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第1篇 客戶(hù)服務(wù)人員崗位職責(zé)任職要求
客戶(hù)服務(wù)人員崗位職責(zé)
英語(yǔ)前臺(tái)客戶(hù)服務(wù)人員 維世達(dá)診所 北京市維世達(dá)德聯(lián)企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司維世達(dá)診所職位描述:
1、運(yùn)用中文及英語(yǔ)為客戶(hù)提供就診咨詢(xún)與預(yù)約服務(wù)，建立客戶(hù)檔案;
2、利用信息化系統(tǒng)進(jìn)行病案管理、就診管理;
3、與其他部門(mén)緊密合作，為醫(yī)療中心的市場(chǎng)發(fā)展活動(dòng)提供高水準(zhǔn)的支持服務(wù)。
任職資格:
1、形象氣質(zhì)良好;
2、溝通能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí);
3、英語(yǔ)聽(tīng)力良好，口語(yǔ)流暢，有良好的閱讀和書(shū)寫(xiě)能力;
4、有責(zé)任心，具備一定的抗壓能力，富有團(tuán)隊(duì)精神;
5、愿意繼續(xù)學(xué)習(xí)，接受能力強(qiáng)。
第2篇 服務(wù)人員崗位職責(zé)任職要求
服務(wù)人員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)與客戶(hù)聯(lián)系
2、協(xié)助客戶(hù)處理事故
3、指導(dǎo)客戶(hù)填寫(xiě)及收集索賠資料
4、疑難案件上報(bào)調(diào)查
任職要求:
1、22-45歲 學(xué)歷:大專(zhuān)以上學(xué)歷;語(yǔ)言流暢、表達(dá)清晰;
2、工作積極主動(dòng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。具備較強(qiáng)的責(zé)任心， 團(tuán)隊(duì)合作能力。;
3、有銷(xiāo)售、保險(xiǎn)、客服等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
辦公環(huán)境:
1、工作環(huán)境:全天候獨(dú)享中央空調(diào)辦公室，公司提供客戶(hù)資源。
2、每月公司還有額外激勵(lì)方案和福利
3、持續(xù)的培訓(xùn)提升+暢通的晉升渠道。
服務(wù)人員崗位
第3篇 售后服務(wù)人員崗位職責(zé)任職要求
售后服務(wù)人員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)與客戶(hù)聯(lián)系
2、協(xié)助客戶(hù)處理事故
3、指導(dǎo)客戶(hù)填寫(xiě)及收集索賠資料
4、疑難案件上報(bào)調(diào)查
任職要求:
1、22-45歲 學(xué)歷:大專(zhuān)以上學(xué)歷;語(yǔ)言流暢、表達(dá)清晰;
2、工作積極主動(dòng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。具備較強(qiáng)的責(zé)任心， 團(tuán)隊(duì)合作能力。;
3、有銷(xiāo)售、保險(xiǎn)、客服等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
辦公環(huán)境:
1、工作環(huán)境:全天候獨(dú)享中央空調(diào)辦公室，公司提供客戶(hù)資源。
2、每月公司還有額外激勵(lì)方案和福利
3、持續(xù)的培訓(xùn)提升+暢通的晉升渠道。
售后服務(wù)人員崗位
第4篇 社區(qū)服務(wù)人員崗位職責(zé)任職要求
社區(qū)服務(wù)人員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
一、宣傳工作:
基于社區(qū)服務(wù)站對(duì)軟件進(jìn)行宣傳，使用戶(hù)快速了解軟件，樹(shù)立軟件在社區(qū)內(nèi)品牌。
通過(guò)宣傳與服務(wù)增加用戶(hù)對(duì)平臺(tái)的信任感;
根據(jù)公司要求在負(fù)責(zé)社區(qū)內(nèi)促使居民用戶(hù)安裝軟件;
二、活動(dòng)支持:
根據(jù)公司策劃的社區(qū)活動(dòng)負(fù)責(zé)社區(qū)內(nèi)活動(dòng)的執(zhí)行及其他活動(dòng)協(xié)助支持。
三、信息更新:
了解小區(qū)實(shí)時(shí)信息，協(xié)助鄰里版塊更新互動(dòng)內(nèi)容;
四、線(xiàn)下服務(wù):
完成社區(qū)內(nèi)居民用戶(hù)上門(mén)取送貨服務(wù);
完成第三方合作商家的派單銜接工作;
團(tuán)購(gòu)(熱賣(mài))活動(dòng)的線(xiàn)下宣傳及貨物保管、發(fā)放;
對(duì)社區(qū)服務(wù)站外觀維護(hù)清潔、內(nèi)部設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)。
五、客戶(hù)維護(hù):
物業(yè)及周邊商家維護(hù)，用戶(hù)對(duì)軟件的反饋、需求收集。
兩班倒替
早班:7:00-15:00(8h)
晚班:14:00-22:00(8h)
周末及節(jié)假日安排調(diào)休
任職要求:
1、年齡在25-35之間;
2、理解能力強(qiáng)，語(yǔ)言表達(dá)能力突出，
3、性格開(kāi)朗外向，善與人打交道，樂(lè)于從事服務(wù)類(lèi)工作;
4、了解互聯(lián)網(wǎng)、o2o、網(wǎng)購(gòu)、物業(yè)服務(wù)等行業(yè)，并對(duì)以上行業(yè)有興趣;
5、能熟練操作智能手機(jī)、電腦，能在電腦編輯文章、發(fā)布通知等操作;
6、細(xì)心、有耐心，肯吃苦，主動(dòng)積極;
7、有晉升意愿或創(chuàng)業(yè)意向。
第5篇 服務(wù)人員客服崗位職責(zé)任職要求
服務(wù)人員客服崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、公司提供客戶(hù)資源， 進(jìn)行客戶(hù)篩選，幫助銷(xiāo)售找出有效云產(chǎn)品服務(wù)需求客戶(hù);
2、通過(guò)電話(huà)進(jìn)行有效客戶(hù)細(xì)分，充分了解企業(yè)用戶(hù)的發(fā)展現(xiàn)狀和對(duì)云計(jì)算資源的潛在需求，聯(lián)系關(guān)聯(lián)為自己的有效客戶(hù)，轉(zhuǎn)給云線(xiàn)下銷(xiāo)售去跟進(jìn);
3、作為云官方客服代表，為云平臺(tái)注冊(cè)會(huì)員提供云計(jì)算相關(guān)的咨詢(xún)解答服務(wù);
4、做好客戶(hù)企業(yè)管理和服務(wù)跟蹤，建立良好互動(dòng)的客情關(guān)系;
5、積極參與團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)活動(dòng)，及時(shí)做好專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)的補(bǔ)充與更新;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限;
2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)、思維清晰、溝通表達(dá)能力較好;
3、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)it行業(yè)有濃厚興趣，工作踏實(shí)，有一定的學(xué)習(xí)和自我管理能力;
4、有阿里云、騰訊云、aws、百度云、華為云、微軟等云工作經(jīng)驗(yàn)者和有云廠商認(rèn)證者優(yōu)先;
第6篇 柜面服務(wù)人員崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、為申請(qǐng)人咨詢(xún)目的地國(guó)家簽證申請(qǐng)工作；
2、對(duì)簽證申請(qǐng)人進(jìn)行簽證指導(dǎo)，完成簽證資料收取以及初期審查工作；
3、接受資料填寫(xiě)、翻譯、整理、審核咨詢(xún)，接受簽證申請(qǐng)表格填寫(xiě)咨詢(xún)；
4、整理簽證資料并核對(duì)是否符合申請(qǐng)簽證要求；
5、負(fù)責(zé)簽證業(yè)務(wù)流程的制作、維護(hù)；
6、及時(shí)了解使館簽證動(dòng)態(tài)，學(xué)習(xí)簽證最新準(zhǔn)確信息；
7、與使館建立良好的合作關(guān)系；
8、協(xié)助部門(mén)主管完成其它相關(guān)業(yè)務(wù)工作。
崗位要求：
1、性格踏實(shí)、穩(wěn)重、立場(chǎng)堅(jiān)定、原則性強(qiáng)，形象端莊大方；
2、能夠熟練操作microsoft office辦公軟件及常用辦公設(shè)備；
3、具有良好的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；
4、工作負(fù)責(zé)、細(xì)心、耐心、有計(jì)劃性，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；
5、吃苦耐勞、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠承受一定的工作壓力。
第7篇 社區(qū)服務(wù)人員崗位職責(zé)要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、保險(xiǎn)、銀行、證券等平安集團(tuán)旗下所有金融產(chǎn)品的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作/社區(qū)保障咨詢(xún)服務(wù)
2、團(tuán)隊(duì)管理（實(shí)習(xí)）
3、客戶(hù)資源維護(hù)
崗位要求：
1、 25-45周歲，大專(zhuān)或相當(dāng)學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，金融、財(cái)經(jīng)及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、 具備1年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有金融產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、 具良好的溝通影響力、團(tuán)隊(duì)合作力和自我激勵(lì)能力；
4、 工作積極、能吃苦耐勞，有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守。
福利待遇：
1.薪酬結(jié)構(gòu)：基本工資+績(jī)效提成+全勤津貼 +新人津貼+節(jié)日禮品+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)（能力強(qiáng)或晉升主管后收入更高?。?/p>
2.全方位專(zhuān)業(yè)化、系統(tǒng)化的培訓(xùn)體系，幫助你快速成長(zhǎng)，提升自己各方面能力（公司專(zhuān)家級(jí)講師授課，職場(chǎng)主管明確的職業(yè)規(guī)劃）。
3.公司開(kāi)放式競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)，可根據(jù)能力申請(qǐng)公司各部門(mén)銷(xiāo)售、主管、人事助理、組訓(xùn)、講師、行政、內(nèi)勤外勤各種崗位和發(fā)展晉升方向。
4.每年有員工出國(guó)旅游機(jī)會(huì)。
專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)：
1、新人訓(xùn)練：職前培訓(xùn)、從業(yè)資格考試培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、 銜接訓(xùn)練 、新人成長(zhǎng)步步高；
2、轉(zhuǎn)正培訓(xùn)： 專(zhuān)題訓(xùn)練、提升訓(xùn)練、拓展訓(xùn)練、講師訓(xùn)練；
3、晉升培訓(xùn)：經(jīng)營(yíng)管理技能訓(xùn)練 ，團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)；
第8篇 售后服務(wù)人員 儲(chǔ)備干部 人事助理崗位職責(zé)描述崗位要求
2，正常綜合工資都在8000~15000左右，上不封頂。
3，經(jīng)公司錄用，公司給于專(zhuān)業(yè)化免費(fèi)帶薪培訓(xùn)
平臺(tái)開(kāi)放自由，晉升公平，待遇優(yōu)厚。
4，每年晉升調(diào)薪4次，工資上漲％20
公司福利:
1，帶薪培訓(xùn)，公司旅游，節(jié)日問(wèn)候，過(guò)節(jié)獎(jiǎng)金＋禮品等...
2，每年公司會(huì)組織擴(kuò)展，旅游。
3，每季度生日會(huì)禮品。
4，每月公司組織集體聚餐等各種活動(dòng)。
工作時(shí)間:
早8:30~16:30。周末雙休，節(jié)假日休息。
注意了:早上不影響送孩子，下午不耽誤接孩子。
