平安崗位職責(zé)匯編(20篇)

崗位職責(zé)是什么

平安崗位職責(zé)是指在平安集團(tuán)內(nèi)，員工所承擔(dān)的特定工作任務(wù)和責(zé)任，它涵蓋了各個業(yè)務(wù)領(lǐng)域，包括但不限于保險、銀行、投資等多個板塊。這些職責(zé)旨在確保公司的運營效率，提升客戶滿意度，并推動企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

崗位職責(zé)要求

1. 專業(yè)素養(yǎng)：員工需具備扎實的專業(yè)知識，對所在領(lǐng)域的法規(guī)、政策有深入理解，以保證業(yè)務(wù)操作合規(guī)有效。

2. 團(tuán)隊協(xié)作：強調(diào)團(tuán)隊精神，能夠與同事有效溝通，共同完成項目任務(wù)。

3. 創(chuàng)新能力：鼓勵員工提出創(chuàng)新思路，優(yōu)化工作流程，提升工作效率。

4. 風(fēng)險意識：理解和識別潛在風(fēng)險，采取預(yù)防措施，保障公司資產(chǎn)安全。

5. 客戶服務(wù)：注重客戶體驗，及時解決客戶問題，建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系。

崗位職責(zé)描述

平安崗位職責(zé)不僅僅是完成日常的工作任務(wù)，更包含了對個人職業(yè)發(fā)展的規(guī)劃和提升。每個員工都需要成為企業(yè)文化的傳播者，積極參與企業(yè)活動，展現(xiàn)積極向上的工作態(tài)度。他們需要不斷學(xué)習(xí)新的技能和知識，以適應(yīng)快速變化的市場環(huán)境。

在實際工作中，平安員工可能需要處理復(fù)雜的保險理賠、銀行貸款審批、投資分析等工作，要求他們在壓力下保持冷靜，做出明智的決策。此外，他們還需要定期進(jìn)行業(yè)績評估，設(shè)定并實現(xiàn)個人和團(tuán)隊的目標(biāo)，以推動公司的業(yè)績增長。

有哪些內(nèi)容

1. 業(yè)務(wù)運營：負(fù)責(zé)執(zhí)行業(yè)務(wù)策略，確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成，包括銷售業(yè)績、客戶獲取和保留等。

2. 風(fēng)險管理：識別和評估潛在風(fēng)險，制定風(fēng)險控制策略，確保業(yè)務(wù)的穩(wěn)健運行。

3. 客戶服務(wù)：處理客戶咨詢和投訴，提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)，提高客戶滿意度。

4. 內(nèi)部溝通：與各部門協(xié)調(diào)，確保信息暢通，提高工作效率。

5. 數(shù)據(jù)分析：收集并分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，為決策提供支持，推動業(yè)務(wù)優(yōu)化。

6. 合規(guī)性：遵守公司規(guī)章制度和行業(yè)法規(guī)，確保業(yè)務(wù)操作的合法性和合規(guī)性。

7. 培訓(xùn)與發(fā)展：參加公司提供的培訓(xùn)課程，提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，為晉升做好準(zhǔn)備。

平安崗位職責(zé)涵蓋了廣泛的業(yè)務(wù)領(lǐng)域，要求員工具備全面的能力，同時注重個人成長和團(tuán)隊合作，以推動企業(yè)實現(xiàn)長期穩(wěn)定的發(fā)展。每一位平安員工都扮演著至關(guān)重要的角色，他們的專業(yè)表現(xiàn)和責(zé)任感直接影響到公司的成功。

平安崗位職責(zé)范文

第1篇 平安租賃客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)個人所屬區(qū)域內(nèi)汽車金融業(yè)務(wù)的銷售及推廣;

2、管理、維護(hù)渠道客戶關(guān)系,保持渠道關(guān)系穩(wěn)續(xù)發(fā)展、長期合作;

3、負(fù)責(zé)協(xié)助客戶辦理貸款資料的上報,初步審核;

4、負(fù)責(zé)貸款審批后及時與客戶溝通,完成掛牌抵押工作。

任職要求:

1、有汽車金融相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗;

2、對目標(biāo)市場有一定的認(rèn)識和了解;

3、有區(qū)域開拓和溝通能力。

第2篇 中國平安內(nèi)勤崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)招聘需求,選擇招聘渠道,發(fā)布及更新招聘信息;

2、完成簡歷的收集和初步篩選工作;

3、負(fù)責(zé)聯(lián)系和接待候選人,協(xié)助上級做好面試記錄,編制面試報告;

4、通知候選人員入職,辦理人員錄用手續(xù),

二、任職要求:

1、專業(yè)不限,20歲以上性格溫和、有耐心、工作嚴(yán)謹(jǐn)、具有很好的文字表達(dá)能力;

2、熟練使用辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。

3、大專及以上學(xué)歷,無經(jīng)驗的可接受公司培訓(xùn),配備導(dǎo)師進(jìn)行跟蹤輔導(dǎo)。

雙休,國家法定節(jié)假日休假。

第3篇 中國平安銀行崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、遵守法律政策和相關(guān)規(guī)章制度;

2、妥善處理客戶業(yè)務(wù)需求,做好服務(wù)、風(fēng)控和營銷工作;

3、配合完成網(wǎng)點各項工作任務(wù)。

任職要求:

1、學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷;

2、誠實守信、愛崗敬業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、風(fēng)控意識較強;

3、吃苦耐勞、積極向上、熱愛學(xué)習(xí)、樂于分享;

4、能夠勝任客戶服務(wù)及營銷工作、有一定抗壓能力;

5、有1年及以上柜臺工作經(jīng)驗者(含現(xiàn)任柜員崗位者)優(yōu)先考慮;

6、無違法、違規(guī)記錄或其他不良記錄。

第4篇 平安優(yōu)才主管崗位職責(zé)

平安優(yōu)才主管計劃 中國平安人壽保險股份有限公司陜西分公司 中國平安人壽保險股份有限公司陜西分公司 一.基本條件(可選若干):

(1)年齡:25周歲-45周歲;

(2)學(xué)歷:學(xué)歷不限

(3)無不良嗜好,無違法犯罪記錄。

(4)1年以上工作經(jīng)驗;有銷售從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

(5)在人際溝通、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、公關(guān)等方面能力突出;

(6)對成功有強烈的企圖心;敢于挑戰(zhàn)收入極限;

(7)良好的心理素質(zhì)和工作習(xí)慣,有責(zé)任心,能吃苦耐勞。

二.專業(yè)培訓(xùn)

當(dāng)我們新同事入司擔(dān)心的是由沒有能力的新人,能否通過公司的培訓(xùn),掌握一技之長,能夠在開展業(yè)務(wù),獲得提成,獲得公司的肯定和自我成長。

1、對未接觸過保險行業(yè)的同事們,考取保險行業(yè)資格證是第一步,公司提供全方位的保險資格證的培訓(xùn),3天時間的培訓(xùn),通過率是99%。希望你不是其中的1%。

2、考取資格證后公司提供全方位的產(chǎn)品培訓(xùn),令你掌握公司的產(chǎn)品知識和業(yè)務(wù)知識,令你在市場上面有強勁的競爭力。

3、公司在你每一步成長的過程當(dāng)中都會有專人跟蹤輔導(dǎo),有主管一對一輔導(dǎo),有師傅一對一帶領(lǐng)開展業(yè)務(wù)。

三.職業(yè)規(guī)劃:公司提供公平晉升通道,

1. 公司關(guān)注員工的發(fā)展,為每個層級的員工制定了發(fā)展規(guī)劃:

管理路線:正式業(yè)務(wù)員->;業(yè)務(wù)主任->; 資深主任->;部門經(jīng)理->;總監(jiān)->;高級總監(jiān)

2. 透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。

第5篇 中國平安車險崗位職責(zé)

職位描述

在平安,一份工作,多份收入。加盟平安,如果你認(rèn)為只是做壽險,那你就out了。平安打造的是醫(yī),食,住,行,完為一體的生態(tài)圈。在平安我們可以代理平安旗下子公司的所有業(yè)務(wù)。在平安,一份工作,十五份收入。

一、服務(wù)項目:全方位金融產(chǎn)品銷售服務(wù)、一站式服務(wù)、貫穿客戶的醫(yī)、食、住、行、玩

1、 人壽保險(健康、意外、養(yǎng)老、教育基金、投資理財、儲蓄分紅、財富傳承、團(tuán)體意外險、企業(yè)年金等)。

2、 財產(chǎn)保險(車險、設(shè)備險、家庭財產(chǎn)保險、雇主責(zé)任保險、公眾責(zé)任保險)。

3、 推薦證券業(yè)務(wù)及產(chǎn)品,含股票 債券 基金等。

4、 推薦銀行業(yè)務(wù),如辦理信用卡,推薦存款、貸款、介紹理財產(chǎn)品業(yè)務(wù)等。

5、 信托業(yè)務(wù)及產(chǎn)品 信托計劃

6、 推薦介紹平安陸金所、平安萬里通、平安好車、平安好房

任職條件

1、25—45周歲

2、學(xué)歷:大專以上

3、熱情積極,有愛心,有責(zé)任感,學(xué)習(xí)能力強

4、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力

5、具有人力資源、金融、會計、管理、保險、銷售、醫(yī)學(xué)、教師等行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

地址:太原市南內(nèi)環(huán)街財富國際大廈后小白樓5層

第6篇 平安信托崗位職責(zé)

平安信托——業(yè)務(wù)員 中國平安人壽保險股份有限公司玉林中心支公司 中國平安人壽保險股份有限公司玉林中心支公司 崗位職責(zé):

1、參與項目資源對接、項目甄選,基于收集的項目資料

完成項目的盡職調(diào)查工作;

2、參與項目內(nèi)部溝通工作,包括項目送審、與風(fēng)控等

公司中后臺部門溝通、上會協(xié)調(diào)等項目推進(jìn)工作;

3、 參與項目發(fā)起實施,包括起草、撰寫信托計劃設(shè)計的

有關(guān)協(xié)議、合同及報批文件等,協(xié)調(diào)、配合相關(guān)部門做好信托計劃的發(fā)行、推介工作;

4、負(fù)責(zé)已實施項目的后期事務(wù)管理工作;

5、完成公司制度規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬;

2、對信托行業(yè)有足夠的熱情,具有較強的客戶服務(wù)意識和客戶把握能力;

4、對行業(yè)動態(tài)變化及業(yè)務(wù)機會有敏銳的洞察能力;

5、承壓能力強,具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力,綜合素質(zhì)較高;

第7篇 平安銀行總經(jīng)理崗位職責(zé)

平安銀行南昌分行對公業(yè)務(wù)部總經(jīng)理 平安銀行 平安銀行股份有限公司,中國平安銀行,平安銀行,平安銀行汽車金融 1、承擔(dān)團(tuán)隊的營銷管理工作,負(fù)責(zé)團(tuán)隊組建及各類業(yè)務(wù)培訓(xùn);

2、組織團(tuán)隊客戶經(jīng)理進(jìn)行營銷工作和市場開拓,對授信項目進(jìn)行初審;

3、完成分行下達(dá)的各項kpi考核指標(biāo)和工作任務(wù)。

第8篇 平安銀行渠道經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé): 1、銷售隊伍管理

2、收集平安銀行個貸客戶信息

3、協(xié)助客戶辦理放款

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代其他事項

任職要求: 1、大專以上學(xué)歷

2、誠實守信,可與公司共同成長

3、踏實肯干,挑戰(zhàn)高薪

第9篇 平安保險銷售崗位職責(zé)

銷售管理崗/業(yè)務(wù)管理崗(非平安保險) 平安普惠企業(yè)管理有限公司遼寧分公司 平安普惠企業(yè)管理有限公司遼寧分公司,平安普惠 非平安壽險公司

正式勞動合同,六險二金

后線職能崗位,非前線銷售崗位

任職要求:

1-全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷

2-有過壽險公司組訓(xùn)、區(qū)拓、銷售管理崗工作經(jīng)驗

3-如果沒有以上經(jīng)驗,需有過保險銷售(組長、團(tuán)隊長、營業(yè)部經(jīng)理)等經(jīng)驗

4-有較強的業(yè)務(wù)推動能力

5-有過開門紅組織實施經(jīng)驗

第10篇 平安信用卡客服崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、平安銀行信用卡客戶電話咨詢解答及信用卡相關(guān)業(yè)務(wù)辦理;

2、客戶意見建議收集和反饋;

3、在服務(wù)客戶同時為公司創(chuàng)造更大價值。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、愛崗敬業(yè)、品行端正、能遵守國家法律法規(guī)及單位規(guī)章制度,無不良行為記錄;

3、具有良好的服務(wù)意識、邏輯思維能力強、責(zé)任感強;

4、普通話標(biāo)準(zhǔn)、口齒清晰、有較強的語言表達(dá)能力、擅長與人溝通;

5、熟悉電腦及自動化辦公操作,漢字輸入速度不低于30字/分鐘;

6、性格開朗、能接受較重的工作壓力;

7、身體健康、能適應(yīng)輪班工作制度;

8、有客服中心工作經(jīng)歷及優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生、有意在合肥長期發(fā)展者優(yōu)先考慮。

第11篇 平安銀行客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

平安銀行存貸業(yè)務(wù)大客戶經(jīng)理 中國平安人壽股份有限公司湖南售后服務(wù)部 中國平安人壽股份有限公司湖南售后服務(wù)部 崗位職責(zé):

1、參與公司融資信息的收集和整理,并制定其操作流程,選擇、分析、研討、實施融資方式;

2、參與融資商務(wù)談判,撰寫相關(guān)報告和文件;

3、配合高層領(lǐng)導(dǎo)處理公司與融資相關(guān)的外部事宜;

4、與外部金融機構(gòu)、銀行、政府建立良好的合作關(guān)系。

崗位要求:

1、本科以上學(xué)歷金融、會計、財務(wù)及相關(guān)專業(yè),3年以上同崗位工作經(jīng)驗,具有上市融資方面經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

2、具有豐富的融資渠道和業(yè)內(nèi)廣泛的人際關(guān)系,熟練掌握各種直接、間接融資工具,與各大銀行有良好合作及人脈關(guān)系;有成熟項目融資經(jīng)驗,優(yōu)先考慮。

第12篇 平安銀行大堂經(jīng)理崗位職責(zé)

平安銀行——大堂經(jīng)理 中國平安人壽保險股份有限公司玉林中心支公司 中國平安人壽保險股份有限公司玉林中心支公司 崗位職責(zé):

1.主動迎送客戶,接受客戶咨詢,處理客戶投訴。

2.引導(dǎo)分流客戶,使柜臺、自助設(shè)備以及網(wǎng)銀、手機銀行等電子銀行渠道資源得到有效利用。

3.積極識別發(fā)掘客戶需求,轉(zhuǎn)介目標(biāo)客戶,成為客戶服務(wù)及銷售需求最佳方案推薦者。

4.開展現(xiàn)場環(huán)境設(shè)施維護(hù)及現(xiàn)場服務(wù)管理,包括各經(jīng)營單位(含電子銀行體驗區(qū)、自助設(shè)備服務(wù)區(qū))內(nèi)外部硬件及軟件環(huán)境管理。

任職要求:

1.大?；蛞陨蠈W(xué)歷。

2.能夠高效率、高質(zhì)量地完成本崗位的工作內(nèi)容,能夠較好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。

3.有良好的人際關(guān)系和親和力,適應(yīng)企業(yè)的文化和傳統(tǒng),保障管理信息流程順暢。

4.具備良好的溝通表達(dá)技巧。

第13篇 中國平安人力資源助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1,協(xié)助上級建立健全公司招聘,培訓(xùn),工資,保險,福利,績效考核等人力資源制度建設(shè);

2,建立,維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動合同;

3,執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;

4,收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī);

5,執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào),辦理員工招聘,入職,離職,調(diào)任,升職等手續(xù);

6,協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤,反饋;

7,負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報,辦理相應(yīng)的社會保障等;

8,幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。

任職要求:

1,學(xué)習(xí)能力強,能盡快獨立完成上級分配的工作任務(wù);

2,熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用;

3,具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強,有較強的溝通,協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊協(xié)作精神;

4,熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)路知識。

第14篇 平安培訓(xùn)師崗位職責(zé)

工作職責(zé):負(fù)責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn),及外部企業(yè)培訓(xùn) 前期公司有完善的培訓(xùn)的講師培訓(xùn)體系,幫助你從新人成長為優(yōu)秀的星級講師 完善的晉升體系:從一星講師晉升至五星講師 目前四星以上講師平均一堂課程2萬以上。 廣闊的發(fā)展空間,期待您的加盟!

第15篇 平安車險崗位職責(zé)

平安車險專員 中國平安人壽保險股份有限公司陜西分公司 中國平安人壽保險股份有限公司陜西分公司 一、基本條件:

1、年齡:25周歲-45周歲

2、學(xué)歷要求:高中(含)以上:

3、相貌端正、身體健康:

4、無不良嗜好,無違法犯罪記錄。

5、1年以上工作經(jīng)驗;有過銷售從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先:

6、在人際溝通、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、等方面能力突出;

7、良好的心理素質(zhì)和工作習(xí)慣,有責(zé)任心,能吃苦耐勞。

二、專業(yè)培訓(xùn)

1、對未接觸保險行業(yè)的同事們,公司提供全方位的保險知識培訓(xùn)。。

2、考取資格證后公司提供全方位的產(chǎn)品培訓(xùn),令你掌握公司的產(chǎn)品知識和業(yè)務(wù)知識,令你在工作上能輕松操作。

三、職業(yè)規(guī)劃:公司提供公平普升通道

1、公司關(guān)注員工發(fā)展,為每個層級的員工制定了發(fā)展規(guī)劃:

管理路線:試用業(yè)務(wù)員-正式業(yè)務(wù)員-營業(yè)部主任-營業(yè)部經(jīng)理-營業(yè)區(qū)總監(jiān)

2、公正、透明、公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃得更加清晰。

四,上班時間;周一到周五每天上午8:30-10:30上班,其他時間自由安排,國家法定節(jié)假日統(tǒng)一放假。

第16篇 平安培訓(xùn)講師崗位職責(zé)

工作職責(zé):負(fù)責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn),及外部企業(yè)培訓(xùn) 前期公司有完善的培訓(xùn)的講師培訓(xùn)體系,幫助你從新人成長為優(yōu)秀的星級講師 完善的晉升體系:從一星講師晉升至五星講師 目前四星以上講師平均一堂課程2萬以上。 廣闊的發(fā)展空間,期待您的加盟!

第17篇 平安車險銷售崗位職責(zé)

平安車險內(nèi)勤銷售人員+帶薪培訓(xùn) 上海樂客瑪超市有限公司 上海樂客瑪超市有限公司,樂客瑪 職責(zé)描述:

針對上年已經(jīng)投保過我公司的高端汽車用戶,通過電話,網(wǎng)絡(luò)app與客戶溝通,為客戶今年辦理續(xù)保事宜

任職要求:

1.具有一定的表達(dá)溝通能力,想通過工作提升自己的社會經(jīng)驗和人際溝通能力;

2. 個性開朗反應(yīng)敏捷,具有較強的事業(yè)心與上進(jìn)心

第18篇 平安保險理財崗位職責(zé)

任職要求:

1.20-45周歲 、1年以上南京工作經(jīng)驗

2.大專以上學(xué)歷

3.熱情積極 、有責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力強

4.有較強的責(zé)任心,溝通能力強

5.從事銷售行業(yè)的優(yōu)先

福利及待遇:

1、周一到周五每天上午8:30~10:30參加早會培訓(xùn)分享交流,雙休加國家法定節(jié)假日統(tǒng)一放假。

2、服務(wù)獎金、續(xù)年度服務(wù)津貼、繼續(xù)率獎金、養(yǎng)老金,季度獎,年終獎等;平安在____年重磅推出‘ 優(yōu)才計劃,新人訓(xùn)練津貼高達(dá)3000元,經(jīng)過優(yōu)才特訓(xùn),收入上萬輕輕松松!

3、享有意外保險、定期壽險和住院醫(yī)療保險,家屬百萬醫(yī)療等五大綜合保障。

4、國內(nèi)外免費旅游方案。

第19篇 平安貸款專員崗位職責(zé)

平安普惠貸款專員 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市珠江支公司 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市珠江支公司,中國平安 職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)部門的規(guī)劃、組織工作,完成公司和規(guī)定內(nèi)的各項任務(wù)考核指標(biāo);

2.制定任務(wù)計劃,配置項目人員,組織實施開發(fā)項目,進(jìn)行項目管理;

3.有效激勵團(tuán)隊成員,建立和維護(hù)良好的團(tuán)隊文化,有效解決團(tuán)隊問題。

4.與中支負(fù)責(zé)人、分公司職能部門、分公司銀行部建立良好溝通和工作關(guān)系;

5.完成上級交辦的各項工作及應(yīng)急事務(wù)的處理。

任職資格:

1.本科及以上學(xué)歷,計算機等相關(guān)專業(yè),3年以上工作經(jīng)驗。

2.具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

3.具備良好的項目管理能力和團(tuán)隊協(xié)作能力;

4.具有良好的溝通能力,高度的責(zé)任感;

5.具有較強的學(xué)習(xí)能力及快速解決問題的能力。

第20篇 平安總部崗位職責(zé)

保險理財顧問 中國平安人壽保險股份有限公司廣東分公司耀中營銷服務(wù)部 中國平安人壽保險股份有限公司廣東分公司耀中營銷服務(wù)部 金九銀十換工作,身邊一定有這幫人:找啥工作好迷茫!人才市場逛一逛,就業(yè)壓力大,發(fā)展前景差,找不到一份值得奮斗的工作~~那么,給您介紹份好工作吧