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本手機管理制度旨在規(guī)范初中學生在校期間的手機使用行為，以確保學生的學習效率和身心健康，同時維護校園秩序。本制度將涵蓋以下幾個方面：
1. 手機攜帶規(guī)定
2. 使用時間與場合
3. 充電與保管
4. 違規(guī)處理
5. 家長責任與學校配合
包括哪些方面
1. 手機攜帶：明確學生是否允許在校攜帶手機，以及攜帶手機的型號和數(shù)量限制。
2. 使用規(guī)定：規(guī)定允許使用手機的時間，如課間休息、放學后等，并明確禁止在課堂、圖書館等特定場所使用。
3. 充電與保管：設(shè)定專門的充電區(qū)域和保管地點，防止手機丟失或損壞。
4. 違規(guī)處理：制定違規(guī)使用手機的處罰措施，如警告、暫扣等，以示警戒。
5. 家長責任：強調(diào)家長對子女手機使用的監(jiān)管義務，鼓勵家校合作。
重要性
手機在現(xiàn)代社會已成為必不可少的通訊工具，但對初中生來說，過度依賴或不當使用手機可能影響學習效果，甚至危害其心理健康。因此，建立合理的手機管理制度，有助于培養(yǎng)學生的自律性，保障他們的學習權(quán)利，同時減少因手機引發(fā)的沖突和安全隱患。
方案
1. 手機攜帶規(guī)定：允許學生在校園內(nèi)攜帶手機，但要求關(guān)閉或調(diào)至靜音模式，不得在教學區(qū)域內(nèi)顯眼展示。禁止攜帶游戲設(shè)備或功能過度復雜的智能手機。
2. 使用時間與場合：課間休息和放學后，學生可在指定區(qū)域短暫使用手機，但不得用于游戲、社交軟件等非學習目的。用餐時間和晚自習期間，手機應放置在儲物柜中。
3. 充電與保管：設(shè)立專門的手機充電區(qū)，僅限課間休息時充電，學生需自行保管好個人財物。學校不對丟失或損壞的手機負責。
4. 違規(guī)處理：首次違規(guī)者給予口頭警告，二次違規(guī)則暫扣手機一周，由家長領(lǐng)回。三次及以上違規(guī)，將進行家校面談，視情況決定是否繼續(xù)在校使用手機。
5. 家長責任與學校配合：家長需簽署手機管理協(xié)議，承諾配合學校監(jiān)管孩子的手機使用。學校定期與家長溝通，共同關(guān)注學生手機使用情況，必要時提供教育指導。
通過上述方案，我們期望能創(chuàng)造一個健康、有序的學習環(huán)境，使初中生在享受科技便利時，不被其干擾，專注于學業(yè)和個人成長。
手機管理制度初中范文
第1篇 城北小學禁止學生帶手機到校管理規(guī)定
城北小學關(guān)于禁止學生帶手機到校的管理規(guī)定
根據(jù)我校近年來學生帶手機到學校來產(chǎn)生的不良問題,現(xiàn)學校作出規(guī)定:禁止學生帶手機、mp3、mp4、mp5等到學校。
一、理由如下:
1、學生之間造成了攀比。
2、助長偷盜行為。由于攀比,沒有手機、mp3、mp4、mp5的學生,就會有心理壓力,因此有個別同學會去偷盜
3、如果說方便與家長溝通講不過去:(1)沒有學生會每天和家長溝通一次或多次。(2)學生家長可以辦理校訊通業(yè)務,方便學生及家長聯(lián)系。(3)即使學生真有急事,有學校領(lǐng)導或班主任會與學生家長進行聯(lián)系。(4)就算真的每天和家長聯(lián)系,這樣不利于學生的獨立成長的鍛煉。
4、如果說方便與外界聯(lián)系,更加荒謬。作為普通小學生,能有什么事要與外界聯(lián)系具我們觀察了解,凡帶手機到學校的,都是播放一些成年人的歌曲,在校園里造成嚴重的噪音。長期這樣聽音樂,對智力的發(fā)育和聽力都會造成不良影響。另外,學生聯(lián)系的電話都是與自己在學校的生活、學習無關(guān)的話題。以前曾有些學生用手機聯(lián)系校外的人員到學校打架滋事。
5、學校一般不提供充電場所,有個別學生會偷接電線進行充電,造成了嚴重的安全隱患。
6、手機在課堂上響起,打擾老師講課。即使是調(diào)為無聲震動狀態(tài),有電話或信息來,影響學生本人或周圍同學聽課的效率。
7、多數(shù)學生用手機上網(wǎng)聊天,玩游戲,影響學習、影響休息。
8、手機有輻射。小學生正處于發(fā)育時期,對身體健康發(fā)育造成不良影響。
二、規(guī)定如下:
禁止學生帶手機、mp3、mp4、mp5等到學校,如有違者,學校、老師暫時將其收繳保管,然后請家長到學校領(lǐng)取。
第2篇 中專學生手機使用管理規(guī)定
中專學校學生手機使用管理規(guī)定
隨著人們物質(zhì)文化水平的提高和現(xiàn)代通訊事業(yè)的發(fā)展,手機已經(jīng)成為人們廣泛使用的通訊工具。但由于認識上的差異,我校有相當一部分學生存在盲目和無度使用手機的現(xiàn)象,不僅影響了自己的生活和學習,而且,有的嚴重影響和破壞了學校教學秩序和學生生活秩序。為創(chuàng)建和諧、文明的校園環(huán)境,引導同學們正確使用手機,促進同學們身心健康發(fā)展,現(xiàn)對我校學生手機的使用進行規(guī)范管理,具體規(guī)定如下:
一、廣大同學要樹立正確的消費觀,要有限度地使用手機,節(jié)約手機通話、信息等費用的支出。
二、廣大學生妥善保管好自己的手機,不得隨意借給別人,不得隨處亂放。由此引發(fā)的手機損壞、遺失等后果,責任自負。
三、上課期間(包括自習課),學生一律將手機關(guān)閉,如被發(fā)現(xiàn)未關(guān)機的,科任老師有權(quán)收繳其手機,并代為保管一個月。
四、上課期間(包括自習課)學生不得有接聽手機、收發(fā)信息和其它使用手機的行為。一旦發(fā)現(xiàn),科任老師有權(quán)收繳其手機,學期結(jié)束時通知其家長收回。
五、午休和就寢期間學生不得亂放手機音樂,一旦發(fā)現(xiàn),值日老師有權(quán)收繳其手機,并代為保管一個月。
六、利用手機制發(fā)虛假訊息、騷擾他人,影響他人身心和擾亂社會秩序的行為,一旦查獲,將沒收其手機。給他人和社會造成損害的將追究其相應的責任。
七、學校將違背手機使用管理規(guī)定的行為列入考核項目,各系部須將其列入對班級的考核內(nèi)容,各班級須加強教育和管理,規(guī)范學生手機使用的行為。
望各系部和班主任加強教育和引導,廣大同學要積極配合,正確、合理、文明地使用自己的手機,養(yǎng)成良好的生活消費習慣和行為規(guī)范。
第3篇 南城高中學生手機管理規(guī)范
城南高中學生手機管理規(guī)范
一、依據(jù):
1、本?！蛾柦械谝恢袑W學生獎懲條例》第八條第4點“學生攜帶之物品足以影響學生專心學習或干擾教學活動進行者,教師或?qū)W校得暫時保管,必要時得通知家長或監(jiān)護人領(lǐng)回?！?/p>
2、本校學生獎懲考察實施要點及生活輔導實施需要。
二、目的:
為維護教師課堂教學品質(zhì)及學生生活秩序管理,增進學生有效學習,并使學生放學后方便與家長聯(lián)絡,特定本辦法。
三、手機使用規(guī)范:
1、教學區(qū)域或休息時間,學生需將手機關(guān)機,不得接打或把玩手機。確有需要,可使用學校辦公電話或公用電話。
2、非必要請盡量不要攜帶手機到校,以免造成不必要困擾。
3、請勿攜帶價值昂貴手機到校,以免遭竊衍生困擾。
4、嚴禁攜帶手機進入考場。
5、學生在校每人只能使用一個手機號碼,學生更換手機號碼,須重新申請。
四、懲戒辦法:
1、未申請被查獲者,記小過一次,手機(含卡,下同)由政教處暫時保管至學期結(jié)束并記小過一次。
2、違反使用規(guī)范第一條,手機由政教處暫時保管至學期結(jié)束并記警告一次。
3、第二次違反使用規(guī)范第一條,手機由政教處暫時保管至學期結(jié)束并記小過一次。
4、第三次違反使用規(guī)范第一條,取消申請攜帶手機到校權(quán)益一個學期,手機由政教處暫時保管至高考結(jié)束并記大過一次。
5、違反使用規(guī)范第四條,取消申請攜帶手機到校權(quán)益一個學期,手機沒收,考試成績零分計算,全校通報,并依據(jù)情節(jié)輕重給予記過以上之處分,手機由政教處暫時保管至高考結(jié)束后由家長領(lǐng)回。
※完成申請手續(xù),請將申請表繳回班主任電子登記后由交年級保管。
(班主任)簽名注:手機型號
二
第4篇 某公司手機管理規(guī)定
公司手機管理規(guī)定
1.目的:
為保證公司通信暢通,確保信息的及時傳遞,提高效益、減少失誤,制定本規(guī)定。
2. 手機分類
2.1 公務手機:凡享有公司話費補貼或全額報銷話費的手機(含小靈通)。
2.2 私用手機:凡屬個人購置、個人使用,文秘部落 公司不補貼話費的手機(含小靈通)。
2.3 私有公用手機:凡屬個人購置,公司部分報銷話費的手機(含小靈通)。
3. 手機使用:
3.1 公務手機及私有公用手機必須從早上上班時間開始開機,至22:30前不得關(guān)機,休假期間亦然。如有特殊原因須在規(guī)定的開機時間內(nèi)關(guān)機的,須經(jīng)主管領(lǐng)導同意。
3.2 因工作性質(zhì)的特殊性,行政部經(jīng)(副)理、保衛(wèi)科(副)科長、儲運部經(jīng)(副)理、車隊(副)隊長、小車司機須24小時開機,不得關(guān)機。
3.3 因工作崗位的特殊性,儲運部貨車司機從早上7:30開機,至23:00前不得關(guān)機。在外執(zhí)行任務的司機必須24小時開機,不得以任何理由關(guān)機。
3.4 生產(chǎn)一線工人上班時間不得攜帶手機(含小靈通)。
3.5 非生產(chǎn)一線工人除公務手機及私有公用手機外,有必要在工作時間使用私用手機的人員必須提出書面申請,經(jīng)部門主管審核、常務副總批準方可使用,否則上班時間手機(含小靈通)不得開機。
3.6 除個別領(lǐng)取小靈通話費補貼的人員可使用小靈通進行公務聯(lián)絡外,所有領(lǐng)取手機話費補貼或全額報銷手機話費人員不得使用小靈通進行公務聯(lián)絡。
4. 手機維護
4.1 所有公務手機及私有公用手機應保證在規(guī)定開機時間內(nèi)電量充足,保障通信暢通。
4.2 若因欠費被停機,應及時繳交話費于24小時內(nèi)開通。
4.3 若手機丟失,應于48小時內(nèi)(如出差外地,應于回公司后48小時內(nèi))購買新機、補辦sim卡并開通。
4.4 手機發(fā)生故障(沒電、被停機、手機丟失等)期間,手機使用者應及時向行政部說明(下班時間通知總機轉(zhuǎn)告),并告知聯(lián)絡方式。
5. 手機配備及話費補貼:
5.1 特殊崗位人員使用之公務手機sim卡須歸屬公司所有。若為私人自購,公司以回購方式向私人購買,每個號碼300元。若私人不愿出讓sim卡,則公司另配sim卡,且所有公務聯(lián)絡須使用公司配備的sim卡。
5.2 凡經(jīng)理級(含)以上人員及業(yè)務人員,公司未配手機者須自備手機,公司配給sim卡,以方便業(yè)務聯(lián)系。
5.3 凡使用公司配備手機及sim卡的人員,須妥善保管,離職時需交還公司,如有遺失或損壞,須照價賠償。
5.4 領(lǐng)取固定話費補貼人員若因公務話費增幅較大,經(jīng)主管審批、總經(jīng)理批準,可增補話費補貼。
5.5 公司根據(jù)享受固定手機話費補貼的人員的階段性工作適當調(diào)整其補貼標準。
第5篇 學校手機管理規(guī)定模版
學校手機管理規(guī)定【1】
為了更好的教育學生成人、學習,并養(yǎng)成良好的生活習慣,維護學校教育教學秩序,促進學生身心健康,系部在廣泛征求意見,結(jié)合我校實際情況,特制訂本規(guī)定:
一、 攜帶規(guī)定:
凡因自身情況確需攜帶手機的,須由家長填寫同意意見,經(jīng)班主任同意且匯報系部。
二、使用規(guī)定:
(一)上課期間(包括體育課、自習課)、考試期間學生一律關(guān)閉手機,禁止使用,如發(fā)現(xiàn)有以下情形即可收繳手機并通知家長到校認領(lǐng)。
1.手機鈴響,撥打、接聽電話;
2.用手機發(fā)、看短信息;
3.玩手機(如看視頻、聽音樂、看電子書籍、游戲等)。
(二)用手機編輯、傳播黃色下流網(wǎng)頁、內(nèi)容,視違法行為,立即收繳手機,情節(jié)嚴重的,可移交公安機關(guān)處理。
(三)用手機發(fā)送考試作弊內(nèi)容,立即收繳手機;用手機聯(lián)系校內(nèi)外人員組織打架斗毆或其他非法活動,除收繳手機外,情節(jié)嚴重的,可移交公安機關(guān)處理。
(四)不允許因給手機電池充電而私自亂接電源,如因充電引發(fā)火災事故的,要追究責任。
(五)學校不提倡在校學生使用手機,如學生丟失手機,由學生個人負責,學校概不負責。學生違規(guī)使用手機,當場由老師暫時收繳,然后交到班主任老師集中處理(主動配合上交手機的,可減輕處理;拒不交手機的,要嚴肅處理)。
三、強調(diào)說明:
1、若在上課期間、課間、就寢時間使用手機,班主任、任課老師、宿舍管理人員等,可暫時收繳其手機交班主任,并通知家長到校及時處理并領(lǐng)取手機。
2、凡被收繳的充電器、數(shù)據(jù)線、手機,如家長不及時來校領(lǐng)取的,對其收藏、保管過程中出現(xiàn)的質(zhì)量損壞、甚至遺失,老師和學校不承擔任何責任。
學校學生手機管理規(guī)定【2】
1、學校不提倡學生把手機帶入校園,更不提倡在校園內(nèi)使用手機。確實需要帶手機的,要妥善保管好自己的手機,如有丟失由學生個人負責。
2、學生確實需要帶手機的,由家長填寫正式申請表,經(jīng)班主任和學生處批準后方可帶入。申請表一式三份,家長、班主任及學生處各一份。
3、學生進入教學區(qū)(教室樓、實驗樓、會議室)嚴禁使用手機,有攜帶手機的同學必須讓手機處于關(guān)機狀態(tài),上課和課間時間(含晚自修)不準使用手機。
4、考試期間任何人不得攜帶手機等通訊工具進入考場,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律視為作弊。
5、住宿生晚上熄燈后,應將手機關(guān)機或設(shè)為靜音狀態(tài),嚴禁在熄燈后,使用手機在宿舍聊天,聽音樂、大聲喧嘩,影響他人休息。
6、若學生違反上述有關(guān)規(guī)定使用手機,在場的老師應當接收手機,并及時將手機等轉(zhuǎn)交給班主任處理。
7、一個學期內(nèi)出現(xiàn)兩次以上(含兩次)違規(guī)使用手機者,學校取消其帶手機進校園的資格,并視情節(jié)給予適當?shù)募o律處分。
學生手機使用管理規(guī)定【3】
中職學生正值集中精力、努力學習的時期,學校一直不提倡中學生追求生活的奢侈。為加強學校管理和教育,督促學生在校內(nèi)文明合理使用手機,借鑒兄弟學校的做法,學?，F(xiàn)決定:
1、學生可攜帶手機至本校區(qū),可在指定時間內(nèi)自由使用。
2、學生禁止在教學時間(如考試、上課、自修課、升旗儀式、_)使用手機。學生在上述時間內(nèi),須將手機設(shè)為關(guān)機狀態(tài)。
3、手機充電須在本人教室內(nèi)且教室內(nèi)有人的情況下進行。嚴禁在實訓室、實驗室內(nèi)給手機充電,嚴禁在教室無人時給手機充電。
4、晚上熄燈后,應將手機設(shè)為靜音狀態(tài),嚴禁在熄燈后,使用手機在宿舍區(qū)聊天,大聲喧嘩,影響他人休息。
5、若學生違反上述有關(guān)規(guī)定使用手機,在場的老師、宿舍管理人員可當場收繳手機及/或充電器,并在一天內(nèi)及時將手機交給學生處工作人員。學生處工作人員視情節(jié)、態(tài)度,代其保管一周或一學期不等,并開具暫時保管條,對違規(guī)者給予批評教育,并扣德育分5-15分。對第三次違規(guī)者,通知家長到校領(lǐng)手機,并經(jīng)予警告處分。
6、手機屬私人貴重物品,應妥善保管,若遺失或被盜,學校不負找尋及賠償責任。
7、此規(guī)定從201_年4月30日執(zhí)行。
第6篇 某某專業(yè)學校學生手機使用管理規(guī)定
某專業(yè)學校學生手機使用管理規(guī)定
隨著人們物質(zhì)文化水平的提高和現(xiàn)代通訊事業(yè)的發(fā)展,手機已經(jīng)成為人們廣泛使用的通訊工具。但由于認識上的差異,我校有相當一部分學生存在盲目和無度使用手機的現(xiàn)象,不僅影響了自己的生活和學習,而且,有的嚴重影響和破壞了學校教學秩序和學生生活秩序。為創(chuàng)建和諧、文明的校園環(huán)境,引導同學們正確使用手機,促進同學們身心健康發(fā)展,現(xiàn)對我校學生手機的使用進行規(guī)范管理,具體規(guī)定如下:
一、廣大同學要樹立正確的消費觀,要有限度地使用手機,節(jié)約手機通話、信息等費用的支出。
二、廣大學生妥善保管好自己的手機,不得隨意借給別人,不得隨處亂放。由此引發(fā)的手機損壞、遺失等后果,責任自負。
三、上課期間(包括自習課),學生一律將手機關(guān)閉,如被發(fā)現(xiàn)未關(guān)機的,科任老師有權(quán)收繳其手機,并代為保管一個月。
四、上課期間(包括自習課)學生不得有接聽手機、收發(fā)信息和其它使用手機的行為。一旦發(fā)現(xiàn),科任老師有權(quán)收繳其手機,學期結(jié)束時通知其家長收回。
五、午休和就寢期間學生不得亂放手機音樂,一旦發(fā)現(xiàn),值日老師有權(quán)收繳其手機,并代為保管一個月。
六、利用手機制發(fā)虛假訊息、騷擾他人,影響他人身心和擾亂社會秩序的行為,一旦查獲,將沒收其手機。給他人和社會造成損害的將追究其相應的責任。
七、學校將違背手機使用管理規(guī)定的行為列入考核項目,各系部須將其列入對班級的考核內(nèi)容,各班級須加強教育和管理,規(guī)范學生手機使用的行為。
望各系部和班主任加強教育和引導,廣大同學要積極配合,正確、合理、文明地使用自己的手機,養(yǎng)成良好的生活消費習慣和行為規(guī)范。
學 工 處
20__年3月15日
第7篇 vv學?！缎@禁止學生帶手機》的管理意見辦法
__學校關(guān)于《校園禁止學生帶手機》的管理意見及辦法
一、指導思想
根據(jù)寄宿制學校的特點,為了維護學校正常的教育教學秩序,保證在校學生學習、生活的和諧和安全,減少外界的干擾,并見于目前學生在校使用手機所帶來的負面影響,經(jīng)行政辦公會議決定,學生在校期間禁止帶手機進校園。
二、校園禁止學生帶手機進校園的幾點說明
隨著生活條件的提高,攜帶手機的學生越來越多。學生配手機,確實方便了與家長、同學間的聯(lián)系,但不是每個同學都有良好的自控力,其產(chǎn)生的許多負面影響不可忽視。對校園禁止學生帶手機作以下幾點說明:
1、未成年人使用手機時,不利于身心健康發(fā)展。由于手機輻射對腦部神經(jīng)構(gòu)成較大影響,未成年人所吸收的輻射比成年人要高出50%。雖然現(xiàn)在的手機輻射很小,但對于成長發(fā)育中的青少年來說,大范圍地使用手機,對健康的影響是不能忽略的。
2、在校使用手機不利于學生學習和生活。①一些學生利用手機在上課、自習、午休甚至晚上就寢時間發(fā)手機短信聊天、看小說、上網(wǎng)、賭博,既影響了正常的教學秩序,也影響了自己和其他同學的休息(接到家長、學生的投訴較多)。②上課時,有的學生不關(guān)手機,把手機調(diào)為震動狀態(tài),有短信來時,學生陷入要不要回短信的矛盾心理中,這樣必然會影響聽課效率。③手機為學生考試作弊提供了有利條件,雖然考場內(nèi)嚴禁帶機進場,但有些學生會偷偷帶進去,用手機短信互通答案,手法很隱蔽。
3、手機引發(fā)學生之間的矛盾沖突。由于我校是寄宿制的學校,學生交流頻繁,有些學生用手機偷拍相片,侵犯別人的隱私;有的學生通過發(fā)短信,互傳黃色段子;還有的學生手機不見了,私自找偷手機的學生談判、索賠;早戀的學生利用手機談情說愛等,在一定程度上導致學生之間的關(guān)系不和諧,結(jié)幫拉派。
4、手機形成學生在消費手機問題上的攀比心理。因為手機型號在不斷翻新,外形、功能、價錢都能成為比較的對象,有的學生手機價格高達5000-8000元,家庭經(jīng)濟條件一般或不太好的學生也會以各種借口向家長提出購買手機的要求。當班上的手機形成氣候,那些實在買不起手機的學生會在心理上產(chǎn)生強烈的自卑感,攀比心理自然會影響到學習或?qū)W生的心態(tài),也是導致手機被盜現(xiàn)象發(fā)生的原因之一。
5、更為嚴重的是手機引發(fā)學生違法行為的不斷發(fā)生。不少學生將手機帶進校園或放在宿舍,引起學生的偷竊心理,有可能引發(fā)犯罪團伙,以致傷人事故的發(fā)生。目前校園里一半失竊案都是手機被偷,(先后曾發(fā)生課間操一人一次偷三部手機;一夜晚不見七部手機;一寢室不見3-4部手機;一個學生不見2-3部手機現(xiàn)象)人心惶惶,不利穩(wěn)定。
6、使用手機存在極大安全隱患。使用手機的同學都需要充電,宿舍區(qū)并沒有提供插座,學生都自帶了轉(zhuǎn)接插座利用空調(diào)的插座充電。這么多的學生使用,如遇漏電、短路的情況,引起火災,后果不堪設(shè)想。
三、嚴禁學生帶手機進校園實施的辦法
1、做家長的思想工作,爭取家長的支持、理解和配合。①召開家長委員會形成會議的決議,要家長明白學生攜帶手機上學的利弊,從源頭上制止學生攜帶手機進校園的行為;②向全校的學生家長發(fā)一封勸導家長及學生不要攜帶手機進校園的倡議書;③與學生及學生家長簽定保證不帶手機到學校來的承諾書。
2、在學生中開展禁止帶手機進校園活動。①以發(fā)揮團委、學生會干部、團員的帶頭作用,在特定的時間、地點,開展千人簽名活動。②以開主題班會、出板報、開座談會等形式宣講帶手機進校園的危害及引發(fā)的安全隱患,形成統(tǒng)一認識。
3、學校在對待學生帶手機的問題上達成共識,齊抓共管,責任到人。①開設(shè)家長與學校學生聯(lián)系的綠色通道。在教學樓各樓層安裝一部公用磁卡電話,保證學生每間宿舍有一部電話;②向家長公布學校各部門生活區(qū)、年級辦公室電話號碼;③每位教師見到學生使用手機都應給予制止,并收回手機,由學校統(tǒng)一保管;④生活老師要在生活區(qū)加強嚴格管理,定期檢查督促。
四、開展禁止學生帶手機進校園活動的具體要求及安排。
1、10月19日-31日為教育動員階段。通過召開主題班會、廣播站、出板報等活動宣傳學校的相應措施,形成正確的輿論導向。
2、11月為檢查督促階段。將在校園內(nèi)進行全方位的清查,包括宿舍區(qū)及教學區(qū),如發(fā)現(xiàn)帶手機的情況的,將名單公布出來通報批評。
3、12月為整改提高階段。對帶手機到校來的學生進行個別教育及專題教育相結(jié)合,舉辦學習班。
4、1月份為總結(jié)表彰階段?？偨Y(jié)各班施行情況,對表現(xiàn)好的班級給予表彰。
五、違紀的處理方法
1、學生帶手機進校園的行為發(fā)現(xiàn)1次,在當月七項評比中扣10分,并納入學生個人操行扣分(根據(jù)學生管理條例1-5倍扣分),該學生當年德育考核不能評優(yōu)。
2、手機一旦被老師收回,學校代管一學期后,通知家長到學校認領(lǐng)。
3、發(fā)現(xiàn)學生帶手機進校園1次以上者將取消各類先進的評比資格。發(fā)現(xiàn)班級有5人次帶手機進校園者將取消先進班級評比資格。
注:①高一年級的車長,因工作需要,允許在第一學期開學初的第一個月帶手機,但到校后應交給老師代管,一個月后仍按學校規(guī)定,一律不帶手機進校園。
②學生如有特殊情況需要臨時使用手機者,經(jīng)家長申請,年級和學生處考查核實,批準后方可帶入校園,但不用時需由學校老師代為保管。
__外國語學校
二○__年十月三十日
第8篇 手機主板供應鏈管理職責
負責手機主板的供應鏈管理,參與新項目需要的新物料、緊缺物料和替代物料的評估、選擇和提供,costdown物料和供應商的引入,從生產(chǎn)物料的組織、生產(chǎn)到出貨整個供應鏈過程的管理和控制,對整個供應鏈過程負責。
第9篇 _地產(chǎn)公司手機使用管理規(guī)定
地產(chǎn)公司手機使用管理規(guī)定
為了統(tǒng)一對公司人員使用手機的規(guī)范管理,確保手機使用的有效性,制定本規(guī)定如下:
第一條 新進員工轉(zhuǎn)正后,因工作需要配置手機,應由個人提出申請(填寫手機申領(lǐng)審批表),報部門經(jīng)理和總經(jīng)理批準。
第二條 經(jīng)總經(jīng)理批準后的申領(lǐng)表流轉(zhuǎn)到總經(jīng)理辦公室和人力資源部后,由總經(jīng)理辦公室主管通知申請人領(lǐng)取手機和卡號。
第三條 公司發(fā)放的手機和卡號,產(chǎn)權(quán)屬公司所有。
第四條 手機在使用過程中如發(fā)生故障,在保修期內(nèi)的非人為故障(由手機維修點鑒定),由總經(jīng)理辦公室負責修理;在保修期內(nèi)的人為故障(由手機維修點鑒定),由總經(jīng)理辦公室負責修理,費用由手機使用人承擔。超過保修期所發(fā)生的手機故障,均由手機使用人負責修理。
第五條 公司根據(jù)不同崗位,給予手機費用標準亦不同,具體標準由總經(jīng)理根據(jù)不同崗位而核定,如工作需要另作調(diào)整,由總經(jīng)理另簽發(fā)通知。
第六條 總經(jīng)理、副總經(jīng)理手機費用不作限制。
第七條 每月由人力資源部根據(jù)電信(移動)公司提供的話費發(fā)票,在工資內(nèi)扣除員工超出標準額部分,扣款收據(jù)由人力資源部發(fā)給扣款個人。
第八條 手機應始終處于開機狀態(tài),以便公司隨時可以與你聯(lián)系。
第九條 總經(jīng)理辦公室負責手機的管理工作并將號碼表印發(fā)各部門。
第十條員工離職,需按規(guī)定交還手機及卡,如因特殊情況保留,需本人提出書面申請,總經(jīng)理簽批同意后,由總經(jīng)理辦公室辦理手機費用結(jié)算及號碼過戶手續(xù)。
第十一條 本規(guī)定由總經(jīng)理辦公室監(jiān)督實施。
第10篇 手機售后管理制度
1.保修條例
1)購機之日起15日內(nèi)非人為質(zhì)量問題并附上廠商檢測報告享受免費調(diào)換服務,手機盒子不要遺失!
2)您需要更換的手機必須保證其外觀(外殼、天線、顯示屏、面鏡)沒有損壞,否則不予更換。
3)所有手機均由廠方保修一年,配件保修三個月。(天線/外殼/液晶板不在保修之列)
4)隨機?？ㄉ献⒚鞅Ｐ迺r限的以保卡為準。
5)購機后在一年之內(nèi)請保管好手機包裝盒,以便日后維修與售后服務。
6)隨即贈送的禮品不屬于更換和保修范圍之內(nèi)。
2.產(chǎn)品保修
所有手機保修一年,配件保修三個月(天線、外殼、液晶板不在保修之列),維修地點及聯(lián)系方式請參見各產(chǎn)品隨機所附的《產(chǎn)品手冊》或《售后服務手冊》。
若隨機?？ㄉ献⒚鞅Ｐ迺r限的以?？闇省?/p>
購機后在一年之內(nèi)請保管好手機包裝盒,以便日后維修與售后服務。
3.產(chǎn)品保換
自客戶收到貨物起15日之內(nèi)產(chǎn)品因非人為質(zhì)量問題而影響使用,可享受保換服務,具體運行流程如下:
1)客戶首先致電本公司服務熱線(0431-8988102),就產(chǎn)品問題向售后服務工程師咨詢,判定是否屬于質(zhì)量問題。
2)若在電話中不能判定是否屬于產(chǎn)品本身質(zhì)量原因,我們建議客戶去當?shù)氐母魇謾C產(chǎn)商指定維修中心進行產(chǎn)品質(zhì)量鑒定,經(jīng)鑒定若屬于質(zhì)量問題,請聯(lián)系我們進行更換(請務必將鑒定報告和問題產(chǎn)品一同寄至我們公司)。非產(chǎn)品本身質(zhì)量問題請客戶自己送修。
3)若當?shù)貨]有手機產(chǎn)商指定維修中心或因其它原因客戶無法在當?shù)剡M行產(chǎn)品質(zhì)量鑒定,請客戶將產(chǎn)品寄至我們公司進行確認(郵寄時請寄上所有隨機附件、說明書及完整外包裝,并確保產(chǎn)品妥善包裝,防止產(chǎn)品在郵寄途中損壞)。
4)我們的專業(yè)工程師對收到的問題產(chǎn)品進行問題鑒定,若屬于產(chǎn)品本身質(zhì)量問題,我們將自收到退貨產(chǎn)品起3日以內(nèi)寄出新貨。若不是屬于產(chǎn)品本身質(zhì)量問題,我們將把產(chǎn)品寄回。
第11篇 購物商場員工接打手機的管理規(guī)定
購物廣場關(guān)于員工接打手機的管理規(guī)定
為了進一步落實企業(yè)服務工作規(guī)范,樹立員工良好形象,提高顧客滿意度,堅持以人為本、從嚴治店的原則,不斷提高員工隊伍素質(zhì),增強企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,特對:
柜臺紀律:第7條:不準在工作時間會客、辦私事、干私活、吃零食、看書報、看大片、玩游戲、打手機(因業(yè)務需要特批的除外)不準串崗、聚堆閑談、大聲喧嘩;以上每發(fā)現(xiàn)一次罰款5元。行政后勤員工(信息部、公管部、營運部、服務臺)上崗期間使用電腦玩游戲每發(fā)現(xiàn)一次對當事人罰款50元,部長、組長負管理責任,連帶罰款50元,部長、組長本人玩游戲罰款100元。因玩游戲?qū)σ痪€員工及供應商怠答不理、拖延時間、影響正常業(yè)務開展、情節(jié)嚴重的,除給予相應金額的罰款外,責令下崗學習直至除名。
作如下修改:部長、組長在賣場不得打與工作無關(guān)的私人電話,因業(yè)務需要確需打手機說話要輕,不得大聲喧嘩,不得時間過長。員工上班期間盡量不攜帶電話,攜帶電話的必須將來電提示設(shè)為振動或靜音,在賣場不得以任何理由接打電話,促銷員確需向廠家報銷售的必須向營運部長或公管部長請示批準,到本樓層營運部給廠家打電話,通話時間不得大聲喧嘩,不得時間過長。員工可以將本部組座機內(nèi)部電話號碼告訴家屬,并提示家屬上班期間不得撥打自己手機或座機,如有緊急情況可撥打本部組座機或臨近部組座機電話,通話時說話要輕,不得大聲喧嘩,時間不得超過兩分鐘。違反此規(guī)定每次罰款5元。
第12篇 z公司手機管理規(guī)定
公司手機管理規(guī)定
1.目的:
為保證公司通信暢通,確保信息的及時傳遞,提高效益、減少失誤,制定本規(guī)定。
2. 手機分類
2.1 公務手機:凡享有公司話費補貼或全額報銷話費的手機(含小靈通)。
2.2 私用手機:凡屬個人購置、個人使用,文秘資源網(wǎng) 公司不補貼話費的手機(含小靈通)。
2.3 私有公用手機:凡屬個人購置,公司部分報銷話費的手機(含小靈通)。
3. 手機使用:
3.1 公務手機及私有公用手機必須從早上上班時間開始開機,至22:30前不得關(guān)機,休假期間亦然。如有特殊原因須在規(guī)定的開機時間內(nèi)關(guān)機的,須經(jīng)主管領(lǐng)導同意。
3.2 因工作性質(zhì)的特殊性,行政部經(jīng)(副)理、保衛(wèi)科(副)科長、儲運部經(jīng)(副)理、車隊(副)隊長、小車司機須24小時開機,不得關(guān)機。
3.3 因工作崗位的特殊性,儲運部貨車司機從早上7:30開機,至23:00前不得關(guān)機。在外執(zhí)行任務的司機必須24小時開機,不得以任何理由關(guān)機。
3.4 生產(chǎn)一線工人上班時間不得攜帶手機(含小靈通)。
3.5 非生產(chǎn)一線工人除公務手機及私有公用手機外,有必要在工作時間使用私用手機的人員必須提出書面申請,經(jīng)部門主管審核、常務副總批準方可使用,否則上班時間手機(含小靈通)不得開機。
3.6 除個別領(lǐng)取小靈通話費補貼的人員可使用小靈通進行公務聯(lián)絡外,所有領(lǐng)取手機話費補貼或全額報銷手機話費人員不得使用小靈通進行公務聯(lián)絡。
4. 手機維護
4.1 所有公務手機及私有公用手機應保證在規(guī)定開機時間內(nèi)電量充足,保障通信暢通。
4.2 若因欠費被停機,應及時繳交話費于24小時內(nèi)開通。
4.3 若手機丟失,應于48小時內(nèi)(如出差外地,應于回公司后48小時內(nèi))購買新機、補辦sim卡并開通。
4.4 手機發(fā)生故障(沒電、被停機、手機丟失等)期間,手機使用者應及時向行政部說明(下班時間通知總機轉(zhuǎn)告),并告知聯(lián)絡方式。
5. 手機配備及話費補貼:
5.1 特殊崗位人員使用之公務手機sim卡須歸屬公司所有。若為私人自購,公司以回購方式向私人購買,每個號碼300元。若私人不愿出讓sim卡,則公司另配sim卡,且所有公務聯(lián)絡須使用公司配備的sim卡。
5.2 凡經(jīng)理級(含)以上人員及業(yè)務人員,公司未配手機者須自備手機,公司配給sim卡,以方便業(yè)務聯(lián)系。
5.3 凡使用公司配備手機及sim卡的人員,須妥善保管,離職時需交還公司,如有遺失或損壞,須照價賠償。
5.4 領(lǐng)取固定話費補貼人員若因公務話費增幅較大,經(jīng)主管審批、總經(jīng)理批準,可增補話費補貼。
5.5 公司根據(jù)享受固定手機話費補貼的人員的階段性工作適當調(diào)整其補貼標準。
第13篇 a公司手機管理規(guī)定
1.目的:
為保證公司通信暢通,確保信息的及時傳遞,提高效益、減少失誤,制定本規(guī)定。
2. 手機分類
2.1 公務手機:凡享有公司話費補貼或全額報銷話費的手機(含小靈通)。
2.2 私用手機:凡屬個人購置、個人使用,文秘資源網(wǎng) 公司不補貼話費的手機(含小靈通)。
2.3 私有公用手機:凡屬個人購置,公司部分報銷話費的手機(含小靈通)。
3. 手機使用:
3.1 公務手機及私有公用手機必須從早上上班時間開始開機,至22:30前不得關(guān)機,休假期間亦然。如有特殊原因須在規(guī)定的開機時間內(nèi)關(guān)機的,須經(jīng)主管領(lǐng)導同意。
3.2 因工作性質(zhì)的特殊性,行政部經(jīng)(副)理、保衛(wèi)科(副)科長、儲運部經(jīng)(副)理、車隊(副)隊長、小車司機須24小時開機,不得關(guān)機。
3.3 因工作崗位的特殊性,儲運部貨車司機從早上7:30開機,至23:00前不得關(guān)機。在外執(zhí)行任務的司機必須24小時開機,不得以任何理由關(guān)機。
3.4 生產(chǎn)一線工人上班時間不得攜帶手機(含小靈通)。
3.5 非生產(chǎn)一線工人除公務手機及私有公用手機外,有必要在工作時間使用私用手機的人員必須提出書面申請,經(jīng)部門主管審核、常務副總批準方可使用,否則上班時間手機(含小靈通)不得開機。
3.6 除個別領(lǐng)取小靈通話費補貼的人員可使用小靈通進行公務聯(lián)絡外,所有領(lǐng)取手機話費補貼或全額報銷手機話費人員不得使用小靈通進行公務聯(lián)絡。
4. 手機維護
4.1 所有公務手機及私有公用手機應保證在規(guī)定開機時間內(nèi)電量充足,保障通信暢通。
4.2 若因欠費被停機,應及時繳交話費于24小時內(nèi)開通。
4.3 若手機丟失,應于48小時內(nèi)(如出差外地,應于回公司后48小時內(nèi))購買新機、補辦sim卡并開通。
4.4 手機發(fā)生故障(沒電、被停機、手機丟失等)期間,手機使用者應及時向行政部說明(下班時間通知總機轉(zhuǎn)告),并告知聯(lián)絡方式。
5. 手機配備及話費補貼:
5.1 特殊崗位人員使用之公務手機sim卡須歸屬公司所有。若為私人自購,公司以回購方式向私人購買,每個號碼300元。若私人不愿出讓sim卡,則公司另配sim卡,且所有公務聯(lián)絡須使用公司配備的sim卡。
5.2 凡經(jīng)理級(含)以上人員及業(yè)務人員,公司未配手機者須自備手機,公司配給sim卡,以方便業(yè)務聯(lián)系。
5.3 凡使用公司配備手機及sim卡的人員,須妥善保管,離職時需交還公司,如有遺失或損壞,須照價賠償。
5.4 領(lǐng)取固定話費補貼人員若因公務話費增幅較大,經(jīng)主管審批、總經(jīng)理批準,可增補話費補貼。
5.5 公司根據(jù)享受固定手機話費補貼的人員的階段性工作適當調(diào)整其補貼標準。
第14篇 物業(yè)行政集團網(wǎng)手機使用管理規(guī)定工作制度
物業(yè)行政工作制度:集團網(wǎng)手機使用管理規(guī)定
11集團網(wǎng)手機使用管理規(guī)定
11.1手機所有
手機為聯(lián)通公司送給zz物管公司,所有權(quán)為zz物管公司所有,手機與手機號碼統(tǒng)一由資源部配于zz物管公司主管級以上員工使用。
11.2手機使用管理
11.2.1cdma手機由zz公司配于主管級以上員工使用,是屬于員工福利的一種,在使用cdma手機時,同時享有公司手機補助。
11.2.2ma手機統(tǒng)一由資源部管理,由資源部統(tǒng)一調(diào)配,員工不能干涉。
11.2.3員工在使用cdma手機時,必須保證在工作時間內(nèi)開機,如果發(fā)現(xiàn)在工作時間內(nèi)無故關(guān)機,無法聯(lián)系的情況,資源部有權(quán)做出處理。
11.3手機費用管理
11.3.1cdma手機交由員工使用的當月起,員工相應享有與其職位相應的手機報銷。具體參照手機通信費用管理規(guī)定。
11.3.2cdma手機話費每月由使用者自行到營業(yè)廳繳費,索取話費發(fā)票交行政核準,在限額標準內(nèi)實報實銷,超過報銷限額的話費由持機人自行承擔。
11.4其他
11.4.1員工在領(lǐng)取cdma手機時,需和公司簽定一份公司內(nèi)部手機管理協(xié)議;
11.4.2員工在領(lǐng)取cdma手機后,在使用過程中,如果出現(xiàn)手機損壞、遺失等情況,由員工負責賠償;
11.4.3員工在離職后,需把手機交還公司,如果私自帶走手機者,當在其當月工資里扣除其中費用,同時公司有權(quán)追究其法律責任;
11.4.4如員工在領(lǐng)取手機后,在公司工作滿兩年(從領(lǐng)取手機后開始算),公司把其使用的手機及號碼送于該員工。
11.4.5如享有報銷補助員工現(xiàn)使用中的cdma手機,想加入集團網(wǎng),可把手機號碼及身份證復印件交給資源部,由資源部代為辦理。加入后,手機號碼屬員工不變,超出話費標準部分自行繳納。不享有報銷補助的員工,如想把自己使用的cdma手機加入集團網(wǎng),亦可把號碼及身份證交于資源部代為辦理。話費方面由員工自己以預存話費方式繳費。公司不承擔任何責任。
11.4.6員工如想把原屬于自己的cdma手機號碼退出公司集團網(wǎng),可以向資源部提出申請,由資源部辦理。
11.5內(nèi)部手機管理協(xié)議
為便于與zz公司的溝通,提高工作效率,zz物業(yè)管理有限公司決定對主管級以上員工統(tǒng)一配發(fā)手機及對應的號碼。為更好地進行管理,現(xiàn)制定以下規(guī)定:
11.5.1公司配發(fā)員工使用的手機及其配件、號碼,屬公司所有,員工僅享有使用權(quán),未征得公司書面同意,使用者不能擅自更改號碼或轉(zhuǎn)讓手機及其配件。
11.5.2使用者在手機使用期間須妥善保管好手機及配件,如有損壞或遺失,公司將視實際情況要求使用者作出相應賠償。
11.5.3員工經(jīng)公司書面批準,將獲得公司配發(fā)的手機及其配件和對應的號碼,并可以享有定額手機話費報銷。公司每月提供給使用者的定額話費報銷費用,是為滿足公司通信需求及日常工作需要,使用者不能因個人原因而導致關(guān)機甚至停機,影響公司工作效率;違者將按公司管理制度追究相關(guān)責任。
11.5.4使用者實際話費如超過公司批準的定額報銷費用,超出部分由使用者自行承擔。
11.5.5手機號碼為公司的一種資源,使用者不得利用此號碼作違法違紀使用。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將會受到公司的調(diào)查,公司將保留追究使用者相關(guān)責任的權(quán)利。
11.5.6如手機存在質(zhì)量問題或者通訊故障時,可向公司資源部報告,或直接致電中國聯(lián)通廣州分公司服務經(jīng)理,以盡快解決。
11.5.7使用者與公司提前解除或終止勞動關(guān)系時,需同時返還手機及其配件、uim卡,結(jié)清話費,否則公司有權(quán)直接從使用者的薪金中扣抵配發(fā)手機的市場價款、話費及其他相關(guān)費用。
11.5.8員工一經(jīng)領(lǐng)用手機及其配件或使用公司配發(fā)的手機號碼,則視作自愿遵守上述規(guī)定。
第15篇 z公司手機管理規(guī)定制度
1. 目的:
為保證公司通信暢通,確保信息的及時傳遞,提高效益、減少失誤,制定本規(guī)定。 2. 手機分類 2.1 公務手機:凡享有公司話費補貼或全額報銷話費的手機(含小靈通)。 2.2 私用手機:凡屬個人購置、個人使用,文秘資源網(wǎng) 公司不補貼話費的手機(含小靈通)。 2.3 私有公用手機:凡屬個人購置,公司部分報銷話費的手機(含小靈通)。 3. 手機使用: 3.1 公務手機及私有公用手機必須從早上上班時間開始開機,至22:30前不得關(guān)機,休假期間亦然。如有特殊原因須在規(guī)定的開機時間內(nèi)關(guān)機的,須經(jīng)主管領(lǐng)導同意。 3.2 因工作性質(zhì)的特殊性,行政部經(jīng)(副)理、保衛(wèi)科(副)科長、儲運部經(jīng)(副)理、車隊(副)隊長、小車司機須24小時開機,不得關(guān)機。 3.3 因工作崗位的特殊性,儲運部貨車司機從早上7:30開機,至23:00前不得關(guān)機。在外執(zhí)行任務的司機必須24小時開機,不得以任何理由關(guān)機。 3.4 生產(chǎn)一線工人上班時間不得攜帶手機(含小靈通)。 3.5 非生產(chǎn)一線工人除公務手機及私有公用手機外,有必要在工作時間使用私用手機的人員必須提出書面申請,經(jīng)部門主管審核、常務副總批準方可使用,否則上班時間手機(含小靈通)不得開機。 3.6 除個別領(lǐng)取小靈通話費補貼的人員可使用小靈通進行公務聯(lián)絡外,所有領(lǐng)取手機話費補貼或全額報銷手機話費人員不得使用小靈通進行公務聯(lián)絡。 4. 手機維護 4.1 所有公務手機及私有公用手機應保證在規(guī)定開機時間內(nèi)電量充足,保障通信暢通。 4.2 若因欠費被停機,應及時繳交話費于24小時內(nèi)開通。 4.3 若手機丟失,應于48小時內(nèi)(如出差外地,應于回公司后48小時內(nèi))購買新機、補辦sim卡并開通。 4.4 手機發(fā)生故障(沒電、被停機、手機丟失等)期間,手機使用者應及時向行政部說明(下班時間通知總機轉(zhuǎn)告),并告知聯(lián)絡方式。 5. 手機配備及話費補貼: 5.1 特殊崗位人員使用之公務手機sim卡須歸屬公司所有。若為私人自購,公司以回購方式向私人購買,每個號碼300元。若私人不愿出讓sim卡,則公司另配sim卡,且所有公務聯(lián)絡須使用公司配備的sim卡。 5.2 凡經(jīng)理級(含)以上人員及業(yè)務人員,公司未配手機者須自備手機,公司配給sim卡,以方便業(yè)務聯(lián)系。 5.3 凡使用公司配備手機及sim卡的人員,須妥善保管,離職時需交還公司,如有遺失或損壞,須照價賠償。 5.4 領(lǐng)取固定話費補貼人員若因公務話費增幅較大,經(jīng)主管審批、總經(jīng)理批準,可增補話費補貼。 5.5 公司根據(jù)享受固定手機話費補貼的人員的階段性工作適當調(diào)整其補貼標準。
