第1篇 關(guān)于作風(fēng)建設(shè)年活動總結(jié) 1250字
20__年，我校以“優(yōu)化機關(guān)作風(fēng)、深化教學(xué)改革、提高執(zhí)行潛力、建立一流黨?！睘橹黝}，深入開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動。在活動中，我校以思想建設(shè)為根本，以班子建設(shè)為重點，以制度建設(shè)為抓手;以教學(xué)為中心，以服務(wù)為宗旨，用心開展“熱愛黨校，忠誠于黨的干部教育事業(yè)”的建立禮貌黨?；顒?，改變了工作作風(fēng)，增強了服務(wù)意識，提高了工作效率，我校面貌有了很大改善，好的機關(guān)作風(fēng)進一步構(gòu)成，各項工作邁上了新臺階?，F(xiàn)將我校所作工作匯報如下：
一、制定方案、動員部署
縣委開展“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動動員后，我校迅速組織召開全校干部職工會，常務(wù)副校長劉道興同志傳達了全縣機關(guān)作風(fēng)建設(shè)大會精神，要求全體職工認真組織學(xué)習(xí)討論。采取集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合形式，重點加強政治理論、宗旨意識、法律法規(guī)、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)知識和廉政規(guī)定等方面的學(xué)習(xí)。透過學(xué)習(xí)，全體職工統(tǒng)一了思想，提高了認識，明確了切實加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的深遠好處和具體要求，全體教職工參與機關(guān)作風(fēng)整頓的自覺性與用心性得到明顯提高。
二、查擺問題、分析原因
我校多次召開機關(guān)作風(fēng)建設(shè)專題會議，透過個人剖析、群眾查找、領(lǐng)導(dǎo)點評、社會反饋等程序，對照“理想缺失、信念不牢;學(xué)風(fēng)不濃、業(yè)務(wù)不精;得過且過、玩風(fēng)漸長;執(zhí)行不力、效率低下;服務(wù)不周、熱情不夠;約束不嚴、紀律松弛;節(jié)儉不夠、鋪張浪費;廉潔不嚴、吃拿卡要;配合不力、相互推諉;會議頻繁、文件過多”等十種機關(guān)作風(fēng)行為，認真查找機關(guān)作風(fēng)建設(shè)存在的突出問題，深刻剖析問題成因。每位職工用心進行自我檢查、剖析，找出自身不良作風(fēng)，并構(gòu)成了3000字以上深刻的自查報告。另外，校辦公室將專題會上各位職工共同糾出的不良作風(fēng)及提出的推薦歸納總結(jié)，構(gòu)成群眾材料交由縣委、縣政府分管聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)審查，并報縣“機關(guān)作風(fēng)優(yōu)化年”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。
三、制定舉措、解決問題
我校對從整體到每位職工個人排查出的主要問題和不足，認真制定具體詳細的作風(fēng)整改優(yōu)化方案，做到時限明確、職責明確、標準明確;認真抓整改，抓緊落實整改措施，克服解決自身存在的不良作風(fēng)。校務(wù)委員組織整改督查，堅持“四不放過”，即問題說不清不放過;整改措施不落實不放過;整改不到位不放過;不吸取教訓(xùn)不放過。以高要求、嚴管理不斷提升干部職工隊伍的整體素質(zhì)，為全面履行好黨校各項職責帶給堅強保障。
我校并將學(xué)校作風(fēng)整改優(yōu)化方案經(jīng)縣委、縣政府分管聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)簽字后，報縣“機關(guān)作風(fēng)優(yōu)化年”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案，并向社會公開，理解公眾監(jiān)督。單位職工作出個人整改提高，在本單位公開，理解職工和領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督。
在今年的開展“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動中，我校認真按照縣委、縣政府的部署，用心響應(yīng)，結(jié)合工作實際，認真研究工作方案，提出了提升機關(guān)效能的措施，把“優(yōu)化機關(guān)作風(fēng)、深化教學(xué)改革、提高執(zhí)行潛力、建立一流黨?！弊鳛橹黝}。明確開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的目的和任務(wù)，扎實做好了每個階段的工作，使我校在“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動中，強化管理，注重實效，優(yōu)化服務(wù)，使機關(guān)作風(fēng)有明顯的轉(zhuǎn)變，對一些存在的問題也進行了認真的整改。經(jīng)過一年“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動取得了較好的效果。
第2篇 收費站干部作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié) 1400字
自進入干部作風(fēng)紀律整頓第三階段以來，我站對照第二階段自我分析和民主生活會中查找出來的思想、作風(fēng)、紀律、制度和工作等方面存在的問題，按照上級要求，從站領(lǐng)導(dǎo)到每一名干部職工，都認真進行了梳理，并對癥下藥制定了周密可行的整改措施，明確了整改的目標責任、時限和今后努力方向，扎扎實實抓好各項整改工作。對于能夠馬上解決的問題，立即進行整改；對于一些不能夠馬上解決的問題，也都拿出了解決的時限和要求；對于一些個別性的、根本不能解決的問題，也給大家做了清楚的解釋；對于一些全局性的、涉及工作長遠性的問題，努力在體制機制上進行加強和完善，建立長效機制。
在改進提高工作中，我們通過采取有效措施，狠抓落實，已經(jīng)有針對性地扎實解決了一些存在的問題，取得了明顯成效。具體主要表現(xiàn)在：
一是針對部分職工的思想問題，組織開展了學(xué)習(xí)教育“回頭看”工作。我站轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組對每名干部撰寫的學(xué)習(xí)筆記、心得體會、調(diào)研文章、整改方案和措施都逐個進行了檢查。檢查中，對于筆記原文照抄照搬、內(nèi)容沒有條理、字跡潦草不工整等純屬應(yīng)付交差的；對于寫心得不結(jié)合自身實際，內(nèi)容存在假、大、空，或相互照抄內(nèi)容雷同，以及從網(wǎng)上或其他書刊、報紙中照抄的；對于整改措施大而空，沒有涉及問題實質(zhì)的，一律發(fā)回本人重新補課學(xué)習(xí)。所有職工所寫的心得體會、整改措施必須交黨支部書記審閱。
二是針對一些職工工作華而不實、組織紀律觀念淡薄的問題，站內(nèi)加大了監(jiān)督檢查力度，隨時隨地監(jiān)督職工的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)在工作中應(yīng)付交差、不負責任等行為，發(fā)現(xiàn)一例，查處一例，決不手軟。
三是針對制度建設(shè)中查擺找出來的問題，進一步從實際需要出發(fā)，整章建制抓完善、抓規(guī)范、抓提高，確保實現(xiàn)以制度管人的目的。
我站對各項管理制度進行了一次全面和徹底的整理工作。召開全員大會，對各項制度群策群力進行了整理和完善。整理的重點是對目前不符合實際的、務(wù)虛的、模棱兩可的、執(zhí)行中可操作性不強或難以操作的項目和條款，該廢止的廢止，該刪減的刪減，該增補的增補。整理完善后將統(tǒng)一打印并裝訂成冊，發(fā)放給每一位干部職工，作為今后各項管理工作的依據(jù)。
四是針對工作中存在的問題，花大力氣徹底整改。從目標任務(wù)完成、管理與獎懲制度、人員分工等等多方面，進一步作了改進和加強，有力地推進了我站的各項工作。此外，為推進各項工作，站領(lǐng)導(dǎo)自加壓力，制定了創(chuàng)新性工作完成計劃。并把全站重點工作進行了細化，每位干部都有分管的工作。目前，全站的各項工作已到了掃尾階段，準備迎接上級的檢查。
在開展整改工作中，干部職工的整改措施，以會議形式，向全體干部職工進行了公布，接受干部職工的監(jiān)督。站干部作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組積極撰寫工作信息，及時發(fā)布干部作風(fēng)整頓方面的信息?？傊刹孔黠L(fēng)整頓的第三階段工作在有條不紊中開展，達到了預(yù)定的目標。
通過第三階段的改進提高，站領(lǐng)導(dǎo)從思想、作風(fēng)、紀律、制度到工作各方面都發(fā)生了明顯變化。政治紀律組織紀律進一步增強，思想作風(fēng)工作作風(fēng)進一步強化，干部隊伍的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力進一步增強，工作紀律進一步嚴格，站內(nèi)公信力和執(zhí)行力進一步提高，形成了一種凝心聚力、愛崗和業(yè)的良好工作環(huán)境和氛圍，為圓滿完成今年各項工作提供了良好的思想作風(fēng)、紀律和組織保障。今后，我們將進一步鞏固整頓成果，不斷建立完善長效機制，按照上級的要求，全面推進各項工作進程，為促進和諧發(fā)展的收費站作出新的貢獻！
第3篇 省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動總結(jié) 3900字
根據(jù)省委省政府的統(tǒng)一部署，在省政協(xié)監(jiān)督組的指導(dǎo)幫助下，我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動從四月中旬開始，至五月上旬完成了理論學(xué)習(xí)、思想發(fā)動階段；至七月底完成了調(diào)查研究、聽取意見、查擺問題階段：從八月上旬開始進入整改階段，至今已近四個月。由于局黨委的高度重視和全體干部職工的共同努力，各階段的工作抓得比較扎實，這次作風(fēng)建設(shè)年活動基本上達到了預(yù)期的目的，在增強宗旨意識、提高辦事效率、改進工作方法、糾正不正之風(fēng)等方面都取得了明顯成效。
一、基本做法
（一）緊密結(jié)合實際，加強學(xué)習(xí)教育，不斷深化對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)重要性的認識。這次機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動，是在去年省糾風(fēng)辦組織對我局行風(fēng)評議的基礎(chǔ)上進行的，針對省局機構(gòu)改革后一些新增職能處室運作時間不長、對連續(xù)抓作風(fēng)建設(shè)存在種種模糊認識的實際情況，我們注意采取多種形式的學(xué)習(xí)教育，將不間斷的思想發(fā)動貫穿于整個作風(fēng)建設(shè)年活動的全過程。
一是進行不同層次的思想發(fā)動，把對這次作風(fēng)建設(shè)年活動的認識統(tǒng)一到省委省政府的要求上來。４月中旬，省委省政府召開省直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會以后，局黨委立即召集中層以上干部進行傳達學(xué)習(xí)，并對本局的作風(fēng)建設(shè)年活動作出了部署。隨后，各處室、各黨支部分頭進行思想動員，認真組織學(xué)習(xí)省委領(lǐng)導(dǎo)同志的講話和有關(guān)指示，學(xué)習(xí)《機關(guān)作風(fēng)建設(shè)讀本》。通過動員學(xué)習(xí)，使大家從實踐“三個代表”的高度，從質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作改革發(fā)展的要求，來充分認識開展作風(fēng)建設(shè)年活動的重要性和必要性，自覺克服厭倦情緒，消除自我感覺良好的思想，以積極的姿態(tài)投入活動。
二是結(jié)合紀念建黨八十周年系列活動，營造講黨性、正黨風(fēng)的良好氛圍。針對機關(guān)干部多數(shù)是黨員的特點，我們注意充分發(fā)揮機關(guān)黨組織的作用，把作風(fēng)建設(shè)年活動與紀念建黨八十周年活動結(jié)合起來，通過組織黨員祭掃烈士陵園、重溫入黨誓詞，請部隊離休老干部講傳統(tǒng)，請先進模范人物上黨課，到嘉興南湖參觀黨的“一大”會址，評選表彰先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，召開紀念建黨八十周年大會等活動，營造一個憶黨史、學(xué)傳統(tǒng)、講黨性、正黨風(fēng)的良好氛圍，使廣大黨員干部進一步牢記黨的宗旨，增強黨性觀念，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，從而為加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)打下良好的思想基礎(chǔ)。
三是深入學(xué)習(xí)“七一”重要講話和十五屆六中全會精神，進一步增強以抓好黨風(fēng)來帶動機關(guān)作風(fēng)的自覺性。作風(fēng)建設(shè)年活動進入整改階段以來，我們結(jié)合“七一”講話和六中全會精神的學(xué)習(xí)，貫穿進行作風(fēng)建設(shè)年活動的再動員，把加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，作為聯(lián)系實際學(xué)習(xí)“講話”的重要方面，引導(dǎo)黨員干部深刻理解江____關(guān)于“黨的作風(fēng)，關(guān)系黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨的生命”的重要論述，從保持黨的先進性和鞏固黨的執(zhí)政地位的高度，進一步深化對加強黨的作風(fēng)建設(shè)重要性的認識，提高按“三個代表”思想和“八個堅持，八個反對”的要求，全面加強黨風(fēng)、政風(fēng)和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的自覺性，從而促進了各項整改措施的落實，保證了作風(fēng)建設(shè)年活動的健康發(fā)展。
（二）深入調(diào)查研究，認真查擺問題，切實增強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的針對性。從五月上旬開始查擺問題以來，機關(guān)各處（室）普遍采取個人反思與集體查擺相結(jié)合的辦法，按省委領(lǐng)導(dǎo)提出的增強宗旨意識、提高工作效率、改進工作方法、糾正不正之風(fēng)等四個方面，結(jié)合自身實際進行認真的自我剖析，并就省直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室收集反饋的５批意見和建議進行認真的對照檢查。同時，我們鑒于去年下半年行風(fēng)評議中已在較大范圍搞過問卷調(diào)查、開過多次各類座談會的實際情況，這次著重把深入基層調(diào)查研究作為機關(guān)作風(fēng)建設(shè)能否取得實效的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。五月下旬以來６位局領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊的調(diào)研組已先后下去１６個批次，共計９０多天，跑了４０多個市縣。局黨委書記、局長戴備軍帶領(lǐng)機關(guān)處長們先后赴金華、麗水、衢州、臺州、嘉興、湖州、杭州等地調(diào)研，歷時近一個月，還串一個蹲點調(diào)研組到仙居縣蹲點１０天。各調(diào)研組下去不僅注意聽取本系統(tǒng)市縣局的意見，而且還分別認真聽取市縣黨委、政府、人大、政協(xié)、紀委及鄉(xiāng)鎮(zhèn)村干部的意見和建議，并寫出了專題調(diào)研報告。
通過對下基層調(diào)研中收集的意見建議（４６條）、上級轉(zhuǎn)來的群眾反映（４條）、省政協(xié)監(jiān)督組和省紀委審改工作檢查組反饋的意見（１７條），以及各處室自查出來的問題（１０條）進行梳理歸納，理出了省局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的五個方面的問題：
一是關(guān)于履行職能方面的問題。有的部門在工作指導(dǎo)思想上還存在“重監(jiān)督輕服務(wù)”、“重處罰輕幫扶”的傾向，服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)的思路還不寬；對小企業(yè)質(zhì)量標準和計量工作指導(dǎo)還不夠，對農(nóng)村地區(qū)的質(zhì)量法制宣傳力度有待進一步加強；
二是關(guān)于宗旨意識和服務(wù)態(tài)度方面的問題。少數(shù)機關(guān)干部公仆意識淡薄、宗旨觀念不強，對企業(yè)和群眾缺乏應(yīng)有的服務(wù)熱情和平等作風(fēng)，方法簡單、態(tài)度生硬，“門難進、臉難看、事難辦”的官僚主義作風(fēng)還不同程度地存在；辦事拖拉推諉的現(xiàn)象仍時有發(fā)生；
三是關(guān)于辦事效率和行政行為方面的問題。政務(wù)公開的項目、內(nèi)容還不夠全面，硬件設(shè)施不夠完善，在一定程度上給企業(yè)和群眾上門辦事造成了不便。審批制度的改革還沒有完全到位，審批時間拖延的問題時有發(fā)生。執(zhí)法工作和行政事業(yè)性收費還存在不規(guī)范操作的現(xiàn)象；
四是關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法方面的問題。對系統(tǒng)內(nèi)基層單位的服務(wù)還不夠深入，有的業(yè)務(wù)部門在工作指導(dǎo)上的針對性和有效性不夠強。還存在文件多、會議多的問題；
五是關(guān)于縣（市）局人員編制、經(jīng)費裝備等方面的一些迫切需要解決的具體問題。
對這些問題，我們要求各處室本著邊查邊改的原則，能立即整改和解決的，立即整改解決；不能立即整改解決的，認真研究整改解決的切實措施。各縣市局提出的３１個具體問題，已經(jīng)解決２３個，有的問題雖然不在省局的職權(quán)范圍，但我們也積極聯(lián)系有關(guān)部門幫助解決。特別是裝備經(jīng)費問題，省局在自身資金有限、困難較大的情況下，通過多方面想方設(shè)法籌措資金，今年拿出８００萬元用于支持縣市局建設(shè)。
（三）抓住重點問題，切實搞好整改，以實際行動來體現(xiàn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的有效性。進入整改階段以來，在充分查擺問題和邊查邊改的基礎(chǔ)上，我們結(jié)合“七一”講話和六中全會精神的深入學(xué)習(xí)貫徹，進一步統(tǒng)一了思想認識，堅定了搞好整改的信心和決心，并在省政協(xié)監(jiān)督組的指導(dǎo)幫助下，研究制定了重點突出、措施具體、責任明確、可操作性較強的《整改方案》，受到了省直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組的充分肯定。近幾個月來，我們?yōu)槁鋵崱墩姆桨浮分写_定的整改任務(wù)和措施，圍繞今年要重點解決的“規(guī)范行政執(zhí)法行為”和“規(guī)范行政事業(yè)性收費”這兩個問題，著重抓了以下五個方面的整改工作：
一是抓問題查處。通過組織執(zhí)法監(jiān)察和行風(fēng)督查，對群眾反映強烈的有關(guān)行風(fēng)方面的幾個問題，都認真及時進行了查處。如：關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量檢驗機構(gòu)的作風(fēng)問題，我們接到省作風(fēng)辦反饋的群眾意見后，立即責成監(jiān)察室會同政策法規(guī)處、監(jiān)督稽查處進行調(diào)查核實，并根據(jù)另一舉報線索，嚴厲查處了一起假造檢驗報告的案件，給予當事人開除留用的處分。關(guān)于雜志社聘用的廣告人員以產(chǎn)品免檢為條件亂拉廣告的問題，經(jīng)查明后立即辭退了這個廣告業(yè)務(wù)員，并將雜志社成建制劃轉(zhuǎn)到質(zhì)量協(xié)會管理。關(guān)于監(jiān)督檢驗部門亂發(fā)產(chǎn)品合格證問題，經(jīng)多方調(diào)查，查明反映的情況不實，我們也作了妥善處理?？傊?，對于這類問題，我們是發(fā)現(xiàn)一起查處一起，決不姑息遷就。十月下旬，省局紀委又召開了行風(fēng)監(jiān)督員座談會，對會上反映的問題一件一件地由有關(guān)處室認真核查處理，爾后局領(lǐng)導(dǎo)親自聽取落實情況匯報，并書面反饋給每個行風(fēng)監(jiān)督員和當事人，受到了各方面的好評。
二是抓隊伍建設(shè)。在全系統(tǒng)稽查執(zhí)法隊伍中開展以“講大局、樹正氣、強素質(zhì)”為主要內(nèi)容的紀律作風(fēng)教育整頓；并結(jié)合整頓，由省局監(jiān)察室牽頭組織進行了歷時三個多月的全系統(tǒng)行政執(zhí)法專項監(jiān)察檢查。通過教育整頓和執(zhí)法監(jiān)察，及時糾正了普遍存在的行政執(zhí)法行為不夠規(guī)范的問題，嚴肅查處了少數(shù)單位行政執(zhí)法中違規(guī)違紀的案件，如對問題比較嚴重的慈溪、永嘉、東陽等縣（市）局的稽查隊長都進行了立案查處，使執(zhí)法隊伍的精神面貌有了比較明顯的改變，重新修訂的《質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行政執(zhí)法規(guī)范》得到了進一步的落實。
三是抓制度建設(shè)。在對全局規(guī)章制度進行全面修訂的同時，按照省委省政府的要求，著重抓了審批制度改革和政務(wù)公開工作。專門組織力量，于四月中旬完成了《審批制度改革方案》的制定，省局本級減少了９個審批項目，取消或轉(zhuǎn)移的審批、審核、核準事項占總數(shù)的２５．７％，于六月上旬經(jīng)省政府認可正式開始實施以來，進一步規(guī)范了審批程序和審批行為。九月中旬，省紀委、省監(jiān)察廳組織對我局審批制度改革進行了專項執(zhí)法監(jiān)察檢查，給予了較好評價?！墩?wù)公開方案》在充分征求人大、政協(xié)及社會各界意見的基礎(chǔ)上進行了第二次修訂，以方便企業(yè)和群眾為標準，進一步完善了項目，充實了內(nèi)容，并于１１月中旬上報省政府政務(wù)公開辦公室審核。同時，為規(guī)范機關(guān)運作，我們決定在省局機關(guān)率先實行ｉｓｏ９０００質(zhì)量管理，目前已開始前期準備。此外，為規(guī)范行政事業(yè)性收費行為，在全系統(tǒng)開展了落實“收支兩條線”規(guī)定的自查活動，省局將在各單位自查的基礎(chǔ)上組織監(jiān)督抽查。我們還向省財政廳、物價局重新申報了行政事業(yè)性收費項目及標準，經(jīng)審查后將在年內(nèi)以上網(wǎng)、上報等形式向全社會公布，加強宣傳教育，接受群眾監(jiān)督，切實做到嚴格按規(guī)定收費，明明白白收費。為保證質(zhì)檢數(shù)據(jù)的公正性并避免重復(fù)抽查問題，省局已在十多個縣級局進行抽樣和檢驗分離的試點，取得經(jīng)驗后將在全系統(tǒng)推開；同時產(chǎn)品抽檢計劃將實行計算機聯(lián)網(wǎng)管理并落實到具體企業(yè)。
四是抓工作載體。緊緊抓住群眾關(guān)心的熱點問題開展行政執(zhí)法、加強監(jiān)督檢查，以誠心誠意為群眾辦實事的工作態(tài)度來取信于民。我們本著為廣大師生和消費者的人身安全負責的高度責
第4篇 干部作風(fēng)建設(shè)年活動第一階段總結(jié)２ 1500字
根據(jù)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府關(guān)于開展干部作風(fēng)建設(shè)活動的工作部署，在學(xué)校活動小組的直接領(lǐng)導(dǎo)下，由作風(fēng)建設(shè)活動辦公室牽頭，從4月16日到30日，已經(jīng)按照既定的實施辦法和計劃保質(zhì)保量地完成了第一階段即思想發(fā)動、學(xué)習(xí)討論階段的工作任務(wù)?，F(xiàn)將本階段有關(guān)情況總結(jié)
一、主要工作落實到位
1、加強領(lǐng)導(dǎo)，健全機構(gòu)，落實措施。為了保證干部作風(fēng)建設(shè)活動的嚴肅性和實效性，一開始就成立了以校長為組長的校作風(fēng)建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)辦公室，組織準備好相關(guān)學(xué)習(xí)資料，落實召集學(xué)習(xí)、收集情況、上報信息等措施，并保證材料及時收集。
2、科學(xué)安排時間，嚴格學(xué)習(xí)制度，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。對集中學(xué)習(xí)、處室學(xué)習(xí)、小組學(xué)習(xí)和職工自學(xué)時間，進行科學(xué)安排。學(xué)校嚴格要求，努力做到人員、時間到位，保證學(xué)習(xí)質(zhì)量。在學(xué)習(xí)安排細化的同時準備了具體的學(xué)習(xí)資料。學(xué)習(xí)形式多樣，除了全體教職工集中學(xué)習(xí)外，還有處室集中學(xué)習(xí)、職工自學(xué)等，學(xué)習(xí)中結(jié)合一些社會問題和工作實際進行討論，職工在學(xué)習(xí)中受到教育。每個職工認真做好學(xué)校作風(fēng)建設(shè)活動學(xué)習(xí)記錄。
3、采取多種形式，廣泛征求意見。在本階段，為更好地征求干部群眾意見，采取個別聽取意見和發(fā)放征求意見表等形式，廣泛發(fā)動學(xué)生、學(xué)生家長、干部群眾幫助領(lǐng)導(dǎo)班子查找突出問題，傾聽各界對學(xué)校及教師的意見和建議。現(xiàn)已發(fā)出征求意見表210份，返回210份，梳理出意見和建議20條。
二、全校一心成效顯著
1、抓思想發(fā)動，教職員工的思想認識見成效。學(xué)習(xí)之初，教職工中對開展這場活動曾有著各種不同看法、想法，諸如“是否必要？能否解決問題？會不會影響正常工作？”擔心、憂慮等等。結(jié)合我校實際，校長在動員會上耐心講解了搞好此項活動的極端重要性，以及加強我校作風(fēng)建設(shè)，對促進工作健康發(fā)展的重要意義。通過動員和反復(fù)學(xué)習(xí)，使全體教職工靜下心來，投入到這場活動中。通過半個月的學(xué)習(xí)，使全體教職工更加深刻地理解進行作風(fēng)建設(shè)活動現(xiàn)實意義及深刻內(nèi)涵，充分認識加強作風(fēng)建設(shè)的極端重要性和緊迫性，大家學(xué)習(xí)熱情高漲，態(tài)度端正，嚴肅認真。整個建設(shè)活動正在健康有序、扎實有效推進，呈現(xiàn)良好開局，為第二階段工作順利開展奠定堅實基礎(chǔ)。
2、抓學(xué)習(xí)討論，教職工理論素養(yǎng)提高見成效。通過半個月集中學(xué)習(xí)，使全教職工接受一次內(nèi)容豐富，全面系統(tǒng)政治理論學(xué)習(xí)。本階段領(lǐng)導(dǎo)班子集中學(xué)習(xí)時間達到8天，其余教職工實際學(xué)習(xí)時間大多超過5天。全校教職工都撰寫了個人整改方案。
三、經(jīng)驗和體會
1、學(xué)習(xí)工作兩不誤，全面樹立良好作風(fēng)。一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭，起到正確的導(dǎo)向作用，教職工學(xué)習(xí)熱情高，體現(xiàn)出良好的學(xué)風(fēng)。校領(lǐng)導(dǎo)在抓好作風(fēng)活動開展的同時，對自己“高標準、嚴要求”，處處帶頭，率先垂范，認真參加集中學(xué)習(xí)，遵守學(xué)習(xí)紀律，做好筆記，參與各種討論，給同志們樹立了良好的榜樣。教職工在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，以飽滿的熱情投入到學(xué)習(xí)中，以嚴肅認真的態(tài)度完成每一項學(xué)習(xí)任務(wù)，以高昂的工作狀態(tài)完成每一項業(yè)務(wù)工作。二是在強化學(xué)習(xí)，保證學(xué)習(xí)時效性的同時，不影響正常工作的開展，體現(xiàn)務(wù)實的工作作風(fēng)。根據(jù)實際情況靈活調(diào)整學(xué)習(xí)時間和內(nèi)容，強調(diào)各處室負責人要切實履行職責，絲毫不放松工作進度。三是與開展“關(guān)愛”結(jié)合起來，積極開展關(guān)愛留守兒童活動，用實際行動體現(xiàn)作風(fēng)。校領(lǐng)導(dǎo)召開專題會研究留守兒童工作，制定切實可行的關(guān)愛方案。
2、辦公室指導(dǎo)力度大，工作改進及時。學(xué)校作風(fēng)建設(shè)活動辦公室工作負責、作風(fēng)務(wù)實，也是保證活動第一階段工作順利進行的重要原因。辦公室到各處室指導(dǎo)工作，及時溝通，對存在的不足和問題及時指出，并提出合理建議和懇切意見，幫助解決問題，在這次作風(fēng)建設(shè)活動中發(fā)揮了很大作用。
《干部作風(fēng)建設(shè)年活動第一階段總結(jié)２》來源于免費范文
第5篇 司法所干部作風(fēng)建設(shè)年活動總結(jié) 2600字
今年以來，根據(jù)師司法局《深化干部作風(fēng)建設(shè)年活動實施意見》精神安排部署，一〇六團司法所早動員、早部署，以'提高干部執(zhí)行力、推動跨越發(fā)展'為主題，認真組織全體干警回頭自查，深入拓展，積極落實活動的各項目標要求，使得干警的工作作風(fēng)和服務(wù)水平得到了顯著的提高，職工群眾的滿意度得到了顯著增強。為進一步切實加強一o六團司法所干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，現(xiàn)就'深化干部作風(fēng)建設(shè)年'活動總結(jié)如下
一、采取的主要措施
活動中，我們堅持高標準嚴要求，采取多種有效措施，確?；顒拥挠行蚋咝ч_展。
1、加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，及早動員。
對干部作風(fēng)建設(shè)年活動，司法所黨支部高度重視，召開所務(wù)會專題研究，制定方案，切實找準活動的切入點和著力點，將活動劃分為'動員部署、回頭自查；深入拓展、狠抓落實；評議考核、鞏固提高'三個階段，認真組織實施。并根據(jù)人事變動和工作調(diào)整及時調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負責活動的安排、指導(dǎo)、督促、檢查。按照活動任務(wù)要求實行責任分工，保證了活動的順利進行。
2、回頭自查，認真總結(jié)學(xué)習(xí)，聯(lián)系實際，鞏固提高。
我所緊緊抓住學(xué)習(xí)這一提高素質(zhì)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，制定和落實學(xué)習(xí)計劃，采取全員學(xué)習(xí)、集中討論、寫心得體會等形式認真學(xué)習(xí)上級關(guān)于深化干部作風(fēng)建設(shè)的一系列文件精神、科學(xué)發(fā)展觀理論和各級領(lǐng)導(dǎo)重要講話以及黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定等。同時，結(jié)合'回頭看'活動，組織全體干警對照司法行政工作，從思想上、作風(fēng)上找差距、查原因，開展警示教育，吸取教訓(xùn)，并積極總結(jié)去年工作中取得的好經(jīng)驗和做法，并利用師局、墾區(qū)局各次會議、活動機會，走出去參觀考察兄弟所先進典型，取長補短，力爭下一階段作風(fēng)建設(shè)取得顯著提高。
3.依靠群眾，開門納諫。
在深化作風(fēng)建設(shè)活動中，我所還注重'開門教育'，主動接受群眾監(jiān)督。一是舉辦政法干警核心價值觀教育'為民開放日'活動，廣泛邀請團場機關(guān)干部、職工群眾等社會各界人士對教育活動和執(zhí)法執(zhí)業(yè)工作進行全方位、多角度的監(jiān)督，并向社會各界廣泛宣傳司法所業(yè)務(wù)工作，增加各項業(yè)務(wù)工作的透明度。二是通過'開門評警、千警大走訪'活動，深入基層，開展多種形式的群眾滿意度測評，真誠傾聽群眾呼聲，認真了解職工群眾對司法所的態(tài)度，以人民群眾滿意不滿意作為評判教育活動和司法行政工作的根本標準。
4、健全制度，規(guī)范行為。
我們從學(xué)習(xí)、工作、紀律等八方面制定和完善了30余項工作制度，即約束了行為又調(diào)動了積極性，以作風(fēng)建設(shè)促進業(yè)務(wù)工作，同時把各項工作納入了制度化軌道，以硬性的約束確?；顒釉鷮嵣钊胗行?。特別是制定了服務(wù)承諾制、首問負責制等'五項制度'，把便民、利民服務(wù)制度化，以職工群眾看得見的方式力保作風(fēng)建設(shè)出實效。
5、注重'九個結(jié)合'，統(tǒng)籌兼顧，相互促進。
我們把作風(fēng)建設(shè)活動與正在開展的思想政治學(xué)習(xí)、'十件實事'、矛盾糾紛'大排查、大調(diào)處'、扶貧幫困和政法干警核心價值觀教育實踐等九項活動有機結(jié)合，寓'干部作風(fēng)建設(shè)年'活動于各項工作之中，做到統(tǒng)籌兼顧、相互促進，使得干警在將各項主題活動與業(yè)務(wù)工作有機融合，實現(xiàn)'兩不誤、兩促進'。
二、取得的主要成效
1.立警為公、執(zhí)法為民的宗旨意識進一步增強。
干警們通過深化作風(fēng)建設(shè)，時時處處事事把維護好團場職工群眾的根本利益作為工作的.出發(fā)點和落腳點，增強了大局意識、責任意識和群眾意識，增強了做好司法行政工作的緊迫感、責任感和使命感。
2.隊伍建設(shè)出現(xiàn)新氣象。
在各項主題教育活動中，司法所干警堅持'精細嚴實'的原則，把各項工作落到實處，確?；顒映鰧嵭Р⒎从车礁黜棙I(yè)務(wù)工作上。通過建立執(zhí)法執(zhí)業(yè)檔案和瑕疵檔案，提高基層干警的工作質(zhì)量和效率，大大的改善了服務(wù)態(tài)度，贏得了群眾的一致好評。
3.推動了工作創(chuàng)新和發(fā)展。
一是組織開展'法律大宣傳'活動。我們組織法律工作者和機關(guān)干部開展了法律法規(guī)進農(nóng)村、進社區(qū)、進企業(yè)等'法律六進'活動20余次，為經(jīng)濟社會發(fā)展?jié)夂窳朔ㄖ品諊６巧钊腴_展'春風(fēng)化雨'矛盾糾紛大調(diào)解活動。以維護社會和諧穩(wěn)定為目標，在全團廣泛深入地開展矛盾糾紛排查化解工作，拉網(wǎng)式排查，明確責任人，限時辦結(jié)，今年共計排查矛盾糾紛62件并全部成功調(diào)處。有效地確保了排查出的矛盾糾紛和隱患都得到及時、依法、合理解決，充分發(fā)揮了人民調(diào)解'第一道防線'的作用。三是組織開展'保增長、促發(fā)展'專項法律服務(wù)活動。我所實施了'服務(wù)窗口亮起來工程'：在上級領(lǐng)導(dǎo)的積極爭取下，通過道路維修和辦公用房裝修，使得司法所辦公環(huán)境煥然一新；干警們在基層法律服務(wù)所中開創(chuàng)法制宣傳、人民調(diào)解、法律服務(wù)、法律援助'四位一體'的大服務(wù)格局，圍繞中心，服務(wù)大局，全力維護群眾利益，促進公平正義，構(gòu)建社會和諧；各服務(wù)窗口將服務(wù)承諾、便民利民措施上墻公示，便于群眾辦事和監(jiān)督，從而使得職工群眾對司法所的整體印象有了進一步提升。
三、存在的問題和下一步的打算
我們認真開展了干部作風(fēng)建設(shè)年活動，各項工作取得了一定成效，但客觀分析還存在一些問題，一是工作創(chuàng)新突破力度不夠，有待進一步開拓；二是個別干部仍存在責任意識、大局意識、群眾意識不強，工作拖拉現(xiàn)象；三是改革創(chuàng)新不夠，對影響司法行政工作進一步發(fā)展的深層次矛盾和問題研究不夠、解決不到位；四是工作注重安排，抓落實不夠。
針對以上問題，我們明確了下一步工作的指導(dǎo)原則和總體思路是：繼續(xù)在'轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高能力、解決問題、健全機制'上下功夫，努力打造'改革創(chuàng)新、真才實學(xué)、求真務(wù)實、公正廉潔'的新時期司法行政干警隊伍，為基層司法行政各項工作的改革發(fā)展提供堅強有力的思想和作風(fēng)保障，為推動我團經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)高效的法治服務(wù)。
在今后的工作中，我們要重點抓好以下工作：
一要繼續(xù)抓好理論學(xué)習(xí)，要教育引導(dǎo)廣大干部職工把理論學(xué)習(xí)作為增強本領(lǐng)，做好工作的重要手段。在全局形成良好的理論學(xué)習(xí)風(fēng)氣。對政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度要進一步健全完善，行之有效，常抓不懈。
二要加強制度建設(shè)。要建立健全學(xué)習(xí)、工作、紀律的長效機制。(www.1566.cn)要不斷健全完善加強干部作風(fēng)建設(shè)的制度和規(guī)范。對局機關(guān)現(xiàn)有的規(guī)章制度，一方面要嚴格執(zhí)行，另一方面，要隨著實踐的發(fā)展，不斷健全完善，使之更加符合實際。
三要抓好整改措施的落實，針對自身存在的問題要制定切實可行的具體整改措施，并很好的體現(xiàn)在工作上，抓好落實。
四要抓正反兩方面的典型，鼓勵先進，鞭策落后，在全局形成想事、干事、干成事、不出事的良好氛圍。
五要完善和落實便民利民措施，真正做到熱情接待、文明服務(wù)，規(guī)范辦案，執(zhí)法為民。
第6篇 關(guān)于開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動第一階段工作的總結(jié) 1100字
一、組織動員、安排部署
按照上級安排部署，我局認真研究、制定方案，及時組織召開了全縣國土資源系統(tǒng)《干部作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會》對國土資源系統(tǒng)如何開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動進行了安排部署，使廣大干部職工進一步明確了開展這次干部作風(fēng)建設(shè)年活動的緊迫性和必要性。為保證這項活動扎實有效第開展，特制定了一下措施和方案：
1、成立了“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。由局黨組書記、局長任組長，局班子其他成員任副組長，成員由局各股（室）負責人和國土資源所所長組成，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，主任由劉全學(xué)（兼），辦公室成員由辦公室全體人員組成，具體負責此次活動的組織、協(xié)調(diào)、綜合、督導(dǎo)、宣傳等工作，為活動的扎實開展提供了組織保障。
2、制定了《__縣國土資源局干部作風(fēng)建設(shè)年活動實施方案》。為進一步加強國土資源系統(tǒng)干部職工作風(fēng)建設(shè)，扎實推進干部作風(fēng)建設(shè)年活動深入開展，促進國土資源各項工作健康有序地開展做了進一步的明確。
3、召開了__縣國土資源系統(tǒng)關(guān)于開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會。3月3日在機關(guān)六樓會議室召開了動員部署大會，會上局長對此次活動進行了深入的動員部署，提出了目標要求和重點要解決的問題并要求限期落實。
二、具體活動
我局深入貫徹落實縣《委關(guān)于干部作風(fēng)建設(shè)年活動實施意見》結(jié)合推動經(jīng)濟發(fā)展年活動，開展了多項豐富的活動。
1、要求國土資源系統(tǒng)全體職工寫了開展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動心得體會，并收集入檔。
2、3月6日在機關(guān)六樓會議室，進行了集中學(xué)習(xí)討論，局長對每名股所長進行了隨機性問答式提問。每名股所長對馬局長的提問進行了詳細的講解。此方式即檢驗了他們的業(yè)務(wù)水平，又促進了各股室、所站之間業(yè)務(wù)上的相互了解，提高了業(yè)務(wù)水平。
3、完善了制度。向社會發(fā)出了《__縣國土資源局向社會公開承諾》明確了辦事程序及內(nèi)容，提高了辦事效率。解決了“門難進、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象。
三、學(xué)習(xí)情況
在學(xué)習(xí)上，我們局堅持高標準，嚴要求，始終堅持以思想教育方式為先導(dǎo)，采用集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)、專題輔導(dǎo)與討論交流、通讀與精讀相結(jié)合的方式，認真學(xué)習(xí)了縣委、市局《關(guān)于開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動的實施意見》，及上級文件精神。通過認真學(xué)習(xí)，每個干部職工平均記學(xué)習(xí)筆記已達10000字以上，局機關(guān)先后3次組織全體人員進行討了廣泛的討論交流，為副股長以上人員制訂了一道與自己股室相關(guān)的題目，在大會上進行了詳細的解釋，每名職工都結(jié)合自己的工作實際談了心得體會，交流了思想。局活動領(lǐng)導(dǎo)小組，堅持每周對職工學(xué)習(xí)情況進行檢查和評比，對完不成學(xué)習(xí)人任務(wù)要求的及時進行補課，限期趕上進行，對學(xué)習(xí)中存在的問題及時糾正，克服了學(xué)習(xí)不主動、不積極的陋習(xí)，樹立了學(xué)習(xí)就是工作的觀念，增強了職工參與學(xué)習(xí)的信心。
第7篇 機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動總結(jié)怎么寫 3850字
各位領(lǐng)導(dǎo)：你們好！
根據(jù)《省直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動工作方案》的部署和我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動第一、二、三、四階段工作的安排，我局分四個階段(第一階段：學(xué)習(xí)動員、統(tǒng)一思想;第二階段：敞開大門、查找問題;第三階段：認真整改、完善制度;第四季度階段：評議總結(jié)、鞏固提高)積極開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動，活動從4月10日開始至12月10日圓滿結(jié)束。我局對開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動高度重視，把這項工作當作重要的政治任務(wù)來抓，緊緊圍繞省委和廳黨組確定的指導(dǎo)思想開展一系列活動，切實加強對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的領(lǐng)導(dǎo)，結(jié)合實際作出計劃安排，有組織，有步驟地扎扎實實開展各階段工作，且取得了較好的成效。
一、主要做法
一、多層次、多方位進行思想動員，多角度、多樣式深化學(xué)習(xí)教育
1、局黨委高度重視，精心部署動員。我局對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動高度重視，進行認真研究，成立了局作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu);印發(fā)了各階段工作實施意見及安排表，在《安排表》中，詳細明列了各階段各項工作的時間、工作內(nèi)容;召開了各階段機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會。
局長作了動員講話，強調(diào)要認清形勢，統(tǒng)一思想，充分認識新形勢下加強和改進機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重大意義，嚴格執(zhí)行省直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動方案，扎實推進我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動，確?；顒尤〉脤嵭?各支部、各科室層層開展動員，發(fā)動干部職工以飽滿的政治熱情和認真嚴肅的態(tài)度，積極投身到機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動中來，確?；顒尤〉贸尚?。不斷加強輿論宣傳，開展形式多樣、生動活潑的宣傳發(fā)動。運用標語、宣傳欄(5期)、內(nèi)部網(wǎng)站等各種宣傳媒介，廣泛深入地開展宣傳發(fā)動，大力營造機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動氛圍，使機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動人人皆知，深入人心。為機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的深入開展和順利推進打下了良好的思想基礎(chǔ)。
2、繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)教育，推動理論學(xué)習(xí)向深層次發(fā)展，切實加強思想教育?！皥猿旨訌娝枷虢ㄔO(shè)與推進作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，把學(xué)習(xí)教育貫穿始終”是《省直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動工作方案》提出的四個“貫穿始終”的要求之一，也是開展好機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的基礎(chǔ)工作。局理論學(xué)習(xí)中心組充分發(fā)揮了示范作用，多次深入組織全體黨員干部職工學(xué)___大、“三個代表”重要思想和省委__屆二次、三次全會精神，突出抓好與時俱進與“三個解放出來”、第一要務(wù)與“三個一切”、“兩個務(wù)必’’與“八個堅持、八個反對”3個專題和省直機關(guān)工委統(tǒng)一編印的《機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動學(xué)習(xí)教育讀本》的學(xué)習(xí)，并結(jié)合實際增加了抗擊非典型肺炎第一線醫(yī)務(wù)工作者的先進事跡等，豐富和充實了學(xué)習(xí)教育內(nèi)容。
局各黨支部、各科室按照中央要求和省委、廳黨組部署，把深入學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想當作首要政治任務(wù)來抓，組織廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤____“七一”重要講話，把思想和行動統(tǒng)一到講話精神上來，解放思想，實事求是，與時俱進，自覺地把思想認識從那些不合適宜的觀念、做法和體制中解放出來，興起學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想新高潮。各支部、科室集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合，收聽省委講師的輔導(dǎo)講座錄音與集中討論相結(jié)合，讀原著(《機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動學(xué)習(xí)教育讀本》)、做筆記與撰寫心得體會相結(jié)合，學(xué)習(xí)交流與總結(jié)經(jīng)驗相結(jié)合，重視學(xué)風(fēng)的轉(zhuǎn)變，把學(xué)習(xí)過程作為解放思想、更新觀念的過程，并用于指導(dǎo)實踐，改變了過去理論學(xué)習(xí)比較枯燥、單調(diào)、沉悶的現(xiàn)象。到目前為止，共收到學(xué)習(xí)心得50篇。
通過不斷的學(xué)習(xí)教育，進一步提高了我局干部職工的思想認識，切實有效地增強了搞好機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的自覺性和主動性。特別是通過興起學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想新高潮，進一步明確了興起學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想新高潮的重大意義，深刻領(lǐng)會了“三個代表”重要思想的基本精神，全面把握學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想要著力解決實際問題的要求，思想認識得到了進一步提高，干部職工積極參加作風(fēng)建設(shè)年活動的熱情、積極推動我局發(fā)展的勁頭十足。通過學(xué)習(xí)教育，激發(fā)了干部職工昂揚向上的精神狀態(tài)，使干部職工保持良好的精神狀態(tài)和旺盛的斗志，為做好我局各項工作提供精神動力。
二、深入開展調(diào)查研究，廣泛深入地查找存在問題
深入調(diào)查研究，抓好工作落實。為了深入查找我局作風(fēng)建設(shè)中存在的主要問題，做到有的放矢，我局領(lǐng)導(dǎo)多次深入北江大堤各管理(處)所等基層單位開展調(diào)研，從不同側(cè)面了解局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)存在的問題;邀請各管理(處)所領(lǐng)導(dǎo)、各科室(所)領(lǐng)導(dǎo)、離退休老同志、青年、婦女、工會等群體，分層次召開座談會，圍繞服務(wù)我局發(fā)展的全局觀念、服務(wù)態(tài)度、廉潔自律、辦事效率等方面存在的問題，共同探討如何加強作風(fēng)建設(shè)的具體意見和建議;開展“作風(fēng)建設(shè)大家談”活動，廣泛發(fā)動干部群眾暢所欲言;設(shè)立機關(guān)作風(fēng)建設(shè)意見箱，接受干部職工和基層群眾來信投訴和反映問題;在局內(nèi)部網(wǎng)設(shè)立機關(guān)作風(fēng)建設(shè)論壇，引導(dǎo)局干部職工積極參與，發(fā)表意見、建議。
通過深入地調(diào)查研究，收集、梳理出了我局作風(fēng)建設(shè)中存在的主要問題：
①工作效率低。工作上存在拖拉現(xiàn)象，特別是部門預(yù)算下達遲，辦事環(huán)節(jié)多，影響工作的正常開展。
②體制、制度不完善。主要為北江大堤7個管理處、所，屬雙層領(lǐng)導(dǎo)單位，人員編制、經(jīng)費都存在很大問題;探索北江大堤管養(yǎng)分離力度不夠;有的制度不夠健全，有的制度不夠落實，影響了制度管理應(yīng)有的效果。
③學(xué)習(xí)調(diào)研不深入，理論聯(lián)系不夠緊密。表現(xiàn)為學(xué)習(xí)氣氛不濃，研究北江大堤等深層次問題不夠，調(diào)查研究存在走馬觀花的現(xiàn)象，掌握基層情況不全面。
④信息化建設(shè)進程緩慢，無法帶動北江大堤現(xiàn)代化建設(shè)，特別辦公自動化建設(shè)步伐需加快。
⑤黨群、干群關(guān)系不夠密切。關(guān)心職工的學(xué)習(xí)、生活等不夠。從整個調(diào)查研究的過程中，使我們進一步調(diào)查了解了我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的問題，在未來的實踐中更有針對性地開展工作，促進了我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的開展。
三、認真抓好整改工作，進一步建立健全規(guī)章制度
在認真學(xué)習(xí)、充分調(diào)研、廣泛收集群眾意見、深入查找存在問題的基礎(chǔ)上，根據(jù)我局討論研究情況，對存在問題進行認真梳理，明確整改內(nèi)容，落實整改措施。通過一系列的調(diào)查研究，查找了一系列影響北江大堤改革與發(fā)展的深層次問題，及時印發(fā)到各科室，并要求各科室在討論中認真進行了對照檢查，繼續(xù)查找、補充。收集的意見、建議經(jīng)過進一步的梳理和分類，經(jīng)黨委會進一步討論研究，歸納了三大類10項突出的問題：一是如何提高行政審批、審核和核準事項的工作效率和質(zhì)量，更好地為基層管理所和群眾服務(wù)的問題，二是如何創(chuàng)新機制，抓好政務(wù)公開，政務(wù)協(xié)調(diào)的問題，三是如何堅持“兩個務(wù)必”，關(guān)心群眾的問題。針對查找出來的突出問題，制訂了整改方案，明確整改內(nèi)容、措施、責任人和時間表。
對于每一個需要整改的問題，都將由一名局領(lǐng)導(dǎo)掛帥，都指定了科室具體牽頭，在規(guī)定的時限內(nèi)提交整改報告，完善相關(guān)制度。局長張發(fā)揚承擔整改第一責任人，負總責，他經(jīng)常檢查督促并帶頭進行整改，寫個人整改措施。整改中，突出重點，抓社會和群眾反映的熱點、難點，切實解決北江大堤工作中的突出問題，取得實實在在的成效。對基層群眾反映強烈的問題，能夠做到的，馬上改，如水政審批、部門預(yù)算、飯?zhí)霉芾淼葐栴};對需要統(tǒng)籌兼顧逐步解決的，要說明原因，排出時間表，積極創(chuàng)造條件盡早整改，以實際行動取信于民，如管理制度化、工程建設(shè)、辦公自動化等問題。堅持從制度上鞏固整改成果，進一步建立健全各項制度，探索建立改進作風(fēng)建設(shè)的長效機制。
各單位、各部門都能認真執(zhí)行，抓好落實，都能按照“有所為、有所不為”的原則，深入調(diào)查研究，調(diào)整和完善工作機制，持依法行政，進一步轉(zhuǎn)變職能，確保了我們工作不缺位，不越位，不錯位。結(jié)合本部門職能轉(zhuǎn)變，按照“需要堅持的”、“必須健全的”和“需要建立的”三種情況，清理完善規(guī)章制度，加強制度建設(shè)，從制度上保證機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的有效性、規(guī)范性和長期性。經(jīng)過廣泛調(diào)研、深入查找問題、認真研究分析，明確整改責任制，制定整改方案;基本解決了干部職工所關(guān)心的辦公自動化、改善職工飯?zhí)?、車輛停放、管理所職工出路等問題。通過整改，加強了管理，提高了行政審批速度和工作效率，規(guī)范和簡化了審批手續(xù)，改善了職工的生活，基本排除了職工后顧之憂。
四、認真總結(jié)，搞好評議，鞏固提高
“評議總結(jié)，鞏固提高”是機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的最后一個階段，也是檢驗開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動取得成效的有效方式。我局對局各科室(所)進行了評議。評議本著按照省委提出的“六個抓”(即抓理論武裝、精神狀態(tài)、作風(fēng)轉(zhuǎn)變、素質(zhì)提高、督促檢查、制度建設(shè))的要求，以保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心，堅持實事求是、評改結(jié)合、以評促改，把我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)引入規(guī)范化、制度化的軌道，樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”的嶄趕形象為指導(dǎo)思想，認真總結(jié)前三個階段的經(jīng)驗，對照整改的情況和成效，在局各科室(所)進行評議。評議分為兩種方式進行。
一是自評，即本單位機關(guān)自行評議。自評通過①召開評議工作動員大會，②局黨委工作人員和各科室(所)領(lǐng)導(dǎo)班子對局黨委的整體作風(fēng)進行討論、總結(jié)、評議，③評議人填寫評議表，④收集匯總評議表四個步驟實施，采取無記名方式進行。
二是他評，即由___機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織各市直機關(guān)、省直企事業(yè)單位、社會團體等組成的評議組對我局進行評議。評議后，根據(jù)評議結(jié)果，評選出了 為機關(guān)作風(fēng)建設(shè)先進科室。為了做好作風(fēng)建設(shè)年活動的全程總結(jié)工作，各科室(所)對開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動進行了全面書面總結(jié)，我局召開了局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動總結(jié)表彰大會，總結(jié)工作，交流經(jīng)驗，表彰先進，鞭策后進，進一步分析存在問題，鞏固整改成果，建立長效機制，把我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)引入規(guī)范化、制度化的軌道，為順利實施我省城鄉(xiāng)水利防災(zāi)減災(zāi)工程建設(shè)提供作風(fēng)保證。
第8篇 全市開展作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié) 4450字
自今年六月全市開展作風(fēng)建設(shè)年活動以來，__市司法局積極響應(yīng)，廣泛宣傳，深化教育，扎實踐行，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以加強和改進干部作風(fēng)建設(shè)為核心，以鍛造一支“政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正”的司法行政隊伍為目標，以抓好“學(xué)、思、議、評、獎、促”六個重點環(huán)節(jié)為主線，以落實“八個一”主題教育活動為載體，重實效，講實際，出實招，扎實開展作風(fēng)建設(shè)年活動，開創(chuàng)了良好的活動開局，并取得了初步的成效。
一、以學(xué)習(xí)為根本，統(tǒng)一思想，深化教育，努力提高干部思想素質(zhì)。
一是認真完成活動規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容。按照《作風(fēng)建設(shè)年活動方案》的要求，堅持集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合，理論學(xué)習(xí)與警示教育相結(jié)合，學(xué)習(xí)和實踐相結(jié)合，確?！皡W(xué)對象全部覆蓋，學(xué)習(xí)任務(wù)全部完成，學(xué)習(xí)標準全部達到，學(xué)習(xí)目標真正實現(xiàn)”。截至7月底，全局共集中學(xué)習(xí)6次，24學(xué)時；舉辦專題學(xué)習(xí)交流討論會3次；集體收看警示教育電教片2部；開展知識測試1次；主要領(lǐng)導(dǎo)干部上作風(fēng)建設(shè)專題輔導(dǎo)黨課1次。全局干部平均每人學(xué)習(xí)筆記3000字，撰寫心得體會文章，撰寫個人作風(fēng)情況自查與整改材料。
在學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)中，我們注重立足實際，統(tǒng)籌安排工學(xué)，切實解決好工學(xué)矛盾，促進學(xué)習(xí)實效。我們將學(xué)習(xí)材料上傳到辦公網(wǎng)絡(luò)上，便于同志們隨時自學(xué)；將優(yōu)秀學(xué)習(xí)體會、論文上傳到本局互聯(lián)網(wǎng)站上，擴大對活動的宣傳；制發(fā)近期活動安排通知單，方便大家掌握活動動向，妥善安排好自身工學(xué)。
在學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)中，我們突出重點，引導(dǎo)同志們認真學(xué)習(xí)了hjt____在中紀委七次全會上，就加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)發(fā)表的重要講話，特別是領(lǐng)會hjt____關(guān)于在黨內(nèi)大力倡導(dǎo)八個方面的良好風(fēng)氣要求。通過學(xué)習(xí)，同志們認識到加強和改進干部作風(fēng)建設(shè)是提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性、構(gòu)建社會主義和諧社會的重大舉措。聯(lián)系工作實際與自身，更加深刻認識到開展作風(fēng)建設(shè)年活動的重要性和緊迫性，自覺地把思想和行動統(tǒng)一到這一重要決策上來。
二是加強法律業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高隊伍的行政能力。根據(jù)司法行政工作的業(yè)務(wù)要求，長期堅持“一月一部法律”的學(xué)習(xí)制度，通過司法考試的干部輪流備課講解，特別是對新出臺的及與業(yè)務(wù)工作密切相關(guān)的法律法規(guī)確保重點學(xué)習(xí)，務(wù)求實效。目前，全局共有5名同志通過司法考試，3名同志在讀法律碩士。
三是深入開展“八個一”主題教育活動，具體內(nèi)容包括：黨組理論學(xué)習(xí)中心組開展一次作風(fēng)建設(shè)專題學(xué)習(xí)討論；宣傳作風(fēng)優(yōu)良的基層領(lǐng)導(dǎo)干部先進典型；組織觀看一組作風(fēng)建設(shè)正面教育和反面案件剖析的電教片；主要領(lǐng)導(dǎo)干部上一堂以作風(fēng)建設(shè)為主題的廉政黨課；開展一項“加強作風(fēng)建設(shè)，促進廉潔從政”知識測試活動；每個鄉(xiāng)科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合自身作風(fēng)建設(shè)狀況撰寫體會文章；領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部針對查找出的作風(fēng)方面的突出問題，制定一套整改措施；領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部采取適當形式向社會作一次公開承諾。
為將“八個一”主題教育活動落到實處，不走過場，我們制訂了行事歷和任務(wù)分解，日程安排到天，責任落實到人，逐步落實，逐項完成，不折不扣地做完規(guī)定動作。并廣泛調(diào)動同志們的積極性，深入探索創(chuàng)新點，力爭在完成規(guī)定動作的同時，創(chuàng)造性地開創(chuàng)作風(fēng)建設(shè)工作的新局面。
二、以思辨為基礎(chǔ)，深化思想，升華理念，努力形成指導(dǎo)行動的思想共識。
“學(xué)而不思則罔”。思辨是將學(xué)習(xí)所得消化吸收，納入自身思想構(gòu)成的重要過程，是將有關(guān)精神內(nèi)化于心，外踐于行的重要前提。只有深入思考才能融會貫通，才能把理論與思想實際結(jié)合起來。我們通過搞好學(xué)、寫、講、談等學(xué)習(xí)教育形式，引導(dǎo)干部對所學(xué)內(nèi)容進行深入的思考，深刻領(lǐng)會學(xué)習(xí)內(nèi)容，延伸和拓展思想觸角，開闊理論視野。在抓好學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上，我們積極引導(dǎo)黨員干部進一步思考探索，進一步深化宗旨意識、勤政廉政意識和執(zhí)法為民意識，改進工作作風(fēng)。
一是鞏固理想信念和宗旨意識。深入開展理想信念和廉潔從政教育，引導(dǎo)同志們思考參加工作為了啥，現(xiàn)在工作干點啥，將來身后留點啥的問題；思考為誰工作，為何工作，怎樣工作的問題，進一步強化理想信念和宗旨意識。通過學(xué)習(xí)教育，使黨員干部樹立正確的權(quán)力觀、政績觀和科學(xué)的發(fā)展觀，不斷增強以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作、深入實踐的自覺性和堅定性，始終把人民群眾的利益放在第一位，努力維護國家和人民群眾利益，真正做到“權(quán)為民所用，利為民所謀，情為民所系”。
二是正確認識勤政與廉政的辨證關(guān)系。針對隊伍中存在著一些“清水衙門，無職無權(quán)，不必搞廉政教育”和“不在領(lǐng)導(dǎo)崗位，便不存在廉政問題”的消極錯誤的個別看法，引導(dǎo)同志們積極思考，明辨是非。通過深入辨析，大家認識到組織賦予我們一定的職權(quán)，給予我們一定的政治、經(jīng)濟、生活待遇，我們就必須正確履行職責，勤政為民、廉潔奉公，為社會做出應(yīng)有貢獻。否則，在其位而不謀其政，不作為，亂作為，就嚴重浪費了國家行政資源，辜負了組織的重托，影響或破壞了各項建設(shè)事業(yè)的大局，既不勤政，也不廉政。從而滌蕩了消極思想，澄清了模糊認識，糾正了錯誤傾向。
三是繼續(xù)在干部隊伍中鞏固社會主義法治理念。以鞏固社會主義法治理念教育成果為契機，引導(dǎo)每位同志對照社會主義法治理念的要求，深入思考自身思想、工作和生活作風(fēng)是否存在極端個人主義、享樂主義、拜金主義等不良傾向；是否存在盲目崇拜、片面宣揚西方政治制度、法制制度、價值觀念的傾向；是否存在以權(quán)代法、以言代法以及地方和部門保護主義傾向；是否存在脫離群眾、驕傲蠻橫、盛氣凌人的不良傾向；是否存在濫用權(quán)力、執(zhí)法不公的傾向；是否存在單純業(yè)務(wù)觀點的傾向；是否存在把黨的領(lǐng)導(dǎo)同依法治國對立起來，甚至削弱和淡化黨的領(lǐng)導(dǎo)傾向；是否存在不依法、不嚴格、不文明執(zhí)法和不熱情服務(wù)；是否存在工作責任心不強、效率不高等問題。通過思考、查擺、剖析，進一步鞏固了執(zhí)法為民的思想，為今后在工作中整改、落實與提高打下了重要的思想基礎(chǔ)。
三、以議析為契機，交流思想，研究問題，切實搞好作風(fēng)建設(shè)的問題查擺。
運用保持共產(chǎn)黨員先進性教育和社會主義法治理念教育的成功經(jīng)驗，深入開展思想交流、查擺剖析活動，通過多種途徑收集意見，扎實抓好問題與不足的查擺環(huán)節(jié)。
一是在單位內(nèi)部，利用比較了解情況的有利條件，向全局發(fā)放《個人作風(fēng)建設(shè)情況自查表》，每位同志均從思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和生活作風(fēng)，等五個方面深入查擺存在的問題與不足，剖析成因根源，并在此基礎(chǔ)上制定整改措施與整改時限。召開專題交流評議會，鼓勵自查自糾，互查互糾，促進了隊伍整體作風(fēng)的問題查擺。
二是開展征集改進作風(fēng)建設(shè)合理化建議活動，面向領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)、兄弟單位、基層單位與服務(wù)對象，發(fā)出征求意見函，廣泛征求意見建議?！安徽诔蟆⒉蛔o短”，客觀全面地分析作風(fēng)建設(shè)的現(xiàn)狀與形勢，實事求是總結(jié)找存在的問題與不足，科學(xué)嚴謹?shù)刂贫ㄕ拇胧?/p>
三是通過建立健全意見反映網(wǎng)絡(luò)、設(shè)立監(jiān)督點、公布投訴電話等方式，暢通意見征集渠道。圍繞影響工作大局、基層干部群眾反映強烈的熱點難點問題，深入開展調(diào)研，面對面地聽取意見和建議。
四、以評比為機制，科學(xué)考評，激勵進步，形成充滿活力的工作局面。
一是在開展學(xué)習(xí)教育活動的過程中，積極開展評比，對學(xué)習(xí)任務(wù)完成情況、學(xué)習(xí)質(zhì)量與效果、學(xué)習(xí)筆記與心得體會進行評比，促進學(xué)習(xí)的積極性，督查學(xué)習(xí)實效。
二是召開專題的學(xué)習(xí)心得體會交流評比會。要求全員參與，人人發(fā)言交流，人人打分評比。從“理論性、實踐性、創(chuàng)新性、實效性”等四個方面量化測評，公開公平，真正不走過場，評出優(yōu)劣高下。
三是開展工作績效考評。開展教育活動的一個重要目的是“促工作，見實效”?！皼]有考評的管理等于沒有管理”。為切實督導(dǎo)全局干部在活動期間做到“工學(xué)統(tǒng)籌、工學(xué)雙促”，對業(yè)務(wù)工作完成進度和質(zhì)量，信息報送情況、上下級機關(guān)與社會各界的評價情況，均嚴格按照本局效能建設(shè)績效制度及iso9000質(zhì)量管理體系標準，實行制度化、標準化、動態(tài)量化評比。評比范圍覆蓋學(xué)習(xí)、工作、效能建設(shè)、對外宣傳、文明創(chuàng)建等工作全局。評比對象包括科室、個人，立體化的考評，發(fā)揮了巨大的作用。
五、以獎勵為導(dǎo)向，切實兌現(xiàn)，樹先勵志，大力倡導(dǎo)爭先創(chuàng)優(yōu)的進取精神。
我們在各項評比活動中，切實兌現(xiàn)落實獎勵，維護其公信力；創(chuàng)新獎勵機制，充分發(fā)揮其導(dǎo)向作用，在全局努力創(chuàng)建爭先創(chuàng)優(yōu)、萬馬奔騰的活躍局面。
在每次重要的學(xué)習(xí)活動中，我們均實行以評促學(xué)、以獎促學(xué)的形式，通過公開評議的方式，評選出比較優(yōu)秀的學(xué)習(xí)成果，直接給予物質(zhì)獎勵，同時把每次評獎作為年度學(xué)習(xí)考核的重要依據(jù)，通過獎勵的兌現(xiàn)，激發(fā)大家學(xué)習(xí)的熱情和學(xué)習(xí)興趣。
在工作考評、獎勵中注重發(fā)揚民主，堅持寧缺毋濫的原則，提高獎勵的公信力與導(dǎo)向作用。局領(lǐng)導(dǎo)集體研究確定獎勵名額，全體干部民主測評確定人選，切實按照《市司法局機關(guān)工作人員考核辦法》兌現(xiàn)獎勵。
在重大宣教活動的宣傳工作中，積極發(fā)揮獎勵的激勵作用，對在市級以上媒體上發(fā)表信息報道和理論文章的，分級獎勵。僅__年，我局機關(guān)人員在省、市各類媒體上發(fā)表文章就達11，個人最多因此獲獎__余元，有力地激勵了大家投身活動、積極宣傳的熱情，營造了良好的宣傳氛圍。
對全局獲得的集體榮譽，我們也適時分別獎勵做出突出貢獻的同志。例如，我局在全省司法行政系統(tǒng)獲得信息化建設(shè)一等獎，在市直單位年度績效考評中獲得第四名。即通過民主評議形式，評出為該項工作做出突出貢獻的同志，予以獎勵。起到了良好的引導(dǎo)促進效果。
六、以促進為目的，改進作風(fēng)，促進工作，全面提升工作水平。
__年，新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子組成以來，按照“一年打基礎(chǔ)，兩年謀發(fā)展，三年求跨越”的思路，以加強作風(fēng)建設(shè)和機關(guān)效能建設(shè)為重點，強力推進隊伍建設(shè)，努力實現(xiàn)跨越式發(fā)展。如今，已奠定了堅實的工作基礎(chǔ)，開創(chuàng)了全新的工作局面，并取得了豐碩的工作成績。
——公證崗位培訓(xùn)工作受到司法部的表彰；
——信息化建設(shè)獲得全省司法行政系統(tǒng)一等獎；
——__年度全省司法行政重要工作綜合考評躍居全省第二名；
——__年度綜合考核被評為全市先進單位，位居市直單位第四名。
——民主評議行風(fēng)工作中位居全市第一名，依法行政、“五五”普法和政法工作先后被市委、市政府評為先進單位。
在開展作風(fēng)建設(shè)年活動中，我們始終堅持改進作風(fēng)，促進工作的活動宗旨，立足工作實際，面向工作需要，用工作進步的實效檢驗作風(fēng)建設(shè)成果。
開展作風(fēng)建設(shè)年活動期間，正值全市司法考試報名工作和法律援助工作的高峰期，同志們自覺將投身活動的熱情融入到工作中，把每項工作都作為宣傳司法局良好形象的窗口和平臺，堅持“一杯茶、一個座，一句溫暖的話，一人一事問到底”的良好傳統(tǒng)，熱情接待每一位來訪人員，認真答復(fù)每一個咨詢電話，免費為考生打印、復(fù)印材料、網(wǎng)上查詢，提供長途電話。今年的司法考試報名人數(shù)首次突破四百人大關(guān)，達到451人。并在工作全程實現(xiàn)零失誤。
在開展法律援助和公證服務(wù)時堅持做到“呼聲、怨聲、牢騷聲，聲聲耐心聽；急事、煩事、困難事，事事認真辦”的服務(wù)宗旨，切實以良好的作風(fēng)，為群眾做實事，辦好事。群眾滿意率始終保持100%，社會各界與廣大群眾的口碑更加過硬。
在今后的活動中和工作中，我們將鍛煉出更加扎實過硬的作風(fēng)，打造出更加優(yōu)質(zhì)的工作品牌，為全市經(jīng)濟社會法治化進程，做出新的更大貢獻
第9篇 作風(fēng)建設(shè)年活動第一階段總結(jié)２ 1550字
按照奉化市委的統(tǒng)一部署，我局“作風(fēng)建設(shè)年”活動從4月中旬開始進入“宣傳發(fā)動，提高認識階段”，至今這一階段的工作已圓滿結(jié)束?，F(xiàn)將第一階段工作總結(jié)
一、第一階段工作回顧
1.研究部署，思想發(fā)動
市委《“作風(fēng)建設(shè)年”和主題實踐活動實施意見》下發(fā)后，局黨組極為重視，把它列為當前的一項重點工作來抓，于4月19日成立了局“作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組和辦事機構(gòu)，領(lǐng)導(dǎo)小組由李海涌局長任組長，胡宏倫副書記、陳行軍副局長為副組長，各科室負責人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由胡宏倫副書記兼任辦公室主任，方國榮、孫武、丁佳大三名同志為成員，具體負責作風(fēng)建設(shè)年活動的聯(lián)系、組織、協(xié)調(diào)和實施。同時制定了相應(yīng)的開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施意見。
5月10日，局黨組專題召開會議，就“作風(fēng)建設(shè)年”活動進行研究部署。5月11日，召開了各科室負責人會議，部署“作風(fēng)建設(shè)年”活動，將具體工作任務(wù)和責任落實到各部門，建立責任網(wǎng)絡(luò)體系。5月15日又召開全局干部職工大會，傳達學(xué)習(xí)上級關(guān)于開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動的文件精神，由局黨組書記作動員部署和思想發(fā)動。
2.強化宣傳，營造氛圍
為在全局范圍內(nèi)營造良好的活動氛圍，我們充分利用會議、宣傳窗、信息網(wǎng)站等形式強化宣傳，并在庫區(qū)黑板報、宣傳欄專門開辟了“作風(fēng)建設(shè)年”活動專欄，大力宣傳開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動的意義、目的和要求，激發(fā)全局干部、職工參與活動的積極性和主動性。
3.組織學(xué)習(xí)，教育培訓(xùn)
學(xué)習(xí)培訓(xùn)是開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動的一項重點內(nèi)容。我們目前已組織開展了3次集中學(xué)習(xí)：5月11日，召開各科室負責人會議，學(xué)習(xí)市委《“作風(fēng)建設(shè)年”和主題實踐活動實施意見》明確任務(wù)和要求；5月15日召開全局干部職工大會，傳達學(xué)習(xí)上級關(guān)于開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動的文件精神；15日后以各科室為單位組織本科室工作人員組織學(xué)習(xí)，再次傳達學(xué)習(xí)本局開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施意見及工作安排，進行再動員再學(xué)習(xí)，組織學(xué)習(xí)黨的三代領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)論述。
4.形式多樣，開展活動
通過廣泛深入的思想發(fā)動、輿論宣傳和學(xué)習(xí)培訓(xùn)，我局的廣大干部職工已經(jīng)充分認識到開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動的重要性和必要性，自覺把思想和行動統(tǒng)一到這次活動中來，把搞好“作風(fēng)建設(shè)年”和做好當前本職工作有機結(jié)合起來，具體采用了“一讀二聽三議四行”等辦法：“一讀”就是精讀原文，以科室為單位組織黨員開展集中學(xué)習(xí)，認真研讀胡錦濤____倡導(dǎo)的“八種良好風(fēng)氣”及黨的三代____關(guān)于加強作風(fēng)建設(shè)的重要論述?！岸牎本褪锹犎ｎ}輔導(dǎo)報告，積極參加奉化市委組織作風(fēng)建設(shè)專題報告會，由局黨組主要領(lǐng)導(dǎo)作活動輔導(dǎo)報告?！叭h”就是開展改進作風(fēng)建設(shè)大討論，結(jié)合我局干部職工實際，以科室為單位開展了如何改進作風(fēng)的大討論?！八男小本褪蔷o密聯(lián)系我局實際，積極開展行動。一是重點開展“安全管理年”行動，以突出安全教育、深化安全意識、優(yōu)化安全要素、規(guī)范安全行為、強化安全管理為主要抓手，進一步推進安全生產(chǎn)；二是積極開展水源保護活動，水質(zhì)化驗室正式投入運行，及時清理了水庫燒烤垃圾，得到市民好評；三是以活動成效促當前的防汛抗旱重點工作，真正做到“思想、組織、方案、隊伍、技術(shù)、檢查、物資、責任”八到位；四是結(jié)合原水集團“企業(yè)文化月”活動，組織公司職工開展書畫比賽預(yù)選。
五、第二階段工作安排
按照我局作風(fēng)建設(shè)年活動“第二階段”的總體安排，第二階段主要工作安排
1.繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)教育，力求學(xué)得深一點，學(xué)的透一點。結(jié)合寧波原水集團提出的“讀一本書，寫心得”的要求，要求每位職工認真研讀，撰寫好學(xué)習(xí)心得。
2.為了切實做到“查找問題、邊整邊改”，擬按照黨員、中層以上干部和一般職工三個層次來查找問題。各科室分別召開一次專題會議，按照實踐“八種良好風(fēng)氣”，結(jié)合大興“四個風(fēng)氣”要求，通過多種形式，廣泛征求各方面的意見，從思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等各個方面查找自身存在的突出問題，并進行剖析，提出整改意見。
第10篇 __鄉(xiāng)2023年扎實推進作風(fēng)建設(shè)年活動情況總結(jié) 1000字
_____鄉(xiāng)以“樹立新形象、推動新跨越”為主題的作風(fēng)建設(shè)年活動為契機，以“修德、修能、修勤”為基礎(chǔ)，以“問責、問效、問績”為手段，以“治軟、治散、治慢”為目的，扎實開展“強化執(zhí)行力、提高創(chuàng)新力、增強凝聚力”實踐活動，各項工作扎實推進。
一是將“作風(fēng)建設(shè)年”活動與黨建工作相結(jié)合。作風(fēng)建設(shè)年活動開展以來，西湖鄉(xiāng)組織全鄉(xiāng)黨員干部認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的三代____關(guān)于加強作風(fēng)建設(shè)的重要論述、胡錦濤____在第十七屆中央紀律檢查委員會第三次全體會議上的講話、黨章等，加強了對鄉(xiāng)村組黨員干部的學(xué)習(xí)教育，進一步強化黨建工作，發(fā)揮黨員帶頭示范作用，為順利實現(xiàn)“兩抓整推、乘勢跨越”的奮斗目標，開展作風(fēng)建設(shè)活動提供堅強的政治和組織保證。
二是將“作風(fēng)建設(shè)年”活動與提高綜合素質(zhì)相結(jié)合。扎實開展“強化執(zhí)行力、提高創(chuàng)新力、增強凝聚力”實踐活動，不斷加強對領(lǐng)導(dǎo)干部和鄉(xiāng)村組黨員干部的理想信念教育、根本宗旨教育、廉潔從政教育，著力增強鄉(xiāng)村兩級領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，切實增強班子整體功能。注重在思想素質(zhì)、理論素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)上下功夫，使干部思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)與“作風(fēng)建設(shè)年”活動要求相適應(yīng)。
三是將“作風(fēng)建設(shè)年”活動與建設(shè)“四型”機關(guān)相結(jié)合。在鄉(xiāng)機關(guān)站所積極開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、廉潔型“四型”機關(guān)活動。在學(xué)習(xí)上積極克服機關(guān)干部在政治理論學(xué)習(xí)上心浮氣躁、裝模作樣的現(xiàn)象，致力于提高機關(guān)黨員干部自身政治業(yè)務(wù)素質(zhì)；在工作創(chuàng)新上積極引導(dǎo)全體機關(guān)干部不斷研究新情況，適應(yīng)新形勢，解決新問題，取得新發(fā)展；在深化機關(guān)效能建設(shè)上要求全體機關(guān)干部要密切干群關(guān)系，幫助基層黨員群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的各種實際問題；在樹立領(lǐng)導(dǎo)干部良好形象上不斷加強全體機關(guān)干部的廉政教育，厲行勤儉節(jié)約，形成比工作、比干勁，講廉潔、講奉獻的良好風(fēng)氣，注重在為民服務(wù)、增加農(nóng)民收入上下功夫，積極探索便民、富民、樂民、安民的新思路、新舉措。
四是將“作風(fēng)建設(shè)年”活動與解決熱點、難點問題相結(jié)合。針對當前新農(nóng)村建設(shè)中出現(xiàn)的問題，認真分析原因，著力在解決農(nóng)民關(guān)注的熱點、難點、重點問題上有新的突破。
五是將“作風(fēng)建設(shè)年”活動與狠抓重點工作落實相結(jié)合。認真開展“素質(zhì)提高”、“黨員示范”、“黨員幫帶”、“能人強村”、“自主創(chuàng)業(yè)”和“激勵幫扶”等“六項活動”，將強化干部作風(fēng)建設(shè)與鄉(xiāng)黨委、政府的中心工作和年度重點工作任務(wù)結(jié)合起來，做到兩不誤、雙促進，最大限度的促進黨員干部在新農(nóng)村建設(shè)、重點產(chǎn)業(yè)任務(wù)落實、特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。
第11篇 作風(fēng)建設(shè)年活動第二階段總結(jié) 1050字
我所響應(yīng)公司的統(tǒng)一號召，認真貫徹落實《廣西電力有限公司作風(fēng)建設(shè)年活動實施方案》，使作風(fēng)建設(shè)年真正取得實效，真正樹“高標準、嚴要求、快節(jié)奏”的企業(yè)作風(fēng)，為全面完成今年的各項工作任務(wù)而努力奮斗。作風(fēng)建設(shè)年活動實施已進入第二階段未，在這一階段期間我單位主要做了如下工作：
一、敞開大門，廣泛聽取意見和建議
以單位負責人牽頭，帶領(lǐng)本單位員工圍繞作風(fēng)建設(shè)主題，對有關(guān)于群眾切身利益的熱點、難點問題深入了解，查找出單位作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題。例如：其一，架龍村的元正屯，原本是無電村，去年12月份通過群眾多方集資及政府和電力部門支持，終于完成了農(nóng)網(wǎng)改造。然而還有兩戶人家（一戶是五保戶、一戶是孤兒）由于經(jīng)濟困難原因至3月初還用不上電，我單位得知情況后立即派員無償安裝照明用電。其二，近段時間客戶經(jīng)常性上門咨詢：“為何經(jīng)常停電？給我們的生產(chǎn)、生活帶來不便”，我們知道這是客戶利益的熱點，對此我們都認真、耐心給客戶做了解釋，讓客戶得到認可。
二、征集合理化建議
在本單位召開座談會，邀請社會上8位監(jiān)督員參與座談，讓他們履行自己職責，代表廣大用電戶利益而暢所欲言，提出了意見和友好的建議。同時，本單位還通過民主生活會的形式，開展了批評與自我批評，對照各自的工作標準，自查自評、互查互評，各自找出自己的差距，查找本單位存在的問題與不足點，及時進行整改。
三、開展換位思考大討論
1、假如我是用電客戶，我期望什么樣的服務(wù)？
假如我是用電客戶，我期望這樣的服務(wù)：服務(wù)到戶、銷售到戶、抄表到戶、收費到戶，報裝、安裝合理收費，接待客戶主動、禮貌、耐心、熱情，電網(wǎng)停電應(yīng)提前向社會通知等服務(wù)。
2、假如我是領(lǐng)導(dǎo)干部，我要求工作人員具備怎樣的素質(zhì)和工作作風(fēng)？
假如我是領(lǐng)導(dǎo)干部，我要求工作人員具備的素質(zhì)是：業(yè)務(wù)精通，政治思想立場堅定，想企業(yè)之所想，急企業(yè)之所急，甘愿為企業(yè)奮斗、生而樂于吃苦的人。
工作作風(fēng)是：高標準，嚴要求，快節(jié)奏。
3、假如我是普通員工，我要求領(lǐng)導(dǎo)干部具備怎樣的素質(zhì)和工作作風(fēng)？
假如我是普通員工，我要求領(lǐng)導(dǎo)干部具備的素質(zhì)是：較高的業(yè)務(wù)水平和政治理論思想，無私為企業(yè)做貢獻，有寬廣的胸懷，虛心聽取廣大員工的意見和建議。
工作作風(fēng)是：深入基層、了解基層，實事求是、真抓實干、廉潔自律、服務(wù)于大局，做個廣大職工心目中的好領(lǐng)導(dǎo)、好干部，處處做表率作用。
以上所做的工作如有不足之處，敬請公司領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
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第12篇 國土資源局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動第一階段工作總結(jié) 1700字
為貫徹落實黨的十七大和十七屆三中全會、省委八屆六次全會、市委二屆八次全會和縣委七屆全會精神，切實加強和改進國土資源系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部的作風(fēng)建設(shè)，改進機關(guān)作風(fēng)，大力弘揚艱苦奮斗精神，以良好的作風(fēng)推動各項工作的落實，為推進領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展提供堅強保障。根據(jù)中共××縣委辦公室（魯辦發(fā)[2023]9號文）要求，我局在第一階段的工作中高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，研究制定了工作方案，宣傳發(fā)動和組織學(xué)習(xí)方面的工作
一、高度重視，加強組織領(lǐng)導(dǎo)
我局收到中共××縣委辦公室（魯辦發(fā)[2023]9號文）及縣機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（魯作通[2023]3號文）后，我局高度重視，認為在縣直機關(guān)開展作風(fēng)建設(shè)年活動，非常必要和及時，有著十分重大的意義。為此，我們成立了本局的機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌組織安排全局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的全面工作。局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組由局黨組書記、局長任組長，副局長任副組長，各股（室）為成員單位。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室負責具體工作，為我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的開展提供了組織保證。
二、統(tǒng)一思想，明確任務(wù)和要求，做好宣傳發(fā)動工作
縣委、縣政府召開的縣直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會后。根據(jù)縣委、縣政府的部署，結(jié)合本局的實際，制定了我局的機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動工作實施方案，并上報了縣直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。3月12日，召開了全局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會。會上傳達了縣委、縣紀委領(lǐng)導(dǎo)在縣直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會上的講話以及魯作辦發(fā)[2023]3號文的精神，局黨組書記、局長作了動員講話，號召全局廣大黨員和干部職工要統(tǒng)一思想，提高認識，端正態(tài)度，高度重視，加強學(xué)習(xí)，積極投身到此次活動中來。分管領(lǐng)導(dǎo)就我局開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動提出了明確要求并作出了具體安排。通過思想發(fā)動和宣傳教育，把全局黨員和干部職工的思想統(tǒng)一到落實“三個代表”重要思想和黨的十七大精神的要求上來，統(tǒng)一到縣委兩會的精神上來，統(tǒng)一到縣直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的總體部署上來，為我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的深入開展和順利推進奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。
三、抓好輿論宣傳，暢通意見征集渠道
按照縣直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的統(tǒng)一要求，我局已將本局的機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動投訴電話上報，并在政務(wù)網(wǎng)公布。另外，還在本局網(wǎng)站上開辟了“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動”專欄，公布了我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的投訴電話、投訴信箱，發(fā)布了我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室的組成人員和我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動工作實施方案等，以便社會各界及時了解我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的情況，方便社會各界對我們工作的監(jiān)督，同時也暢通了我們征集意見的渠道，能夠及時廣泛地聽取各方的意見和呼聲。
四、采取形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動，解決全局干部職工深層次的思想問題，取得了明顯實效
在縣直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動第一階段工作中，我局采取了民主生活會、中心組學(xué)習(xí)、參加縣委統(tǒng)一組織的輔導(dǎo)講座、局領(lǐng)導(dǎo)專題講課、組織觀看宣教片和個人自學(xué)等多種形式，對全局廣大黨員和干部職工進行“三個代表”重要思想、黨的十七大、十七屆三中全會精神和在第二階段工作中，為深入推進作風(fēng)建設(shè)年活動，我局采取了民主生活會、中心組學(xué)習(xí)擴大會、局領(lǐng)導(dǎo)專題講課、個人自學(xué)等多種教育形式，認真組織機關(guān)黨員干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的十七屆三中全會、省委八屆六次全會、市委二屆八次全會和縣委七屆七次全會精神，尤其是認真學(xué)好縣委江先奎書記在縣委七屆三次全會上的講話。針對本系統(tǒng)存在的問題和職能特點，有所側(cè)重地學(xué)習(xí)《公務(wù)員法》、“一章四條例”（《黨章》、《黨員權(quán)利保障條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》、《黨員紀律處分條例》）和“四項制度”（行政問責制、服務(wù)承諾制、首問責任制、限時辦結(jié)制），使廣大黨員干部職工充分認識到開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的重要性和必要性，自覺把思想統(tǒng)一到縣委七屆七次全會的精神要求上來。在學(xué)習(xí)教育中，我局制定了較為周密的學(xué)習(xí)計劃，健全并落實了有關(guān)的學(xué)習(xí)制度，局領(lǐng)導(dǎo)發(fā)揮了帶頭作用，局黨組書記、局長余朝明親自動員，親自講課，帶頭學(xué)習(xí)，從而帶動了全局廣大黨員和干部職工解放思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，把精力和智慧集中到我縣經(jīng)濟建設(shè)各項工作部署上來
第13篇 作風(fēng)建設(shè)年活動第一階段總結(jié)和下步計劃 1550字
根據(jù)市委市府統(tǒng)一部署，我局從四月初起在全局范圍內(nèi)開展了“作風(fēng)建設(shè)年”活動。我們根據(jù)水庫實際情況，結(jié)合年初制定的“兩創(chuàng)基礎(chǔ)年”活動，具體分三個階段實施：第一階段是“宣傳發(fā)動，提高認識”，第二階段為“查找問題，邊整邊改”，第三階段為“建章立制，總結(jié)提高”。下面就第一階段工作情況和下步工作計劃匯報
一、第一階段工作回顧
1、組織發(fā)動到位
⑴、3月21日局黨委召開會議專題研究如何開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動，局黨委書記張能放同志提出我局從三個結(jié)合入手，并與圍繞“兩創(chuàng)基礎(chǔ)年”找差距相結(jié)合，開展作風(fēng)建設(shè)年活動。為我局開展作風(fēng)建設(shè)年活動找準了思路，明確了方向。
⑵、局成立了以局長為組長，副局長為副組長，各部門負責人為成員的“作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并成立了領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，全面指導(dǎo)、檢查、協(xié)調(diào)活動的開展。
⑶、制訂了《奉化市亭下水庫管理局關(guān)于開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施意見》，以亭水管字[2023]11號文件形式下發(fā)局屬各科室單位。
⑷、進行了多層次、全方位的宣傳發(fā)動。4月29日召開全局職工大會，學(xué)習(xí)傳達了市委、市府和市水利局關(guān)于開展作風(fēng)建設(shè)年活動的精神，對我局如何開展活動進行了部署。張能放局長要求通過“作風(fēng)建設(shè)年”活動，達到“促進六個管理”的目的，即促進工程管理，促進資源管理，促進安全管理，促進經(jīng)濟管理，促進綜合管理，促進職工全員素質(zhì)的提高。為全面完成07年工作任務(wù)保駕護航。同時各科室（單位，下同）結(jié)合實際分別召開會議，提出“作風(fēng)建設(shè)年”活動的具體措施。同時，為了落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制，局長與副局長、副局長與分管部門負責人分別簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責任狀》。
2、廣泛開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)
1、制訂了《“作風(fēng)建設(shè)年”活動計劃》，分別以黨委會、支部會、職工大會、行政例會和專題會議等形式開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
2、組織開展機關(guān)干部改進作風(fēng)大討論。從“三個結(jié)合”出發(fā)，針對“兩創(chuàng)基礎(chǔ)年”找差距活動中發(fā)現(xiàn)的問題，逐個予以解決。如為了改變學(xué)風(fēng)和工作作風(fēng)，大興求真務(wù)實之風(fēng)方面，就水環(huán)境治理調(diào)研和林場資源調(diào)研作了安排；為了落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制，就制訂和實施《機關(guān)車輛管理制度》作了探討。
3、輿論宣傳全方位：利用局網(wǎng)站、宣傳牌、電子顯示屏等宣傳工具，大力宣傳開展作風(fēng)建設(shè)年活動的意義、目的和要求，激發(fā)廣大干部職工參與活動的積極性和主動性，形成比較濃厚的活動氛圍。
4、活動開展有特色
根據(jù)亭下水庫管理工作的特點，用“三個結(jié)合”來統(tǒng)領(lǐng)我局的“作風(fēng)建設(shè)年”活動，即與先進性教育回頭看相結(jié)合，對全體黨員開展作風(fēng)建設(shè)教育；與黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合，著力解決干部的作風(fēng)問題；與“兩創(chuàng)基礎(chǔ)年”（即創(chuàng)建國家一級水利管理單位和創(chuàng)建寧波市級文明單位打基礎(chǔ)）相結(jié)合，對全體職工開展作風(fēng)教育。
5、提高認識見成效：通過宣傳發(fā)動，使干部職工思想上充分認識開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動的重要性和必要性，參與活動積極性較高；能自覺執(zhí)行機關(guān)效能建設(shè)的“四條禁令”、“五條紀律”、“五個不準”等規(guī)定，職工的自律能力有較大提高。
二、下階段工作計劃
1、為了切實做到“查找問題、邊整邊改”，擬按照黨員、中層以上干部和一般職工三個層次來查找問題。各科室、工會、婦聯(lián)分別召開一次專題會議，就思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面，按照“兩創(chuàng)”標準找差距。對本科室、特別是個人作風(fēng)方面存在的問題進行剖析，提出整改意見。并以書面形式上報局“作風(fēng)建設(shè)年”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。（此項工作2024年6月底前完成）
2、各支部召開一次專題會議，結(jié)合先進性教育回頭看要求，學(xué)習(xí)黨的建設(shè)理論最新成果，提高黨員的政治思想素質(zhì)和求真務(wù)實、為民服務(wù)意識。分別開展一次以查找單位管理上存在問題為主要內(nèi)容的“民主對話”、向局“黨員關(guān)愛基金”捐款活動和清潔母親河行動。（此項工作2024年7月底前完成）
3、為了加強企業(yè)文化建設(shè)，增強職工的凝聚力和職業(yè)自豪感，促進機關(guān)作風(fēng)進一步好轉(zhuǎn)，擬開展一次
第14篇 某局作風(fēng)建設(shè)年活動第二階段總結(jié) 1650字
某局“作風(fēng)建設(shè)年”活動第二階段總結(jié)
按照區(qū)委、區(qū)府的統(tǒng)一部署，從5月份開始進入了分析評議階段。在這個階段中，我局按照要求，經(jīng)歷了動員、征求意見和建議、談心談話、召開民主生活會等環(huán)節(jié)，認真查找存在的問題和不足，結(jié)合實際、深入剖析，制定整改方案，確?；顒佑谐尚А，F(xiàn)總結(jié)匯報
一、思想重視，動員及時。
這一階段，是“作風(fēng)建設(shè)年”的一個重要環(huán)節(jié)，只有切實找準、找實存在的問題和不足，才能明確前進的方向，才能使整個工作更完善，作風(fēng)更深入，才能使工作效率更高，領(lǐng)導(dǎo)班子戰(zhàn)斗力更強，黨員干部素質(zhì)更好，機關(guān)整體形象更佳，各項工作更優(yōu)，人民滿意度更高，才能真正實現(xiàn)活動的目標。所以，我局對這一階段予以高度重視，一方面及時召開全局會議，進行了動員，增強機關(guān)干部對做好這個階段工作重要性的認識；另一方面及時進行商量研究，部署這一階段的工作，確保準備充分，工作及時，目標明確，進展順利。
二、廣泛征求意見和建議，開展談心談話活動。
活動中，我局通過走訪、召開座談會、下發(fā)征求意見建議表，網(wǎng)上征詢等形式，充分發(fā)揚民主，堅持走群眾路線，廣泛征求意見和建議。局領(lǐng)導(dǎo)和全體機關(guān)深入實際、深入基層，主動征求基層的意見，并勇于把自己擺進去，真心誠意地征求意見，光明磊落地亮出問題，正確對待群眾意見。共召開座談會3個，發(fā)放征求意見表88份，征求到意見建議4條。同時，我局積極開展談心談話活動，領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、領(lǐng)導(dǎo)干部與所分管科室負責人之間、領(lǐng)導(dǎo)班子成員與機關(guān)干部和群眾之間普通開展了談心活動。并在談心中，做到坦誠相見，誠心待人，推心置腹，開誠布公，為切實研究分析問題、制定整改方案、召開民主生活會打好基礎(chǔ)。
三、認真梳理，深入剖析，制定整改方案。
從征求意見建議和談心談話活動征求到的意見，在認真梳理的基礎(chǔ)上，切實對照我局在思想、工作和作風(fēng)等方面的情況，深入剖析存在的問題和不足，加強研究，細致討論，制定了整改方案。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，按照胡錦濤____提出的八個方面良好風(fēng)氣的要求，進一步改善工作作風(fēng)，大力提倡審計“八種精神”，努力形成“八種風(fēng)尚”，切實解決和改進領(lǐng)導(dǎo)班子、全體干部在學(xué)習(xí)、組織、管理、工作中存在的問題，確保作風(fēng)有所成效，樹立審計新形象。力求通過整改，實現(xiàn)機關(guān)工作作風(fēng)明顯改進，工作效率明顯提高，干部素質(zhì)明顯增強，群眾對審計工作的滿意度明顯提升。
四、召開民主生活會，開展批評和自我批評。
從深刻分析原因，明確整改措施和努力方向，推進黨員領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的提高，進一步理清工作思路，力爭各項工作更上一個新臺階出發(fā)，局黨組充分發(fā)揚批評和自我批評的優(yōu)良作風(fēng)，逐個進行了對照檢查，并進行了互評，整個會議體現(xiàn)團結(jié)向上的良好氛圍。每位領(lǐng)導(dǎo)都能正視自身存在的不足，虛心接受意見和建議，決心明確方向，努力工作，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用，切實抓好本局的作風(fēng)建設(shè)，努力促進審計加快轉(zhuǎn)型，提高審計工作水平，樹立審計新形象。同時，也提出了相應(yīng)的整改措施：一、強化審計監(jiān)督。認真貫徹落實《審計法》，以“加快審計轉(zhuǎn)型年”活動為契機，轉(zhuǎn)變思想觀念，以全部政府性資金為主線，加強審計監(jiān)督，注重對群眾關(guān)注的熱點、難點問題和政府專項資金的審計，加強建設(shè)項目績效評價，盡快擬定《政府投資項目跟蹤問效實施辦法》。二、規(guī)范組織審計工作。貫徹落實審計署6號令，出臺審計機關(guān)工作規(guī)則，制訂和完善黨組議事制度、局長辦公會議制度、審計業(yè)務(wù)會議制度、局務(wù)會議制度等；完善政府投資組織審計工作，組織參與政府投資組織審計中介機構(gòu)招標，規(guī)范投資組織審計制度，增強審計工作的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。三、強化政務(wù)公開。進一步健全和完善內(nèi)部管理制度，明確和強化工作責任，適當推行審前公示制度和審計結(jié)果公告制度，促進“陽光審計”，使審計更公開化、更透明化。四、加強干部培養(yǎng)。分期分批組織干部參加公務(wù)員培訓(xùn)、市局、省廳的審計業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平，增強專業(yè)勝任能力。加強后備干部、建黨積極分子的培養(yǎng)，從政治上、業(yè)務(wù)上、生活上關(guān)心照顧，從嚴要求，打造發(fā)展平臺，建設(shè)
第15篇 機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié) 1100字
按照市委辦辦發(fā)[2023]18號文的精神，我局開展了以“三創(chuàng)新、一優(yōu)化”為主題的機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動。現(xiàn)將情況匯報
一、明確指導(dǎo)思想和主要任務(wù)，按照“四個結(jié)合，四個貫穿始終”的要求，認真做好機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動各階段工作。
（一）統(tǒng)一思想，高度重視，精心組織，深入宣傳。
對于在市直機關(guān)開展作風(fēng)建設(shè)年活動，我局高度重視，認為非常必要，意義重大。為此，我們成立了以局黨組書記、局長梁英志任組長的局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌組織安排全局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的全面工作，下設(shè)辦公室負責具體工作。并明確了各自的責任分工，形成了“一把手”親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、各部門負責人抓落實的“誰主管誰負責，一級抓一級”的良好局面。根據(jù)市委、市政府的部署，結(jié)合本局的實際，制定了和本局網(wǎng)站公布了機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動投訴電話，并在網(wǎng)站上開辟了“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動”專欄，及時發(fā)布我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動最新動態(tài)，方便社會各界對我們工作的監(jiān)督，同時也暢通了我們征集意見的渠道，能夠及時廣泛地聽取各方的意見和呼聲。
為找準并切實解決我局在機關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題，我局制定了“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年開門征詢意見工作方案”，并采用多種方式、多種渠道查找問題、征集意見。通過敞開大門征詢意見和建議，讓我們聽到、看到、感受到，社會各界對我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)總體評價是好的，較為滿意的。從我局的“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)評議表”的各項指標的統(tǒng)計情況看，共發(fā)出評議表120份，收回100份，回收率達83％。對我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)總體評價為“滿意”的達91％，“基本滿意”的9％。而且，繼去年我局被評為行風(fēng)評議“滿意”單位后，在今年的民主評議行風(fēng)“回頭查”活動中，我局制定了嚴密的行風(fēng)“回頭查”工作方案，認真整改，逐項落實，11月上旬評議團成員檢查時給予了充分肯定，一致認為我們的工作認真務(wù)實，取得了突出成效。
（三）針對查找出來的問題，舉一反三，深入排查，認真落實整改，經(jīng)深入學(xué)習(xí)教育、聯(lián)系本局實際查找問題和差距以及通過多種方式征詢社會各界的意見后，局黨組專門召開了會議研究布置，針對查找出來的機關(guān)作風(fēng)問題，認真梳理，逐條排隊，深刻剖析原因，研究整改對策。并責成局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組制定了《市物價局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動整改工作方案》，明確整改工作的內(nèi)容、措施、時間表和責任人，每一條都有具體的局領(lǐng)導(dǎo)負責主抓，并將整改責任按分工職責落實到具體的科室、分局。在工作中我們堅持“邊查邊改，邊整邊改，能做到的馬上改，需統(tǒng)籌兼顧的盡早改”的原則，抓重點，切實解決突出問題，務(wù)求取得實實在在的成效。
1、積極推行政務(wù)公開，加強宣傳工作。為推行政務(wù)公開、方便群眾辦事和監(jiān)督，我局運用新聞媒介、物價網(wǎng)站、宣傳小冊子、海報、在
