開發(fā)專員崗位要求15篇

第1篇 跨境電商產(chǎn)品開發(fā)專員崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1、熟悉并掌握各種開發(fā)途徑和技巧，懂的分析評(píng)估產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)程度，對(duì)選品思路有自己的見解，對(duì)產(chǎn)品的銷售優(yōu)化可提供建設(shè)性意見；

2、負(fù)責(zé)搜集、分析、匯總及評(píng)估新產(chǎn)品的信息，篩選開發(fā)合適的供應(yīng)商，確保新產(chǎn)品的前期調(diào)研、貨源供應(yīng)方面都能做好充分的準(zhǔn)備；

3、分析amazon、獨(dú)立站等平臺(tái)上的新品、熱賣產(chǎn)品、有潛力產(chǎn)品，并通過(guò)成本核算篩選出目標(biāo)產(chǎn)品進(jìn)行供應(yīng)商開發(fā)，控制產(chǎn)品的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)；

4、 將開發(fā)的產(chǎn)品整理分類并做好相應(yīng)的資料；

5、負(fù)責(zé)自己調(diào)研的產(chǎn)品上架后的后續(xù)工作，圖片侵權(quán)處理、客服相關(guān)問(wèn)題咨詢、采購(gòu)相關(guān)問(wèn)題處理；

6、定期匯報(bào)產(chǎn)品情報(bào)和開發(fā)進(jìn)度；提供初步銷售建議，協(xié)助同事完成銷售，并跟蹤新產(chǎn)品銷售狀況。

職位要求：

1、有過(guò)跨境電商產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者/大公司產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

2、大?；蛘咭陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限，具備1年以上電子商務(wù)外貿(mào)平臺(tái)選品開發(fā)的經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉亞馬遜平臺(tái)政策和規(guī)定；

4、有團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí)，為人誠(chéng)實(shí)守信，做事腳踏實(shí)地，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力，對(duì)電子商務(wù)外貿(mào)有興趣和激情。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1年經(jīng)驗(yàn)

第2篇 sourcingspecialist/供應(yīng)商開發(fā)專員崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

key responsibilities:

·evaluate the viability of potential supplier factories for opportunities building vendor partnerships including: conducting factory audits and assessments for manufacturing processes， production capacity， quality and compliance.

·評(píng)估潛在的供方工廠的機(jī)會(huì)，建立供應(yīng)商合作關(guān)系，包括：進(jìn)行工廠審核和評(píng)估制造過(guò)程，生產(chǎn)能力，質(zhì)量和合規(guī)性。

·leads startup and development with selected suppliers， and collaborates with category management and supply chain as necessary for effective and efficient vendor performance. this includes securing initial required supply agreements and non-disclosures.

·啟動(dòng)并發(fā)展與選定供應(yīng)商的業(yè)務(wù)，如需要時(shí)協(xié)助總部的品類管理和供應(yīng)鏈管理者一起確保供應(yīng)商績(jī)效的有效和高效。這包括簽訂初始要求的供貨協(xié)議和保密協(xié)議。

·coordinate as necessary with factories to verify production plans and product quality criteria capability utilizing approved product specifications.

·負(fù)責(zé)與工廠協(xié)調(diào)，跟蹤工廠生產(chǎn)計(jì)劃，確保工廠依據(jù)我方批準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量控制。

·implements supplier management programs with key suppliers including metrics， performance goals and improvement initiatives.

·與關(guān)鍵供應(yīng)商實(shí)施供應(yīng)商管理計(jì)劃，包括相關(guān)指標(biāo)、績(jī)效目標(biāo)和改進(jìn)措施。

·ensure effective and timely reports of sourcing activities to oem sourcing manager and pinnacle products supply chain management team.

·確保發(fā)送及時(shí)有效的采購(gòu)活動(dòng)報(bào)告給oem采購(gòu)經(jīng)理和pinnacle產(chǎn)品供應(yīng)鏈管理團(tuán)隊(duì)。

·provide any necessary support for pinnacle products travelers to china for vendor meetings， travel arrangements， translations， facilitation and problem resolution.

·為pinnacle集團(tuán)從國(guó)外來(lái)華出差的同事提供必要的支持，如安排與中國(guó)供應(yīng)商會(huì)議、行程安排、翻譯，提供便利及問(wèn)題解決。

·paperwork and document keeper of the oem sourcing business

·負(fù)責(zé)保管與oem sourcing相關(guān)的文件資料

skills and e_perience:

·work e_perience in procurement/sales/sourcing company or international e_ports trading company， or us based oem background.

·采購(gòu)/銷售/專業(yè)尋源公司/出口貿(mào)易公司或者有美國(guó)公司oem背景方面的工作經(jīng)驗(yàn)。

·must be able to accept travels.

·可以接受出差

·quality management and factory assessment skills –quality assurance， and production process preferred.

·質(zhì)量管理和審核工廠技能-有過(guò)質(zhì)保，生產(chǎn)工藝方面經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先

·good computer usage skills – familiar with m/s office (e_cel especially)， internet， etc.

·良好的計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力-熟悉辦公軟件(尤其是e_cel)、互聯(lián)網(wǎng)等

·must be detail oriented， have strong analytical skills.

·注重細(xì)節(jié)，有較強(qiáng)的分析能力。

·very good communications skills in the english language – written， oral， comprehension.

·良好的英語(yǔ)溝通能力-書面，口頭，理解。

·must be able to work independently and with teams， be able to multi-task in a dynamic environment.

·能夠獨(dú)立工作并與團(tuán)隊(duì)合作，能夠在工作過(guò)程中承擔(dān)多項(xiàng)任務(wù)。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-5年

第3篇 研發(fā)開發(fā)專員崗位職責(zé)研發(fā)開發(fā)專員職責(zé)任職要求

研發(fā)開發(fā)專員崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、協(xié)助/負(fù)責(zé)完成公司基因診斷研發(fā)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)開發(fā)策劃以及技術(shù)可行性分析;

2、完成產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)過(guò)程的實(shí)施(含原材料研究、工藝研究、性能研究等);

3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、生物、化學(xué)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，1年以上研發(fā)經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉基因診斷試劑的研發(fā)者優(yōu)先;

3、有較強(qiáng)的實(shí)驗(yàn)分析及動(dòng)手能力，熱愛研發(fā)，嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí);

4、有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和創(chuàng)新精神，適應(yīng)能力強(qiáng)，能承受工作壓力，定居上海。

第4篇 外貿(mào)開發(fā)專員崗位職責(zé)任職要求

外貿(mào)開發(fā)專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，協(xié)助分解各市場(chǎng)、各老客戶的年度新訂單目標(biāo)，制定并努力實(shí)施達(dá)成;

2、負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)和維護(hù)，并執(zhí)行整個(gè)交易過(guò)程(業(yè)務(wù)開發(fā)、報(bào)價(jià)、商談、合同簽訂及維護(hù));

3、負(fù)責(zé)對(duì)客戶的資質(zhì)、市場(chǎng)定位、合同條款等進(jìn)行審核和校對(duì);

4、完善服務(wù)，鞏固老客戶，積極開發(fā)新客戶，定期或不定期地拜訪辦事處的重點(diǎn)客戶;

5、協(xié)助采購(gòu)部收集對(duì)不同客戶更有利的供應(yīng)商的信息資料;

6、了解訂單及生產(chǎn)進(jìn)度，協(xié)調(diào)好客戶要求與生產(chǎn)之間產(chǎn)生的問(wèn)題，做好客戶驗(yàn)貨、驗(yàn)廠工作;

7、負(fù)責(zé)貨款回籠，合理規(guī)避貨款風(fēng)險(xiǎn)和呆賬發(fā)生;

8、具有獨(dú)立制作整套單據(jù)和相關(guān)檢驗(yàn)證明，租船訂艙、協(xié)助貨物安全出運(yùn)的能力，并與客人保持溝通;

9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、國(guó)際貿(mào)易或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;具備流利英語(yǔ)口語(yǔ)及書寫能力;

2、1年以上國(guó)際貿(mào)易或英語(yǔ)相關(guān)工作經(jīng)歷，紡織、服裝家紡行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、八級(jí)英語(yǔ)水平，精通英語(yǔ);熟悉國(guó)際貿(mào)易的談判與操作與流程;熟悉海關(guān)、商檢、核銷、退稅等操作;較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力;良好的計(jì)劃與執(zhí)行能力、發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題能力;熟練使用相關(guān)辦公軟件;

4、具備吃苦耐勞、富有創(chuàng)新精神;積極進(jìn)取、高度的工作熱情、敬業(yè)精神。

外貿(mào)開發(fā)專員崗位

第5篇 連鎖開發(fā)專員崗位職責(zé)任職要求

連鎖開發(fā)專員崗位職責(zé)

工作內(nèi)容:

1.按照公司建店標(biāo)準(zhǔn)，在既定區(qū)域內(nèi)開發(fā)合適的候選場(chǎng)地，

2.負(fù)責(zé)與候選場(chǎng)地業(yè)主方進(jìn)行用途、租金等方面的談判工作。

3.負(fù)責(zé)通過(guò)立項(xiàng)的連鎖門店相關(guān)證照的辦理事宜。

4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。

任職要求:

1.熟悉連鎖門店的相關(guān)證照辦理流程。

2.富有親和力，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力以及高效的執(zhí)行力。

3.為人正直誠(chéng)懇，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神。

4.能夠熟練使用office等辦公軟件。

5.具有豐富的商鋪、廠房、倉(cāng)庫(kù)資源者優(yōu)先考慮。

連鎖開發(fā)專員崗位

第6篇 專賣店開發(fā)專員崗位職責(zé)任職要求

專賣店開發(fā)專員崗位職責(zé)

職位描述:

1、有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于市場(chǎng)店面選取有獨(dú)特的眼光和遠(yuǎn)見;

2、中專及以上學(xué)歷，經(jīng)驗(yàn)豐富者可酌情放款條件;

3、找合適的商圈，合適的店面，談妥合適的價(jià)格，供公司開店!

4、吃苦耐勞，能夠獨(dú)立完成公司交予的任務(wù)。

第7篇 國(guó)外市場(chǎng)開發(fā)專員崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1、根據(jù)市場(chǎng)需求，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)渠道尋找潛在客戶資源

2、聯(lián)系潛在客戶，建立起初步穩(wěn)定客戶關(guān)系，完成每季度客戶聯(lián)系目標(biāo)

3、推進(jìn)客戶合作關(guān)系，得到項(xiàng)目報(bào)價(jià)、供樣機(jī)會(huì)

4、推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展，給出反饋和解決方案

5、按時(shí)完成交辦其他日常業(yè)務(wù)

6、與公司內(nèi)部相關(guān)部門及時(shí)溝通，收集信息，推動(dòng)市場(chǎng)開發(fā)

任職資格：

1、1年以外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)

2、良好的英文聽、說(shuō)、讀、寫、譯能力

3、做事嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致；勤奮、有毅力，吃苦耐勞

4、有高度責(zé)任感，對(duì)待開發(fā)工作堅(jiān)持不懈，持之以恒

5、良好的溝通技巧和人際交往、協(xié)作能力

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第8篇 項(xiàng)目開發(fā)專員崗位職責(zé)任職要求

項(xiàng)目開發(fā)專員崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、協(xié)助制定公司年度投資計(jì)劃

2、對(duì)擬投資項(xiàng)目進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，并制定可行性分析報(bào)告

3、協(xié)助籌備成立新公司并對(duì)新公司(或新項(xiàng)目)提供服務(wù)支持

任職要求:

1、性格開朗，有上進(jìn)心，具有團(tuán)隊(duì)觀念

2、工程類或管理類相關(guān)專業(yè)

3、能夠讀懂及繪制cad圖紙，項(xiàng)目建設(shè)費(fèi)用預(yù)估

4、有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察和數(shù)據(jù)分析能力

項(xiàng)目開發(fā)專員崗位

第9篇 java軟件開發(fā)專員職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

任職資格：

1、精通 java、jsp、servlet 編程，熟練使用myeclipse、idea開發(fā)工具；

2、精通j2ee技術(shù)，熟悉spring，mybatis等開發(fā)技術(shù)；

3、熟練掌握tomcat，會(huì)多線程，有服務(wù)器java環(huán)境搭建能力優(yōu)先；

4、熟悉mysql、sqlserver數(shù)據(jù)庫(kù)；

5、具備良好的表達(dá)和溝通能力并具有較強(qiáng)的分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力；

6、具備極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，對(duì)工作有熱情，能夠在一定壓力下工作；

7、2年以上java工作經(jīng)驗(yàn)

8、有大型網(wǎng)絡(luò)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

第10篇 小區(qū)開發(fā)專員崗位職責(zé)任職要求

小區(qū)開發(fā)專員崗位職責(zé)

【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)匹配小區(qū)及裝飾公司渠道的開發(fā)、跟蹤及維護(hù)，通過(guò)多元化的銷售方式及高頻次的落地活動(dòng)促進(jìn)銷售達(dá)成;

2、負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)的物業(yè)關(guān)系的公關(guān)、維護(hù);

3、服從公司統(tǒng)一安排，完成每日/周/月的關(guān)鍵銷售指標(biāo)。

【崗位要求】

20-35歲，男女不限，高中以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)歷，吃苦耐勞，性格開放，有建材銷售及小區(qū)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。

小區(qū)開發(fā)專員崗位

第11篇 開發(fā)專員職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.建立與業(yè)主良好的互動(dòng)關(guān)系，解決店面持續(xù)經(jīng)營(yíng)方面的相關(guān)事宜（續(xù)約談判.舊店改造.關(guān)店.房產(chǎn)購(gòu)買等）

2.及時(shí)收集商圈.物業(yè).競(jìng)爭(zhēng)變化等訊息，為開發(fā)策略的決定提供支持

3.準(zhǔn)備新店開發(fā)方案，并向上級(jí)介紹開店方案.溝通相關(guān)問(wèn)題，完成目標(biāo)區(qū)域/城市的開店目標(biāo)

4.與業(yè)主協(xié)調(diào)工程預(yù)算.施工.證照.法律及財(cái)務(wù)問(wèn)題

任職要求：

1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限

2.三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有房產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)管理、公共事務(wù)外聯(lián)等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3.較強(qiáng)的社會(huì)公關(guān)活動(dòng)能力及邏輯思維能力，較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力

4.工作細(xì)致扎實(shí)，能適應(yīng)浙江省內(nèi)頻繁出差

5.熟練使用office辦公軟件

第12篇 新產(chǎn)品開發(fā)專員崗位職責(zé)任職要求

新產(chǎn)品開發(fā)專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、 根據(jù)品牌定位、調(diào)性，結(jié)合消費(fèi)者研究報(bào)告，配合進(jìn)行產(chǎn)品的立項(xiàng)資料收集、整理，確保產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃符合市場(chǎng)及品牌策略需求;

2、 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，品牌目標(biāo)，負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)跟進(jìn)，并推進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行，確保產(chǎn)品按項(xiàng)目計(jì)劃完成，以滿足市場(chǎng)需求;

3、 根據(jù)品牌定位，以及消費(fèi)者的喜好，需求和生活方式，配合建立產(chǎn)品開發(fā)過(guò)程中的消費(fèi)者體驗(yàn)與評(píng)價(jià)機(jī)制，確保產(chǎn)品膏體開發(fā)符合規(guī)劃需求;

4、 根據(jù)產(chǎn)品管理規(guī)劃，配合進(jìn)行產(chǎn)品市場(chǎng)分析、產(chǎn)品調(diào)研分析、同類產(chǎn)品研究，進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃、需求分析和設(shè)計(jì)工作，確保產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃符合品牌管理需求。

任職條件:

1、同性質(zhì)崗位工作年限2年以上;

2、對(duì)化妝品行業(yè)有一定的熟知度及專業(yè)度;

3、對(duì)美容護(hù)膚有個(gè)性興趣和愛好、責(zé)任心強(qiáng);

4、認(rèn)同公司企業(yè)文化，遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)。

新產(chǎn)品開發(fā)專員崗位

第13篇 品牌開發(fā)專員崗位職責(zé)任職要求

品牌開發(fā)專員崗位職責(zé)

工作內(nèi)容:

1、商品企劃，開發(fā)

2、產(chǎn)品生產(chǎn)及開發(fā)的日程管理

3、制定中長(zhǎng)期商品開發(fā)計(jì)劃方案

4、市場(chǎng)部門業(yè)務(wù)調(diào)整

5、負(fù)責(zé)及跟進(jìn)商品開發(fā)進(jìn)展

6、與其他相關(guān)部門溝通產(chǎn)品價(jià)值

崗位要求:

1、 大專及以上學(xué)歷，英語(yǔ)六級(jí)

2、 有3年以上化妝品商品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)

3、 熟練運(yùn)用辦公軟件

品牌開發(fā)專員崗位

第14篇 土地開發(fā)專員崗位職責(zé)任職要求

土地開發(fā)專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)對(duì)公司擬開發(fā)的土地進(jìn)行經(jīng)濟(jì)測(cè)算，進(jìn)行項(xiàng)目論證，撰寫可行性報(bào)告;

2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)參與土地項(xiàng)目談判，收集整理項(xiàng)目資料;

3、收集和研究房地產(chǎn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供各種市場(chǎng)、經(jīng)濟(jì)指標(biāo);

4、協(xié)助參與政府、合作方及客戶的日常聯(lián)系及協(xié)調(diào)溝通，建立與外部組織及個(gè)人的良好關(guān)系;

5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、全日制本科以上學(xué)歷，土地管理、城市規(guī)劃、工民建、房地產(chǎn)管理等專業(yè)，具備房地產(chǎn)估價(jià)師、資產(chǎn)估價(jià)師或土地評(píng)估師優(yōu)先。

2、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)，有三舊改造及城市更新的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、具備良好的社會(huì)資源及優(yōu)秀的協(xié)調(diào)溝通能力;

4、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)的流程和政府相關(guān)職能部門的工作程序。

土地開發(fā)專員崗位

第15篇 市場(chǎng)開發(fā)專員職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

任職要求：

1、?？埔陨蠈W(xué)歷，生物、醫(yī)療相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)；

2、有良好的溝通談判技巧及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

3、敬業(yè)、勤奮、有責(zé)任心、服從公司的工作安排；

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司司法產(chǎn)品的開發(fā)、落地、渠道推廣工作；

2、按照公司制定的銷售計(jì)劃完成銷售任務(wù)；

3、收集、整理所轄區(qū)域的市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋；

4、維護(hù)正常的市場(chǎng)秩序。