文明單位創(chuàng)建工作工作計劃 第1篇
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一、工作目標(biāo)
通過開展扎實有效的專項整治工作，全面提升××城市建設(shè)和管理水平，城市面貌明顯變化，文明程度顯著提高，成為某省宜居城鄉(xiāng)的“首善之區(qū)”；國家中心城市、綜合門戶城市地位更加鞏固，和諧社會創(chuàng)建成果惠及百姓。
（一）第一階段（____年_月—____年_月）。
以迎接____年亞運會和城市環(huán)境面貌“到____年一大變”為契機(jī)，認(rèn)真落實重點項目督查專項整治工作計劃，迎接城市公共文明指數(shù)測評。各專項及子項工作按季度分解行動目標(biāo)計劃，以便評價與考核。
（二）第二階段（____年__月—____年__月）。
增加城市建設(shè)和管理的投入，鞏固第一階段創(chuàng)建成果，加強(qiáng)對薄弱環(huán)節(jié)的整改力度，全面迎接____年創(chuàng)建全國文明城市的綜合考評。該階段目標(biāo)計劃于____年_月前制定完畢。
二、工作任務(wù)
《××市____-____年創(chuàng)建全國文明城市工作重點督查項目專項整治方案》共包括__個專項整治項目，主要涉及公共安全管理、公共設(shè)施建設(shè)和管理及公共秩序管理等內(nèi)容。既是全國文明城市測評中的重點難點問題，也是在創(chuàng)建過程中市民最關(guān)心的熱點問題。其中我局作為責(zé)任單位之一的項目共_項，分別是：嚴(yán)防重特大安全生產(chǎn)事故發(fā)生，主要大街和重點地區(qū)面貌整治，報刊亭規(guī)范管理，加強(qiáng)交通秩序管理，公交營運秩序管理，規(guī)范“五小”企業(yè)經(jīng)營，落實衛(wèi)生保潔制度，加強(qiáng)食品安全管理。
三、職責(zé)分工
（一）市局創(chuàng)建辦：承擔(dān)督辦和協(xié)調(diào)責(zé)任，督辦各子項工作的推進(jìn)，協(xié)調(diào)有關(guān)單位，及時解決工作中存在的問題，保證計劃方案的有效落實和推進(jìn)。定期向市專項牽頭單位報送子項進(jìn)展情況，反映問題。并按市創(chuàng)建辦的統(tǒng)一部署，定期召開各子項工作會議，檢查計劃方案落實情況，組織開展季度考核。
（二）牽頭責(zé)任單位：承擔(dān)組織、協(xié)調(diào)牽頭子項工作計劃的執(zhí)行和處置責(zé)任，負(fù)責(zé)制定子項工作安排，按計劃推進(jìn)工作，及時查找問題，反映情況，主動攻堅，保證工作順利推進(jìn)。迎檢和迎接考評時負(fù)責(zé)提供材料及考察地點。
（三）配合責(zé)任單位：配合單位要積極配合牽頭責(zé)任單位，按計劃實施相關(guān)項目專項整治工作。市創(chuàng)建辦要求提供文檔資料進(jìn)行審核，各配合單位要按牽頭單位的要求及時報送，由牽頭單位統(tǒng)一整理后，報市局創(chuàng)建辦綜合上報。
四、工作督查
根據(jù)市創(chuàng)建辦的考核方案，按季度對各項重點工作進(jìn)展情況進(jìn)行考核，作為督查的重要依據(jù)?？己擞筛鲉挝蛔晕以u價和市局創(chuàng)建辦綜合評價兩部分組成。
（一）牽頭單位自我評價。各牽頭單位根據(jù)考核方案進(jìn)行自查自糾，在每季度最后一個月底，向市局創(chuàng)建辦報送本季度完成工作計劃情況。
文明單位創(chuàng)建工作工作計劃 第2篇
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近年來，該局堅持把精神文明建設(shè)和創(chuàng)建文明單位活動與審計工作實際緊密結(jié)合，不斷創(chuàng)新精神文明建設(shè)工作內(nèi)容，扎實開展文明單位創(chuàng)建工作，著力提升機(jī)關(guān)文明程度和整體形象，取得了新的成效。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視氛圍濃
該局高度重視精神文明建設(shè)和文明單位創(chuàng)建工作，將其作為“一把手”工程來抓，在組織保障、創(chuàng)新載體、輿論宣傳三個方面抓落實，為文明單位創(chuàng)建活動營造出濃厚的氛圍。
一是組織保障到位。成立了精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長負(fù)總責(zé)、親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，并研究制定了詳細(xì)的創(chuàng)建方案，做到分工明確，職責(zé)范圍清楚，把創(chuàng)建文明單位活動納入經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化軌道。
二是創(chuàng)新載體到位。該局創(chuàng)新了多種精神文明建設(shè)活動載體，如組織該局全體黨員干部到贛西監(jiān)獄參觀，接收警示教育；開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)之星、崗位奉獻(xiàn)之星評選活動；開展“講文明、樹新風(fēng)”征文活動等，都取得了良好效果。
三是輿論宣傳到位。通過局黨組會、各股室學(xué)習(xí)討論會、全局黨員干部職工動員會，進(jìn)行全方位宣傳發(fā)動，形成奮力爭創(chuàng)文明單位的共識。充分利用中國國家審計網(wǎng)、江西省審計網(wǎng)、標(biāo)語、條幅、活動園地、審計信息等宣傳媒介，營造創(chuàng)建文明單位的濃厚氛圍。
二、廉潔審計形象佳
該局堅持把廉潔從審作為精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容來抓，堅持依法審計、廉潔審計、文明審計，樹立了高安審計良好的廉政形象。
一是進(jìn)一步完善廉政制度。結(jié)合上級有關(guān)文件精神及《廉政準(zhǔn)則》，進(jìn)一步修訂和完善了機(jī)關(guān)管理制度、目標(biāo)考核辦法、審計組廉政責(zé)任制規(guī)定實施辦法、廉政建設(shè)責(zé)任分工等機(jī)關(guān)管理、工作考評、廉政建設(shè)方面的系列制度，始終讓審計人員置于組織與群眾的監(jiān)督之中。多年來，全局違紀(jì)違規(guī)率始終處于“零”狀態(tài)，行政訴訟案件“零”狀態(tài)，上訪信件“零”狀態(tài)，舉報電話“零”狀態(tài)。
二是認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。每年初，局黨組都會與分管領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)股室簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，局黨組成員按照業(yè)務(wù)工作和反腐倡廉工作“一崗雙責(zé)”的要求，根據(jù)分工抓好職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。將其列入對領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員和業(yè)務(wù)股室全年目標(biāo)考評的重要內(nèi)容，強(qiáng)化責(zé)任分解、責(zé)任考核和責(zé)任追究，完善工作機(jī)制。
三是堅持文明審計，主動接收社會監(jiān)督。將審計工作紀(jì)律、審計工作制度、審計工作準(zhǔn)則等規(guī)定公布上墻。局領(lǐng)導(dǎo)還經(jīng)常走訪被審計單位，通過召開被審單位領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)人員座談會等方法，主動征求意見和建議，了解審計人員執(zhí)行審計工作紀(jì)律情況，這一做法得到了被審計單位和社會各界的充分肯定。
三、素質(zhì)優(yōu)良隊伍強(qiáng)
在精神文明建設(shè)中注重以人為本，突出審計干部隊伍建設(shè)，著力打造一支“政治堅定、業(yè)務(wù)精良、作風(fēng)過硬、文明和諧”的高素質(zhì)審計隊伍。
一是抓班子建設(shè)，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。局黨組成員帶頭抓好政治理論、時事政策、法律法規(guī)等知識的學(xué)習(xí)，全面提高自身政治、法律及業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)駕馭全局的工作能力；堅持民主集中制，凡重大問題，都經(jīng)過充分的調(diào)查研究，由集體討論決定，確保決策的科學(xué)化和民主化，發(fā)揮整體作用和效能。
二是抓黨員隊伍，發(fā)揮先鋒模范作用。大力加強(qiáng)黨員培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，深入開展科學(xué)發(fā)展觀活動、創(chuàng)先爭優(yōu)活動，開展黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育和思想作風(fēng)整頓教育，引導(dǎo)黨員不斷強(qiáng)化先鋒隊意識，在各項工作中發(fā)揮模范帶頭作用。
三是抓審計骨干，發(fā)揮帶頭示范作用。在文明創(chuàng)建中，始終把審計骨干作為重點對象，采取個人自學(xué)、專題研討、集中辦班等方法，組織審計骨干學(xué)習(xí)政治理論、審計業(yè)務(wù)等知識，進(jìn)一步提高審計骨干的綜合素質(zhì)，發(fā)揮中堅作用。
四、環(huán)境優(yōu)美風(fēng)氣好
創(chuàng)建活動中，局黨組著力為全局干職工創(chuàng)造了一個優(yōu)美、平安、和諧的工作生活環(huán)境。
一是辦公條件、生活條件得到充分改善。設(shè)置了多媒體視頻會議室、乒乓球活動室、老干部活動室、健身房等；對機(jī)關(guān)院內(nèi)進(jìn)行了綠化和亮化，機(jī)關(guān)面貌煥然一新。
二是業(yè)余生活安排豐富多彩。每年定期組織全體干職工進(jìn)行身體檢查，組織退休老干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)看變化等豐富多彩的活動。每逢三八、五一、七一、八一、十一等節(jié)假日均安排群眾喜聞樂見的拔河、乒乓球、羽毛球、撲克、騎車等體育比賽活動，豐富了干職工的業(yè)余生活，得到了全局干職工的積極響應(yīng)和一致好評。
文明單位創(chuàng)建工作工作計劃 第3篇
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20__～20__年度是我國全面實施十六大制定的目標(biāo)，加快小康社會的建設(shè)進(jìn)程，進(jìn)一步深化企業(yè)改革，穩(wěn)步推進(jìn)企業(yè)發(fā)展，實現(xiàn)宏偉目標(biāo)的關(guān)鍵之時。面臨新的形勢和任務(wù)，我們的創(chuàng)建工作也面臨著新的挑戰(zhàn)和任務(wù)。
一、指導(dǎo)思想
高舉鄧小平理論的偉大旗幟，全面貫徹以“三個代表”重要思想和牢固把握落實科學(xué)發(fā)展觀和社會主義榮辱觀，，全面深入貫徹黨的十六大和市委八屆六次會議精神，緊緊圍繞文明單位創(chuàng)建工作的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)的品牌建設(shè)，積極探索和實踐新形勢下的創(chuàng)建工作，以與時俱進(jìn)的精神狀態(tài)，奮發(fā)有為的昂揚(yáng)斗志，促進(jìn)豫園商城物業(yè)的服務(wù)質(zhì)量、管理水平、兩大效益、和精神文明建設(shè)工作的全面提升，使企業(yè)的各項工作再上一個新臺階。
按照區(qū)文明單位創(chuàng)建管理規(guī)定的總體要求，和商城精神文明建設(shè)的具體目標(biāo)，結(jié)合本企業(yè)實際在公司各層面全面開展文明單位的創(chuàng)建工作，努力完成企業(yè)的各項經(jīng)濟(jì)管理目標(biāo)，爭創(chuàng)黃浦區(qū)文明單位。
二、創(chuàng)建任務(wù)：
（一）抓好隊伍建設(shè)，塑造企業(yè)良好形象。
加強(qiáng)員工隊伍的建設(shè)，提高員工隊伍的整體素質(zhì)和提升企業(yè)整體的管理水平，是展現(xiàn)企業(yè)形象的關(guān)鍵，也是企業(yè)創(chuàng)建文明單位工作的關(guān)鍵。
1、繼續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子對于創(chuàng)建文明單位工作重要性，長期性，緊迫性的認(rèn)識，把創(chuàng)建工作納入到企業(yè)管理日程，一把手親自掛帥，并組織相應(yīng)工作班子具體落實各項工作，同時注重政治理論的學(xué)習(xí)，并把政治理論學(xué)習(xí)作為提高領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)建設(shè)的重要途徑，要通過學(xué)習(xí)，提高班子成員的政治思想素質(zhì)，實際工作能力，開拓創(chuàng)新意識。
2、繼續(xù)夯實基層管理建設(shè)的基礎(chǔ)，形成長效管理機(jī)制。公司根據(jù)整體管理需要，將管轄內(nèi)的物業(yè)設(shè)區(qū)域管理制度，并對每個區(qū)域的具體工作與文明單位創(chuàng)建工作的要求結(jié)合起來，按崗位定出工作目標(biāo)，提出具體要求，從而使各區(qū)域各項工作的操作流程更為規(guī)范，基礎(chǔ)管理更加牢固，服務(wù)質(zhì)量更上一層樓。
3、繼續(xù)強(qiáng)化員工的思想道德建設(shè)，努力形成團(tuán)結(jié)、友愛、互助的社會關(guān)系；公平、守信、有序的經(jīng)濟(jì)關(guān)系；民主、務(wù)實、高效的政治關(guān)系；親密、平等、和諧的家庭關(guān)系。把豫園商城物業(yè)的職工隊伍建設(shè)成具有促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的理想信念、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的業(yè)務(wù)技能、奉獻(xiàn)社會的思想道德、遵章守紀(jì)的文明之人，誠實守信的行業(yè)精神。堅定廣大員工對實現(xiàn)全面小康目標(biāo)的信心，并積極投身建設(shè)。
（二）加強(qiáng)窗口形象塑造，確保規(guī)范服務(wù)水平再上臺階
鞏固創(chuàng)文明行業(yè)和行風(fēng)建設(shè)取得的成果，持之以恒的搞好服務(wù)工作，是企業(yè)常抓不懈的一項根本任務(wù)。上海新一輪的建設(shè)發(fā)展和市民生活的不斷提高，對我們?nèi)绾芜M(jìn)一步提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)的質(zhì)量提出了新的要求，對此，我們只有在發(fā)展中不斷探索，在實踐中不斷求新求實，才能使我所的規(guī)范服務(wù)水平向優(yōu)質(zhì)服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)邁出新的步伐。
1、嚴(yán)格執(zhí)行iso9001企業(yè)質(zhì)量管理體系的標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步規(guī)范服務(wù)工作的各項規(guī)定，在做好服務(wù)基礎(chǔ)工作的同時，努力創(chuàng)出服務(wù)新品牌。塑造服務(wù)行業(yè)的形象，讓“豫園旅游商城，讓您稱心滿意”的服務(wù)理念深入人心，讓“創(chuàng)業(yè)、敬業(yè)、誠信、發(fā)展”的企業(yè)精神更加發(fā)揚(yáng)光大。
2、便民利民要有新舉措。要牢固樹立“業(yè)主滿意是我們服務(wù)宗旨”的觀念。滿腔熱情地為業(yè)主服務(wù)，真心實意地為業(yè)主著想。注重積累和摸索出更多更好符合實際、深受業(yè)主歡迎行之有效的服務(wù)新方法，使便民利民再創(chuàng)新特色。
3、以人為本，營造安全，舒適的環(huán)境。各管理區(qū)域要急業(yè)主之所急，想業(yè)主之所想，全心全意為業(yè)主服務(wù)，努力創(chuàng)造和諧溫馨的小區(qū)環(huán)境。
（三）加強(qiáng)創(chuàng)建系列活動開展，確保創(chuàng)建目標(biāo)的全面實現(xiàn)。
圍繞文明單位的創(chuàng)建目標(biāo)，廣泛發(fā)展以企業(yè)文化建設(shè)為主要內(nèi)容的各項活動，并以此為載體，通過廣泛深入地開展系列活動，來確保創(chuàng)建目標(biāo)的實現(xiàn)。
1、要深入開展創(chuàng)文明團(tuán)隊，建文明班組、做文明職工的“創(chuàng)、建、做”活動，使職工的個人修養(yǎng)、社會公德、職業(yè)道德都有一個明顯的提高。
2、認(rèn)真廣泛開展員工知識技能的培訓(xùn)工作，結(jié)合商城“大比武，大培訓(xùn)，大練兵”競賽活動，通過活動提升員工的知識技能水平，培育和發(fā)現(xiàn)一批技術(shù)操作能手；總結(jié)和推廣一批先進(jìn)操作法；樹立一批技師帶教、行業(yè)、員工和工種技能的領(lǐng)銜者，推動員工技能素質(zhì)的整體的提高。
3、要繼續(xù)深化與街道、各管理區(qū)域的同創(chuàng)共建活動，拓展社企共建文明的內(nèi)容，樹立“方便居民，服務(wù)社區(qū)”的思想。
4、辦實事、聚人心，調(diào)動全體職工的積極因素。一是要積極為職工辦實事，做好事，落實好責(zé)任制；二是要發(fā)揮工團(tuán)組織作用，做好幫困解難工作；三要正常職代會制度和集體協(xié)商對話制度，充分發(fā)揮調(diào)動員工的工作積極性；四要大力開展企業(yè)文化建設(shè)，陶冶員工思想情操。
文明單位創(chuàng)建工作工作計劃 第4篇
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一、指導(dǎo)思想
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實黨的十六屆六中全會精神和省委八次黨代會精神，堅持以建設(shè)社會主義核心價值體系為根本，按照省委、省政府和省、市、區(qū)文明委的工作部署，堅持與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，創(chuàng)新管理機(jī)制，探索活動載體，圍繞中心、服務(wù)大局，團(tuán)結(jié)和激勵廣大員工，促進(jìn)公司全面、健康、快速發(fā)展。
二、整體思路和工作目標(biāo)
以“____”主題教育活動為契機(jī)，以運營管理工作為中心，全面提高員工思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和健康素質(zhì)，以優(yōu)化公司環(huán)境、提升公司整體形象為目標(biāo)，在保持“市級文明單位”的基礎(chǔ)上，繼續(xù)努力，爭創(chuàng)“省級文明單位”，并積極服從行業(yè)和地方管理，加快“青年文明號”和“文明示范路”的創(chuàng)建步伐，以創(chuàng)促建，不斷提高員工的思想道德素質(zhì)，文明服務(wù)意識，提升公司整體管理水平，樹立以下工作目標(biāo)：
（一）加強(qiáng)組織建設(shè)。繼續(xù)加強(qiáng)“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子和“五好”黨支部的創(chuàng)建工作。
（二）緊緊圍繞經(jīng)營目標(biāo)，規(guī)范收費管理，提高服務(wù)水平，服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)技能，力爭年底實現(xiàn)通行費收入4000萬元。
（三）自覺按照《關(guān)于省級文明單位評選和管理辦法的補(bǔ)充規(guī)定》，積極開展?fàn)巹?chuàng)文明部室、爭當(dāng)文明員工活動。在全公司范圍內(nèi)掀起文明創(chuàng)建的良好氛圍。
（四）針對公司年齡結(jié)構(gòu)特點，加強(qiáng)計劃生育管理，嚴(yán)格執(zhí)行國家的計劃生育政策，做自覺執(zhí)行計劃生育的模范。
（五）深化職工思想道德教育和文明素質(zhì)教育，認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)貫徹中央頒發(fā)的《公民道德建設(shè)實施綱要》以及安陽市《市民文明公約》、《文明市民讀本》等，加強(qiáng)素質(zhì)教育。使用文明用語，加強(qiáng)文明服務(wù)，樹立公司文明形象。
（六）積極開展?fàn)巹?chuàng)愛國衛(wèi)生先進(jìn)單位活動，美化、綠化、亮化辦公、生活環(huán)境，維護(hù)良好辦公秩序。
（七）認(rèn)真抓好反腐倡廉和黨風(fēng)建設(shè)，對黨員進(jìn)行經(jīng)常性、長期性警省教育。通過制作廉政網(wǎng)頁，建立廉政陣地，加強(qiáng)廉政教育，豐富廉政載體，逐步形成廉政文化體系。
（八）注重安全生產(chǎn)，杜絕安全事故。
三、具體措施
為了搞好文明單位創(chuàng)建工作，確保創(chuàng)建目標(biāo)落實，結(jié)合公司實際，特制定以下措施：
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高創(chuàng)建意識
抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，促進(jìn)文明單位創(chuàng)建健康發(fā)展。首先，文明單位創(chuàng)建計劃周全，目標(biāo)明確，措施具體，責(zé)任落實，保證創(chuàng)建工作扎實有效。其次，組織全員學(xué)習(xí)《關(guān)于省級文明單位評選和管理辦法的補(bǔ)充規(guī)定》，認(rèn)真領(lǐng)會精神實質(zhì)，提高全面認(rèn)識，努力達(dá)到創(chuàng)建文明單位目標(biāo)的規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化。三是加大宣傳力度，把文明單位創(chuàng)建工作滲透到各項工作領(lǐng)域，營適創(chuàng)建文明單位良好氛圍，齊心協(xié)力開創(chuàng)文明單位創(chuàng)建新局面。
（二）加強(qiáng)組織建設(shè)，實行目標(biāo)管理責(zé)任制
組織上健全，制度上落實，保證文明單位創(chuàng)建工作順利實施。
1、成立文明單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，公司一把手任組長，公司副總?cè)胃苯M長，下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)創(chuàng)建規(guī)劃、組織實施、檢查評比、總結(jié)表彰等綜合協(xié)調(diào)及日常管理工作，各職能部門相互配合。
2、按照目標(biāo)責(zé)任制，簽訂《20__年度經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書》、《廉政建設(shè)協(xié)議書》、《計劃生育協(xié)議書》、《安全生產(chǎn)責(zé)任書》等，使各項管理目標(biāo)層層分解，責(zé)任到人。
3、定期召開專題會議，黨政工團(tuán)齊抓共管，開拓新領(lǐng)域，發(fā)現(xiàn)新問題，積極參加市、區(qū)組織文明單位
經(jīng)驗交流和文明課堂活動，向文明委及各文明單位學(xué)習(xí)取經(jīng)，取長補(bǔ)短，促進(jìn)公司創(chuàng)建活動向縱深發(fā)展。
（三）深入開展思想道德教育
進(jìn)一步加強(qiáng)職工思想道德建設(shè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，抓好職工文明素質(zhì)教育，加強(qiáng)形勢政策教育、理想信念教育，有針對性地加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，幫助廣大干部職工堅定正確的理想信念。搞好“三理”教育，加強(qiáng)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，進(jìn)一步完善職業(yè)道德規(guī)范，促進(jìn)良好社會風(fēng)尚的形式，努力實施“三和行動”，弘揚(yáng)社會正氣，構(gòu)建和諧鼎祥。
（四）開展文明細(xì)胞建設(shè)活動，通過開展豐富的實踐活動，把文明單位創(chuàng)建工作引向深入。
1、進(jìn)一步完善建立健全運營管理各項規(guī)章制度，規(guī)范工作程序，把各項工作納入科學(xué)化、制度化、規(guī)范化管理的軌道，大力營造良好的工作氛圍。
2、搞好文明學(xué)校基礎(chǔ)建設(shè)和功能建設(shè)，定期組織職工參加政治理論學(xué)習(xí)，業(yè)務(wù)知識技術(shù)、技能培訓(xùn)，定期開展勞動競賽、知識競賽，提高廣大干部職工的整體素質(zhì)和工作水平。
3、開展企業(yè)合理化建議月活動。廣泛征求意見，為企業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策，爭當(dāng)企業(yè)建設(shè)先鋒，把公司的各項事業(yè)提高到一個新階段。
4、積極開展文明職工、文明部室、五好家庭評比活動，繼續(xù)鞏固文明細(xì)胞工程建設(shè)教育成果。
5、開展幫扶貧困送溫暖活動，動員全體干部職工捐款、捐物，把黨的溫暖及時送給貧困家庭、群眾，適時開展幫扶困難兒童上學(xué)活動，并積極宣傳教育，讓愛心在我公司得到繼承和傳遞。
6、搞好各項文體活動。組織登山，軍事訓(xùn)練，籃球賽、乒乓球比賽、知識競賽等活動，并積極做好公司重大節(jié)日的聯(lián)歡慶賀、文藝演出等。
7、搞好青年團(tuán)員素質(zhì)教育。組織義務(wù)植樹、義務(wù)勞動。
8、搞好法規(guī)、紀(jì)律教育，加強(qiáng)廉政建設(shè)，觀看正反面警示教育片，并與全體干部職工簽訂《廉潔從業(yè)協(xié)議》，教育廣大干部職工做知法、懂法、守法的文明公民。
9、強(qiáng)化計劃生育政策，積極做好相關(guān)法規(guī)、規(guī)定的宣傳。
10、加強(qiáng)綜合治理，構(gòu)建和諧企業(yè)，消除不安定因素，創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。
11、加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，制定和完善安全防范措施，每月召開安全生產(chǎn)例會，定期或不定期開展安全生產(chǎn)大檢查，消除隱患，防患于未然，確保安全生產(chǎn)。
文明單位創(chuàng)建工作工作計劃 第5篇
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為扎實推進(jìn)我區(qū)文明創(chuàng)建工作，強(qiáng)化區(qū)直機(jī)關(guān)單位創(chuàng)建文明城市的工作責(zé)任，確保創(chuàng)建文明城市的各項工作落到實處，根據(jù)區(qū)文明委和區(qū)直工委有關(guān)文件精神，結(jié)合局工作實際，現(xiàn)制定《20xx年區(qū)財政局文明創(chuàng)建工作實施方案》如下：
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以爭創(chuàng)“全省文明城市”為目標(biāo)，以建設(shè)“文明譙城”為主線，繼續(xù)深入貫徹落實黨的十七大精神，認(rèn)真落實省財政廳提出 “五個提升”創(chuàng)建要求，緊緊圍繞區(qū)委的中心工作，以社區(qū)承包責(zé)任制和機(jī)關(guān)黨的建設(shè)為載體，以增強(qiáng)城市管理、優(yōu)化城市環(huán)境為重點，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，樹立“首位度”意識，提升服務(wù)質(zhì)量，全面提高財政黨員干部的綜合素質(zhì)，建設(shè)廉潔、高效、務(wù)實、文明機(jī)關(guān)，用文明創(chuàng)建活動推動工作，促進(jìn)財政保障服務(wù)質(zhì)量。
二、主要任務(wù)
1、組織領(lǐng)導(dǎo)。局黨組要高度重視創(chuàng)建省級文明城市工作活動，將創(chuàng)建工作列入重要議事日程，定期召開專題會議研究部署創(chuàng)建工作，成立創(chuàng)建省級文明城市工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立辦公室，形成齊抓共管的局面，做到“五有”，即：有創(chuàng)建組織制度、有創(chuàng)建工作計劃、有專職創(chuàng)建工作人員、有創(chuàng)建經(jīng)費保障、有創(chuàng)建工作資料。
2、工作方案。制定創(chuàng)建省級文明城市工作實施方案，做到內(nèi)容完善，時限清楚，責(zé)任明確，特別是階段性工作計劃重點突出，措施具體，對各股室、單位落實有可操作性。創(chuàng)建辦公室要按方案、步驟和階段性工作要點及時開展檢查評比，做到月有檢查、季有講評、半年有形勢分析、年終有全面總結(jié)。
3、創(chuàng)建氛圍。營造創(chuàng)建氛圍，設(shè)立宣傳陣地，利用簡報、櫥窗等載體宣傳文明知識，做到宣傳工作經(jīng)常化、多樣化。并以開展?fàn)巹?chuàng)和諧股室、爭做優(yōu)秀股長、爭當(dāng)文明財政人活動為契機(jī)，增強(qiáng)創(chuàng)先爭優(yōu)意識，黨員干部時時處處受到教育，使創(chuàng)建省級文明城市工作的知曉率為100%、支持率為100%。
4、思想教育。建立學(xué)習(xí)制度，制定年度教育計劃，將精神文明建設(shè)理論學(xué)習(xí)納入學(xué)習(xí)計劃，積極開展學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型黨員干部創(chuàng)建活動；經(jīng)常組織黨員干部參與思想道德建設(shè)實踐活動，將精神文明建設(shè)與堅持弘揚(yáng)和培育民族精神、時代精神內(nèi)容深入到黨日、節(jié)慶日和重要紀(jì)念日活動中；經(jīng)常開展多種形式的國防和國家安全教育、群眾性主題形式教育和誠信主題教育實踐活動，要緊扣主題要求，積極開展黨員干部思想信念、從業(yè)道德、行為規(guī)范、黨風(fēng)廉政和反腐敗教育，定期對黨員干部進(jìn)行經(jīng)濟(jì)、法制、文化、科技等方面的綜合素質(zhì)培訓(xùn)。積極開展學(xué)先進(jìn)活動，做到各項工作任務(wù)有計劃、有主題、有安排、有典型，法制宣傳教育普及率達(dá)到100%，重大先進(jìn)典型的知曉率達(dá)100%。
5、道德建設(shè)。認(rèn)真執(zhí)行區(qū)委和區(qū)直工委有關(guān)文明創(chuàng)建工作精神，扎實開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗教育，認(rèn)真貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，打牢黨員干部的思想道德基礎(chǔ)。廣泛開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德和文明禮儀教育活動，能夠熟記“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的二十字基本道德規(guī)范，熟悉《市民手冊》和“八榮八恥”的主要內(nèi)容。在實施中要以學(xué)英模、講奉獻(xiàn)、愛崗位為平臺，深入開展講文明、樹新風(fēng)等各種形式的實踐活動，努力打造道德建設(shè)品牌。
6、社會穩(wěn)定。健全和完善民主管理制度，落實黨務(wù)和政務(wù)公開，公示便民服務(wù)工作流程，干部職工日常行為管理規(guī)范。全年無社會治安事件、無重大安全生產(chǎn)事故、無群眾集體上訪等影響社會治安和穩(wěn)定事件的發(fā)生。社會治安綜合治理措施落實，單位內(nèi)部關(guān)系和諧，單位人員在社區(qū)的人際關(guān)系融洽。遵守公共秩序，遵守交通規(guī)劃，愛護(hù)公共設(shè)施，做到無闖紅燈、吵架斗毆、故意損壞公物等不文明現(xiàn)象；無虐待和不贍養(yǎng)老人、家庭暴力、不撫養(yǎng)未成年人等侵犯老人、婦女、兒童合法權(quán)益的現(xiàn)象；無侵犯殘疾人合法權(quán)益事件發(fā)生。
7、環(huán)境建設(shè)。文明創(chuàng)建衛(wèi)生責(zé)任區(qū)劃分明確，室內(nèi)外衛(wèi)生潔凈，車輛停放有序，辦公用品擺放整齊，地面無紙屑、痰跡、煙頭等雜物，垃圾袋裝化，無衛(wèi)生死角，落實“門前三包”責(zé)任制度，除“四害”指標(biāo)達(dá)到國家標(biāo)準(zhǔn)。單位綠化、美化、凈化、硬化均達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)要求。
8、社區(qū)聯(lián)建。按照《譙城區(qū)創(chuàng)建省級文明城市工作任務(wù)分解方案》中的任務(wù)要求，承包社區(qū)文明創(chuàng)建有方案，工作主動，活動經(jīng)常?？晒蚕淼奈捏w活動場所向社區(qū)群眾開放。
9、創(chuàng)建文明單位（行業(yè)）。認(rèn)真制定文明單位、行業(yè)創(chuàng)建實施方案、計劃，有具體的創(chuàng)建保障措施。嚴(yán)格按照法律法規(guī)規(guī)范行業(yè)行為，文明執(zhí)行公務(wù)，把和諧機(jī)關(guān)創(chuàng)建納入創(chuàng)建活動之中，在經(jīng)濟(jì)社會活動中誠信守法，兌現(xiàn)承諾。市民對單位誠信測評滿意度達(dá)90%以上；群眾對機(jī)關(guān)行政效能滿意度高于90%；對反腐倡廉工作滿意度高于90%；窗口行業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)規(guī)范，投訴處理機(jī)制，行業(yè)風(fēng)氣群眾滿意度高于90%以上。
10、社會公益事業(yè)。要結(jié)合黨員干部聯(lián)系服務(wù)群眾活動，積極參與扶貧幫 困、社會捐贈活動；熱情接待待外來人員，耐心回答群眾的咨詢，扶老攜幼，照顧弱勢群體，支持見義勇為的贊同支持率100%，植綠護(hù)綠活動參與率達(dá)70%以上。
三、工作要求
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識。開展“全省文明城市”爭創(chuàng)活動，是今年我區(qū)精神文明建設(shè)工作的重要內(nèi)容。各股室單位要主動履行工作職責(zé)，按我局的創(chuàng)建工作要點和方案措施，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，認(rèn)真落實。
2、成立組織，明確職責(zé)。成立爭創(chuàng)“全省文明城市”活動組織，確定辦公室專職人員負(fù)責(zé)，保持工作聯(lián)系，肩負(fù)起落實區(qū)文明委和區(qū)直工委交辦的各項工作任務(wù)，確保創(chuàng)建活動中各項任務(wù)的落實。
3、精心組織，確保實效。創(chuàng)建活動要始終堅持以人為本，緊緊圍繞構(gòu)建和諧、文明譙城這個目標(biāo)，加強(qiáng)廣大黨員干部的思想道德建設(shè)，積極改變機(jī)關(guān)單位面貌，提高全員的公民素質(zhì)和單位品位。創(chuàng)建活動要始終堅持發(fā)揚(yáng)民主，走群眾路線，群廣泛參與的原則，努力打造區(qū)直機(jī)關(guān)創(chuàng)建的品牌，展示自身的文明創(chuàng)建風(fēng)彩，促進(jìn)黨的建設(shè)和各項工作的開展落實。
4、建立制度，認(rèn)真考評。依據(jù)區(qū)文明創(chuàng)建考核標(biāo)準(zhǔn)和方法確定自評內(nèi)容，采取積分式考評，平時采用定期考核。對重點工作和工作的重點內(nèi)容，重點部位實施專項督查考核；對階段性工作開展情況，由局文明辦按計劃要求和重點內(nèi)容，分月份抽查、季度評比、年終總評進(jìn)行考核，考核分?jǐn)?shù)計入責(zé)任單位考核總成績。
5、 責(zé)任追究，表彰獎勵
各股室（單位）要迅速行動起來展開活動，因自身工作不到位，影響創(chuàng)建進(jìn)度和工作的推諉、扯皮、配合不力等現(xiàn)象，造成影響的，對責(zé)任人進(jìn)行通報批評。
文明單位創(chuàng)建工作工作計劃 第6篇
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一、明確創(chuàng)建工作資料收集的意義和作用
群眾性精神文明創(chuàng)建活動是改革開放后興起的一項新生事物，不少單位在實踐中取得了許多新的經(jīng)驗，這些經(jīng)驗大多以文字資料的形式為人們所保留、所利用，對當(dāng)前的精神文明創(chuàng)建工作起到了很好的指導(dǎo)和借鑒作用。因此，認(rèn)真做好資料的收集管理，對于本單位創(chuàng)建工作乃至整個社會的精神文明建設(shè)工作的順利開展都具有十分重要的意義。
創(chuàng)建工作資料的作用是多方面的，概括起來主要有三個方面：一是便于參考利用。創(chuàng)建活動資料記錄了以往工作、活動開展的歷史原貌，是制定計劃、處理問題、保持工作延續(xù)的必要條件。如果資料收集完整，管理科學(xué)，可對工作帶來很多便利，大大提高工作效率。二是便于總結(jié)提高。有了較為完整的創(chuàng)建資料，不僅便于參考，摸清以往工作的歷史脈絡(luò)，而且可以通過比較分析，汲取成功經(jīng)驗和失敗教訓(xùn)，使創(chuàng)建工作更加有效地進(jìn)行。三是便于檢查考核。從創(chuàng)建活動資料的形成看，它不是事后的憑空編寫，而是以往工作的原始記錄，是創(chuàng)建活動的真實反映和憑證。驗收組通過查閱資料，可對一個單位的創(chuàng)建活動軌跡有較為全面的把握和了解，有助于提高檢查驗收的準(zhǔn)確性。
二、確立創(chuàng)建工作資料收集、立卷的原則
1、保持文件之間的歷史聯(lián)系。是指文件材料在形成和辦理過程中的內(nèi)部相互關(guān)系。如，收集年度創(chuàng)建工作資料，創(chuàng)建計劃、動員報告、責(zé)任書、考核記錄、年終總結(jié)等，都是整個活動不可分割的組成部分。只有這樣收集，才能使創(chuàng)建工作的資料形成系統(tǒng)的歷史記錄。
2、便于保管和利用。是指卷與卷之間內(nèi)容界限分明，互有區(qū)別。無論是文明辦專職人員還是檢查人員，能夠迅速、準(zhǔn)確地查找到所需的資料。如果卷與卷之間界限不清，沒有體現(xiàn)問題(內(nèi)容)獨立的特點，互相交叉，就會對查找利用帶來難度，甚至影響工作的正常開展。如：“民族團(tuán)結(jié)卷”，自治區(qū)文明辦要求應(yīng)獨立成卷，但在實際工作中形成的資料較少，在立卷中，可把“民族團(tuán)結(jié)卷”、“軍民共建卷”、“城鄉(xiāng)共建卷”合為一卷。這樣歸類，就為查找和利用帶來更大便利。
三、把握創(chuàng)建工作資料收集、立卷的范圍
凡是上級下發(fā)的精神文明建設(shè)的指導(dǎo)性文件和能夠反映本單位創(chuàng)建工作所形成的資料都是收集、立卷的范圍。根據(jù)__市文明辦有關(guān)創(chuàng)建工作資料立卷的要求和《關(guān)于規(guī)定三級文明單位檔案立卷的通知》，文明單位資料收集、立卷的范圍及內(nèi)容大致有以下有幾個方面：
上級來文卷。主要指各級黨委、政府，各級宣傳部、文明辦和上級業(yè)務(wù)主管部門有關(guān)精神文明建設(shè)工作的各類文件。這個卷宗內(nèi)部聯(lián)系不多，可按發(fā)文單位、文號的順序依次排列。如果上級發(fā)文要求各單位承辦的一項活動時間較長，應(yīng)將上級發(fā)文(原件)歸入“上級來文卷”，并把上級發(fā)文(復(fù)印件)及活動實施過程形成的資料按內(nèi)部聯(lián)系收集，獨立裝訂，之后按內(nèi)容性質(zhì)歸入相應(yīng)的卷宗內(nèi)。這樣，既保持了上級發(fā)文的完整性，又能反映出本單位活動實施的全過程。
基本情況卷。是指單位創(chuàng)建工作日常管理形成的資料。包括：(1)本單位精神文明建設(shè)工作的各種組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。申請報告、創(chuàng)建計劃、實施方案、自查自驗情況、匯報材料、命名決定、各級文明單位申報表。（2）大事記，開展創(chuàng)建文明單位活動各項工作記載。
以上兩卷是精神文明創(chuàng)建工作必須建立的卷宗。此外，還須按照塔市文明字［20__］08號關(guān)于《__市文明單位建設(shè)管理辦法》規(guī)定，以文明單位十條標(biāo)準(zhǔn)對相關(guān)資料進(jìn)行分類立卷。
領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)卷。（1）創(chuàng)建文明單位規(guī)劃（遠(yuǎn)景目標(biāo)規(guī)劃），年度計劃、工作總結(jié)；(2)中心組學(xué)習(xí)制度、考勤、學(xué)習(xí)記錄；(3)精神文明建設(shè)責(zé)任書，本單位產(chǎn)生的有關(guān)精神文明建設(shè)的各類文件、簡報、制度。
黨建工作卷。（1）黨組織開展各項活動記載；（2）工會、共青團(tuán)、
婦聯(lián)開展各項活動記載。民族團(tuán)結(jié)、軍民共建卷。開展民族團(tuán)結(jié)、軍民共建、城鄉(xiāng)共建活動的計劃、安排、措施、總結(jié)、協(xié)議書，模范典型材料。
思想政治工作卷。(1)文明學(xué)校的機(jī)構(gòu)、學(xué)習(xí)計劃、學(xué)習(xí)課時安排、備課教案、學(xué)習(xí)記錄、教材、試卷等。（2）以提高干部職工思想道德素質(zhì)和科技文化素質(zhì)為目的舉辦的各類政治理論學(xué)習(xí)班、業(yè)務(wù)培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)安排、學(xué)習(xí)資料、考試卷。
道德風(fēng)尚卷。(1)職工思想道德建設(shè)、法律教育、移風(fēng)移俗、破除迷信等活動教育記載。（2）開展文明科所、文明樓院、文明干部職工競賽活動計劃、評選表彰情況，社會優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾書，講文明、樹新風(fēng)活動的措施、開展活動記載。
科技文化衛(wèi)生卷。文化、體育、科技、衛(wèi)生等活動的開展情況，保護(hù)生態(tài)環(huán)境的意識教育情況，門前“三包”落實情況，機(jī)關(guān)、樓院衛(wèi)生制度、評比、檢查結(jié)果等情況，美化、綠化、亮化情況和花園式單位記載。
文明單位創(chuàng)建工作工作計劃 第7篇
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為進(jìn)一步推動我們審計局創(chuàng)建文明單位工作的深入開展，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，樹立審計機(jī)關(guān)和審計干部良好的精神風(fēng)貌，使創(chuàng)建文明單位工作取得切實成效，根據(jù)中共市委辦公廳、市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《市文明單位建設(shè)與管理辦法》的通知（委辦〔〕46號）和市直機(jī)關(guān)黨工委的要求，結(jié)合我局實際，制定創(chuàng)建文明單位工作規(guī)劃。
一、指導(dǎo)思想
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設(shè)為基本內(nèi)容，以審計工作為中心，堅持“依法審計、服務(wù)大局、圍繞中心、突出重點、求真務(wù)實”二十字工作方針，以推進(jìn)審計工作、提高職工素質(zhì)、樹立審計機(jī)關(guān)和審計干部的良好形象為目標(biāo)，為推動我市社會經(jīng)濟(jì)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，實現(xiàn)富民興、建設(shè)全面小康社會宏偉網(wǎng)目標(biāo)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
二、規(guī)劃目標(biāo)
通過全局職工的共同努力，力爭在創(chuàng)建市直機(jī)關(guān)文明單位；創(chuàng)建市文明單位；創(chuàng)建市文明單位標(biāo)兵。
三、創(chuàng)建目標(biāo)
（一）組織領(lǐng)導(dǎo)有力，創(chuàng)建工作扎實。局各級黨組織能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹、實踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅定不移的執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，創(chuàng)建活動擺上重要議事日程，規(guī)劃周全、目標(biāo)明確、措施具體、責(zé)任落實。領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，作風(fēng)民主，開拓創(chuàng)新，勤政廉政，以身作則，在創(chuàng)建活動中發(fā)揮模范帶頭作用。要層層落實創(chuàng)建工作責(zé)任制，全局干部、職工普遍參與創(chuàng)建活動，積極開展擁軍優(yōu)屬活動，熱心支持社會公益事業(yè)，努力為社會主義精神文明建設(shè)工作做出貢獻(xiàn)。
（二）思想教育深入，道德風(fēng)尚良好。切實加強(qiáng)對全局干部職工的思想道德建設(shè)，堅持開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗的宣傳教育，大力弘揚(yáng)和培育民族精神，積極開展深入細(xì)致的思想政治工作，引導(dǎo)廣大干部職工樹立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀，認(rèn)真貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，“二十字”公民基本道德規(guī)范人人皆知，人人皆行。突出抓好誠信建設(shè)，堅決防止不守信用行為。高度重視對年青干部職工的思想道德教育，建立行之有效的工作機(jī)制。
（三）學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚，文體衛(wèi)生先進(jìn)。堅持對干部職工進(jìn)行科學(xué)文化知識和審計業(yè)務(wù)培訓(xùn)，形成全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。崇尚科學(xué)，反對迷信，倡導(dǎo)健康、文明的生活方式。落實衛(wèi)生防疫制度。深入扎實地做好人口與計劃生育工作，計劃生育率100％。堅持開展群眾性文體活動，文化設(shè)施基本健全，職工精神生活豐富多彩、健康向上，文明氛圍濃厚。
（四）加強(qiáng)民主管理，嚴(yán)格遵紀(jì)守法。健全民主管理制度，落實政務(wù)公開和積極穩(wěn)妥推進(jìn)審計公告制度。堅持以人為本，完善職工代表大會和其他形式的民主管理制度，保障職工的合法權(quán)益，社會治安綜合治理措施落實，治安防范網(wǎng)絡(luò)健全，民主法制教育經(jīng)?；?、制度化。局機(jī)關(guān)內(nèi)部治安狀況良好，工作紀(jì)律嚴(yán)明，安全工作落實。嚴(yán)格遵守審計紀(jì)律“八不準(zhǔn)”及各項廉政制度，領(lǐng)導(dǎo)干部無違紀(jì)違法案件，全局干部職工無違紀(jì)違法案件及刑事案件，無重大安全責(zé)任事故，無“黃賭毒”等丑惡現(xiàn)象，無活動。
（五）內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美，環(huán)保工作良好。內(nèi)部管理規(guī)范有序，內(nèi)外環(huán)境清潔整齊，無臟、亂、差現(xiàn)象，搞好環(huán)境綠化和辦公樓美化，為職工創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境。各項管理制度健全、措施落實，全局干部職工嚴(yán)格遵守審計機(jī)關(guān)工作人員行為規(guī)范。環(huán)境衛(wèi)生管理宣傳教育、檢查監(jiān)督工作好，環(huán)境衛(wèi)生控制指標(biāo)達(dá)到國家環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)。
（六）業(yè)務(wù)水平領(lǐng)先，工作實績顯著。審計工作與我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和改革開放的要求相適應(yīng)，改革進(jìn)取、開拓創(chuàng)新，不斷提高審計監(jiān)督能力，做到依法審計、突出重點、客觀公正、服務(wù)大局。積極開展經(jīng)濟(jì)效益審計，不斷提高審計信息化水平，提高審計質(zhì)量，規(guī)避審計風(fēng)險，為地方社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展和市政府宏觀決策服務(wù)。努力使我局機(jī)關(guān)成為依法審計、勤政為民、廉潔高效、決策民主、辦事公道，群眾滿意率高的政府機(jī)關(guān)部門。
四、否決條件
凡有下列情形之一者，都應(yīng)認(rèn)定為創(chuàng)建市直機(jī)關(guān)文明單位不合格：
（一）領(lǐng)導(dǎo)班子不團(tuán)結(jié)，對行政、業(yè)務(wù)工作造成重大損失和影響或主要領(lǐng)導(dǎo)成員嚴(yán)重違法違紀(jì)受到處理的；
（二）未完成市委、市政府下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，工作作風(fēng)差，服務(wù)質(zhì)量明顯下降，群眾意見大，短期無法改變的；
（三）發(fā)生重大責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失或嚴(yán)重人身傷亡的；
（四）單位治安狀況混亂，違法犯罪率超標(biāo)，發(fā)生重大刑事案件，使黨、國家和人民利益遭受重大損失的；
（五）違反計劃生育政策，出現(xiàn)計劃外生育的；
（六）申報、復(fù)查時弄虛作假，隱瞞
市審計局文明單位創(chuàng)建工作計劃第2頁
不報騙取榮譽(yù)的；
（七）發(fā)生其他重大問題，造成重大損失，對黨政機(jī)關(guān)聲譽(yù)造成惡劣影響的。
五、創(chuàng)建實施方法
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。根據(jù)我局部分處室和人員變動情況，現(xiàn)將我局于成立的創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室調(diào)整如下：
1．市審計局創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組：
組長：王耘農(nóng)
副組長：楊春林、胡可惠、楊成超、李永春、丁時勇、鄧煒、周菁
成員：各處室主要負(fù)責(zé)人
2．市審計局創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室：
主任：鄧煒
副主任：方誠、徐亮、解凡、戴希、卓計靈、張友鵬、羅利梅、安磊
成員：董斌、羅永華、簡萍、魏昆、趙純偉、劉華、楊穎、戴大勇
局創(chuàng)建文明單位辦公室設(shè)在機(jī)關(guān)黨委辦公室。
（二）加強(qiáng)監(jiān)督檢查。創(chuàng)建文明單位活動，嚴(yán)格按照《市文明單位建設(shè)與管理辦法》、《市直機(jī)關(guān)文明單位考評驗收實施細(xì)則（試行）》和我局確定的創(chuàng)建目標(biāo)組織實施，并以此為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行督促檢查。
1．各責(zé)任處室要根據(jù)創(chuàng)建目標(biāo)和《市審計局創(chuàng)建文明處室工作實施意見》的要求，每1—2個月對各處室進(jìn)行一次定期或不定期檢查，并將檢查情況認(rèn)真記錄報局創(chuàng)建文明單位辦公室。
2．局創(chuàng)建辦公室每半年對局創(chuàng)建文明單位和文明處室情況進(jìn)行一次較全面的檢查，并將檢查情況提交局長辦公會，同時在局域網(wǎng)上公布檢查結(jié)果，以督促創(chuàng)建工作存在薄弱環(huán)節(jié)的部門改進(jìn)工作，不斷提高創(chuàng)建水平。
3．局創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合年度目標(biāo)考核，組織局創(chuàng)建辦公室和各有關(guān)責(zé)任處室，按照創(chuàng)建目標(biāo)和創(chuàng)建文明處室有關(guān)要求，對各處室創(chuàng)建情況進(jìn)行全面檢查，并按評分標(biāo)準(zhǔn)確定各處室文明處室考評得分。
（三）評選文明處室。文明處室的評選結(jié)合年度目標(biāo)考核進(jìn)行，并按照《市審計局創(chuàng)建文明處室工作實施意見》的標(biāo)準(zhǔn)和要求，第一年（）評選文明處室占處室總數(shù)的30％，以后每年評選增加20％，文明處室所占比例最終控制在80％以內(nèi)。局創(chuàng)建辦公室根據(jù)各處室年度目標(biāo)考核成績、文明處室的考核得分、文明處室的申報材料三項內(nèi)容，進(jìn)行綜合考評初步提出文明處室的建議名單（評選7個，其中業(yè)務(wù)處室5個、綜合處室2個），提交局創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組審定，并在局域網(wǎng)上公示文明處室評比結(jié)果。詳見《市審計局文明處室建設(shè)與管理方法》和《市審計局創(chuàng)建文明處室工作實施意見》。
文明單位創(chuàng)建工作工作計劃 第8篇
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一、指導(dǎo)思想
認(rèn)真貫徹落實黨的十、十八屆三中全會精神和一系列重要講話精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以社會主義核心價值體系為根本，以社會主義榮辱觀引領(lǐng)的思想道德建設(shè)為重點，以愛國主義為核心的民族精神，以改革創(chuàng)新為核心的時代精神,推進(jìn)醫(yī)院文化建設(shè)，不斷提高職工文明素質(zhì)，進(jìn)一步改進(jìn)服務(wù)態(tài)度，提高醫(yī)療質(zhì)量，在全院掀起共建文明、共創(chuàng)和諧的熱潮，樹立以病人為中心的服務(wù)理念，努力構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系，大幅提升我院文明建設(shè)水平，推動醫(yī)院的建設(shè)與發(fā)展。
二、創(chuàng)建目標(biāo)
堅持公益性的辦院方向,積極履行社會責(zé)任。堅持以病人為中心,不斷增強(qiáng)醫(yī)院服務(wù)功能，著力提高全院醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德素養(yǎng)和專業(yè)技術(shù)水準(zhǔn)，優(yōu)化就診流程，規(guī)范醫(yī)療行為,改善醫(yī)療環(huán)境，為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)高效安全的醫(yī)療服務(wù)，使醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)院管理達(dá)到較高的水平，精神文明建設(shè)成果顯著，達(dá)到文明單位標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)建成為縣級文明單位。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)對我院文明創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，把創(chuàng)建活動落到實處，成立院長為組長、書記為常務(wù)副組長、各科室負(fù)責(zé)人為成員的新一屆文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)創(chuàng)建活動辦公室，掛靠院辦，負(fù)責(zé)日常工作。
四、創(chuàng)建措施
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，扎實抓好創(chuàng)建工作
1.創(chuàng)建工作由院創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)總責(zé)，各部門分級管理，堅持上下聯(lián)動，與醫(yī)療工作一起協(xié)調(diào)部署，齊抓共管。
2.廣泛宣傳發(fā)動，充分調(diào)動干部職工的積極性，進(jìn)一步激發(fā)干部職工創(chuàng)建熱情，把全體干部職工的思想統(tǒng)一到活動要求上來，為創(chuàng)建活動順利開展奠定良好基礎(chǔ)。
3.抓好學(xué)習(xí)型單位建設(shè)。加強(qiáng)院部、科室及職工個人三個層面學(xué)習(xí)，堅持每月學(xué)習(xí)與專題學(xué)習(xí)結(jié)合，全院形成學(xué)習(xí)的良好氛圍帶動職工個人自覺學(xué)習(xí)進(jìn)步。
4.抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。按中央精神開展反腐倡廉工作，宣傳教育到位，落實各項反腐措施到位，督促檢查到位，使反腐敗工作經(jīng)?；?、制度化。
5.保證創(chuàng)建活動經(jīng)費。每年醫(yī)院預(yù)算一定經(jīng)費，保證創(chuàng)建活動開展的需要。
（二）打造積極向上隊伍，扎實推進(jìn)文明創(chuàng)建
1.以崗位為基礎(chǔ)，全面開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)。全院積極開展“黨員示范崗”、“青年文明號”等崗位創(chuàng)建活動，各病區(qū)創(chuàng)造條件開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理”服務(wù)活動，在崗位上踏實工作，創(chuàng)新服務(wù)，打造良好的文明氛圍，推進(jìn)創(chuàng)建工作開展。
2.落實社會責(zé)任，支持公益活動，大力開展志愿服務(wù)。院支部要發(fā)揮工青婦組織優(yōu)勢，打造志愿服務(wù)團(tuán)隊，使志愿服務(wù)常規(guī)化。利用醫(yī)院技術(shù)優(yōu)勢，進(jìn)社區(qū)、下基層開展義診活動，繼續(xù)為廣大群眾帶去便利健康服務(wù)；踴躍參加扶貧濟(jì)困、結(jié)對幫扶、社會救助等活動，與掛鉤的居委會開展幫扶工作，至少幫扶困難家庭兩戶，每年幫扶資金不低于1000元；結(jié)合創(chuàng)建文明縣城、衛(wèi)生縣城活動，開展一系列志愿者美化醫(yī)院環(huán)境、生活環(huán)境、社會環(huán)境活動。
（三）深化“三改二推一評議”活動，提高醫(yī)院的滿意度
1.切實改善就醫(yī)環(huán)境。改善就醫(yī)環(huán)境，創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”，保持醫(yī)院干凈、整潔，同時布置小裝飾物，使病人有溫馨感，減少醫(yī)院生冷形象。同時積極開展創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動，讓病人就診更安心。
2.推進(jìn)改善服務(wù)流程。按照“方便”與“快捷”的要求，醫(yī)院繼續(xù)在服務(wù)流程上進(jìn)行改進(jìn)與優(yōu)化，針對我院老年病患者的特點和需求，制定相應(yīng)的系列服務(wù)流程，配備專職導(dǎo)診護(hù)士和志愿者，為患者提供就診咨詢、分診服務(wù)、預(yù)約掛號等免費服務(wù)措施。
3.改善服務(wù)質(zhì)量。嚴(yán)格落實核心制度，加強(qiáng)“三基三嚴(yán)”工作，積極開展醫(yī)療質(zhì)控與醫(yī)療安全檢查，落實院科兩級目標(biāo)責(zé)任制。持續(xù)推進(jìn)醫(yī)療服務(wù)建設(shè)，不斷改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全。轉(zhuǎn)變工作理念，增強(qiáng)服務(wù)意識。行政、后勤部門要積極為臨床一線提供服務(wù)與支撐；業(yè)務(wù)科室要將服務(wù)患者作為自身業(yè)務(wù)能力的重要組成部分；窗口部門要將服務(wù)百姓視為樹立自我良好形象的責(zé)任行為。規(guī)范落實“敬語”、“禁語”等行業(yè)用語。全院以病人為中心，努力為患者提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)。
4.做好社會評議醫(yī)院活動。落實院務(wù)公開工作，讓職工、群眾更加了解醫(yī)院；召開院行風(fēng)監(jiān)督員的座談會，聽取監(jiān)督員對醫(yī)院工作的意見和建議；各病區(qū)結(jié)合科室實際開展各種形式的醫(yī)患溝通交流，及時了解出院病人的需求并提供有效的醫(yī)療救助，做好服務(wù)宣傳，和諧醫(yī)患關(guān)系。通過宣傳，引導(dǎo)公眾正確了解醫(yī)療行業(yè)，尊重醫(yī)務(wù)人員辛勤勞動，同時通過一系列的優(yōu)質(zhì)服務(wù)措施，使老百姓感受到就醫(yī)的便捷和服務(wù)的改善。
（四）樹立文明新風(fēng)尚，形成良好的行醫(yī)氛圍
1.積極開展道德建設(shè)。在職工中樹立良好的社會主義道德觀，弘揚(yáng)社會主義核心價值體系，使職工牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺踐行公民道德規(guī)范。以“五好文明家庭”、“孝親敬老”等活動為抓手，將道德建設(shè)與醫(yī)院文化建設(shè)相結(jié)合，凝聚文明力量，引導(dǎo)醫(yī)院員工在單位做好職工，在社會做好公民，在家庭做好成員。
2.穩(wěn)步推進(jìn)文明教育。大力弘揚(yáng)“精神”、“雷鋒精神”，并將這兩大精神貫徹于醫(yī)院職工的工作與生活中。同時在醫(yī)院積極倡導(dǎo)形成低碳生活、節(jié)能減排，厲行節(jié)約的良好風(fēng)氣。廣泛開展醫(yī)院室內(nèi)禁煙宣傳活動，張貼禁煙標(biāo)識，組織志愿者開展誡煙宣傳教育工作。
3.豐富職工業(yè)余生活。關(guān)心職工的業(yè)余生活，在醫(yī)院環(huán)境簡陋的情況下，利用有限條件，堅持開展禮儀講座、攝影比賽、書法比賽、手工藝亮相展覽等活動，不斷豐富職工業(yè)余生活的同時，形成醫(yī)院良好的文化氛圍，提升精神面貌。
五、創(chuàng)建要求
1.要統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。創(chuàng)建縣級文明單位是醫(yī)院重要工作之一。各科室、各部門負(fù)責(zé)人、廣大醫(yī)務(wù)人員一定要充分認(rèn)識創(chuàng)建文明單位對醫(yī)院建設(shè)與發(fā)展的重大意義，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，不斷增強(qiáng)創(chuàng)建工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
文明單位創(chuàng)建工作工作計劃 第9篇
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為深入貫徹新時代中國特色社會主義思想，落實《**區(qū)深化新時代文明單位創(chuàng)建工作的實施方案》（**文明委〔2020〕*號）文件精神，推動新時代文明單位創(chuàng)建高質(zhì)量發(fā)展，為我司全面建設(shè)成為高質(zhì)量文明企業(yè)，提供堅強(qiáng)思想保證、強(qiáng)大精神動力、豐潤道德滋養(yǎng)和良好文化條件?，F(xiàn)制定2021年文明單位創(chuàng)建工作計劃如下：
一、突出思想道德內(nèi)涵
把深入學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，重點突出學(xué)習(xí)宣傳黨的五中全會精神，做學(xué)習(xí)宣傳貫徹新思想的排頭兵，切實用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。認(rèn)真貫徹落實《新時代公民道德建設(shè)實施綱要》《新時代愛國主義教育實施綱要》，強(qiáng)化理想信念教育，弘揚(yáng)愛國主義精神，宣傳中華傳統(tǒng)優(yōu)秀文化。積極組織推薦、宣傳、學(xué)習(xí)道德模范、身邊好人，形成見賢思齊，爭當(dāng)先進(jìn)的生動局面。加強(qiáng)單位宣傳思想文化陣地建設(shè)，培育職工文體骨干隊伍，廣泛開展文藝活動、職工運動會等形式多樣、健康有益的文體活動。
二、營造慶祝建黨百年濃厚文明氛圍
緊緊圍繞隆重慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年，以“奮斗百年路、啟航新征程”為主題，大力弘揚(yáng)以愛國主義為核心的偉大民族精神，通過主題展覽、知識競賽、主題征文、文藝匯演、微傳播等線上線下形式，廣泛開展形式多樣、生動活潑的群眾性主題宣傳教育活動。組織相應(yīng)的活動，開展“我為群眾辦實事”、“我為社會做好事”等主題實踐活動。
三、積極助力創(chuàng)文明城工作
自覺履行“門前三包”（包衛(wèi)生、包秩序、包設(shè)施）責(zé)任，接受監(jiān)督檢查，認(rèn)真履行法定清掃保潔義務(wù)，盡責(zé)勸阻和制止損害城市市容市貌的行為，及時向街道辦事處和相關(guān)職能部門舉報不聽勸阻、無法制止的違法違規(guī)行為。實施公益廣告宣傳提升行動，運用各種載體廣泛刊播展示社會主義核心價值觀、“八不”行為規(guī)范、“講文明樹新風(fēng)”等公益廣告。尤其是按照、中央文明辦要求，組織刊播倡導(dǎo)文明健康生活方式主題公益廣告。
四、開展文明新風(fēng)行動
深入推進(jìn)有針對性精神文明教育，推進(jìn)愛國衛(wèi)生運動和市容環(huán)境衛(wèi)生大整治行動，貫徹落實《關(guān)于進(jìn)一步推動制止餐飲浪費行為的若干措施》《關(guān)于深化精神文明教育大力倡導(dǎo)文明健康綠色環(huán)保生活方式的實施方案》等，帶頭踐行文明健康、綠色環(huán)保生活方式，自覺遵守疫情防控有關(guān)規(guī)定。落實《**市文明行為促進(jìn)辦法》，參與推廣“八不行為規(guī)范、做文明公民”行為活動，深化文明旅游、文明交通、文明餐桌、文明上網(wǎng)、拉近分類等文明新風(fēng)行動。
五、加強(qiáng)誠信宣傳教育
落實中央文明委《關(guān)于開展誠信缺失突出問題專項治理行動的工作方案》，針對當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會中的誠信熱點問題和群眾反映強(qiáng)烈的失信突出問題，開展誠信缺失突出問題專項治理行動。開展誠信宣傳教育和實踐活動，加大誠實守信典型事跡的宣傳力度和失信行為典型案例的曝光力度，切實增強(qiáng)全體干部職工群眾的誠信理念、規(guī)則意識和契約精神。
六、深化網(wǎng)絡(luò)文明傳播活動
積極適應(yīng)媒體融合發(fā)展的新趨勢，運用線上和線下、傳統(tǒng)和新興兩種陣地，創(chuàng)新開展精神文明創(chuàng)建宣傳。開展網(wǎng)上精神文明創(chuàng)建活動，倡導(dǎo)文明辦網(wǎng)、文明上網(wǎng)，爭做“泉州好網(wǎng)民”。開展網(wǎng)絡(luò)公益活動，廣泛參與網(wǎng)絡(luò)公益活動。
七、深化職業(yè)道德建設(shè)
廣泛開展職業(yè)道德教育，推動踐行以愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、熱情服務(wù)、奉獻(xiàn)社會為主要內(nèi)容的職業(yè)道德。堅持職業(yè)道德教育和工作實踐相結(jié)合，組織開展多種形式的主題實踐活動，引導(dǎo)干部群眾自覺履行職業(yè)道德要求，塑造良好職業(yè)形象。推動具有行業(yè)特點的職業(yè)道德規(guī)范和職業(yè)守則，健全完善職業(yè)道德規(guī)范體系，把職業(yè)道德要求融入行業(yè)管理和服務(wù)之中，引導(dǎo)干部群眾涵養(yǎng)職業(yè)操守、踐行職業(yè)道德。
八、持續(xù)做好志愿服務(wù)工作
繼續(xù)落實志愿者自全國志愿服務(wù)信息系統(tǒng)注冊，組織注冊志愿者廣泛參與志愿服務(wù)，努力達(dá)到年平均參與服務(wù)超過25小時。大力支持新時代文明實踐試點建設(shè)，廣泛組織參與多種形式的文明實踐活動，加大資源統(tǒng)籌整合，推動新時代文明實踐融合發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展。深入開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)，建立多元化、專業(yè)化志愿服務(wù)隊伍，精心設(shè)計貼近百姓、貼近生活的志愿服務(wù)項目，廣泛開展保護(hù)環(huán)境、社區(qū)服務(wù)、公共文明引導(dǎo)等“文明創(chuàng)城、志愿同行”主題志愿服務(wù)活動。組織參與第44屆世界遺產(chǎn)大會、第18屆世界中學(xué)生運動會等大型賽會志愿服務(wù)活動。
九、積極履行社會責(zé)任
把履行社會責(zé)任作為文明單位創(chuàng)建的重要任務(wù)，大力發(fā)揮單位自身優(yōu)勢，加強(qiáng)單位與街道、社區(qū)聯(lián)創(chuàng)共建，積極參與我區(qū)文明城市（市、區(qū)）創(chuàng)建、新時代文明實踐試點建設(shè)、重大賽會服務(wù)等重點任務(wù)。開展文明單位與社區(qū)結(jié)對幫扶等公益活動，落實“文明共建、文化共享”工作計劃，開展“結(jié)對子、種文化”的結(jié)對幫扶工作。開展城市基層黨建共建活動，加強(qiáng)與街道社區(qū)黨組織的互聯(lián)互動、共駐共建，共同擔(dān)負(fù)加強(qiáng)基層黨的建設(shè)、創(chuàng)新城市基層治理。
在新的一年里，要做好常態(tài)化推進(jìn)創(chuàng)建工作，按照新屆期創(chuàng)建規(guī)則扎扎實實做好資格申報準(zhǔn)備等基礎(chǔ)性工作。以提高員工素質(zhì)、培育職業(yè)精神、完善規(guī)章制度、樹立行業(yè)新風(fēng)為重點，圍繞服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會，突出文明、優(yōu)質(zhì)、高效服務(wù)，將文明行業(yè)創(chuàng)建融入文明單位創(chuàng)建全過程，用優(yōu)質(zhì)的創(chuàng)建成果帶動形成文明新風(fēng)，促進(jìn)創(chuàng)建工作深度融合。
文明單位創(chuàng)建工作工作計劃 第10篇
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一、指導(dǎo)思想：
我公司創(chuàng)建文明單位工作的指導(dǎo)思想是：高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神，切實加強(qiáng)思想道德和職業(yè)道德建設(shè)，扎實開展文明單位創(chuàng)建活動，加大創(chuàng)建文明單位的宣傳力度，為當(dāng)涂供電公司工作質(zhì)量上新臺階，為更快更好地建設(shè)當(dāng)涂做出新貢獻(xiàn)。
二、創(chuàng)建目標(biāo)：
按照市創(chuàng)建文明單位規(guī)定的“組織領(lǐng)導(dǎo)好、工作業(yè)績好、內(nèi)部管理好、職工教育好、環(huán)境衛(wèi)生好、綜合治理好”工作標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司實際，大力開展系列創(chuàng)建活動，鞏固“縣文明單位”的成果，爭創(chuàng)市文明單位。
三、創(chuàng)建任務(wù)：
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，扎實開展創(chuàng)建工作。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身思想、組織、作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，提高領(lǐng)導(dǎo)班子對創(chuàng)建文明單位工作重要性、長期性、緊迫性的認(rèn)識，把文明單位創(chuàng)建工作擺到企業(yè)三個文明建設(shè)的重要位置，切實加強(qiáng)對創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)。
2、抓好廉政建設(shè)。要始終把領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍的廉政建設(shè)擺在一個重要位置來抓。首先，加強(qiáng)黨風(fēng)黨紀(jì)教育。組織廣大干部黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》。通過學(xué)習(xí)，使黨員干部們在思想上拉起了一條拒腐防變的“高壓線”。其次，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要定期開展自查自糾工作。另外，切實加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，制止浪費行為，發(fā)揚(yáng)艱苦創(chuàng)業(yè)精神，嚴(yán)格經(jīng)費支出、招待費審批制度。
3、堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，建立健全文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)和常態(tài)運行機(jī)制，分工負(fù)責(zé)，明確職責(zé)，各負(fù)其責(zé)，狠抓落實，把創(chuàng)建文明單位工作納入黨政工作的重要議事日程和黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的目標(biāo)責(zé)任制，使“兩手抓，兩手都要硬”的方針落到實處。
4、認(rèn)真制訂創(chuàng)建文明單位工作計劃，加強(qiáng)文明單位創(chuàng)建工作檢查，實行常態(tài)化管理，確保創(chuàng)建工作有計劃、有制度、有總結(jié)，創(chuàng)建工作檔案標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。
5、各基層單位和窗口部門，要緊密結(jié)合本單位的實際，把文明單位創(chuàng)建工作與文明行業(yè)創(chuàng)建、學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建活動有機(jī)結(jié)合起來，開展形式多樣、內(nèi)容豐富、效果良好的創(chuàng)建活動。
（二）、堅持安全文明生產(chǎn)、經(jīng)營為中心，確保安全供電和優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
1、堅持學(xué)習(xí)創(chuàng)新與管理創(chuàng)新，大力加強(qiáng)安全文明生產(chǎn)、經(jīng)營、建設(shè)和管理，認(rèn)真抓好管理目標(biāo)的落實，努力完成市公司下達(dá)的各項經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)和三項責(zé)任書目標(biāo)。
2、堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，加強(qiáng)對安全生產(chǎn)的檢查、指導(dǎo)和監(jiān)督，狠抓各項安全規(guī)程的落實，努力實現(xiàn)安全文明生產(chǎn)“六無”目標(biāo)。
3、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行黨和國家各項方針政策、法律法令，重合同守信用，堅持依法經(jīng)營。加強(qiáng)“誠信安徽電力”建設(shè)，發(fā)揚(yáng)“超越自我、奮力爭先”的企業(yè)精神，大力開展誠信規(guī)范服務(wù)和便民服務(wù)活動，努力提高服務(wù)水平，確保當(dāng)涂縣工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和城鄉(xiāng)居民生活用電。切實加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)和文明行業(yè)創(chuàng)建工作，樹立企業(yè)良好的社會形象。
（三）加強(qiáng)科學(xué)規(guī)范管理，確保企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。版權(quán)所有
1、進(jìn)一步鞏固國家電網(wǎng)公司一流供電企業(yè)的成果，建立健全目標(biāo)管理、項目管理和企業(yè)行政、財務(wù)、成本、質(zhì)量等管理制度，加大目標(biāo)管理的落實、檢查和考核的力度，確保各項管理目標(biāo)和三項責(zé)任書目標(biāo)的落實。
2、堅持文明生產(chǎn)、文明施工，切實加強(qiáng)現(xiàn)場工作管理，按照文明生產(chǎn)的管理標(biāo)準(zhǔn)，確保生產(chǎn)現(xiàn)場文明衛(wèi)生，清潔整齊，安全有序。
3、嚴(yán)格企業(yè)內(nèi)部管理，大力加強(qiáng)企業(yè)綜合治理和職工思想政治工作，確保職工思想穩(wěn)定和企業(yè)健康持續(xù)地發(fā)展。
（四）加強(qiáng)職工思想教育，培育良好的道德風(fēng)尚。
1、認(rèn)真抓好職工的政治理論、法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和思想道德、科學(xué)文化教育，重視訂閱并發(fā)揮黨報黨刊及現(xiàn)有宣傳文化陣地的作用，提高職工的政策理論水平。
2、在創(chuàng)建文明單位活動中，重視加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)。只有一個作風(fēng)好、團(tuán)結(jié)、清廉、高效的領(lǐng)導(dǎo)班子，才能帶出一支文明、進(jìn)取、拼搏的職工隊伍。為此，我們要積極從班子建設(shè)入手，堅定政治立場，堅定政治方向，努力以堅強(qiáng)的黨性、出色的工作、優(yōu)良的作風(fēng)，做出好的工作業(yè)績。俗話說“喊破嗓子，不如干出樣子”，“職工看干部，干部看黨員”，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部們只有能夠身先士卒，處處起表率作用，才能讓職工們心服。
2、有組織有計劃的加強(qiáng)對職工的“三德”、“四有”教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行《公民道德建設(shè)實施綱要》，抓好職工文明言行的養(yǎng)成和規(guī)范，逐步養(yǎng)成良好的社會公德、職業(yè)道德和家庭美德。
3、加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)，重視發(fā)揮現(xiàn)有的文體設(shè)施和陣地的作用，積極開展健康、文明、有益的群眾文化體育活動。同時，還要注意利用“七一”、國慶節(jié)等重大節(jié)日開展豐富多彩的教育活動，讓職工在革命先烈們的高尚品格和感人事跡中吸取力量，陶冶情操，增強(qiáng)職工們的民族自豪感和民族精神。
（五）全面加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，創(chuàng)建整潔優(yōu)美的環(huán)境。
1、結(jié)合企業(yè)實際，全面推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，提高企業(yè)職工的素質(zhì)和企業(yè)市場競爭的實力。教育職工崇尚科學(xué)，反對迷信，倡導(dǎo)健康、文明的生活方式。
2、切實加強(qiáng)企業(yè)文明單位創(chuàng)建工作，加強(qiáng)企業(yè)環(huán)境綠化、美化、衛(wèi)生的達(dá)標(biāo)工作，為職工創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境。層層建立衛(wèi)生責(zé)任制，實行衛(wèi)生三包和垃圾袋裝化。
（六）強(qiáng)化管理，防患未然，落實綜合治理各項措施版權(quán)所有
1、公司為進(jìn)一步做好治安防范工作，及時成立了綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組、下屬綜合治理組、治保組、調(diào)解組、宣傳組、后勤保障組等。公司總經(jīng)理任組長，其他公司領(lǐng)導(dǎo)任副組長，相關(guān)部門人員擔(dān)任成員統(tǒng)一負(fù)責(zé)組織指揮綜合治理工作的協(xié)調(diào)工作。供電公司組織機(jī)關(guān)相關(guān)人員到兄弟單位學(xué)習(xí)，了解公司缺什么，需要完善什么，在此基礎(chǔ)上深入細(xì)致的研究，制定完善的公司治安保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度，使制度規(guī)范更符合公司企業(yè)的實際。如門衛(wèi)安全保衛(wèi)制度、巡檢登記制度、治安管理制度等。做到治安保衛(wèi)，措施防范到位，責(zé)任分明。
