在分享進步的喜悅的同時，培養(yǎng)大家的主人翁意識，在被感謝的時候，親身感受被別人感謝給自己帶來的成就感，從而學會去感謝別人。

這些影響滲透在平時的點點滴滴，讓學生學會感恩，學會珍惜別人賦予自己和自己所擁有的一切。我也充分利用班會課對大家進行感恩教育。這項教育的直接結果就是，在教師節(jié)的時候，班級學生在給我們老師贈送禮物的時候又額外送給我一束玫瑰。我向?qū)W生敞開心扉：“接手本班級之后，我曾經(jīng)后悔過，但是現(xiàn)在我感到我的一切付出都是值得的，我很感激學校給我這個機會和我們的同學相識，在這個特殊的時候與大家并肩作戰(zhàn)，為了大家的未來而共同奮斗！感謝大家，給我勇氣和力量繼續(xù)幫助大家！”盡管那時我和大家相識的時候不長，但是在暑假里我給每一個同學打電話，了解假期情況，鼓勵他們，也曾和很多的同學談心，也曾扮演惡人和各種行為斗爭，給大家立下許多的規(guī)矩然后不停地糾正大家，還讓大家背很多的英語詞組，我想我所做的一切都得到了學生的理解，學生學會了感恩。

4、淡化懲罰概念，加強學生公益意識。

學生是在不斷犯錯中成長，一個班主任需要面對學生各種各樣的錯誤，而且很多錯誤甚至在重復著。獎懲有度，必要的懲罰措施要有，這是管理班級的重要原則。但是，結合班級原來的狀態(tài)，我決定淡化懲罰概念，用公益代替懲罰，更好地實現(xiàn)“懲罰”的目的。比如，每天我們都能看到大量學生遲到，甚至很多學生被罰站。但是我們班的學生遲到很少，也不會有學生為了趕時間而在雨地里“狂奔”（我一直認為安全第一）。我讓學生用公益活動代替懲罰，這些公益活動包括：出板報，打掃衛(wèi)生，寫材料等，這樣班干部不再為找不到人做事而犯難，而受罰同學也很樂意去為大家做服務。這種方式一舉兩得，互惠互利，班級和諧，師生皆滿意。

短短的半年時間不到，我和現(xiàn)在班級的學生培養(yǎng)出深厚的感情，學生的品質(zhì)得到培養(yǎng)，班風更是得到了徹底的改變。希望在大家的共同努力下，我們的班級建設可以做得更好！

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【第12篇 生活用品廠2023年工作總結

一、實踐目的

1．實踐目的及意義

（1） 大學生暑期社會實踐是促進大學生素質(zhì)全面發(fā)展，加強和改進青年學生思想政治工作，引導學生健康成長和成才的重要舉措，是大學生接觸社會、了解社會、服務社會，培養(yǎng)創(chuàng)新精神、協(xié)作精神、實踐能力和社會交往能力的重要途徑。參與大學生社會實踐是社會及學校對受教育者素質(zhì)提高的高度重視，對于培養(yǎng)德智體等全面發(fā)展的社會主義事業(yè)的建設者和接班人具有極其重要的意義。

組織大學生以深入社會實際，了解社會生活，參與社會實踐鍛煉為主要內(nèi)容，以參觀訪問、社會調(diào)查、社會服務、社會公益勞動、專業(yè)生產(chǎn)實踐為主要形式的社會實踐活動，是進行素質(zhì)教育的有效途徑，具有課堂教學所不可替代的教育作用。大學生社會實踐是堅定信念的“催化劑”：它對于幫助大學生確立正確的政治方向，樹立科學的世界觀人生觀和價值觀，形成良好的道德品質(zhì)起著重要的導向作用。課堂教學中傳授的知識，能否轉(zhuǎn)化為學生覺悟，外化為學生行為，關鍵是讓學生深入實際，在社會實踐中去比較、去檢驗，并強烈地感受到“內(nèi)化”與“外化”的必要性。

社會實踐是培養(yǎng)興趣、發(fā)揮特長的“平臺”，培養(yǎng)學生的正當?shù)膼酆煤椭救?，豐富發(fā)展學生的個性特長的一個積極能動的過程，結合社會熱點，廣泛接觸社會同時社會實踐也是學生能力的“培育場”。學生充分運用所學知識觀察、分析、解決實際問題的能力。

二、實踐內(nèi)容

1.實踐情況及安排

（1）實踐流程： 實踐時間： __年8月5號----12號

實踐地點：__市__生活用品廠

8月5號

上午9點報到首先在經(jīng)理和廠長的帶領下參觀主要的工作部門及工作車間（對整個公司的內(nèi)部運營有了個大體的認知）；其次詳細的了解了公司的概況（包括發(fā)展歷史及近幾年的公司營運情況）

下午2點幫助整理公司資料，整理歸類；并聽從經(jīng)理安排，詳細記錄下個工作日的主要工作安排，以方便對下個工作日有個詳細的統(tǒng)籌規(guī)劃

下午5點 工作結束

8月6號------7號

上午9點報到在經(jīng)理帶領下去往辦公室，由經(jīng)理介紹__市__生活用品廠的阿里巴巴運營情況，由我在阿里巴巴上公布該公司的產(chǎn)品信息，完善產(chǎn)品說明情況，并時刻關注是否有其他聯(lián)系人聯(lián)系洽談

下午2點開始 午休過后，在辦公室接聽電話，記錄聯(lián)系人的信息及需求，整理出一份詳細資料并交給經(jīng)理查看

下午5點 工作結束

8月8-----9號

上午9點報到 進入工作車間視察工作人員工作情況，并作成一份詳細的工作記錄，上交經(jīng)理

下午3點開始協(xié)助工作人員進行一些力所能及的事情，幫助工作人員加快預定產(chǎn)品的完成進度下午5點 工作結束

8月10---11號

上午9點報到 經(jīng)理通知有外商過來洽談生意，由我做好相關準備：先是準備關于產(chǎn)品的詳細介紹資料，并安排洽談會場，做好準備工作

下午2點和經(jīng)理一起接待外商，并在一旁做好會議記錄，認真傾聽談話內(nèi)容，深入了解外商對產(chǎn)品的要求。會議過后，整理好會議資料，上交經(jīng)理

下午5點 工作結束

8月12號

上午9點報到在經(jīng)理帶領下再次巡視工作車間，關注阿里巴巴上公司狀況，檢查是否有產(chǎn)品信息填寫錯誤，并上交一份個人在實踐期間的感受體會以及對該公司的看法或意見，一并交給經(jīng)理

下午3點經(jīng)理召開代表會議，宣布下一步公司生產(chǎn)計劃，由我做好會議記錄。會議過后，經(jīng)理談話，宣布我的實踐活動結束，并幫助我填寫好報告相關信息

下午5點 工作結束

三、實踐結果

1.實踐分析

（1） 作為一名大學生，對繽紛多彩的大學生活充滿了好奇，在這第一個大學暑假期間，我希望能與以往有所不同，為此我積極響應這次的社會實踐活動。這是一種磨練，感謝學校為我們提供了一個社會實踐的平臺。在此次實踐過程中，我收獲了不少，現(xiàn)舉例如下：

1）在社會上要善于與別人溝通 經(jīng)過一段時間的實踐工作，我認識和接觸了很多人，如何與別人溝通好，這門技術是需要長時間的練習的。人在社會中融入社會這個團體中，人與人之間合力做事，使其做事的過程中更加融洽。別人給的意見，我們要聽取，耐心，虛心的接受。

2）在社會實踐中以及以后的工作總要有自信自信不是麻木的自夸，二是對自己能力的一種肯定，要克服自己膽怯的心態(tài)，正如某名人所說“勇氣通往天堂，膽怯通往地獄”。

3）在工作中要不斷地豐富自己，知識猶如人體血液。

當然在此次實踐過程中，我也發(fā)現(xiàn)了一些自身存在的問題：交際能力欠缺，缺乏社會經(jīng)驗。這些我都會逐一突破，取長補短，總結經(jīng)驗。

四、實踐總結和體會

1.實踐體會

（1）時間飛快，從指縫間溜過，不知不覺我在__市__生活用品廠已經(jīng)實踐了長達8天的時間。在這漫長而又短暫的8天中，我度過了屬于我自己的記憶的經(jīng)歷。從起初的戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，懵懂不知，到現(xiàn)在的對自己充滿信心和憧憬，我覺得我已經(jīng)跨越了一道看似很深的鴻溝，克服了這個障礙，我個人覺得這是我在這8天的實踐過程中的收獲和突破。

在這幾天之中，我不僅下過車間，和工作人員們打成一片，幫助他們做些力所能及的事情，加快他們工作的進度，雖然很苦很累，到了第二天手臂很酸很累，但是我覺得這沒什么，我們不應該自恃是大學生，認為那些話苦活累活就不應該去觸碰，這種思想應該及早杜絕。我還幫助經(jīng)理公布產(chǎn)品信息，認真核對產(chǎn)品詳細介紹，初步了解了公司在網(wǎng)上的運行情況，對公司的運作流程有了認知。我覺得新時期的人才不僅能吃苦耐勞，不怕苦不怕累，更能要充分運用自己所學的知識，運用到實際問題中解決面前的問題。雖然在這漫長的摸索過程中，有好多次碰壁，偶爾會感到灰心覺得自己勝任不了，想打退堂鼓，但是陽光總在風雨后，我堅信付出總是有回報的，秉持著這個信念，我堅持了。遇到問題首先自己分析，再尋找解決的方法；遇到不是很明白的地方會細心的咨詢其他工作人員；學會了如何處理人與人之間的關系，善于調(diào)解，同時善于安慰自己。

我深刻體會到了開展大學生社會實踐活動的內(nèi)涵和必要性，它不僅組織大學生以深入社會實際，了解社會生活，參與社會實踐鍛煉為主要內(nèi)容而且對于幫助大學生確立正確的政治方向，樹立科學的世界觀人生觀和價值觀，形成良好的道德品質(zhì)起著重要的導向作用。總之一句話“實踐出真知”，只有實踐了體會了努力了付出了受挫了你才感覺到“柳暗花明又一村”，有種撥開云霧見青天的豁然開朗的體會。在與經(jīng)理和外商溝通洽談的過程中，我體會到了運用自己專用知識的好處，同時又感到了自己能力缺乏的隱患，這更加深了我要努力學習，學以致用的信念。

【第13篇 信息化辦公用品采購員工作自我總結

信息化辦公用品采購員工作自我總結

從事過市場調(diào)查，取得一定的成績；在服務行業(yè)作過接待、項目推銷。對于待人接物、客戶服務、銷售技巧有一定的掌握。

為人穩(wěn)重謹慎又不缺乏積極樂觀的態(tài)度使我產(chǎn)生極大的工作熱情，并且注重團隊協(xié)同，具備良好的溝通能力及團隊協(xié)作能力，責任心強，做事認真，從而出色完成工作任務。

對于實際工作遇到的問題，我會積極面對，尋找解決的辦法，有較強的忍耐性。

【第14篇 信息化辦公用品采購員工作自我總結范文賞析

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事過市場調(diào)查，取得一定的成績；在服務行業(yè)作過接待、項目推銷。對于待人接物、客戶服務、銷售技巧有一定的掌握。

為人穩(wěn)重謹慎又不缺乏積極樂觀的態(tài)度使我產(chǎn)生極大的工作熱情，并且注重團隊協(xié)同，具備良好的溝通能力及團隊協(xié)作能力，責任心強，做事認真，從而出色完成工作任務。

對于實際工作遇到的問題，我會積極面對，尋找解決的辦法，有較強的忍耐性。

【第15篇 日用品化妝品店創(chuàng)業(yè)技巧總結

日用品化妝品店創(chuàng)業(yè)技巧總結

日用化妝品在目前的市場有著超高的市場需求量，也成功的帶來了諸多良好的前景和未來。那么，開一家日用化妝品店應該如何經(jīng)營比較適合呢？以下小編就來為您總結一套方法。

1、品牌的選擇(或者說是選擇進貨渠道)

單一品牌的化妝品專賣店，一般采用的都是連鎖加盟的形式，由品牌主授權你在當?shù)劁N售他們的產(chǎn)品或者為顧客提供相應的服務。比如雅芳的專賣店、果素堂的果蔬養(yǎng)顏專賣店或者上海家化的百草集等。加盟這樣的店一般安全系數(shù)比較大，由品牌主直接給你供貨，省去了中間環(huán)節(jié)，不用擔心假貨、水貨以及貨源不足等問題。只是可能品牌主對加盟商要求比較高，投資要稍微高一點。

2、經(jīng)營模式的確定

化妝品行業(yè)銷售渠道未來的發(fā)展，應該是專賣店與大型百貨商店、大型超市三足鼎立的局面。如果確定要開一家化妝品專賣店，那么首先就要把專賣店的經(jīng)營模式確定下來，你是要經(jīng)營一個品牌的化妝品，還是要經(jīng)營多個品牌的`化妝品。除了護膚品外，是否還要店鋪中加入一些生活護理用品(比如洗發(fā)水、香水、沐浴露等)、彩妝、營養(yǎng)食品等。如果經(jīng)營模式確定了，我們就好來確定品牌主，來選擇你的進貨渠道。

3、店鋪選址

好了，品牌在心里選好了、經(jīng)營模式確定了、進貨渠道也有保障了，那么就該選址了。選擇經(jīng)營地址，非常重要，一個好的商鋪，你的小專賣店起碼成功了60%。選址應多選擇在當?shù)胤比A商業(yè)街區(qū)、時尚女孩經(jīng)常光顧、消費的地區(qū)；人員密集的大、中型社區(qū)、成熟的住宅小區(qū);高檔寫字樓、商業(yè)大廈等附近旺鋪，目標為高消費的白領群體;最好是邊上挨著化妝品、服裝店以及經(jīng)營女性有關產(chǎn)品的商鋪。

4、店鋪裝修

地方選好了，就開始要裝修了，如果你是連鎖加盟的店一般都會由公司給你裝修設計圖，根據(jù)公司規(guī)定的風格來裝修，一般設計的裝修檔次都比較高，費用可能要稍高一些。如果你的店不是加盟店，是自己進貨的那種專賣店，則裝修風格則可以按照自己的喜好來確定，但近量要做到簡潔、明快、光線明亮，布局整潔，產(chǎn)品布置有條理，門頭一定要漂亮。

5、店鋪布置

關于店鋪的布置就不多說了，你要是加盟店，就按照總部的指導來做，如果你不是加盟店，自己進貨的專賣店你就按照自己的喜好來布置。產(chǎn)品的擺放很有學問，價錢貴、利潤高的產(chǎn)品要擺放視線相平的地方，不能擺太多，否則別人會認為不值錢，過季的產(chǎn)品或者利潤低的產(chǎn)品則擺放在下層柜，促銷的產(chǎn)品適合多擺一下，把他堆放多一點。

日用品化妝品作為人們?nèi)粘Ｉ钪凶钌俨涣说挠闷?，在市場上也有著不錯的需求量，給人們的生活帶去更多的便捷和快捷。目前這類項目的優(yōu)勢非常的全面，未來發(fā)展起來也會更加的快速。

【第16篇 用品質(zhì)教育徹底改變班風的班主任總結

用品質(zhì)教育徹底改變班風的班主任總結

班主任總結：用品質(zhì)教育徹底改變班風

2011年1月11是我接手這個班之后第一次早讀遲到，因為那是學校對學生進行班風滿意度測評的日子，而我不想學生會因為我的存在而有所顧慮，影響真實的表達。等我到的時候班長已經(jīng)把填好的表放在講臺上了，我吃驚的發(fā)現(xiàn)：所有的學生勾的都是最好一項，班風滿意度都是滿意，還有學生專門用筆在下面寫著煥然一新幾個字。頓時，一種感動涌上心頭，夾雜著內(nèi)疚感，感動在于自己的付出得到了大家的認可，內(nèi)疚是因為我覺得現(xiàn)在的班級狀況還配不上學生這么好的評價，原先我夢想的班級學生的團結、寬容、理解等等都在這一刻實現(xiàn)了，孩子們比以前可懂事多了。

記得剛接手該班級的時候，困難重重：學生上課玩手機看小說，上課說話，挑剔老師，不服從管理，遲到，逃課，衛(wèi)生差，班級工作無人做等等，難以列數(shù)。舉幾個例子吧，我問一個遲到的學生：你覺得遲到對嗎？學生回答：我覺得還好啊！我在班級宣布：上課不準喝水。學生辯道：為什么不可以？我認為上課喝水有好處。問另一個遲到的學生：為什么遲到?。繉W生答：我家離學校紅綠燈太多了。我不屬于那種不怒而威的班主任，也沒有能瞬間收服學生的資歷，面對這樣一個有著眾多特殊人群的班級，我曾經(jīng)懷疑自己是否能夠真正的改變他們。幾個月過去了，我現(xiàn)在可以安心的說：我做到了。班長在班會課總結班級事務的時候用了判若兩班四個字。在轉(zhuǎn)變班級的過程中，我感慨于對于學生品質(zhì)教育的力量，在教會學生的同時我自己也受益良多。

1、教學生學會寬容。

這是我在成長過程中最大的收獲，我很樂意讓學生和我分享這個收獲，讓他們成長中學會寬容、在寬容中學會成長。在最初的相處中，我的第一項工作就是要給學生立規(guī)矩，讓他們很清楚的明白什么是對的、什么是錯的、什么是不被允許的。在這個過程中，我需要經(jīng)常糾正學生不正確的行事方式，這對于很多學生來說是很不愉快的，再加上學習壓力大等導致學生心理承受力弱等因素，導致我和學生經(jīng)常發(fā)生一些小小的沖突，在這個過程中我扮演的是個強勢的角色。

在這個時候，我需要強化學生對于錯誤的認識，需要讓學生看到如果他們犯錯，將會有什么樣的后果，同時違規(guī)的同學也能從我的反應中意識到自己的錯誤是多么嚴重。但是經(jīng)歷過這些事情之后，我更希望學生領會的是班主任老師對于學生的寬容，我會以適當?shù)?方式告訴學生：我那樣對待你是因為你犯的錯，當你糾正了之后，我是第一個看到的，并且為你的改變而高興。學生是在被老師的寬容中成長，從最初的認識到錯誤，到內(nèi)疚，到被批評之后忐忑不安，到被原諒，到最后的不再犯錯，才形成一個完整的過程，在此過程中學生實現(xiàn)了真正的成長，我的糾錯行動才取得了完全的成功，這類有過痛楚的學生的改變才是最徹底的，他們對班主任的感情可能更深刻，對班主任的工作也會更支持。

所以，很多學生會很奇怪，我與曾經(jīng)有過沖突的學生依然保持良好的關系，甚至更好的關系；大家也會奇怪，無論我怎么對待學生，大家都能夠很好的接受。因為我針對的只是事情本身，而不是以人為對象，無論是誰，要為自己錯誤承擔責任，要敢于接受由錯誤帶來的后果，而不是一味的逃避。

在一個班風不夠好的班級，存在一個現(xiàn)象：大家都不滿意自己制造出現(xiàn)狀，都很苛刻的要求一切。而我傳輸給學生的概念是：我們要嚴格要求自己，共同創(chuàng)造良好的現(xiàn)狀，對于周圍的人和事要學會寬容對待，也就是嚴于律己，寬于待人。不少同學也盡棄前嫌，和諧相處；現(xiàn)在大家已經(jīng)不再像從前那樣一方面自己不安靜聽課，卻去挑剔老師或?qū)⒇熑螝w于其他同學，現(xiàn)在的課堂安靜有序，師生都很滿意，一個和諧的氛圍已經(jīng)形成。師生和諧，生生和諧，良好的班風悄然形成。

2、教會學生學會欣賞。

班主任需要經(jīng)常去糾正學生的錯誤，這容易讓學生站到了班主任的對立面，而班主任永遠也無法管理好一個充滿敵人的班級。所以作為班主任一方面需要去糾正錯誤，還需要發(fā)現(xiàn)學生身上和班集體的閃光點。不要只是讓學生看到好多人在犯錯誤，而更要讓他們看到很多人正在做好事，用優(yōu)秀的行為影響和指導大家。我總是能發(fā)現(xiàn)學生身上的閃光點，并且發(fā)自內(nèi)心的去欣賞。在和學生的不良行為做斗爭的同時，我很注意表揚學生的優(yōu)秀行為，將學生的目光帶到優(yōu)秀的事例上。也就是說一方面我要讓學生知道什么不該做，另一方面要讓學生知道什么該做。

比如，當我表揚把衛(wèi)生工具擺放整齊的同學之后，我會發(fā)現(xiàn)大家都會有意識的在值日之后，把工具擺放整齊；我經(jīng)常表揚大家行為規(guī)范得分很高，結果這幾個月我們的成績更好了；當我表揚某個成績不好，但默默無聞為班級服務的學生的時候，相信有更多的學生去這樣做。）k同學是年級里著名的學生，多次因為違規(guī)受到我和學校領導的批評，但是我沒有就此認為他是個無藥可救的學生，我和他約定如果他考上二本我就請他吃飯，所以我經(jīng)常在他面前提二本兩個字而他也心領神會，每次布置給他一些為班級服務的任務他都認真完成。有一次，我在全班面前表揚他，因為他在晚自習期間因病需請假離開之前就電話請假，到家后還打電話讓我放心。通過這次表揚，學生們更加規(guī)范自己的請假程序，減少了安全隱患。也讓大家看到：無論你是誰，曾經(jīng)怎樣，只要你有閃光點，都會被老師和同學們欣賞。

3、教學生學會感恩。

人都是情感動物，作為新班主任學生首先需要從情感上接受我，才能夠服從我對于大家的要求，才能積極配合我得工作。我很樂于和大家分享我的情感，每當我的工作取得了大家的支持，每當我的班級工作有了進展，我會毫不吝嗇地與學生分享，并向?qū)W生表達我的感激。在分享進步的喜悅的同時，培養(yǎng)大家的主人翁意識，在被感謝的時候，親身感受被別人感謝給自己帶來的成就感，從而學會去感謝別人。

這些影響滲透在平時的點點滴滴，讓學生學會感恩，學會珍惜別人賦予自己和自己所擁有的一切。我也充分利用班會課對大家進行感恩教育。這項教育的直接結果就是，在教師節(jié)的時候，班級學生在給我們老師贈送禮物的時候又額外送給我一束玫瑰。我向?qū)W生敞開心扉：接手本班級之后，我曾經(jīng)后悔過，但是現(xiàn)在我感到我的一切付出都是值得的，我很感激學校給我這個機會和我們的同學相識，在這個特殊的時候與大家并肩作戰(zhàn)，為了大家的未來而共同奮斗！感謝大家，給我勇氣和力量繼續(xù)幫助大家！盡管那時我和大家相識的時候不長，但是在暑假里我給每一個同學打電話，了解假期情況，鼓勵他們，也曾和很多的同學談心，也曾扮演惡人和各種行為斗爭，給大家立下許多的規(guī)矩然后不停地糾正大家，還讓大家背很多的英語詞組，我想我所做的一切都得到了學生的理解，學生學會了感恩。

4、淡化懲罰概念，加強學生公益意識。

學生是在不斷犯錯中成長，一個班主任需要面對學生各種各樣的錯誤，而且很多錯誤甚至在重復著。獎懲有度，必要的懲罰措施要有，這是管理班級的重要原則。但是，結合班級原來的狀態(tài)，我決定淡化懲罰概念，用公益代替懲罰，更好地實現(xiàn)懲罰的目的。比如，每天我們都能看到大量學生遲到，甚至很多學生被罰站。但是我們班的學生遲到很少，也不會有學生為了趕時間而在雨地里狂奔（我一直認為安全第一）。我讓學生用公益活動代替懲罰，這些公益活動包括：出板報，打掃衛(wèi)生，寫材料等，這樣班干部不再為找不到人做事而犯難，而受罰同學也很樂意去為大家做服務。這種方式一舉兩得，互惠互利，班級和諧，師生皆滿意。

短短的半年時間不到，我和現(xiàn)在班級的學生培養(yǎng)出深厚的感情，學生的品質(zhì)得到培養(yǎng)，班風更是得到了徹底的改變。希望在大家的共同努力下，我們的班級建設可以做得更好！