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入職要求7篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):44

入職要求

第1篇 廣告植入崗位職責(zé)廣告植入職責(zé)任職要求

廣告植入崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、了解綜藝節(jié)目及影視劇項目植入執(zhí)行流程;

2、根據(jù)植入廣告合同要求,協(xié)調(diào)完成綜藝、電視劇項目中商業(yè)植入廣告內(nèi)容的拍攝工作;

3、在項目拍攝現(xiàn)場協(xié)調(diào)與劇組各部門的關(guān)系,及時發(fā)現(xiàn)并解決項目問題,有效規(guī)避項目風(fēng)險;

4、 跟進項目的后期制作,完成植入合同中要求交付的視頻文件制作,保證植入廣告拍攝內(nèi)容剪輯制作的完整性;

任職要求:

1、了解并熱愛節(jié)目內(nèi)容,對于互聯(lián)網(wǎng)廣告有一定了解,本科以上學(xué)歷

2、 學(xué)習(xí)能力強,表達能力溝通能力強,思維富有創(chuàng)造力;

3、 吃苦耐勞,可以接受項目期間的頻繁出差。,性格較好,工作踏實,敬業(yè),責(zé)任心強;

4、 有大型項目商務(wù)對接的工作經(jīng)驗者、有節(jié)目內(nèi)容制作工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

第2篇 z_物業(yè)新入職電工崗位職責(zé)要求

物業(yè)新入職電工崗位要求

(1)嚴(yán)格遵守公司員工守則和各項規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,除完成日常維修任務(wù)外,有計劃地承擔(dān)其他工程任務(wù)。

(2)努力學(xué)習(xí)技術(shù),熟練地掌握小區(qū)電氣設(shè)備的原理及實際操作與維修。

(3)制訂所管轄設(shè)備的檢修計劃,按時按質(zhì)按量地完成,并填好記錄表格。

(4)值班電工必須按時巡查設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題及時上報主管。

(5)嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備管理制度,做好日夜班的交接工作,未完成工作在交班本登記好,并與下一班人員交接清楚。

(6)設(shè)備發(fā)生故障,上一班必須協(xié)同下一班排除故障后才能下班,配電設(shè)備發(fā)生事故時不得離崗。

(7)請假、補休需在一天前報告主管,并由主管安排合適的替班人。

(9)搞好值班室清潔工作。

第3篇 二手車購車顧問(入職六險一金)崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1.根據(jù)公司分發(fā)的資源與客戶進行過溝通,了解客戶需求;

2.根據(jù)客戶需求,給客戶提供準(zhǔn)確、合理的定制化方案;

3.負(fù)責(zé)提高淘車電商平臺客戶到店率及成交率;

4.為客戶提供專業(yè)化、高品質(zhì)的二手車信息服務(wù);

崗位要求:

1.大專以上學(xué)歷,市場營銷及汽車相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;

2.性格活潑開朗,溝通能力強,渴望高薪,抗壓能力強,喜歡挑戰(zhàn);

3.從事過二手車店面銷售、4s店門面銷售、二手車金融產(chǎn)品、新車金融產(chǎn)品的銷售,電銷和面面銷售的經(jīng)驗優(yōu)先;

4.有駕照、同行業(yè)公司優(yōu)先考慮。

第4篇 少兒英語培訓(xùn)師-入職五險一金崗位職責(zé)要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1.管理教培人員及教培整體工作

2.協(xié)助團隊研發(fā)教學(xué)等方面的培訓(xùn)課程及演講執(zhí)行,促進校區(qū)教師的專業(yè)成長。

3.負(fù)責(zé)組織,主持培訓(xùn)項目活動的執(zhí)行,保證活動順利的進行。

4.輔導(dǎo)和解答校區(qū)教學(xué)運營中遇到的困惑難題的解決。

5.關(guān)注了解國內(nèi)外與學(xué)前教育相關(guān)政策,發(fā)展趨勢、教育教學(xué)法的研究動態(tài),以指導(dǎo)培訓(xùn)課程研發(fā)工作。

崗位要求:

1.學(xué)前幼教相關(guān)科系或教育類科系本科及以上畢業(yè),

2.同崗位工作2年以上經(jīng)驗

3.英文撰寫培訓(xùn)課件的能力,全英文培訓(xùn)能力。

4.活潑開朗,熱情大方,積極樂觀,服務(wù)意識強

5.能夠配合出差培訓(xùn)調(diào)研,具備抗壓性,責(zé)任心強,執(zhí)行力高

6.少兒英語行業(yè)8年以上經(jīng)驗者優(yōu)先

7.clil教學(xué)方法及tpr教學(xué)方法熟知者優(yōu)先。

第5篇 物業(yè)新入職電工崗位職責(zé)要求

(1)嚴(yán)格遵守公司員工守則和各項規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,除完成日常維修任務(wù)外,有計劃地承擔(dān)其他工程任務(wù)。

(2)努力學(xué)習(xí)技術(shù),熟練地掌握小區(qū)電氣設(shè)備的原理及實際操作與維修。

(3)制訂所管轄設(shè)備的檢修計劃,按時按質(zhì)按量地完成,并填好記錄表格。

(4)值班電工必須按時巡查設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題及時上報主管。

(5)嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備管理制度,做好日夜班的交接工作,未完成工作在交班本登記好,并與下一班人員交接清楚。

(6)設(shè)備發(fā)生故障,上一班必須協(xié)同下一班排除故障后才能下班,配電設(shè)備發(fā)生事故時不得離崗。

(7)請假、補休需在一天前報告主管,并由主管安排合適的替班人。

(9)搞好值班室清潔工作。

第6篇 物業(yè)信息部崗位職責(zé)入職要求

物業(yè)公司信息部崗位職責(zé)和入職要求

一.崗位職責(zé)

1.信息部職責(zé)與權(quán)限

1)管理、維護公司的電腦軟硬件。

2)對內(nèi)/外互聯(lián)網(wǎng)的建立、安裝及維護。

3)公司各種應(yīng)用軟件的決策參考、維護。

4)相關(guān)信息、技術(shù)的收集、儲備、應(yīng)用。

5)協(xié)助小區(qū)智能化方案的運行監(jiān)控和協(xié)助維護。

6)公司網(wǎng)站的建立和網(wǎng)頁內(nèi)容的更新與維護。

7)開發(fā)通過互聯(lián)網(wǎng)、智能化及其他渠道創(chuàng)收。

2.信息部主管崗位職責(zé)

1)公司電腦軟、硬件管理、維護任務(wù)的處理、決定。

2)公司網(wǎng)站的建立、維護、安全。

3)公司各種應(yīng)用軟件的決策參考、維護。

4)開發(fā)通過互聯(lián)網(wǎng)、智能化及其他渠道創(chuàng)收。

3.系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)

1)公司公司電腦軟、硬件管理、維護任務(wù)的處理、決定。

2)公司互聯(lián)網(wǎng)的建立、維護、安全。

3)公司各種應(yīng)用軟件的編制、維護。

4)智能化小區(qū)的操作、運行。

二.入職要求

1.信息部主管

大專以上學(xué)歷,28-40歲,三年以上電腦科技工作經(jīng)歷,熟悉樓宇智能化、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、計算機通信技術(shù)及應(yīng)用。

2.信息部管理員

大專學(xué)歷,二年以上工作經(jīng)歷,熟悉電腦軟、硬件系統(tǒng)的維護與操作。

第7篇 物業(yè)市場部崗位職責(zé)入職要求

物業(yè)公司市場部崗位職責(zé)和入職要求

一.崗位職責(zé)

1.市場部職責(zé)與權(quán)責(zé)

1)負(fù)責(zé)公司對外經(jīng)營,新增項目的方案及'質(zhì)量計劃'制訂。

2)負(fù)責(zé)制定對本部門人員檢查、評比規(guī)定及評分標(biāo)準(zhǔn)。

3)負(fù)責(zé)新增物業(yè)項目的物業(yè)管理合同、標(biāo)書擬定工作。

4)負(fù)責(zé)開拓上海和外地的管理項目和顧問項目工作。

5)擬定本部門人員工作的考核標(biāo)準(zhǔn)至公司領(lǐng)導(dǎo)審定。

6)組織定期召集本部門和運作部工作情況交流會。

7)分析、研究各類市場信息。

8)向公司提出項目的可行性研究。

9)根據(jù)市場及周邊概況制定物業(yè)方案(草案)。

10)負(fù)責(zé)代表公司與開發(fā)商談判和簽約。

11)項目建議書的確認(rèn)。

2.市場部經(jīng)理職責(zé)

1)負(fù)責(zé)公司對外經(jīng)營活動,新物業(yè)管理合同的談判和合約,負(fù)責(zé)代表公司與開發(fā)商(或業(yè)務(wù)代表)就新增項目談判和簽約。

2)根據(jù)市場項目的概況制定物業(yè)管理方案(草案及質(zhì)量計劃)。

3)向公司提出項目的可行性研究報告。

4)分析、研究各類市場信息。

5)負(fù)責(zé)新增物業(yè)項目的物業(yè)管理(顧問)合同、標(biāo)書評審工作。

6)負(fù)責(zé)制定對本部門人員檢查、評比制度的評分標(biāo)準(zhǔn)。

7)擬定部門人員工作的考核標(biāo)準(zhǔn)申報公司領(lǐng)導(dǎo)審定。

8)組織定期召集本部門和運作部工作情況交流會。

9)項目建議書的確認(rèn)。

10)項目管理人員的進場介紹。

11)市場部日常管理。

12)負(fù)責(zé)新增項目和運作部會審及交接工作。

3.市場部業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

1)能獨立完成普通物業(yè)管理項目判別與合約工作。

2)負(fù)責(zé)新增物業(yè)項目的物業(yè)管理合同、標(biāo)書送評審工作。

3)向部門經(jīng)理提出項目可行性及研究參考方案。

4)能收集各種市場信息,并做出正確分析報告。

5)能獨立完成各種類型樓宇、小區(qū)的管理方案及質(zhì)量計劃。

6)部門經(jīng)理外出能代替處理日常事務(wù)。

7)對業(yè)務(wù)員工作提出意見并指導(dǎo)業(yè)務(wù)開展。

4.業(yè)務(wù)員主管職責(zé)

1)能提供正確的市場信息。

2)能基本協(xié)助部門經(jīng)理或業(yè)務(wù)經(jīng)理完成各種指定任務(wù)。

3)對項目的可操作性提供初步意見。

4)幫助業(yè)務(wù)經(jīng)理(部門經(jīng)理)整理資料并進行歸檔。

5)與業(yè)務(wù)經(jīng)理一起洽談業(yè)務(wù),并制作方案、標(biāo)書等工作。

二.入職要求

1.市場部經(jīng)理

本科以上學(xué)歷及五年以上物業(yè)管理公司市場部的管理工作經(jīng)驗,熟悉上海及周邊地區(qū)的物業(yè)管理市場情況、物業(yè)管理運作模式和操作要領(lǐng),熟知房地產(chǎn)、物業(yè)行業(yè)的法規(guī)和法律。任人善任,敢于創(chuàng)新,能獨立承擔(dān)大型物業(yè)項目的談判和標(biāo)書、會議準(zhǔn)備事宜。

2.業(yè)務(wù)經(jīng)理

大專學(xué)歷及三年以上物業(yè)公司擔(dān)任市場營銷工作,熟悉上海及周邊地區(qū)的物業(yè)市場情況,了解物業(yè)全權(quán)委托管理和顧問項目運作情況,對物業(yè)行業(yè)法律、法規(guī)有較全面的了解,能夠獨立對外進行業(yè)務(wù)開拓、客戶談判、會議準(zhǔn)備等事宜。

3.業(yè)務(wù)助理

大專學(xué)歷及兩年以上在物業(yè)公司擔(dān)任市場營銷工作,基本熟悉上海地區(qū)的物業(yè)市場情況,了解物業(yè)管理運作模式,基本了解物業(yè)行業(yè)有關(guān)法律、法規(guī),能夠協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理進行業(yè)務(wù)談判和會議草擬等工作。

入職要求7篇

物業(yè)新入職電工崗位要求(1)嚴(yán)格遵守公司員工守則和各項規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,除完成日常維修任務(wù)外,有計劃地承擔(dān)其他工程任務(wù)。(2)努力學(xué)習(xí)技術(shù),熟練地掌握小區(qū)電氣設(shè)備的…
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