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大學(xué)生要求15篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):48
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大學(xué)生要求

第1篇 在校大學(xué)生崗位職責(zé)任職要求

在校大學(xué)生崗位職責(zé)

招生宣講師 崗位內(nèi)容:

1.對(duì)潛在客戶(在校大學(xué)生)進(jìn)行售前宣講,包括大學(xué)生求職市場(chǎng)前景分析,職業(yè)展望,產(chǎn)品及項(xiàng)目概念介紹、解決方案講解、相關(guān)技術(shù)解說(shuō)、產(chǎn)品功能演示等;

2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)宣講與客戶培訓(xùn)的方案策劃、組織實(shí)施、過(guò)程控制、及效果評(píng)估與反饋;

3.協(xié)助公司的營(yíng)銷會(huì)議、客戶講座等營(yíng)銷活動(dòng)的工作;

4.根據(jù)市場(chǎng)與客戶實(shí)際需求制作、修改或完善宣講和培訓(xùn)ppt資料;

5.有關(guān)項(xiàng)目的各種技術(shù)文檔的支持工作。

任職資格:

1大學(xué)本科學(xué)歷及以上,對(duì)教育行業(yè)有熱情,對(duì)于大學(xué)生職業(yè)咨詢/求職輔導(dǎo)行業(yè)深度認(rèn)可。

2.形象良好、談吐清晰,親和力佳,頭腦靈活,思維敏捷,具有良好的口頭表達(dá)能力和人際理解力;

3.具備較強(qiáng)的計(jì)劃組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、歸納演繹能力,預(yù)期判斷能力,學(xué)習(xí)能力;

4.具有工作演示或培訓(xùn)演講經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,掌握一定的演講技巧,具有較強(qiáng)的和表現(xiàn)欲望,善于影響感染他人;

5.執(zhí)行力強(qiáng),積極主動(dòng),有團(tuán)隊(duì)意識(shí),客戶服務(wù)導(dǎo)向,能承受一定工作壓力;

6.具備較好的ppt技能與審美感;

7.加分選項(xiàng): hr校招宣講師;人力資源培訓(xùn)模塊培訓(xùn)講師,會(huì)議銷售宣講師,售前項(xiàng)目宣講師 崗位內(nèi)容:

1.對(duì)潛在客戶(在校大學(xué)生)進(jìn)行售前宣講,包括大學(xué)生求職市場(chǎng)前景分析,職業(yè)展望,產(chǎn)品及項(xiàng)目概念介紹、解決方案講解、相關(guān)技術(shù)解說(shuō)、產(chǎn)品功能演示等;

2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)宣講與客戶培訓(xùn)的方案策劃、組織實(shí)施、過(guò)程控制、及效果評(píng)估與反饋;

3.協(xié)助公司的營(yíng)銷會(huì)議、客戶講座等營(yíng)銷活動(dòng)的工作;

4.根據(jù)市場(chǎng)與客戶實(shí)際需求制作、修改或完善宣講和培訓(xùn)ppt資料;

5.有關(guān)項(xiàng)目的各種技術(shù)文檔的支持工作。

任職資格:

1大學(xué)本科學(xué)歷及以上,對(duì)教育行業(yè)有熱情,對(duì)于大學(xué)生職業(yè)咨詢/求職輔導(dǎo)行業(yè)深度認(rèn)可。

2.形象良好、談吐清晰,親和力佳,頭腦靈活,思維敏捷,具有良好的口頭表達(dá)能力和人際理解力;

3.具備較強(qiáng)的計(jì)劃組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、歸納演繹能力,預(yù)期判斷能力,學(xué)習(xí)能力;

4.具有工作演示或培訓(xùn)演講經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,掌握一定的演講技巧,具有較強(qiáng)的和表現(xiàn)欲望,善于影響感染他人;

5.執(zhí)行力強(qiáng),積極主動(dòng),有團(tuán)隊(duì)意識(shí),客戶服務(wù)導(dǎo)向,能承受一定工作壓力;

6.具備較好的ppt技能與審美感;

7.加分選項(xiàng): hr校招宣講師;人力資源培訓(xùn)模塊培訓(xùn)講師,會(huì)議銷售宣講師,售前項(xiàng)目宣講師

在校大學(xué)生崗位

第2篇 大學(xué)生見(jiàn)習(xí)崗位職責(zé)任職要求

大學(xué)生見(jiàn)習(xí)崗位職責(zé)

見(jiàn)習(xí)暖通/電氣/土建/造價(jià)技術(shù)員19屆大學(xué)生 成信集團(tuán) 成信綠集成股份有限公司,成信綠 專業(yè)要求:建筑環(huán)境與設(shè)備工程、給排水、工程造價(jià)、電氣工程及其自動(dòng)化專業(yè)、機(jī)械設(shè)計(jì)及其自動(dòng)化專業(yè)、土建類。

其它要求:本科及以上學(xué)歷,吃苦耐勞;能接受外派到項(xiàng)目工作。

大學(xué)生見(jiàn)習(xí)崗位

第3篇 大學(xué)生培養(yǎng)計(jì)劃崗位職責(zé)任職要求

大學(xué)生培養(yǎng)計(jì)劃崗位職責(zé)

帶薪+雙休 籌備主管(提供資源) 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市分公司 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市分公司 副部級(jí)央企中國(guó)人壽全面啟動(dòng)儲(chǔ)蓄干部創(chuàng)業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃。中國(guó)人壽為積極響應(yīng)國(guó)家大學(xué)生創(chuàng)業(yè)政策,領(lǐng)先行業(yè)率先開(kāi)啟大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃。通過(guò)完善的晉升培養(yǎng)計(jì)劃,致力于打造一批具有金融視野,團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)才能的管理人才。

一、職位描述

1.享受公司提供的專屬培訓(xùn)方案,師資力量?jī)?yōu)先傾斜;

2.提供適合本人的職業(yè)發(fā)展路線和公平、公正晉升通道;

3.培訓(xùn)期間可連續(xù)享受一年新人津貼;

4.配備具備10年以上銷售經(jīng)驗(yàn)的導(dǎo)師跟蹤輔導(dǎo);

培養(yǎng)目標(biāo):培養(yǎng)公司新一代管理層

二、職位要求

1.年齡在20-45歲之間,大專及以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬);在大學(xué)擔(dān)任干部者優(yōu)先;

2.身體健康,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄;

3.有責(zé)任感,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,熱情積極,有進(jìn)取心,主動(dòng)學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

三、工作內(nèi)容

1.能快速學(xué)習(xí)工作上的溝通技巧與產(chǎn)品培訓(xùn)知識(shí),一開(kāi)始由主管陪訪促單;

2.建立和管理團(tuán)隊(duì),完成部門指標(biāo);

3.公司提供客優(yōu)質(zhì)客戶資源,進(jìn)行維護(hù)跟進(jìn);

4.開(kāi)發(fā)新市場(chǎng)及客戶件的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

大學(xué)生培養(yǎng)計(jì)劃崗位

第4篇 技術(shù)類大學(xué)生崗位職責(zé)任職要求

技術(shù)類大學(xué)生崗位職責(zé)

大學(xué)生儲(chǔ)備干部(技術(shù)類) 福建三寶鋼鐵有限公司 福建三寶鋼鐵有限公司崗位要求

1、應(yīng)往屆畢業(yè)生,專業(yè)不限,機(jī)械、電氣、機(jī)電一體化、自動(dòng)化、電廠熱能與動(dòng)力、發(fā)電廠及電力系統(tǒng)、輸變電、冶金工程、材料成型、化學(xué)、計(jì)算機(jī)等專業(yè)優(yōu)先,大專及以上學(xué)歷;

2、生產(chǎn)類培養(yǎng)對(duì)象,主要主要完成就職崗位的穩(wěn)定運(yùn)行、檢修維保、調(diào)試安裝,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

3、在校期間表現(xiàn):社會(huì)實(shí)踐表現(xiàn)突出者、優(yōu)秀學(xué)生干部、獎(jiǎng)學(xué)金獲得者等優(yōu)先考慮。

4、上班時(shí)間為三班兩倒,上12小時(shí)休24小時(shí),另有月公休。

5、培養(yǎng)期工資:中專/高中學(xué)歷3300元/月;大專及以上學(xué)歷3800-4800元/月,具體詳詢。

技術(shù)類大學(xué)生崗位

第5篇 大學(xué)生___阿里巴巴運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

崗位要求:

1、大專及以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生亦可,可接受在校學(xué)生___實(shí)習(xí)(可開(kāi)公司實(shí)習(xí)證明);

2、電腦打字不宜太慢,頭腦清晰、思維敏捷,普通話標(biāo)準(zhǔn),性格好、有耐心;

3、會(huì)簡(jiǎn)單使用photoshops或者其他圖片處理軟件; 4、限___,無(wú)不良嗜好。

工作內(nèi)容:

1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站與阿里巴巴等其他銷售平臺(tái)的日常管理維護(hù);2、產(chǎn)品拍照、ps處理、網(wǎng)上發(fā)布等;

3、回復(fù)網(wǎng)上客戶咨詢,接聽(tīng)客戶咨詢電話; 4、協(xié)助經(jīng)理處理其他相關(guān)文職工作事宜。

工作待遇:

試用期底薪不低于當(dāng)?shù)毓べY標(biāo)準(zhǔn),據(jù)工作表現(xiàn)以及銷售額另加獎(jiǎng)金(工資月結(jié));

在校大三、大四學(xué)生___實(shí)習(xí)工作時(shí)間可根據(jù)自己情況安排(工資滿兩周一結(jié))。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)

第6篇 應(yīng)屆大學(xué)生崗位職責(zé)任職要求

應(yīng)屆大學(xué)生崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.招聘大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生,大專及以上學(xué)歷;

2.英語(yǔ)cet-6或tem-4以上優(yōu)先;

3.有良好的學(xué)習(xí)能力及溝通表達(dá)能力;

4.有出色的文字表達(dá)能力,耐心細(xì)致,條理清晰,有較強(qiáng)的溝通能力

5.做事細(xì)致,認(rèn)真負(fù)責(zé),穩(wěn)定性強(qiáng),服從安排,有團(tuán)隊(duì)合作精神;

6.熟練辦公軟件操作:e_cel、ppt、word等。

7.愿意從事銷售工作者優(yōu)先考慮。

第7篇 大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計(jì)劃崗位職責(zé)任職要求

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計(jì)劃崗位職責(zé)

帶薪+雙休 籌備主管(提供資源) 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市分公司 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市分公司 副部級(jí)央企中國(guó)人壽全面啟動(dòng)儲(chǔ)蓄干部創(chuàng)業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃。中國(guó)人壽為積極響應(yīng)國(guó)家大學(xué)生創(chuàng)業(yè)政策,領(lǐng)先行業(yè)率先開(kāi)啟大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃。通過(guò)完善的晉升培養(yǎng)計(jì)劃,致力于打造一批具有金融視野,團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)才能的管理人才。

一、職位描述

1.享受公司提供的專屬培訓(xùn)方案,師資力量?jī)?yōu)先傾斜;

2.提供適合本人的職業(yè)發(fā)展路線和公平、公正晉升通道;

3.培訓(xùn)期間可連續(xù)享受一年新人津貼;

4.配備具備10年以上銷售經(jīng)驗(yàn)的導(dǎo)師跟蹤輔導(dǎo);

培養(yǎng)目標(biāo):培養(yǎng)公司新一代管理層

二、職位要求

1.年齡在20-45歲之間,大專及以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬);在大學(xué)擔(dān)任干部者優(yōu)先;

2.身體健康,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄;

3.有責(zé)任感,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,熱情積極,有進(jìn)取心,主動(dòng)學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

三、工作內(nèi)容

1.能快速學(xué)習(xí)工作上的溝通技巧與產(chǎn)品培訓(xùn)知識(shí),一開(kāi)始由主管陪訪促單;

2.建立和管理團(tuán)隊(duì),完成部門指標(biāo);

3.公司提供客優(yōu)質(zhì)客戶資源,進(jìn)行維護(hù)跟進(jìn);

4.開(kāi)發(fā)新市場(chǎng)及客戶件的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

第8篇 大學(xué)生崗位職責(zé)任職要求

大學(xué)生崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1.完成個(gè)人月度及年度銷售指標(biāo);

2.負(fù)責(zé)完成新市場(chǎng)的開(kāi)拓、新客戶的銷售開(kāi)發(fā)工作;

3.負(fù)責(zé)定期做好客戶關(guān)系的維護(hù)工作;

4.負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析。

二、任職要求

1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,熱愛(ài)銷售行業(yè),具備獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)的能力;

2.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力;

3.具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

4.吃苦耐勞、有責(zé)任心,抗壓能力強(qiáng)。

三、薪酬福利

1.薪資結(jié)構(gòu):基本工資+銷售提成+工齡工資+各項(xiàng)補(bǔ)貼;

2.其他福利:繳納五險(xiǎn)一金,提供交通補(bǔ)貼、大學(xué)生儲(chǔ)備補(bǔ)貼、工作餐、過(guò)節(jié)福利、帶薪年假、各項(xiàng)銷售獎(jiǎng)勵(lì)、春節(jié)交通補(bǔ)貼等;

3.作息時(shí)間:單休,8:00-17:00;

4.人文關(guān)懷:團(tuán)建活動(dòng)、拓展訓(xùn)練、運(yùn)動(dòng)會(huì)、聯(lián)誼會(huì)等。

大學(xué)生崗位

第9篇 創(chuàng)業(yè)大學(xué)生崗位職責(zé)任職要求

創(chuàng)業(yè)大學(xué)生崗位職責(zé)

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)干部 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司成都市分公司錦城營(yíng)銷服務(wù)部 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司成都市分公司錦城營(yíng)銷服務(wù)部 該崗位針對(duì)優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,由于新成立部門大學(xué)生為主體,公司破格選拔3為大學(xué)生干部,選拔通過(guò)可享受正式客服經(jīng)理福利。

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)選拔和管理客服團(tuán)隊(duì);

2、負(fù)責(zé)年度客服的人力和績(jī)效目標(biāo)的制定及分解;

3、確定部門目標(biāo)體系和配額;

4、建立和拓展客服團(tuán)隊(duì)。

任職資格:

1、22-26周歲,專科及以上學(xué)歷(有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬);

2、應(yīng)屆畢業(yè),有團(tuán)隊(duì)組織,領(lǐng)導(dǎo)能力;

3、具有豐富的溝通能力,表達(dá)能力;

4、具備較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力;

5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

創(chuàng)業(yè)大學(xué)生崗位

第10篇 財(cái)務(wù)大學(xué)生崗位職責(zé)任職要求

財(cái)務(wù)大學(xué)生崗位職責(zé)

工作職責(zé):

從事包括會(huì)計(jì)、出納、財(cái)務(wù)分析或稅務(wù)等相關(guān)財(cái)務(wù)活動(dòng),并參與或協(xié)助制定與評(píng)估財(cái)務(wù)計(jì)劃與政策等。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、金融、保險(xiǎn)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、具備良好的人際溝通、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;

3、具備較強(qiáng)的責(zé)任感、上進(jìn)心與抗壓力;

4、具有創(chuàng)新意識(shí)與能力。

財(cái)務(wù)大學(xué)生崗位

第11篇 大學(xué)生儲(chǔ)干崗位職責(zé)任職要求

大學(xué)生儲(chǔ)干崗位職責(zé)

能吃苦耐勞,對(duì)電鍍工藝和汽車行業(yè)感興趣;愿意從事專業(yè)工藝發(fā)展;相關(guān)電鍍或汽車或化工行業(yè)的應(yīng)屆大學(xué)生均可提供簡(jiǎn)歷;我們安排專人培訓(xùn)、定向培養(yǎng)。

大學(xué)生儲(chǔ)干崗位

第12篇 大學(xué)生儲(chǔ)備干部崗位職責(zé)任職要求

大學(xué)生儲(chǔ)備干部崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)目標(biāo),積極營(yíng)銷、拓展大客戶和商戶,以提升公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率,確保個(gè)人銷售指標(biāo)的達(dá)成;

2. 充分了解客戶要求,通過(guò)對(duì)公司產(chǎn)品的疊加營(yíng)銷,為客戶制定個(gè)性化、靈活的需求方案;

發(fā)展方向:行業(yè)經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理。

任職要求:

1. 全日制本科及以上學(xué)歷,211、985,金融學(xué)或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),有工作激情,對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷感興趣。

2. 熱愛(ài)銷售工作,并具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,有優(yōu)秀的語(yǔ)言溝通表達(dá)和商務(wù)談判能力,較強(qiáng)的邏輯思維和學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力,能快速學(xué)習(xí)和接受新知識(shí)、新業(yè)務(wù),善于提出創(chuàng)新性的思路和方法。

公司為每位優(yōu)秀大學(xué)生規(guī)劃清晰的發(fā)展通道,一對(duì)一資深師傅帶教,3個(gè)月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)期,晉升空間大,平均薪酬高于同行金融行業(yè)!

歡迎優(yōu)秀有志向的大學(xué)生加入!

大學(xué)生儲(chǔ)備干部崗位

第13篇 大學(xué)生實(shí)習(xí)崗位職責(zé)任職要求

大學(xué)生實(shí)習(xí)崗位職責(zé)

客戶服務(wù)專員(大學(xué)生實(shí)習(xí)) 江蘇指點(diǎn)前程信息科技有限公司 江蘇指點(diǎn)前程信息科技有限公司,指點(diǎn)前程 大學(xué)生實(shí)習(xí)崗位要求:

1、思想積極進(jìn)取,有責(zé)任心,做事認(rèn)真執(zhí)著;

2、有互聯(lián)網(wǎng)夢(mèng)想,熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng),熟練使用微信、qq等社交工具;

3、具有良好的學(xué)習(xí)掌握能力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

4、教育學(xué)或心理學(xué)專業(yè)學(xué)生優(yōu)先。

大學(xué)生實(shí)習(xí)崗位

第14篇 大學(xué)生代理崗位職責(zé)任職要求

大學(xué)生代理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)所轄校區(qū)高校大學(xué)生考研的招生工作。

2、組織建設(shè)團(tuán)隊(duì)與管理;負(fù)責(zé)在高校對(duì)學(xué)校業(yè)務(wù)進(jìn)行宣傳推廣。

3、建立學(xué)校大學(xué)生代理團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)。

4、有效開(kāi)拓市場(chǎng)校園合作關(guān)系及維護(hù)。

任職要求:

1、愿意從事大學(xué)校園教育管理類工作;

2、有校園銷售推廣相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4、有學(xué)生會(huì)、班干部、社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第15篇 生產(chǎn)大學(xué)生崗位職責(zé)任職要求

生產(chǎn)大學(xué)生崗位職責(zé)

1、食品科學(xué)與工程、機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生(主要是生產(chǎn)技術(shù)崗、機(jī)修崗)。

2、基本要求:

具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)、良好的溝通表達(dá)能力、積極的心態(tài)、務(wù)實(shí)的作風(fēng)、較強(qiáng)執(zhí)行能力、能吃苦耐勞,具有敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),愿意從基層做起,并致力于乳品行業(yè)學(xué)習(xí)生產(chǎn)技術(shù),機(jī)電設(shè)備維護(hù)維修技術(shù)。熟練使用office辦公軟件,如word、e_cel、ppt等。在校期間,擔(dān)任過(guò)學(xué)生干部或組織過(guò)社團(tuán)活動(dòng)者優(yōu)先考慮。

3、培養(yǎng)目標(biāo):

公司未來(lái)的核心骨干力量,計(jì)劃在2—3年內(nèi)部分員工走上管理或?qū)I(yè)技術(shù)崗位。

生產(chǎn)大學(xué)生崗位

大學(xué)生要求15篇

大學(xué)生培養(yǎng)計(jì)劃崗位職責(zé)帶薪+雙休籌備主管(提供資源)中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市分公司中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市分公司副部級(jí)央企中國(guó)人壽全面啟動(dòng)儲(chǔ)蓄干部創(chuàng)業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃。中國(guó)人壽為積極響應(yīng)國(guó)家大學(xué)生創(chuàng)業(yè)政策,領(lǐng)先行業(yè)率先開(kāi)啟大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃。通過(guò)完善的晉升培養(yǎng)計(jì)劃,致力于打造一批具有金融視野,團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)才能的管理人才。一、職位描述…
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