招生顧問崗位要求13篇

第1篇 招生顧問/咨詢顧問崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：

1．接待顧客來訪咨詢，解答上門顧客提出的各種問題；

2．通過電話等方式，跟進顧客購買意向，提供相應指導，促成訂單；

3．為客戶制定合理的課程；

4．準確收集、統(tǒng)計、整理咨詢數(shù)據(jù)，挖掘有效顧客信息。

職位要求：

1．22-28歲，大專以上學歷；

2．良好的職業(yè)形象；

3．熟練使用辦公軟件、具備基本的計算機操作能力；

4．語言表達能力強，標準普通話，具有親和力，反應機敏靈活，思路清晰；

5. 培訓行業(yè)或相關銷售工作1-2年。

第2篇 招生顧問崗位職責任職要求

招生顧問崗位職責

職責描述:

1.負責課程的推廣工作并向顧客提供專業(yè)的課程體系講解。

2.為顧客設計符合其需求專業(yè)、個性化的課程體系， 并促成簽約開始學習課程;

3.按時完成工作計劃及每月課程銷售任務，維護潛在顧客以及學員數(shù)據(jù)庫。

4.定期參加會議和培訓，完成銷售日報，合同修改等其他工作。

任職要求:

1.具備課程專業(yè)知識，了解培訓的專業(yè)知識，能為客戶進行準確的介紹和課程規(guī)劃;

2.具備良好的溝通技巧和說服能力;

3.具有較強的學習能力;

4.態(tài)度禮貌，穿著得體，言談舉止合理;

5.具備團隊精神。

招生顧問崗位

第3篇 課程招生顧問崗位職責任職要求

課程招生顧問崗位職責

職責描述:

1、篩選意向客戶;

2、接聽咨詢電話，介紹課程內(nèi)容并做轉化簽約;

3、定期回訪有意向的學員;

4、講座的邀約;

5、接待來訪咨詢客戶;

6、維護學員關系;

7、二次介紹

崗位要求:

1、大專以上學歷;

2、普通話標準，有親和力，良好的溝通表達能力;

3、有團隊合作意識及責任心;

4、良好的執(zhí)行力、抗壓能力;

5、對財務或金融行業(yè)有一定的了解，了解我們的客戶群;

6、教育行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

課程招生顧問崗位

第4篇 招生顧問/課程顧問崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向

課程顧問與招生顧問相似，是指培訓行業(yè)中向咨詢客戶提供專業(yè)的課程體系講解，并根據(jù)客戶需求提供課程建議，以使最終能達成銷售目的的工作人員。

招生顧問/課程顧問崗位職責

1.負責課程的推廣工作，并向顧客提供專業(yè)的課程體系講解；

2.為顧客設計符合其需求專業(yè)、個性化的課程體系， 并促成簽約開始學習課程；

3.組織實施培訓，包括前期培訓資料的準備，與講師溝通、培訓現(xiàn)場的協(xié)助等；

4.按時完成工作計劃及每月課程銷售任務，維護潛在顧客以及學員數(shù)據(jù)庫；

5.跟進課程費用的支付流程，與學生建立良好的關系，幫助學生完成學習目標；

6.定期參加會議和培訓，完成銷售日報，合同修改等其他工作；

7.通過線上線下渠道，收集市場信息，為市場策略的制定提供依據(jù)；

8.執(zhí)行并監(jiān)督合作機構相關任務，定期回顧、分析執(zhí)行效果，開拓新的線上線下合作機會。

招生顧問/課程顧問崗位要求

1.具有良好的溝通能力和強烈的銷售意識；

2.具有進取心、抗壓能力強；

3.具有團隊合作精神；

4.具有一定的組織能力和協(xié)調(diào)能力；

5.具有較強的執(zhí)行及分析能力；

6.具有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

招生顧問/課程顧問發(fā)展方向

可根據(jù)個人興趣愛好和工作能力，轉職為培訓策劃或培訓督導等，也可以往其他行業(yè)的銷售職位方向發(fā)展。

第5篇 資深課程顧問/招生顧問崗位職責描述崗位要求

職位描述：

崗位職責：

1、接待客戶來訪咨詢，解答上門客戶提出的各種問題；

2、通過電話等方式，跟進客戶的需求；

3、為客戶制定合理的課程；實用的課程

4、準確收集、統(tǒng)計、整理咨詢數(shù)據(jù)。

職位要求：

1、22-30歲，大專學歷；

2、培訓行業(yè)或相關銷售工作1-2年；

3、工作積極主動，具有較強的溝通與表達能力；

4、具有良好的職業(yè)心態(tài)，能承受較大的工作壓力。

工作地點：上海各中心就近安排

第6篇 全日制招生顧問崗位職責描述崗位要求

職位描述：

一、、完善的培訓機制：

1.公司設有完善的培訓機制，為每位員工提供崗位及個人綜合能力提升等培訓。

2.培訓項目：①免費的入職帶薪培訓 ②定期業(yè)務能力及專業(yè)能力提升培訓（崗位專業(yè)知識、溝通能力、關鍵業(yè)務節(jié)點能力提升、管理能力等），?工作日微課和總結（ 由企業(yè)總經(jīng)理、總部高層領導、企業(yè)培訓師、人力資源培訓師等主講）

二、崗位職責：

1、做好熱線的接聽、到訪家長的接待工作；

2、針對家長需求和學生實際學習情況進行專業(yè)的測評分析，制定個性化輔導計劃與方案；

3、及時處理并解決在規(guī)劃溝通過程中的問題異議，通過面談的方式完成課程銷售；

4、跟蹤客戶輔導課程過程并進行客戶維護，協(xié)調(diào)并處理在客戶在輔導中的教學、教務配合問題；

6、對自己的客戶資源進行跟蹤管理，維護好客戶關系；

7、配合全日制市場專員到地市進行精轉化；

8、完成領導安排的其他臨時性工作。

三、任職條件：

1. 大專及以上學歷，營銷相關專業(yè)，熱愛教育行業(yè)，有一年以上銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

2.熟悉各科目輔助教學資料，對題型設置方向，知識點有一定把握，了解相關升學政策者優(yōu)先；

3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、說服能力、談判能力，有一定電話銷售技巧，有較強的抗壓能力及客戶分析能力；

4.具有一定的撰寫能力，市場預判、分析能力，了解客戶心理；

5.相貌端莊，舉止大方得體，普通話標準，親和力較強，善于溝通；

四、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間：

公司設有專業(yè)和管理兩大晉升方向，不同能力和職業(yè)傾向的員工可以選擇不同的職業(yè)發(fā)展方向，部分員工入職 3-5個月可晉升為咨詢組長或中級規(guī)劃師，表現(xiàn)優(yōu)秀員工入職5-8個月可晉升為咨詢主管或高級規(guī)劃師，表現(xiàn)更優(yōu)秀員工入職6-12個月可晉升為營銷校長或金牌規(guī)劃師。

管理晉升通道：咨詢師——咨詢組長——咨詢主管（副校長）——執(zhí)行校長——營銷經(jīng)理——營銷總監(jiān)

第7篇 教育招生顧問崗位職責任職要求

教育招生顧問崗位職責

崗位職責:

1. 獨立并高質量完成來訪客戶的接待，向其介紹課程及相關服務，并促成報名;

2. 耐心、詳細解答電話咨詢的客戶，邀約意向客戶到中心咨詢;

3. 挖掘客戶的潛在需求，對課程做出準確推薦;

4. 根據(jù)公司制定的銷售目標，配合團隊完成銷售任務;

5. 配合其他部門完成工作。

任職資格:

1.年齡35歲以下、普通話標準，思維靈敏，溝通表達能力佳應變能力較強;

2.喜歡銷售工作、對賺錢有強烈欲望，良好的執(zhí)行力和團隊合作精神;

3.熟悉電腦操作，有過電話銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

教育招生顧問崗位

第8篇 自考類全日制招生顧問（提供住宿、要同行）崗位職責描述崗位要求

職位描述：

必須有同行全日制老帶新經(jīng)驗！

高底薪！提成超高！包住宿（廣州廣外公開學院內(nèi)）！

崗位職責：

1、全日制自考項目老帶新業(yè)務及目標；

2、負責自考在校生的學員管理和學員活動；

3、建立全日制自考項目的學生會；

4、負責與校園內(nèi)老師進行相關的工作的溝通協(xié)調(diào)；

職位要求

1、大專以上學歷，1年以上成人全日制學歷工作經(jīng)驗者，必須有全日制老帶新項目經(jīng)驗；

2、熟悉教育行業(yè)業(yè)務節(jié)奏，具有創(chuàng)新意識；

3、對教育行業(yè)有極大的熱情和責任心，有一定的創(chuàng)業(yè)情懷，愿意為教育事業(yè)進行奮斗；

3、較強的項目管理能力，優(yōu)秀的跨部門組織、溝通和資源協(xié)調(diào)能力；

4、樂觀皮實，抗壓能力強。

面試地址：海珠區(qū)客村地鐵d出口 浩蘊商務大廈507

交通（地鐵）：

三號線客村地鐵站d出口

交通（公交）：

赤崗路口、藝苑路、藝苑南路口、珠影（地鐵客村站）

第9篇 咨詢顧問（招生顧問）崗位職責要求

職位描述：

職責描述：

1、通過電話和面對面咨詢，能夠清楚判斷家長的輔導需求，并善于挖掘家長的潛在需求，幫助家長了解公司的產(chǎn)品和服務；

2、為學生進行學習分析，包括學科知識，學習能力，學習方法，學習習慣，考試技巧和家庭教育等，結合分析結果制定出切實可行的學習輔導方案和課程計劃，與客戶簽署輔導委托協(xié)議；

3、負責潛在客戶的回訪和跟進，做好資源整理和回訪記錄；

4、在上級領導的指導下，開拓新市場，增加新客戶；

5、完成公司下達的銷售任務和招生任務。

職位要求：

1、大專以上學歷，專業(yè)不限，教育類、營銷類專業(yè)優(yōu)先（條件優(yōu)秀者，可以適當放寬）；

2、對教育培訓行業(yè)有一定的認知和理解，有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先；

3、積極進取，性格開朗，普通話標準，氣質親和，認可教育行業(yè)；

4、具有強烈的銷售意識和較強的溝通、表達及抗壓能力。

第10篇 招生顧問、咨詢顧問崗位職責描述崗位要求

職位描述：

崗位職責：

1．接待顧客來訪咨詢，解答上門顧客提出的各種問題；

2．通過電話等方式，跟進顧客購買意向，提供相應指導，促成訂單；

3．為客戶制定合理的課程；

4．準確收集、統(tǒng)計、整理咨詢數(shù)據(jù)，挖掘有效顧客信息。

職位要求：

1．大專以上學歷，計算機或市場營銷相關專業(yè)；崗位職責：

1、接待客戶來訪咨詢，解答上門客戶提出的各種問題；

2、通過電話等方式，跟進客戶的需求；

3、為客戶制定合理的課程；實用的課程

4、準確收集、統(tǒng)計、整理咨詢數(shù)據(jù)。

職位要求：

1、22-30歲，大專學歷；

2、培訓行業(yè)或相關銷售工作1-2年；

3、工作積極主動，具有較強的溝通與表達能力；

4、具有良好的職業(yè)心態(tài)，能承受較大的工作壓力。

第11篇 招生顧問/銷售顧問/成長顧問/課程顧問崗位職責要求

職位描述：

職責描述：

1.理解并掌握公司（保育中心）國際化教養(yǎng)理念和模式的特點、優(yōu)點和qa，并用熟練的語言描述、講解；

2.通過各種方式和渠道獲取符合公司定位的準客戶，邀約參加體驗課活動或直接面談；

3.與上級和教學人員密切配合，分析和解答客戶心理潛在疑問，及時跟進客戶，促成客戶報讀；

4.貫徹執(zhí)行既定招生策略，不斷總結經(jīng)驗，完成并突破個人招生目標。

職位要求：

1.大?；蛞陨蠈W歷、一年以上銷售或教育培訓行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；

2.熱愛銷售工作、敬業(yè)、抗壓性強，愿意接受挑戰(zhàn)；

3.具有良好的親和力、服務意識、人際溝通能力和團隊精神；

4.喜歡寶寶和有志于中國的早期教育事業(yè)。

【你將收獲】

1、辦公環(huán)境：與一群有共同教育使命的年輕伙伴們在廣州市中心、獨立、溫馨、澳洲風情的辦公環(huán)境一起成長；

2、薪資待遇：具有極大競爭力誠意底薪+績效+無封頂提成+年終獎金，年薪挑戰(zhàn)20萬；

3、全面保障：周一至周五調(diào)休兩天，五險一金，帶薪年假，法定節(jié)假日；

4、學習成長：了解和學習專業(yè)幼教知識和先進幼兒教育理念，受用終生；

5、晉升通道：課程顧問/推廣專員→銷售/市場主管→銷售/市場經(jīng)理→儲備園長→園長；

6、康體活動：豐富的團隊建設活動（員工聚餐、戶外運動、節(jié)日晚會、生日趴等等）；

7、繽紛福利：包含但不限于節(jié)日禮品、結婚禮金、生日禮金、開年紅包、不定期辦公室下午茶、精致小零食；

8、【特色福利】：帶娃上班！員工子女報名公司課程（保育中心、早教課程）可享超級優(yōu)惠折扣，具體按公司制度執(zhí)行。

工作地點：

1.匯景園：匯景新城大豐路18號a棟2樓（3號線五山站換乘197到公交匯景新城北路總站或公交匯景新城東總站，步行5-10分鐘）

2.琶洲園：海珠區(qū)琶洲大道1號（距離8號線赤崗站/磨碟沙站騎車5分鐘）

第12篇 高級招生顧問崗位職責任職要求

高級招生顧問崗位職責

職責描述:1、開發(fā)并鎖定目標客戶，保持客戶資料數(shù)據(jù)的完善與更新， 完成北大后emba商學院招生工作，主要針對企業(yè)家

2、通過電話，邀約、以及拜訪等方式，建立客戶信任。

3、根據(jù)客戶需求，提供配套解決方案，推進銷售計劃的達成

4、制定銷售策略，完成年度銷售指標;

5、快速掌握內(nèi)部制度及流程，持續(xù)學習公司課程產(chǎn)品，并掌握核心產(chǎn)品知識

任職要求:1、學歷不限，專業(yè)不限，管理類、銷售類專業(yè)者優(yōu)先

2、1年以上b2b銷售工作經(jīng)驗，有企業(yè)家資源或相關銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮

3、具備一定的電話銷售技巧、客戶開發(fā)技巧

4、較強的成就動機和內(nèi)驅力，勤奮踏實、自信樂觀、抗壓性強

5、良好的人際溝通和表達能力，口齒清晰，普通話標準

6、具備快速學習能力，思維敏捷，靈活應變，喜歡銷售工作，能與不同人打交道

7、誠信負責，良好的團隊合作精神

第13篇 市場招生顧問崗位職責任職要求

市場招生顧問崗位職責

市場招生顧問 陜西弈軒苑體育文化傳媒有限公司 陜西弈軒苑體育文化傳媒有限公司，弈軒苑 1.每天外出宣傳 幼兒園門口 學校門口 小區(qū)門口留電話

2.電話邀約家長客戶來校區(qū)試聽

3.和客戶面談進行成交

4.跟蹤回訪