分析檢查報報告15篇

篇一 個人黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況的自我檢查報告

一、關于協(xié)助黨組書記、局長貫徹落實黨風廉政建設責任制的情況

建立黨風廉政建設責任制，是黨中央、國務院堅持實踐“三個代表”重要思想，保持黨的先進性和革命性以及加強黨風廉政建設的所采取的一項重大舉措。它對于從嚴治黨、從嚴治政、增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力，維護改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局具有十分重要的意義。正是基于這一認識，今年5月，按照市委統(tǒng)一部署，我自覺與局黨組簽訂了2002年度黨風廉政建設責任書，明確了黨風廉政責任制的責任內容，并在工作實踐中認真加以貫徹落實。先后指導、督促辦公室制定了《黨風廉政建設制度》、《黨員個人重大事項報告制度》以及《黨風廉政建設月度報告》等一系列規(guī)章制度，筑起了貫徹落實黨風廉政責任制的制度防線。為了協(xié)助黨組書記、局長認真抓好機關干部的黨風廉政建設責任制的貫徹落實，并且具體做好職責范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作，我還堅持從加強思想教育入手，將反腐倡廉，勤政廉政教育作為機關黨員干部教育的一項長期任務常抓不懈，在每周四召開的全局干部學習會上增加了反腐倡廉的內容、做到雷打不動。一年來，先后引導辦公室及全局干部學習了中紀委、省紀委以及市委有關黨風廉政建設的有關規(guī)定10多萬字。黨的十六大后，結合貫徹十六大精神，又及時組織所分管的部門和人員學習了中紀委的工作報告，并展開討論，使大家進一步增強了對落實黨風廉政建設責任制的認識，從而較好地樹立了反腐倡廉的思想防線，有效推動了所分管領域廉政建設。到目前，我所分管的科室尚未發(fā)現(xiàn)有違法違紀案件和違反廉潔自律規(guī)定的行為發(fā)生。

二、關于及時解決分管科室反腐倡廉工作中的困難和問題情況

我們旅游局是清水衙門，我所分管的辦公室更是如此，但是在實際工作中我從不因此而掉以輕心，有絲毫麻痹。今年，針對全市對我局開展行風評議，我多次帶領辦公室主任親臨行風代表所在單位，認真聽取意見，查看有無不良傾向和苗頭。由于注重實際，防微杜漸，行風代表對我們落實黨風廉政責任制給予了高度評價，也為后來我局通過行風代表的評議打下了較好基礎。

三、關于組織、領導職責范圍內的黨風廉政工作的檢查考察情況

檢查考核是督促所屬部門落實黨風廉政建設責任制的有效手段。為了保證檢查考核不走過場，在落實黨風廉政責任制的過程中，我在堅持親自聽取辦公室“黨風廉政建設月度報告”基礎上，還始終注意從上級單位、從兄弟單位、從基層單位收集信息，將其列入檢查考核的范圍。同時結合分管工作，認真把關。如今年 月，針對我局個別干部違反有關規(guī)定與某個體戶聯(lián)系業(yè)務，并要我簽字付款，我堅決予以抵制。并以此為例，及時向局黨組提出了加強財務管理的建議，有效堵住了黨風廉政建設中可能出現(xiàn)的漏洞。由于注重檢查考核，我所分管的科室人員全部養(yǎng)成了守紀奉公、嚴格要求自己的習慣，做到了領導滿意、同事滿意和基層滿意。

三、關于廉潔自律，遵守黨風廉政法規(guī)制度的情況

全局干部廉政自律，既是我們的一貫原則，又是反腐敗，加強黨風廉政建設的需要。因此，黨中央專門制定了《中國共產(chǎn)黨員廉潔從政若干準則（試行）》，全面系統(tǒng)地規(guī)定了我黨領導干部廉潔從政的行為規(guī)范，要求領導干部廉潔自律，自我要求，自我約束，同時還要求約束和管好自己的親屬、子女和身邊工作人員。實踐中，我基本做到了規(guī)定中的'“六個要”、“六個禁止”和“三十個不準”。具體講：

1、在用車、住房、住宅配備電腦、工程招標等方面，均不存在違法違紀問題。

2、配偶系商貿(mào)系統(tǒng)的一名普通職工，從沒從事可能與公共利益發(fā)生沖突的經(jīng)商辦企業(yè)活動，更沒有利用職務之便，為其謀取任何私利。兒子現(xiàn)在市國家安全局工作，平時本人及其單位均能對其加強教育，嚴格要求，使他能夠在單位努力學習，積極工作，不敢有絲毫無違法違紀行為。本人也沒有需要向組織報告的事項。

3、在分管的工作和分管工作人員中均未發(fā)現(xiàn)不廉潔行為。

4、分管機關財務工作，能認真貫徹“過緊日子”的方針，在旅游局經(jīng)費緊缺的情況下，加強財務管理，嚴格財務制度，定期公布財務帳目（報表一月一傳），合理利用經(jīng)費，較好地保證了旅游局正常工作的需要，使財務工作有效地服務于工作，為提高旅游工作效率發(fā)揮了重要作用。

四、存在不足及今后努力方向

一年來，本人在貫徹落實黨風廉政建設方面做出了一定成績，但是還存在著一些亟待改進的地方。主要表現(xiàn)為政治學習不夠，在思想深處偶爾有與所謂的實權部門攀比的念頭。因此，自己今后要警鐘長鳴，不斷加強學習，加強黨性修養(yǎng)，在思想上筑起拒腐防變的防線，牢固樹立立黨為公，勤政為民，清正廉潔的公仆形象，嚴于律已，自覺抵制腐敗思想的侵蝕。還要時時處處牢記黨風廉政準則，確保廉潔自律和各項規(guī)定落到實處，使廉潔從政、廉潔自律真正成為自己的自覺行為。

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篇二 優(yōu)秀范文：學習科學發(fā)展觀心得體會——分析檢查報告要提倡“新、實、準”

******總書記在中國******第十七屆中央紀律檢查委員會第三次會議上的講話中指出：“著力樹立正確政績觀，切實按照客觀規(guī)律謀劃發(fā)展。要求真務實、埋頭苦干，察實情、講實話，鼓實勁、出實招，辦實事、求實效，努力做出經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績?！边@對廣大黨員領導干部深入學習實踐科學發(fā)展觀，切實履職盡責，“講黨性、重品行、作表率”，努力增強黨性修養(yǎng)，帶頭實踐黨的宗旨;努力增強“公權”意識，帶頭實踐黨員領導干部先進性;努力增強率先垂范意識，帶頭發(fā)揮“公仆”作用，具有十分重要的引領作用。顯而易見，在學習實踐活動中，撰寫分析檢查報告要提倡“新、實、準”。

一是立意要新，思路要寬。目前，全國許多試點單位正進入第二個分析檢查階段的實質性工作。許多同志在撰寫分析檢查報告時，往往產(chǎn)生“畏難情緒”、“模糊認識”，感到“無從下手”、“力不從心”。有些同志往往陷入“盲從思考”、“疲于應付”的窘境，寫出的個人材料理性深度不高，八股文章味十足。究其原因，實質上是學習實踐的深度不夠、自我對照的標準不高，創(chuàng)新思維方法舉措不佳。因此，撰寫好個人分析檢查報告，必須用實踐檢驗自己學習成效的方法，用獨特的視角、理性的思考、新穎的手法、務實的風格來通盤籌劃，科學安排好個人的寫作提綱。這里指的“立意要新”就是要“開門見山”、酷貓寫作范文網(wǎng)直入主題，力避“照搬照抄”、草率了事，力避“拿來主義”、“版權公用”。“思路要寬”主要是指文章格律要嚴謹、文風要樸實、文體要新穎。確確實實體現(xiàn)“求真務實”、“文貴達意”、“文如其人”的“立體效應”。

二是方法要實，標準要高。分析檢查報告的主體部分，始終是真實反映每個同志學習、工作、實績的“試金石”。作為文章的“主要骨架”、“材料支撐”，就是要辨證地、客觀地、真實地反映自我，解剖自我，完善自我，充實自我。要提倡“拉下架子”、“躬身為民”、“唯實唯新”、“自我畫像”的寫作作風。要按照《黨章》、《準則》、《科學發(fā)展觀要義》、《八個堅持、八個反對》等要求，站在增強先進性意識，努力保持先進性，實踐先進性，發(fā)展先進性的高度，深刻反省，舉一反三，總結經(jīng)驗，尋找不足，深挖根源，突出整改，凸顯風范。要力避“講成績、夸夸其談”，“擺問題、掩掩飾飾”，“挖根源、不痛不癢”，“抓整改、措施不實”等“本本主義”、“教條主義”。要提倡“謙虛謹慎講作為”、“克己奉公講奉獻”、“廉潔自律作表率”的時代新風。使分析檢查報告的主體部分，“脈絡暢”、“整體強”、“動力足”。真正使“黨性強、作風實、效果好”體現(xiàn)在文章的重要章節(jié)里，使上級信服、群眾滿意。

三是尺度要準，力度要足。分析檢查報告要始終貫穿一條主線，這就是：“始終堅持科學發(fā)展觀，始終堅持立黨為公、執(zhí)政為民，始終堅持實事求是、與時俱進，始終堅持黨員領導干部的核心價值體系，始終堅持辨證地看待自我發(fā)展，始終堅持不追名逐利、不好大喜功、不虛偽求榮?！毙枰貏e指出的是，整個報告要“樸實無華”、“明鏡如心”，要重點反映個人的科學發(fā)展理念、思想解放程度、工作作風現(xiàn)狀、工作績效概況、存在薄弱環(huán)節(jié)、整改措施落實、今后努力方向等方面的詳實情況。著重彰顯“講黨性、重品行、作表率”的活力，著重體現(xiàn)個人的真實意愿，著重反映個人的綜合情況。在報告的“內容”上，體現(xiàn)“真”字;在報告的“措施”上，體現(xiàn)“實”字;在報告的“尺度”上，體現(xiàn)“準”字。時時刻刻作為自己對照檢查的“標尺”，時時處處作為自己示范帶頭的“準繩”。

篇三 深入學習科學發(fā)展觀個人分析檢查報告

按照市委、教育局科學發(fā)展觀學習教育活動對照檢查階段工作的要求，結合學習活動分析檢查階段實施方案，我校高度重視學習實踐科學發(fā)展觀的活動，嚴格按照市委、市教育局的統(tǒng)一部署，認真貫徹落實活動實施方案的各項要求。精心組織、周密安排，緊密聯(lián)系工作實際，通過深入學習理論，召開集中交流會、座談會、專題民主生活會、專題組織生活會等多種活動形式，廣泛征求各方面的意見和建議，認真查找制約我?？茖W發(fā)展的突出問題，深入分析問題的主客觀原因，進一步理清了發(fā)展思路，明確了發(fā)展目標，提出了改進措施。對我個人來講，也是一次重要的審視自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好機會。下面，我主要從學習體會、個人存在的問題、原因剖析、今后努力方向及整改措施四個方面作自我剖析，不妥之處，請大家批評指正。

一、以科學發(fā)展觀指導學習工作的認識和體會。

在學習實踐科學發(fā)展觀的調查研究階段，學校本著調研與黨員干部素質的提高相結合，調研與規(guī)范辦學行為、完善學校機制相結合，調研與優(yōu)化育人環(huán)境，提升辦學品位相結合，調研與教學教研、小考備考、提高教學質量相結合，調研與學校日常工作和遠景規(guī)劃相結合的原則。我們通過學情調查、學生座談會、家長代表會、教代會、黨員干部培訓班、學校管理研討會、學校主要領導的走訪調查、到兄弟學校及外縣市考查調研，初步擬定了調研課題，確立了學校五年發(fā)展規(guī)劃。學校中層以上干部，并與所在社區(qū)特困群眾結對幫扶，基本完成了調查研究工作。我們著力從以下幾個方面下了功夫：一是著力抓好理論學習，在深刻領會科學發(fā)展觀的豐富內涵和精神實質上下功夫；二是著力聯(lián)系思想實際，在轉變黨員干部思想觀念上下功夫；三是著力找準工作中存在的突出問題，在選準突破口、解決問題上下功夫；四是著力抓好班子隊伍建設，在提高領導科學發(fā)展的能力上下功夫；五是著力推進體制機制創(chuàng)新，在構建適應科學發(fā)展的新機制上下功夫。

二、在學習科學發(fā)展觀中個人存在的問題。

1、理論水平不夠高，思想觀念不夠解放。

到附一小工作以來，平時忙于工作，忙于事務，真正用于學習的時間和精力很少。有時側重于對上級有關政策、文件精神的學習，而缺乏系統(tǒng)深入的理論學習，特別是對解放思想、實事求是的思想精髓把握得不夠準。反映在思想上，就是對新形勢下出現(xiàn)的一些新的現(xiàn)象和矛盾，不能自如地運用科學發(fā)展觀的基本觀點、方法去分析、判斷和解決這些問題。由于理論學習不夠，思想不夠解放，改革意識不夠強，缺乏開拓進取精神，新的工作局面開展的情況自己并不太滿意。

2、工作及管理方法有待改進。

一是理念不夠新，對教育改革探索的力度還要加大，構建多元化教師培訓新格局，還需進一步落實。二是觀念不夠新，還需進一步更新培訓觀念，創(chuàng)新師訓方法，變革培訓模式，多層次、多渠道、多形式地開展教師繼續(xù)教育。三是在學校教學工作中，創(chuàng)新破難的意識還不夠強，辦法也不夠多，還是習慣于過去的老思維、老經(jīng)驗，難以跳出已有的框框，導致工作過于小心謹慎，瞻前顧后，不夠大膽潑辣，缺少了以前那種敢拼敢干的銳氣，工作上還是放不開手腳。

3、全局意識還不夠強。

有時想事情、干工作只從自己主管領導出發(fā)，只看著自己這一塊，而忽視了對全局的整體的認識，沒有從全局觀念出發(fā)考慮問題。

4、基層調查研究不夠深入，工作作風不夠扎實。

雖然來到附一小工作已經(jīng)很長時間了，但是在深入調查研究上沒有下太多的功夫，工作還不能完全沉不下去，與教職工交心談心的機會比較少，所以不能及時了解他們的意愿與想法，不能從他們身上吸取有益的思想和工作方法，缺少人文關懷。有時想問題、辦事情不能從教職工的利益出發(fā)，只想著對上級負責。工作方法上有時不夠恰當，不夠策略，處理問題時缺乏冷靜思考，沒有顧及他人的感受，這些都可能會影響教師工作積極性的充分發(fā)揮。

三、個人存在的問題和差距的根源分析。

認真分析問題產(chǎn)生的根源，有思想觀念上的，也有工作方略上的，但主要還是對科學發(fā)展觀的認識、理解不夠，科學發(fā)展的理念還不夠強。主要表現(xiàn)在：

一是重事務，輕學習。認為自己身處基層主要是抓好工作落實，不要求有多高的理論水平，學習的壓力和緊迫感不夠。從客觀上講有時工作忙、任務重，沒有處理好工作與學習之間的關系，造成自身理論水平跟不上形勢發(fā)展，沒能很好地把學習理論與改造自己的主觀世界結合起來。

二是重指導，輕實踐。自身有時存在的作風不夠扎實、工作不夠深入的問題，有時過于相信和依賴各位分管領導，認為每一項工作都有專門的領導去抓，自己出出主意、點點題，多督促檢查幾次就可以了，不必每項工作都親歷親為，深入實踐不夠。

三是重安排，輕要求。在工作安排上，強調每項工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實上，沒有用一流的標準去要求、去衡量。即使有個別工作完成不太好，也多是考慮客觀條件差，考慮他們的困難因素多，人為地降低了工作標準。

三、今后實踐發(fā)展觀的個人努力方向。

通過這一階段的深入學習，自己在思想上有了很大提高，責任意識得到了進一步的增強，也深刻認識到了存在的問題和差距。對于存在的問題和不足，我決心加強學習，拓寬思路，采取措施，狠抓落實，用科學發(fā)展的正確理念引導和促進各項工作順利開展。

1、堅持以科學發(fā)展觀為指導，加強理論學習，進一步提高落實科學發(fā)展觀的能力。認真學習黨的理論創(chuàng)新的最新成果，學習科學發(fā)展觀的精神內涵，自覺克服不符合科學發(fā)展觀的思想和做法，以科學理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。按照科學發(fā)展觀的要求，不斷提高決策質量和水平。進一步明確抓落實的標準、重點和程度，確保各項工作任務落到實處。同時，努力學習業(yè)務知識，增強做好工作的本領，提高綜合素質。

2、堅持以科學發(fā)展觀為指導，樹立發(fā)展的理念，更新觀念，大膽工作，解放思想，確立創(chuàng)新意識，工作中要多開動腦筋，少瞻前顧后，勤于思考，開拓進取，不斷研究新情況，解決新問題，解除思想負擔，改進工作方法，理清工作思路，改變墨守成規(guī)的陋習，積極、大膽的開展工作。加強教師隊伍教師，從加強制度管理入手，以新課改為契機，創(chuàng)新管理思路，加強師德教育、職業(yè)道德教育、愛崗愛生教育、廉潔執(zhí)教教育，使教師整體素質有一個提升，推進學校教育教學工作的創(chuàng)新和改革。

3、加強黨性鍛煉，當好人民公仆。要在日常工作、生活中，時時處處以一名共產(chǎn)黨員、人民公仆的標準嚴格要求自己，以《黨章》規(guī)范自己的言行，保持良好的精神狀態(tài)和工作熱情。用“三個代表”指導世界觀改造，積極抵制各種腐朽思想的侵蝕。關心教職工疾苦，力爭多為他們辦好事、實事。

4、堅持以科學發(fā)展觀為指導，從自身做起，轉變作風，深入基層，傾聽教職工呼聲、關心教職工疾苦、踏踏實實為教職工解決實際困難。把教職工對我的殷切期望做為自己干好工作的精神動力，把職工的積極性保護好、調動好、發(fā)揮好。

5、堅持以科學發(fā)展觀為指導，一切以集體利益為重，一切從大局出發(fā)，工作中多和其他領導的溝通，安排工作時多為他們考慮，使學校的每一項工作、每一次活動都能成為和諧的有效的整體。同時進一步加強領導班子建設，通過學習提高整體素質，提高管理水平和管理藝術，建設一支能夠適應新形勢，不怕吃苦，敢于創(chuàng)新，政治水平高、業(yè)務素質強的領導集體。

6、改進工作方法，加強作風鍛煉。牢固樹立求真務實的觀念，凡事認真細致，一以貫之，不浮躁駐足、被動應付，增強開拓創(chuàng)新意識，大膽管理，自加壓力。講究科學管理和工作方法，努力把陳舊的觀念、落后的方法、渙散的作風拋之于腦后，以嶄新的姿態(tài)和面貌，投入到工作之中。不斷提高工作效果，為學校的發(fā)展，為教育的發(fā)展多做貢獻。

篇四 街道辦領導班子科學發(fā)展觀分析檢查報告

街道辦領導班子科學發(fā)展觀分析檢查報告

按照市、縣的統(tǒng)一安排部署，通過深入學習實踐科學發(fā)展觀活動第一階段的認真學習和深入思考，我們對科學發(fā)展觀的深刻內涵有了進一步的理解，對全面貫徹科學發(fā)展觀的總體思路有了進一步的把握，增強了以科學發(fā)展觀統(tǒng)領工作全局，緊密聯(lián)系街居實際，統(tǒng)一思想、凝心聚力，強化科學發(fā)展意識、創(chuàng)新發(fā)展意識、優(yōu)化發(fā)展意識、和諧發(fā)展意識的自覺性，從而也增強了找出差距、改進工作，更好地貫徹科學發(fā)展觀的責任感和緊迫感。

進入分析檢查階段以來，通過廣泛征求意見，深刻反思，初步找出了存在的主要問題，分析了產(chǎn)生問題的原因，研究提出了貫徹落實科學發(fā)展觀和加強領導班子自身建設的具體措施，現(xiàn)將有關情況報告如下：

一、存在的主要問題

1、學習的自覺意識不夠強，思想解放的深度和廣度還有待于進一步拓展。工作思路、目標要求和具體措施方面距科學發(fā)展觀的要求有差距。主要表現(xiàn)在謀劃和指導工作時創(chuàng)新意識不強，習慣于默守陳規(guī)、循規(guī)蹈矩。比如在招商引資工作中，我們對外引資和爭取項目的力度不夠，招商項目中稅源型項目不多，科技含量高、勞動密集型的項目少，轄區(qū)內工業(yè)企業(yè)匱乏，缺少項目儲備，導致財政后續(xù)財源不足，財政收入增長困難。

2、為居民群眾辦實事的能力不強,與“以人為本”要求有差距。主要表現(xiàn)在實際工作中，往往比較注重如何把握政策和原則，而對做好思想工作重視不足，沒有很好的運用黨的最新理論成果指導工作、分析問題。比如，受財力影響，文體活動經(jīng)費不足，造成居民活動場所少，健身器材不充足，影響居民文體活動正常進行。更重要的是，文化活動缺乏創(chuàng)新機制，需要研究一套既能保證社區(qū)文化活動有序進行，又能不受街道財力制約的模式，健全文化服務體系，鼓勵社會力量參與，不斷滿足城區(qū)居民日益增長的多樣化文化需求，改善群眾文化生活。

3、對當前的、具體的工作抓得多，對長遠的工作考慮得少。深入社區(qū)了解居民所思、所盼、所想，設身處地幫助居民解決實際困難問題不夠，關心了解群眾、傾聽群眾意見、為居民服務的意識有待于進一步加強。比如，我們今年雖然投入近50萬元的資金，治理小街小巷9條，總長2700米，完成河東、城郊、天北、天南等街巷硬化18000平米，維修重建公廁5處，新建垃圾池點5處，進一步方便了居民生活。但是與居民群眾的要求還有很大的距離，街巷治理力度還應該繼續(xù)加大，公廁、垃圾池點、街面垃圾箱等公共衛(wèi)生設施需要加大維修重建力度。

4、干部職工的思想應進一步解放，工作創(chuàng)新還應加強，居民的文明意識、法律意識還有待進一步提高。今年我們籌措資金10萬元，為鐵路以東明達、華鑫苑小區(qū)等15處，鐵路以西長明、建筑小區(qū)等5處舊住宅小區(qū)安裝了49套視頻監(jiān)控系統(tǒng)。刑事案件和治安發(fā)案率明顯下降，居民安全感明顯提升。目前仍然還有一部分舊小區(qū)沒有監(jiān)控設施，安全系數(shù)較低，個別路段路燈長期不著，造成安全隱患。

二、產(chǎn)生問題的原因

按照科學發(fā)展觀的要求進行深刻剖析，問題產(chǎn)生的原因有如下幾個方面：

一是理論學習不夠深入，學習內容不寬不廣，不深不透，和實際結合不緊，用以指導實際工作不夠，宗旨觀念和大局意識樹得不牢，尤其是聯(lián)系實際改造主觀世界的自覺性不強，對科學發(fā)展觀理解得不夠深刻。

二是思想解放不夠，班子成員思想有所解放，但思想觀念還不能完全適應改革發(fā)展的新形勢，開拓創(chuàng)新意識不強，缺乏敢想、敢干、敢闖的精神和勇氣。

三是以人為本的觀念樹得不牢，思想解放不夠。不能自覺地運用黨的基本理論的立場、觀點和方法分析解決實際問題。工作中習慣于就事論事，就業(yè)務抓業(yè)務，對抽出時間以心換心、談心交流不夠經(jīng)常。引導干部居民在街道、社區(qū)發(fā)展問題上獻計獻策、發(fā)揮主人翁作用、貢獻聰明才智不夠。

三、今后努力方向和主要整改措施

針對上述問題和不足，今后的努力方向和主要整改措施是：

1、切實加強理論學習，提高理論修養(yǎng)。以科學發(fā)展觀統(tǒng)領工作，切實轉變工作作風，提高工作效率。發(fā)揚奮發(fā)向上的精神，高標準、嚴要求。增強群眾觀念、把居民是否滿意作為衡量工作的唯一標準。精心規(guī)劃，大力籌措資金，重點抓好影響群眾出行的小街小巷治理，計劃完成--萬平米的街巷硬化。同時，加大城市環(huán)境衛(wèi)生綜合整治力度，重點治理沿街攤點、牌匾和城區(qū)衛(wèi)生，投入資金完成部分公廁、垃圾池改造維修重建任務，徹底扭轉臟、亂、差狀況，改善城市居民人居環(huán)境，提高人均環(huán)境質量。

2、堅持依法行政，牢固樹立執(zhí)政為民的根本宗旨，把維護好、發(fā)展好、實現(xiàn)好居民群眾的根本利益作為思考問題和開展工作的根本出發(fā)點和落腳點，始終把群眾利益放在第一位，從居民群眾最不滿意的事抓起，從居民群眾最希望辦的事做起，對事業(yè)盡心盡力、對工作盡職盡責，切實做到以勤政服務于民，讓居民滿意，以廉政取信于 民，讓居民群眾放心。組織開展好文體活動，充分發(fā)揮各社區(qū)活動室、健身室、圖書室的陣地作用，調動秧歌隊、健身操隊、乒乓球隊等業(yè)余文體組織和文藝骨干的積極性，在重大節(jié)日期間開展豐富多彩的社區(qū)居民文化活動；繼續(xù)籌措資金，為舊住宅小區(qū)安裝視頻監(jiān)控報警系統(tǒng)，加快推進“覆蓋全街道的視頻監(jiān)控報警系統(tǒng)”安全技術防范網(wǎng)絡建設進程。

3、以科學的精神來研究和解決當前的新情況、新問題，不斷提高我們認識問題、解決問題的能力，創(chuàng)造性地開展工作。進一步完善機制，明確目標，突出優(yōu)勢招商，突出重點招商，著眼長遠招商，項目上力求創(chuàng)新，突出主導，將利用優(yōu)勢資源放在首位，加大項目建設帶動產(chǎn)業(yè)發(fā)展的力度，多招潛力項目，力爭做到“建設一個項目、盤活一堆資產(chǎn)、帶動一個產(chǎn)業(yè)、致富一方群眾、振興一片經(jīng)濟”。

4、堅持以人為本，推進民生實事落實，真正使居民群眾在科學發(fā)展中得到越來越多的實惠。要積極發(fā)展慈善事業(yè)，建設社會救助服務網(wǎng)絡，未來2-3年內，每個社區(qū)都要建立起一個社會捐助點和一個慈善超市；大力發(fā)展社會福利事業(yè)，按照“扶老、救孤、助殘和濟困”的原則，加強對孤寡老人、孤兒、殘疾人、特困群眾等弱勢群體救助，加強建立以居家供養(yǎng)為基礎、社區(qū)福利服務為依托、社會力量為補充的社會服務網(wǎng)路。

在今后的工作中，我們要按照科學發(fā)展觀的要求，進一步完善措施，加大工作力度，繼續(xù)解放思想，堅持科學發(fā)展，本著“穩(wěn)中求進，進中求精”的理念，抓住機遇、迎難而上。 在新的思想高度上審視工作、謀劃發(fā)展，確立起符合科學發(fā)展的思想觀念、發(fā)展方式、體制機制。進一步增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性，形成推動科學發(fā)展的堅強意志、謀劃科學發(fā)展的正確思路、領導科學發(fā)展的實際能力、促進科學發(fā)展的政策措施，進一步凝聚街居干部的智慧和力量，確定了20xx年工作的指導思想是：以黨的十七大精神為指導，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領工作全局，緊緊圍繞增加財政收入和居民人均可支配收入兩大目標，實施“商貿(mào)強街、文化興街”戰(zhàn)略，切實加強黨的建設，全面推進街區(qū)經(jīng)濟、文化和社會建設，立足新起點，創(chuàng)造新業(yè)績，繼續(xù)堅持“立足服務、強化管理、全面建設、協(xié)調發(fā)展”的方針，把街道、社區(qū)干部職工的思想統(tǒng)一到實現(xiàn)科學發(fā)展上來，努力實現(xiàn)街區(qū)整體工作上水平，重點工作有突破。

篇五 社保局分析檢查報告

在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動第二階段，區(qū)勞動保障局通過召開座談會、發(fā)放征求意見函、設置意見箱等形式，廣泛征求意見，并召開了領導班子專題民主生活會、黨員組織生活會、群眾代表評議會，對局領導班子貫徹落實科學發(fā)展觀方面進行了深刻分析，認真查找存在的差距和不足，明確了解決問題的思路和措施，形成了局領導班子貫徹落實科學發(fā)展觀情況分析報告如下：

一、近年來貫徹落實科學發(fā)展觀取得的成效及形成的共識

貫徹落實科學發(fā)展觀取得的主要成效

黨的十六大以來，在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，我局以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，把解決民生問題擺在勞動和社會保障工作的突出位置，加快勞動力市場建設的步伐，多渠道開發(fā)就業(yè)崗位；強化勞動者技能培訓，大力實施就業(yè)再就業(yè)工程，固民生之本；不斷擴大社會保險覆蓋面，增民生之福；全力維護勞動者合法權益，執(zhí)民生之盾，有效解決了人民群眾關心關注的熱點難點問題，為促進全區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出了積極貢獻，取得以下成效：

1、就業(yè)再就業(yè)工作扎實開展。把擴大就業(yè)減少失業(yè)提到促進穩(wěn)定和諧的突出位置，結合全區(qū)招商引資，項目建設等，開發(fā)就業(yè)崗位，落實各項優(yōu)惠政策，促進就業(yè)。自2002年以來，完成城鄉(xiāng)統(tǒng)籌培訓xxxxx人；開發(fā)就業(yè)崗位xxxxx個；城鎮(zhèn)實名制就業(yè)xxxxx人；農(nóng)村勞動力轉移輸出xxxxx人；發(fā)放小額擔保貸款xxxx萬元，扶持創(chuàng)業(yè)帶頭人xxx人，帶動就業(yè)xxxx人，有力促進自主創(chuàng)業(yè)；保持零就業(yè)家庭動態(tài)為零；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在xxx以內。

2、社會保障體系覆蓋全區(qū)城鎮(zhèn)和農(nóng)村，社會穩(wěn)定“減振器”的作用逐步凸顯。各項社會保險覆蓋范圍持續(xù)擴大，保障能力不斷增強，保障水平穩(wěn)步提高。2023年養(yǎng)老保險基金收入22780萬元，支出xxxxx萬元，做到了當年養(yǎng)老基金收支平衡；年末養(yǎng)老保險參保人數(shù)達到46766人，工傷保險參保人數(shù)達到xxxxx人，城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保43217人，失業(yè)保險參保xxxxx人，超額完成市政府下達的指標；5233名被征地農(nóng)民辦理了參保手續(xù)，享受待遇1822人，社會化發(fā)放率均達到了100%，社會保險基金的備付能力明顯增強。

3、勞動關系和諧穩(wěn)定，侵犯勞動者合法權益的行為受到重拳打擊，勞資雙方合法權益得到有效維護。自2002年來，累計受理勞動監(jiān)察及農(nóng)民工維權案件2115件，追討拖欠工資21420萬元；受理勞動爭議案件511件，受理的勞動爭議案件從2002年的45件增加至2023年的151件，年均增幅達235%；歷年結案率保持在96%以上，有效化解了各類勞資矛盾。

4、勞動保障基礎建設取得突破性進展。大力加強勞動保障基礎建設，區(qū)人力資源市場的建成。為全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展，和諧穩(wěn)定發(fā)揮著積極作用。幾年來，共發(fā)布用工信息7462條；召開各類招聘會65場，求職人員達萬余人，同時建立了以市中心市場為主的輻射14個鄉(xiāng)街96個社區(qū)的網(wǎng)絡體系，就業(yè)服務機構工作進一步規(guī)范，街道社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障事務所功能進一步完善，成立了14個鄉(xiāng)街勞動保障所和82個社區(qū)勞動保障服平臺，管理服務覆蓋到全區(qū)所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和社區(qū)，實現(xiàn)了勞動保障工作的重心下移。

篇六 開展檔案法律法規(guī)執(zhí)法情況自我檢查報告

根據(jù)《市人大教科文衛(wèi)委員會、市檔案局關于開展全市檔案法律法規(guī)執(zhí)法檢查的通知》的文件精神，我們對我局的檔案法律法規(guī)工作情況進行了認真的自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：

一、領導重視，機構落實

多年來，我局領導非常重視檔案工作，確定了一名副局長分管檔案工作，且把檔案工作納入了領導工作議事日程。設立了綜合檔案室，配備了專職檔案員，且保持了人員相對穩(wěn)定。根據(jù)需要在各科室、隊、站共確定了17名同志從事兼職檔案管理工作，形成了以綜合檔案室為中心的檔案管理網(wǎng)絡。為了使我局檔案能更好地發(fā)揮作用，實行了各門類檔案集中統(tǒng)一管理。局領導經(jīng)常聽取檔案人員的工作匯報，遇到工作中存在的問題、困難及時解決。2003年為解決檔案存放擁擠的情況，投入了1萬多元購置了檔案密集架、專用文件柜，用于存放檔案和案卷目錄，改善了檔案房設施，保證了檔案的安全，便于管理和查找利用。

二、加強學習，提高認識

為提高我局干部職工的檔案意識和檔案知識水平，我局在每年的學習計劃中，專門安排了一到二次的《檔案法》專題學習，并將《檔案法》的學習納入局普法教育規(guī)劃，通過學習，提高了干部職工對《檔案法》的認識。能自覺為檔案工作服務。專職檔案人員積極參加市檔案局組織的檔案工作業(yè)務培訓，以提高檔案人員的業(yè)務水平。

三、健全制度，強化管理

依照《檔案法》和《機關檔案工作業(yè)務建設規(guī)范》等有關法律法規(guī)要求，結合工作實際，我們制定和完善了檔案管理工作制度。在工作實踐中，我們相繼完善了：立卷歸檔制度；檔案保管制度；檔案統(tǒng)計制度；檔案鑒定銷毀制度；檔案利用制；檔案保密制度；檔案管理人員崗位責任制等等。并根據(jù)新的檔案管理要求，重新修訂了'文件材料分類方案、歸檔范圍、保管期限表'，即'三合一'制度，基本做到了分類科學，歸檔范圍和保管期限的劃分準確。使我局的檔案管理工作做到了有章可循，有據(jù)可依。制度不僅是掛在墻上，寫在紙上，而且落實在了行動上。在檔案保管制度上，我們嚴格按借閱登記制度辦事，不管是誰，也不管工作多忙借閱檔案都要履行借閱登記手續(xù)，保證了歸檔文件材料的及時歸檔和檔案的安全，全局干部都能自覺遵守檔案管理各項規(guī)章制度這已經(jīng)形成了一個良好的風氣。

四、堅持標準，完善種類

案卷的內在質量是衡量檔案管理水平的一個重要標志，因此我們在案卷的質量上盡量做到組卷合理，保管期限劃分準確，卷內文件材料排列條理，卷內目錄整潔清晰，備考表、案卷封皮填寫完整清楚。努力使案卷質量達到國家標準。更重要的`一點是，我們把案卷質量工作做在平時，關口前移，由兼職檔案人員嚴格把關，如在公文擬寫過程中杜絕用紅筆、鉛筆擬寫，注重文件材料底稿留存等。

為使我局檔案門類齊全、完整，我們加大了對聲像檔案，實物檔案，電子檔案，科技（設備）檔案，會計檔案的搜集整理工作力度。以前我們的照片檔案就是放在影集里，沒有文字說明，如果要查閱某一事件的照片檔案非常困難，經(jīng)過檔案人員的努力，查閱了大量的文件和記錄，將所有的照片都補填了詳細的文字說明，達到了照片檔案管理的規(guī)定和要求。

五、加強編研，搞好服務

開發(fā)利用檔案信息是整個檔案工作的出發(fā)點和最終目的，也是檔案管理工作的中心任務。針對這一中心任務，我局檔案人員努力在提供服務上下功夫，做到了服務熱情，周到。我局的檔案反映了市經(jīng)濟建設的具體的資料，因此利用歷史資料相當頻繁，在市政府編制十五規(guī)劃時，政府有關人員在我檔案室查閱了大量的全市宏觀經(jīng)濟、社會發(fā)展和生態(tài)環(huán)境等多項指標的資料，這些指標的取得為計算全市經(jīng)濟和社會發(fā)展速度起到關鍵作用。在做好檔案利用的同時，我們編寫了《全宗介紹》、《組織沿革》、《大事記》文件匯編和專題匯編等。為檔案的開發(fā)，方便、快捷利用奠定了基礎。

我局的檔案工作，在市檔案局和各位領導的關懷和支持下，經(jīng)過全局干部職工和檔案人員的共同努力，取得了一定的成績，但是在檔案法制建設和檔案管理硬件設施方面仍然存在不足。我們將在今后的工作中認真學習《檔案法》，提高檔案意識。隨著我局辦公條件的改善，我們也將進一步改善檔案管理條件，加大檔案管理現(xiàn)代化力度，扎扎實實地繼續(xù)做好檔案管理的具體工作，提高服務意識，不斷改進檔案管理工作方法，使我局的檔案管理工作更上一個臺階。

經(jīng)過自查我局檔案執(zhí)法檢查得分98分。

關于開展檔案法律法規(guī)執(zhí)法情況自我檢查報告來自范文搜-www.koomao.com，僅供學習，轉載請注明出處。

篇七 廣播電視局“四五”普法工作自我檢查報告

實施“四五”普法依法治理5年來，我局在縣委、縣政府和依法治縣領導小組的領導下，酷貓寫作網(wǎng)根據(jù)普法工作安排，結合自身工作實際，以提高干部群眾的法律素質，提高廣電從業(yè)人員的依法行政，依法管理，依法決策的意識和能力，努力實現(xiàn)廣播電視工作人員法律意識向提高法律素質的轉變?yōu)槟繕耍皇刮揖謴V播電視宣傳、有線電視、寬帶網(wǎng)絡，實現(xiàn)由注重依靠行政手段向注重運用法律手段管理轉變，全面提高廣電職工學法、用法，依法行政水平，努力實現(xiàn)領導方式的轉變，將普法工作逐步引向深入，在全縣廣電逐步形成了依法管理、依法決策和依法辦事的良好風氣，為全縣廣播電視事業(yè)的健康發(fā)展創(chuàng)造了良好的法制環(huán)境。

一、工作做法和經(jīng)驗

（一）領導重視，指導有力，保證了普法工作正常順利開展。

“四五”普法工作剛一啟動，我局領導就認真學習中央、省、市、縣有關“四五”普法工作的文件，認真領會文件的精神實質，“四五”普法工作思路，充分認識法制宣傳教育的重要性和緊迫性，把法制宣傳教育工作作為廣電整體工作中的一個重要組成部分，作為一項經(jīng)常性工作來抓。及時成立了鄖縣廣電局“四五”普法領導小組，2023年根據(jù)機構改革，人員變動的'實際，及時調整了“四五”普法領導小組，由黨組書記宋祁同志擔任組長、副局長陳緒平、康振任副組長，成員包括局辦公室新聞專題部、播出部、城區(qū)營業(yè)室、用戶服務部等負責人。局辦公室具體負責學習的組織安排，在領導小組的統(tǒng)一領導下，利用周四學習時間，認真地學習了有關的法律知識和條例。各部室負責人為依法治理和普法教育工作聯(lián)絡員，建立和施行法制宣傳教育工作責任制，依法治理領導小組組長與各部室主人、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)廣播電視站長分別簽訂目標責任書。局黨組、依法治理領導小組每年召開兩次以上專題會議，總結經(jīng)驗得失，研究部署以后普法工作，及時調整普法內容，特別是一些新的法律法規(guī)頒布以及重要法律修正后，能及時訂購學習材料，組織學習，使普法內容適應新的形勢。 為保證法律宣傳教育經(jīng)常開展，我局在經(jīng)費十分緊張的情況下，擠出資金購買了電視機、dvd、光碟等電教設備，豐富學習內容。最近，我局還印刷了工作職責，管理制度人屬一本，每年劃撥普法教育和法制工作專項經(jīng)費，提供經(jīng)費保障，用于訂購、印刷普法宣傳材料、開展普法教育活動、加強法制工作硬件建設。5年來僅用于購買普法書籍、學習教材、印刷法制宣傳材料就有1.5萬多元。

（二）加大工作力度，狠抓領導干部學法用法。

按照縣委、政府下發(fā)的《關于加強領導干部學法用法工作的若干意見》要求，結合工作重心，我們進一步加大了對領導干部學法用法的工作力度。一是以全國“四五”普法統(tǒng)編教材《公務員法律知識讀本》為基本內容，結合部門法律法規(guī)學習，采取集中學與自學相結合，學習法制理論與學習法律條文相結合的方法，繼續(xù)堅持和完善黨組中心組學法制度、領導干部法制講座制度、領導干部學法律制度、學法考試(測試)和登記制度，增強領導干部學法效果。先后學習了《中華人民共和國憲法》、《刑法》、《刑事訴訟法》、《治安管理處罰條例》、《公務員依法行政讀本》、《公務員行政許可法讀本》、《公民道德建設實施綱要》；和國務院1997.9舊出臺《廣播電視管理條例》施行。二是積極組織參加縣普法辦舉辦的干部學法測試工作。為了保證測試工作切實收到應有的效果，每一次我們都要開會統(tǒng)一安排，要求大家認真答題。 今年，根據(jù)“四五”普法依法治理領導小組每月一法的工作安排和廣電從業(yè)人員開展法制宣傳教育的第四個五年規(guī)劃，結合我局的實際情況，制定出了2023年年度法制宣傳教育工作計劃，并根據(jù)計劃安排，全面落實學習內容。組織學習了《公務員依法行政法律知識讀本》、《公務員道德行為規(guī)范》等有關內容，為有效提高干部職工學法、用法的自覺性，在干部職工中開展了講法、學法活動，既相關部室的相關人員對自己所負責的業(yè)務，給全局干部上法律知識課，大大提高了干部職工學習法律、業(yè)務知識的熱情，收到良好的宣傳教育效果。

(三)推進依法行政 全面實行承諾服務。

為認真貫徹十六大精神，深入實踐“三個代表”重要思想，深入推進依法行政，從根本上轉變工作作風、真正把人民群眾的實事辦好、好事辦實，把各級黨委、政府的各項方針政策貫徹落實到群眾中去，真正做到“上為政府分憂，下為百姓解愁”，優(yōu)質高效地搞好各項管理服務工作，我們提出“依法行政、規(guī)范服務、創(chuàng)一流工作，樹文明形象，做人民滿意的單位”。采取多項措施，向社會公開辦事程序，接受社會各界監(jiān)督。我們有線電視用戶維修人員接到用戶投訴，態(tài)度和氣，有問必答，及時提供上門服務，不與用戶發(fā)生爭執(zhí)，小故障維修不超過3小時，大故障維修不超過12小時，真正做到了隨到隨辦，保證2日內用戶入網(wǎng)。為了切實加強我局規(guī)范廣播電視從業(yè)人員職業(yè)行為，真正建立起科學的服務機制，增強全體干部職工“廉潔、高效、務實、服務”的便民意識，樹立廣電部門良好的行業(yè)形象，我們精心設計了政務公開欄，將領導分工，部室職責和工作人員對應公布上墻，自加壓力，另外還出臺了《廣電局從業(yè)人員“十不準”、《廣電局服務規(guī)范》和《部、室、隊服務承諾》，通過公開承諾服務，使我局干部職工改進了工作作風，增強了服務意識和干好本職工作的自覺性。

（四）加大廣電執(zhí)法檢查力度 嚴格

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篇八 延中街道領導班子學習實踐科學發(fā)展觀活動分析檢查報告

延中街道共有黨支部20個，黨員426人。被確立為全市第三批深入學習實踐科學發(fā)展觀活動單位以來，在市委和區(qū)委的正確領導下，街道黨工委高度重視、精心組織，開展了豐富多彩的學習實踐活動，取得了階段性成效。按照實施方案的要求，街道緊緊圍繞“堅持科學發(fā)展、建設和諧延中”的主題，以“實踐科學發(fā)展觀，打造和諧、繁榮、文明多彩延中”為實踐載體，以學習教育為基礎，以深入調查研究為手段，牢牢把握“切實解決突出問題”的關鍵，緊密聯(lián)系實際，通過開展解放思想大討論、談心活動、召開專題民主生活會等多種途徑和方式，廣泛征求意見，反復檢查剖析，認真查找領導班子和領導干部個人在貫徹落實科學發(fā)展觀及黨性黨風黨紀方面存在的突出問題，研究制定整改措施，提出今后努力方向?，F(xiàn)將領導班子分析檢查情況報告如下：

一、在學習實踐科學發(fā)展觀上形成的共識

通過深入學習實踐科學發(fā)展觀學習調研階段活動，領導班子牢牢把握科學發(fā)展觀的精神實質和根本要求，把堅持科學發(fā)展作為推進街道新一輪發(fā)展的必由之路，對科學發(fā)展觀有進一步的認識和理解：

（一）貫徹落實科學發(fā)展觀，必須堅持把發(fā)展作為第一要務，促進經(jīng)濟又好又快發(fā)展。發(fā)展是解決所有問題的關鍵。沒有經(jīng)濟的發(fā)展，其它目標的實現(xiàn)就成了無本之木、無源之水。為此，街道黨工委緊緊把握發(fā)展這個第一要務，創(chuàng)造宜商宜居環(huán)境，大力服務轄區(qū)企業(yè)，創(chuàng)造良好投資軟環(huán)境，促進轄內經(jīng)濟較快增長。

篇九 青山社區(qū)科學發(fā)展觀分析檢查報告

青山社區(qū)深入學習實踐科學發(fā)展觀活動分析檢查報告

根據(jù)泰山區(qū)財源街道黨工委的總體部署，按照分析檢查階段實施方案的要求，青山社區(qū)召開了兩委班子專題民主生活會、支部黨員組織生活會，扎實開展了“三問計”活動，認真查擺自身存在的問題和原因，并通過發(fā)放征求意見表、召開座談會等形式，向黨員和群眾廣泛征求意見。最后，通過歸納整理，對照科學發(fā)展觀的要求，認真查找了工作中存在的問題，進一步理清了發(fā)展思路，明確了發(fā)展方向，形成了領導班子分析檢查報告，具體情況如下：

一、貫徹落實科學發(fā)展觀的情況

二、存在的主要問題

（一）思想觀念不夠解放。在思想觀念中擺脫不了一些條條框框和陳舊觀念的束縛，存在思維定勢，習慣于墨守成規(guī)、循規(guī)蹈矩，遇事求穩(wěn)怕變，主要表現(xiàn)在對發(fā)展機遇認識較慢、對政策制度理解較慢、對新生事物接受較慢、推動發(fā)展動作較慢。

(二）完成工作不夠主動。近年來，上級安排的工作，雖然都按時完成了，但工作積極性不高，有時存在拖拉推諉的現(xiàn)象。而且在工作中，看表面現(xiàn)象多，看實質問題少，注重近期效應，忽視長期影響，缺乏預見性探索與研究。

（三）工作作風不夠進取。滿足于已有的成績，在主動尋求自我突破、自我超越方面做得不夠，缺乏“敢為人先、爭創(chuàng)一流”的勇氣。

三、存在問題的主客觀原因分析

影響社區(qū)科學發(fā)展的種種問題，從客觀上分析有歷史遺留、現(xiàn)階段政策、體制機制等方面的原因。從主觀上查找，主要包括以下三方面的主觀原因：

（一）對科學發(fā)展觀內涵的把握還不夠系統(tǒng)。社區(qū)領導班子雖然也對科學發(fā)展觀進行了系統(tǒng)學習，并結合實際工作進行理論思考，但由于社區(qū)居委會班子成員忙于日常事務，缺少進行集中系統(tǒng)理論學習的時間。此外，受班子成員思想理論水平和一些客觀條件的限制，對科學發(fā)展觀理解不夠深入，研究不夠透徹，理論思考尚有欠缺。

（二）隊伍建設不能完全符合科學發(fā)展的要求。一些領導干部的決策能力、處理復雜問題能力尚有欠缺，特別是面臨社會轉型時期的新形勢、新任務，大量新事物、新現(xiàn)象出現(xiàn)，要求領導干部運用科學發(fā)展觀分析處理問題、破解難題的能力需要進一步提高。此外，一些工作人員的素質與能力不夠高，不能主動適應形勢的變化發(fā)展，對現(xiàn)代化城市管理的理念、方法認識還不到位、運用還不夠，對工作出現(xiàn)的問題以及解決辦法的總結欠缺。

（三）不良工作作風影響科學發(fā)展水平。干部隊伍存在個別不良工作作風，有待進一步提高。深入調研、與轄區(qū)單位的溝通、與居民的交流等方面做得不夠，想問題、找規(guī)律的意識與能力欠缺。需要完善領導干部深入調研的制度；提高調研指導工作的針對性，真正幫助、解決熱點難點問題。極個別干部仍存在著消極的作風；極個別干部工作不到位、不扎實；極個別干部組織紀律性不夠強，在紀律、制度執(zhí)行中往往走樣或打折扣。

四、在學習實踐活動中形成的共識

青山社區(qū)黨支部通過開展學習實踐活動，對深入落實科學發(fā)展觀，更好地推進各項工作又好又快地發(fā)展，有了更深刻的認識。

（一）提高學習能力。我們不僅要深入學習政治理論和業(yè)務知識，用知識武裝頭腦，而且還要運用落實到平常的工作中。在學習中，要有目的，有方向，要進行系統(tǒng)思考、系統(tǒng)安排。我們不管學什么，都要與推動本職工作結合起來，在實踐中善加利用，解決學習不夠重視、功底不夠扎實、工作成績不明顯的問題。

（二）提高工作能力。新形勢下，不僅要主動積極完成自己的工作，更要具有綜合分析研究的能力，能夠在復雜的人物和事件中透過現(xiàn)象看本質，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，并根據(jù)事物的發(fā)展規(guī)律和趨勢，預測未來可能出現(xiàn)的問題，超前采取措施，把工作做在前面，掌握工作的主動權。

（三）提高創(chuàng)新能力。隨著改革的不斷發(fā)展和深入，面臨的新情況、新問題將會越來越多，工作任務也將會越來越繁重。要使工作再上新臺階，就必須按照科學發(fā)展觀的要求，運用統(tǒng)籌兼顧的方法，著力提高創(chuàng)新能力。要結合新的要求，順應形勢進行不斷總結、鞏固、提高，不斷開拓工作新局面。

（四）提高自律能力。我們的一言一行，不僅代表著個人，更代表著社區(qū)的形象。樹立良好的形象。要著力規(guī)范自己的行為，始終保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的良好作風。

五、今后貫徹落實科學發(fā)展觀的主要方向、總體思路、工作要求和主要舉措

社區(qū)黨支部在深入調查研究，征求群眾意見的基礎上，確定了今后貫徹落實科學發(fā)展觀的主要方向、總體思路、工作要求和主要舉措，

具體如下：

（一）明確一個主題。就是創(chuàng)新服務方式，調整優(yōu)化社區(qū)服務職能，打造文明和諧社區(qū)。

篇十 財政所黨風廉政建設責任制自我檢查報告

一、狠抓政治理論學習，增強廉潔執(zhí)政意識，促進思想觀念、職業(yè)道德和工作作風的明顯改進。

會計集中核算制度改革是貫徹落實中紀委四次全會精神的重大舉措，是財政工作的一項重大改革，也是為了從源頭上治理和預防腐敗而作出的正確決策。有利于解決會計信息失真，會計秩序混亂等問題，維護正常的財經(jīng)秩序，實現(xiàn)勤政廉潔的政府形象。

首先，成立了機關黨風廉政建設責任制領導小組，建立起加強黨風廉政建設和反腐糾風工作的領導體制和工作機制。并結合與縣財政局鑒訂的《黨風廉政建設和反腐糾風工作責任書》。多次召開會議，具體研究、制定和細化本單位黨風廉政建設責任制。把目標任務層層分解，落實到人到崗位，形成一級抓一級，級級有責任。堅持自己負總責親自抓，分管領導全力抓，把黨風廉政和反腐糾風工作同業(yè)務工作同安排、同落實、同檢查，做到標本兼治，綜合治理，確保黨風廉政建設各項工作落到實處。

其次，狠抓學習教育活動，增強機關班子和廣大干部職工的廉潔執(zhí)政意識。加強對領導干部和公務人員的宗旨教育是防止腐敗的一項基礎性方法。今年以來，組織全體職工認真開展干部職工思想作風組織紀律整頓和狠剎“四股歪風”教育整頓活動，學習黨的十六界四中全會精神，以及《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》、《黨章》、《行政許可法》，加強對班子、班子成員和干部職工的理想信念教育、思想政治教育、紀律作風教育、道德法制教育、科學文化教育，提高干部職工的思想境界和道德修養(yǎng)，增強抵御各種誘惑的自覺性和自控能力，減少產(chǎn)生腐敗的源頭。堅持每周的政治理論學習必學黨風廉政建設和反腐敗有關規(guī)定。同時，通過學習教育活動，使自己進一步增強了實踐“三個代表”重要思想的自覺性，提高了政治鑒別力和職業(yè)道德修養(yǎng)，鞏固了宗旨觀念，強化了服務意識、政治意識和大局意識，牢固樹立了正確的權力觀、地位觀、利益觀，增強了遵紀守法的自覺性，提高了拒腐防變能力。全年在各項學教活動中自己記學習筆記萬余字，寫心得體會。

第三，加強制度建設，明確工作責任，充分發(fā)揮制度的.約束作用。結合以上各項學習教育活動的深入開展，機關嚴格了管理，重新修訂完善了包括黨風廉政建設在內的各項規(guī)章制度，使同志們學有依據(jù)，干有標準，規(guī)范行為，增強廣大干部職工的向心力和凝聚力。同時，自己及班子成員對照《廉政準則》和《責任書》及有關要求，開展了批評和自我批評，揭擺問題，自查自糾，提出的意見和建議，得出措施，立即糾正。經(jīng)過測評，滿意率達到了100%。

二、模范執(zhí)行《廉政準則》，廉潔自律工作進一步加強。

一年來，自己始終把領導干部廉潔自律擺在首要位置，認真貫徹執(zhí)行中央對領導干部嚴格要求，嚴格教育，嚴格管理，嚴格紀律，嚴格監(jiān)督的指示精神，圍繞《廉政準則》，強化廉政教育、著眼于防范，除自己模范執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定外，注意增強班子內部及班子成員廉潔自律意識。運用先進典型開展示范教育，開展雙學雙查、思想作風建設總結檢查和廉潔自律專題民主生活會等活動，規(guī)范領導干部的從政行為，提高政治敏銳性和黨性原則，在政治上同黨中央保持一致，堅決貫徹執(zhí)行縣委、縣政府的決議、決定和各項工作部署。同時定期開展談心活動，化解矛盾，增進班子團結，形成堡壘作用。一年來，自己和單位全體人員無一人收受核算單位的禮品禮金，無一人利用職權謀取非法私益，無“吃、拿、卡、要”行為以及其他違反黨風廉政建設規(guī)定的行為發(fā)生，業(yè)務招待費進一步得到控制。全年民主生活會召開率達100%，領導成員參加率達100%。

三、立足會計崗位，強化會計監(jiān)督，源頭治理工作取得積極進展。

作為專職的會計核算和管理部門，搞好會計監(jiān)督，維護財經(jīng)秩序，促進源頭治理是我們義不容辭的責任。今年以來，把進一步規(guī)范業(yè)務操作流程，完善核算監(jiān)督體系，作為單位工作的重心。促進全縣會計集中核算工作高質量向縱深發(fā)展，努力從源頭上預防和解決腐敗問題。

（一）縣直機關會計集中核算運行平穩(wěn)，實施規(guī)范，源頭治理成效顯著。

2023年，為了進一步提高會計管理和集中核算水平，采取了一系列措施，核算監(jiān)督工作取得了新的進展。一是簡化報帳程序，提高工作效率，方便核算單位。一年來，始終要求全體工作人員堅決按照“嚴格管理，熱情服務”的總原則，不斷深化會計改革，在報帳程序、操作規(guī)則，支出標準、檔案查閱、信息反饋、實物資產(chǎn)管理等方面進行了有益的改進和探索，使核算監(jiān)督質量有所提高，運行更加規(guī)范，核算單位普遍反映良好。二是加強信息反饋，為領導決策服務。堅持每月月終出一份收支報表和銀行存款余額表，分別報送縣上有關領導和財政局，使領導及時掌握有關單位的資金使

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篇十一 縣委領導班子落實科學發(fā)展觀分析檢查報告

縣委領導班子落實科學發(fā)展觀分析檢查報告

深入學習實踐科學發(fā)展觀活動開展以來，我縣按照省、市委的統(tǒng)一工作部署，結合_____經(jīng)濟社會發(fā)展實際，以解放思想學習討論活動為先導，認真組織理論學習，深入進行調查研究，對近年來貫徹落實科學發(fā)展觀情況進行了認真分析檢查，現(xiàn)將情況報告如下。

一、對過去幾項重點工作的總結

近年來，在省委、省政府的親切關懷下，在市委、市政府的正確領導下，我縣在經(jīng)濟建設和各項社會事業(yè)發(fā)展上取得了一定的成績。

1、經(jīng)濟平穩(wěn)健康運行。我們始終以經(jīng)濟建設為中心，努力增強縣域經(jīng)濟實力。20xx年至20xx年，縣內生產(chǎn)總值由54億元增長到74.5億元，年平均增長17%以上；全社會固定資產(chǎn)投資由14.3億元增長到21.9億元，年平均增長21%以上；地方財政一般預算收入由1.8億元增長到2.2億元，年平均增長15%；農(nóng)民人均純收入和城鎮(zhèn)居民人均可支配收入從3,579元和7,082元增長到4,598元和8,569元，年平均增長12%和10%。今年，縣內生產(chǎn)總值預計實現(xiàn)89.4億元，比上年增長20%；地方財政一般預算收入預計實現(xiàn)28,765萬元，增長30.2%；全社會固定資產(chǎn)投資預計實現(xiàn)30.9億元，增長38%；農(nóng)民人均純收入和城鎮(zhèn)居民可支配收入預計分別實現(xiàn)5,200元和10,278元，增長12.7 %和10%?！皟伤恍笠徊恕彼拇笾鲗Мa(chǎn)業(yè)漸成規(guī)模。全縣果園面積65萬畝，年產(chǎn)水果40萬噸；水產(chǎn)養(yǎng)殖總面積12萬畝，水產(chǎn)品年產(chǎn)量達20萬噸；畜禽存欄量突破2,600萬只（頭），是全國肉類生產(chǎn)百強縣之一；建蔬菜大棚達16萬多個，蔬菜年產(chǎn)量150萬噸。工業(yè)經(jīng)濟得到較快發(fā)展，濱海經(jīng)濟區(qū)建設穩(wěn)步推進。規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值預計實現(xiàn)16.6億元，比上年增長35%。以濱海經(jīng)濟區(qū)建設為平臺，加大了招商引資力度，今年新上投資500萬元以上項目28個，其中投資1,000萬元以上的項目20個。第三產(chǎn)業(yè)迅速發(fā)展。全社會消費品零售總額預計實現(xiàn)25億元，比上年增長15%；旅游產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展，20xx年接待游客超過125萬人次，比上年增長13.6%，旅游業(yè)總收入實現(xiàn)58,900萬元。

2、社會事業(yè)全面進步。近年來，我們堅持“以民為本、建管并重、重點突破、市場推動”的原則，從解決群眾最關心、最受益的問題入手，加快了鄉(xiāng)村改造步伐。加大了對農(nóng)村教育的投入力度，用三年時間徹底消滅了d級危房，建設了9所九年一貫制（寄宿制）學校；全面實施了廣播電視“村村通”工程， 20戶以上的自然屯全部通廣播電視；人口和計劃生育工作得到加強，人口出生率控制在6.62‰；加大了文化體育事業(yè)的投資力度，投資2,100萬元修建了新體育場，在農(nóng)村興建了80個文化體育廣場；衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展，完成了縣醫(yī)院門診樓建設工程，進一步完善了新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，農(nóng)民參合率達到90%；城鄉(xiāng)基礎設施建設得到加強，改造了城內7條主要街道和306國道、102國道_____段，完成了繞城北路東段鋪設任務，每年的城市改造面積都在15萬平方米以上；今年在城區(qū)內又實施了集中供暖工程和垃圾場污水防滲工程。四年內完成村通油路工程任務800公里，是建國以來村通油路總和的20倍，全縣基本上實現(xiàn)了村村通油路（水泥路）。農(nóng)田水利基本設施不斷完善，有望連續(xù)九年奪得省“大禹杯”。

3、民生問題得到較好解決。以改善民生為重點，全力做好社會穩(wěn)定工作。扎實做好就業(yè)再就業(yè)工作。幾年來，不斷拓寬就業(yè)渠道，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率始終控制在3.9%以內；實施了農(nóng)村勞動力轉移培訓“陽光工程”，培訓進城務工農(nóng)民2.4萬人；養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險擴面工作取得新進展，參保人員分別達到44,816人和34,390人；提高了城市低保對象的月救助標準，月發(fā)放救助金79.84萬元，全縣共有15,500名困難群眾獲得最低生活保障金，實現(xiàn)了動態(tài)管理下的應保盡保；開展了“金秋助學”和“送溫暖，獻愛心”助貧越冬等活動，幾年來共資助1,264名貧困家庭大學生，發(fā)放助學金245萬元，援助農(nóng)戶新建房屋2,000余間、維修房屋6,000余間，修建了63戶五保大院和5所中心敬老院，弱勢群體的生產(chǎn)、生活得到保障；認真抓好社會治安綜合治理工作，切實加強社會治安防控體系建設，公安“三基”工程建設，深入開展“兩項大排查”，平穩(wěn)處置了“蟻力神”問題，確保了全縣平安穩(wěn)定，三年來未發(fā)生重大安全生產(chǎn)責任事故，連續(xù)四年獲得省級“平安縣”稱號，奪得省“平安杯”。

總的來說，我縣近年來的工作取得了一定的成績，但與上級的要求比起來，與廣大人民群眾的期待比起來，與先進地區(qū)迅猛的發(fā)展態(tài)勢比起來，還存在著較大的差距，特別是在發(fā)展速度上，遠遠落后于先進縣區(qū)，一些指標在全省的排名始終維持在中下游水平，甚至有下滑的危險，這與_____所處的優(yōu)越位置、所擁有的豐富資源極不相稱。

二、對發(fā)展中存在問題 的認識

在學習實踐科學發(fā)展觀活動中，我們嚴格按照“五對照、五檢查”的要求，認真查找我縣經(jīng)濟社會發(fā)展中存在的突出問題，主要有以下幾點：

一是發(fā)展思路不清，發(fā)展質量不高。過去我縣一直以農(nóng)業(yè)大縣自居，雖然農(nóng)業(yè)及農(nóng)村工作得到一定發(fā)展，但縣域經(jīng)濟卻一直處于落后地位。近年來，我縣開始實施 “工業(yè)強縣”戰(zhàn)略，項目建設取得一定成果，但工業(yè)項目少，水平比較低，對 “工業(yè)強縣”的發(fā)展戰(zhàn)略貫徹得還不夠深入，喊的多、做的少、效果差。一些領導干部對國家和省、市給予的各種優(yōu)惠政策理解不深、認識不透、研究不細，缺乏機遇意識、憂患意識、責任意識，在思想上還不夠解放，想問題放不下包袱，做事情放不開手腳，缺乏大突破、大發(fā)展的膽識和氣魄，缺少創(chuàng)業(yè)的激情和斗志。

二是經(jīng)濟結構不合理。多年來我縣的產(chǎn)業(yè)發(fā)展一直處于不平衡狀態(tài)，經(jīng)濟結構不合理的局面沒有得到根本扭轉。一產(chǎn)比重過大，占31%左右；二產(chǎn)比重偏低，只占29%左右；三產(chǎn)比較發(fā)達，也只占到40%左右。特別是工業(yè)基礎薄弱，工業(yè)經(jīng)濟規(guī)模較小，規(guī)模工業(yè)的聚集尚處于初級階段，工業(yè)增加值在縣內生產(chǎn)總值中所占的比例過低。第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展雖然有了長足的進步，但層次偏低、實力偏弱，而且增長方式粗放、管理服務水平不高、市場競爭力不強，對財政的貢獻率還比較低。

三是城鄉(xiāng)發(fā)展不平衡。在基礎設施建設、社會事業(yè)和經(jīng)濟發(fā)展水平等方面，縣城高于鄉(xiāng)村，沿海鄉(xiāng)鎮(zhèn)高于西北溝、大北溝等山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，城鄉(xiāng)二元結構矛盾還沒有得到根本解決。同縣城相比，鄉(xiāng)村的道路、自來水、廣播電視、互聯(lián)網(wǎng)、通訊等設施質量還存在相當差距，教育、醫(yī)療、衛(wèi)生、文化等社會事業(yè)的發(fā)展相對滯后，特別是鄉(xiāng)村社會保障體系建設剛剛起步，無論是覆蓋面還是保障水平，都遠遠滿足不了實際需要。統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，增加農(nóng)民收入任重而道遠。

四是發(fā)展環(huán)境在許多方面不盡如人意。整治經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境雖然取得了一定成效，但整治措施還落得不實，整治力度還不夠大，機制性、體制性的矛盾仍然比較突出，還存在著亂收費、亂罰款、亂攤派和重復檢查等問題。隨著改革開放的不斷深入，一些歷史遺留問題和一些社會現(xiàn)實問題不斷出現(xiàn)，城市拆遷、農(nóng)村占地、特困群體的生產(chǎn)生活困難問題比較突出，社會不穩(wěn)定因素依然較多。

五是服務進取意識不強。對基層工作、群眾工作面臨的新形勢、新任務認識不清，對一些新情況、新問題缺乏深層次思考，對群眾普遍關心的熱點和難點問題解決得不及時、不徹底。一些黨員領導干部執(zhí)政意識淡薄，思想不求進步，缺乏責任意識，缺乏敢于作為、敢于負責的精神。

上述問題的產(chǎn)生，有著體制機制上的原因，但更主要的是“人”的因素。一是解放思想程度不夠。想問題放不下包袱，做事情放不開手腳，缺乏大突破、大發(fā)展的膽識和氣魄，缺少改革發(fā)展、自主創(chuàng)新的勇氣和意識，缺乏統(tǒng)籌兼顧、長遠發(fā)展的謀劃和思考。二是發(fā)展建設眼界不寬。小進則滿、小富即安、看攤守業(yè)的思想比較嚴重，滿足于縱向的發(fā)展變化，滿足于已經(jīng)取得的初步成績，不能跳出_____看_____，不善比先進找差距，重當前輕長遠，目光短淺。三是工作進取心不強。長期在一個單位工作，過慣了按部就班、簡單重復的穩(wěn)定日子，養(yǎng)成了不思進取、安于現(xiàn)狀的工作習慣，不注重加強學習和世界觀的改造，導致知識老化、思想僵化、能力弱化，最終影響了全縣經(jīng)濟和社會的科學發(fā)展。

三、對今后工作方向的思考

當前，_____進入了改革發(fā)展的關鍵時期，面臨著一個亦喜亦憂的發(fā)展局勢。機遇千載難逢。從全國來看，綜合國力持續(xù)增強，經(jīng)濟社會發(fā)展進入了工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)、城市支持農(nóng)村的新階段，國家已具備相當?shù)膶嵙Ψ龀挚h域發(fā)展，中央拉動內需的各項措施已經(jīng)出臺，新一輪建設熱潮正在興起；黨的十七屆三中全會，推出了一系列支農(nóng)惠農(nóng)強農(nóng)新舉措，為農(nóng)村改革發(fā)展指明了前進的方向，描繪了絢麗的藍圖，必將引發(fā)一場新的農(nóng)村革命。從省內來看，“五點一線”沿海開發(fā)戰(zhàn)略深入實施，為沿海城市的大發(fā)展帶來了新的更大的契機。從縣域來看，作為全省學習實踐科學發(fā)展觀活動的試點單位，全省縣域經(jīng)濟發(fā)展重點縣，_____已經(jīng)被推上了更高的展示舞臺，上級領導和全縣人民寄予了更多期待；濱海經(jīng)濟區(qū)作為“五點一線”戰(zhàn)略中的重要支持區(qū)域，占據(jù)著遼寧橋頭堡的重要位置，必將得到更廣泛、更深入的關注，為_____的開發(fā)開放搭建了優(yōu)越的平臺。與此同時，競爭更加激烈。美國金融危機導致的世界范圍內的經(jīng)濟疲軟還將持續(xù)一個時期，資本、產(chǎn)業(yè)重新洗牌，管理粗放、科技含量低、勞動密集型企業(yè)在劇烈的市場震蕩中損失慘重，企業(yè)自主新建、擴建項目大幅度減少，招商引資難度進一步加大。

基于對形勢的客觀分析，在今后的工作中，我們必須以科學發(fā)展觀為指導，深刻學習領會黨的十七大和十七屆三中全會精神，緊密結合_____經(jīng)濟社會發(fā)展實際，不斷創(chuàng)新發(fā)展理念，科學謀劃發(fā)展思路，以推動經(jīng)濟社會在新一輪的發(fā)展熱潮中實現(xiàn)大跨越、大振興。

1、必須堅持發(fā)展第一要務不動搖，把“又好又快、好中求快、能快則快”作為落實科學發(fā)展觀的最好實踐，抓住當前發(fā)展的有利時機，充分挖掘發(fā)展?jié)摿?，做大做強發(fā)展優(yōu)勢，努力實現(xiàn)經(jīng)濟社會超常規(guī)、跨越式發(fā)展。要堅定不移地實施工業(yè)強縣戰(zhàn)略，加快濱海經(jīng)濟區(qū)建設步伐，以園區(qū)承載項目、集聚產(chǎn)業(yè)；加快引進一批科技含量高、稅收貢獻高，對縣域經(jīng)濟具有支撐作用的大項目、好項目，提升工業(yè)經(jīng)濟地位；著力培育具有自身特色的主導產(chǎn)業(yè)，做大做強支柱產(chǎn)業(yè)，創(chuàng)造_____品牌，提高產(chǎn)品競爭力。

2、必須堅持以人為本的發(fā)展理念，一切為了人民，一切依靠人民，思民之所需、做民之所愿，凝聚民心、集中民力，及時解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，讓發(fā)展的成果惠及更多的人民群眾。要扎實推進社會主義新農(nóng)村建設，鞏固和擴大試點成果，加快小城鎮(zhèn)建設步伐，改善生產(chǎn)生活條件，為廣大群眾提供越來越多的公共服務；著力在提高農(nóng)村生產(chǎn)力水平上下功夫，發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，培育新型農(nóng)民，建設農(nóng)民新村，持續(xù)而有力地推動農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村繁榮。

3、必須堅持走全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展道路，以長遠眼光謀劃發(fā)展，以全局意識統(tǒng)籌發(fā)展，以科學態(tài)度抓好發(fā)展，努力破解制約發(fā)展的各種難題，推動全縣經(jīng)濟社會始終沿著科學發(fā)展的道路向前邁進。要更加注重產(chǎn)業(yè)結構優(yōu)化升級，科學調整產(chǎn)業(yè)布局，促進各類產(chǎn)業(yè)向規(guī)?；?、集約化、社會化方向發(fā)展；在突出發(fā)展工業(yè)的基礎上，進一步夯實農(nóng)業(yè)基礎，推動旅游和服務業(yè)興起，促進

一、

二、三產(chǎn)業(yè)協(xié)調發(fā)展；更加注重生態(tài)建設和環(huán)境保護，善待自然，嚴格保護，合理開發(fā)，堅持走生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、生態(tài)良好的文明發(fā)展之路。

具體要做好以下8個方面工作：

1、依托沿海優(yōu)勢，實現(xiàn)重點區(qū)域突破

_____發(fā)展的潛力在沿海，發(fā)展的希望在沿海，沿海是我縣最大的發(fā)展優(yōu)勢。要把加快沿海經(jīng)濟帶建設作為事關全縣發(fā)展全局的重大戰(zhàn)略，高標準規(guī)劃、高起點開局，高質量推進，力促沿海開發(fā)邁上更高的層次。全力推進濱海經(jīng)濟區(qū)建設，將其打造成為我縣今后一個時期經(jīng)濟和社會發(fā)展的興奮點、動力源和增長極，使其盡快成為項目的洼地、人才的高地、招商引資的聚集地。要加快完善道路、通訊、電力、水利配套設施，為項目入駐搭建優(yōu)質的平臺；積極聯(lián)系中關村高科技企業(yè)，以優(yōu)惠的政策和優(yōu)美的環(huán)境吸引it產(chǎn)業(yè)在_____建立生產(chǎn)基地，發(fā)展高新技術產(chǎn)業(yè)；千方百計促進天戴河、白金海岸等項目落地開工，加速旅游、商住區(qū)開發(fā)，塑造園區(qū)新形象，建設生態(tài)新城區(qū)。積極發(fā)展臨港經(jīng)濟，全力配合煤碼頭建設，提供一切便利，加速產(chǎn)業(yè)配套，努力擴大其對我縣經(jīng)濟的牽動和輻射作用；加快臨港工業(yè)園區(qū)建設，重點發(fā)展船舶制造業(yè)，建好高嶺船舶工業(yè)園，力爭每一個沿海鄉(xiāng)鎮(zhèn)都引進一個造船企業(yè)，把修造船業(yè)打造成為我縣最大的支柱產(chǎn)業(yè)。

2、實施項目牽動，壯大工業(yè)經(jīng)濟實力

堅持工業(yè)強縣思想不動搖，始終把項目建設作為最關鍵、最核心、最首要的任務，以項目促發(fā)展，以發(fā)展論英雄。精心選擇包裝一批有代表性的大項目、好項目，集中一切要素，調動一切力量，既要推介出去，還要吸附進來。要把招商引資作為實施項目牽動戰(zhàn)略的重要抓手，以招商部門為主力軍，搶抓有利時機，廣泛深入地開展定區(qū)域、定項目、定客戶的招商引資活動，努力形成項目建設的“井噴”之勢，為_____加快發(fā)展提供強勁動力。抓緊與圣戈班石膏板、天隆造船、風電塔筒等項目聯(lián)系，抓實對七星造船、鑫源多金屬礦、玻璃纖維等項目的服務，爭取簽約項目盡快落地，在建項目早日完工，投產(chǎn)項目不斷升級，形成滾動發(fā)展的良好局面。加大對已有中小企業(yè)的扶持力度，幫助企業(yè)拓展產(chǎn)業(yè)鏈條，促進縣內產(chǎn)業(yè)集聚和集群發(fā)展，重點扶持培育it產(chǎn)業(yè)、機械船舶制造業(yè)、礦產(chǎn)品開發(fā)業(yè)、建筑材料業(yè)、食品藥品加工業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)等六大主導產(chǎn)業(yè)，不斷擴大產(chǎn)業(yè)規(guī)模、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構、提升產(chǎn)業(yè)層次，增強產(chǎn)品競爭力，推動我縣工業(yè)發(fā)展邁上新臺階。

3、做好“三農(nóng)”工作，加快農(nóng)村發(fā)展步伐

認真貫徹落實十七屆三中全會精神，全力破解“三農(nóng)”難題，推動農(nóng)村改革發(fā)展邁出新步伐。一要突出產(chǎn)業(yè)化主題，大力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。繼續(xù)深化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整，加大對設施農(nóng)業(yè)的扶助力度，引進新品種，推廣新技術，積極構建“一鄉(xiāng)一業(yè)、一村一品”格局，培育一批優(yōu)勢突出的特色品牌，不斷提高農(nóng)業(yè)效益；積極培育、扶持壯大萬佳果業(yè)、茂華生物、宏偉禽業(yè)、雨潤食品等農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，加強農(nóng)產(chǎn)品基地和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)服務體系建設，著力提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營水平。二要提高農(nóng)民組織化程度，全面培養(yǎng)新型農(nóng)民。加大對農(nóng)民的培訓力度，豐富培訓內容，靈活培訓方式，全面提升農(nóng)民的勞動技能和綜合素養(yǎng)，讓每村至少有一名經(jīng)紀人，每戶至少有一個明白人，每個勞動力至少掌握一門實用技術，鼓勵發(fā)展農(nóng)民協(xié)會等新型自治組織，提倡農(nóng)民自愿有償流轉土地，幫助農(nóng)民拓展增收渠道，引導農(nóng)民積極投身新農(nóng)村建設中來，成為建設新家園的主力軍。三要加快農(nóng)村城鎮(zhèn)化進程，深化農(nóng)村改革發(fā)展。進一步擴大試點范圍，讓更多的村屯通過新農(nóng)村建設，快速改變落后面貌。用更加優(yōu)惠的政策引導小城鎮(zhèn)建設，提倡農(nóng)民自主開發(fā)，結合重點項目占地動遷，因地制宜建設農(nóng)民新村，努力把我縣新農(nóng)村建設提高到一個新的檔次。通過政府加大補助和市場化運作等方式，加強小城鎮(zhèn)基礎設施配套建設，吸引

二、三產(chǎn)業(yè)向中心城鎮(zhèn)集中，切實增強城鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)集聚、產(chǎn)品集散和人口聚集功能，吸納農(nóng)村勞動力就近就地轉移。

4、做大城鄉(xiāng)市場，拉動第三產(chǎn)業(yè)升級

充分發(fā)揮市場在第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的主導作用，著力建設商貿(mào)、農(nóng)貿(mào)、汽貿(mào)、物流和旅游等五大市場，以市場為導向，以市場為拉動，加快商貿(mào)旅游業(yè)發(fā)展步伐，提升我縣第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展檔次和質量。要抓緊建設汽貿(mào)城，整合汽運產(chǎn)業(yè)，進一步鞏固我縣運輸大縣地位；充分發(fā)揮物流中心功能，完善服務網(wǎng)絡，積極發(fā)展現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)；著手建設大型蔬菜、水果、畜禽和海產(chǎn)品批發(fā)市場，帶動農(nóng)業(yè)四大主導產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展；學習借鑒義烏發(fā)展經(jīng)驗，加快引進小商品城項目，打造連接關內外、輻射東北、內蒙等地區(qū)的商品集散地；加強景點開發(fā)和連結，重點搞好碣石宮、永安長城等景點建設，與九門口長城、三山跳石溝等景區(qū)相互補充，相得益彰，構建特色鮮明的旅游新格局，以旅游業(yè)為龍頭，帶動餐飲、娛樂、商貿(mào)業(yè)的發(fā)展，形成“食住行游購娛”六大要素完備的產(chǎn)業(yè)鏈條。積極推進“萬村千鄉(xiāng)市場”工程，進一步加速商品流通，活躍城鄉(xiāng)市場。鼓勵信息、金融、教育、中介等現(xiàn)代服務業(yè)的發(fā)展，將我縣打造成為全省服務業(yè)領域的重要一極。

5、完善基礎設施，塑造城鄉(xiāng)嶄新面貌

充分發(fā)揮基礎設施建設在促進發(fā)展、樹立形象、惠及百姓方面的積極作用，切實加快城鄉(xiāng)基礎設施建設，不斷增強城鎮(zhèn)的吸引力，讓更多的人來綏定居創(chuàng)業(yè)。盡快完善城鄉(xiāng)建設規(guī)劃，特別是新農(nóng)村建設規(guī)劃，在規(guī)劃的指導下科學推進城鄉(xiāng)基礎設施建設。加快城市開發(fā)改造步伐，打造一批環(huán)境優(yōu)美的商住小區(qū)；加緊實施繞城公路建設，啟動中央路“兩延”工程，拉開城市框架，擴大城市規(guī)模；搞好東西排洪渠治理，建設好河濱公園，推進集中供氣和集中供暖工程，為人民群眾塑造一個美麗家園。積極推進農(nóng)村基礎設施建設，高質量地完成濱海大道建設工程，確保20xx年9月1日正式通車，成為我縣更具承載力的黃金大通道；著手啟動“屯屯通”工程建設，構建更加便捷、更加發(fā)達的城鄉(xiāng)交通網(wǎng)絡。加快猴山水庫建設，加強水源治理工作，徹底解決制約西部開發(fā)的瓶頸問題。高度重視生態(tài)環(huán)保工作，加大植樹造林力度，加大對污染行為的懲治力度，積極推廣應用新型能源，精心呵護_____的青山碧水，傾力打造人與自然和諧的宜居樂園。

6、繁榮各項事業(yè)，積極構建和諧社會

著力推進以改善民生為重點的社會建設，努力促進社會和諧，使全縣人民共享發(fā)展成果。堅持優(yōu)先發(fā)展教育，大力推進九年一貫制(寄宿制)學校建設，加快教育資源的優(yōu)化布局，加強教師隊伍建設，建立健全城鄉(xiāng)教師交流制度，促進義務教育均衡發(fā)展，全面提高教育教學質量。完善醫(yī)療衛(wèi)生服務體系、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急體系和疾病預防控制體系，不斷提高我縣醫(yī)療衛(wèi)生水平，鞏固和擴大新型農(nóng)村合作醫(yī)療成果，確保實現(xiàn)并保持95%以上的參合率。認真開展計劃生育綜合治理，穩(wěn)定人口低生育水平，提高出生人口素質。廣泛開展農(nóng)民群眾樂于參與、便于參與的文化體育活動，豐富群眾業(yè)余生活，引導形成健康文明的新風尚。整合城鄉(xiāng)廣播電視資源，完成城鄉(xiāng)有線電視聯(lián)網(wǎng)工作，實現(xiàn)農(nóng)村廣播電視“村村通”目標。高度重視就業(yè)和再就業(yè)工作，認真落實各項就業(yè)政策措施，加快推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)，繼續(xù)保持零就業(yè)家庭動態(tài)為零。加強社會保障體系建設，擴大城鄉(xiāng)困難群眾低保覆蓋面，落實城鄉(xiāng)低保對象專項救助政策，不斷推進保險事業(yè)發(fā)展，堅持開展扶貧幫困活動，讓城鄉(xiāng)困難群體得到及時有效的救助，切實做到學有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居。

7、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，保障人民安居樂業(yè)

進一步強化行政服務職能，為項目建設提供良好的政策和體制環(huán)境。完善行政審批、政務公開和服務承諾三項制度，力爭把審批事項減到最少，收費標準降到最低，對重點項目要敢于突破常規(guī)，急事急辦、特事特辦，堅決摒棄一切妨礙人們創(chuàng)業(yè)致富的思想觀念，積極引導一切有利于發(fā)展的因素流向我縣經(jīng)濟建設的主戰(zhàn)場。進一步規(guī)范執(zhí)法行為，加強執(zhí)法隊伍建設，努力做到嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法，維護社會公平正義；充分發(fā)揮和強化社會各界的監(jiān)督作用，加大對違紀違法人員的查處力度，努力做到有報必查，有查必處，有處必嚴，營造規(guī)范嚴明的法制環(huán)境。進一步做好社會穩(wěn)定工作，規(guī)范信訪行為，暢通信訪渠道，妥善解決信訪突出問題，處理好人民內部矛盾；深入開展平安創(chuàng)建活動，加強社會治安綜合治理，完善治安防控體系，繼續(xù)實施“縣域治安”工程，抓好嚴打整治工作，確保全縣大局安定、社會安寧，百姓安居，持續(xù)提升人民群眾的安全感。

8、增強領導能力，不斷提高執(zhí)政水平

按照科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的要求，建設一支富于凝聚力和戰(zhàn)斗力，朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的縣委領導班子，打造全縣廣大黨員和人民群眾的堅強核心。始終把學習作為精神追求，認真學習現(xiàn)代知識和管理經(jīng)驗，加強對經(jīng)濟社會發(fā)展全局性、前瞻性、戰(zhàn)略性問題的研究，全面把握科學發(fā)展觀的科學內涵和精神實質，努力把科學發(fā)展觀的要求轉化為謀劃發(fā)展的正確思路，轉化為促進發(fā)展的政策措施，轉化為領導發(fā)展的實際能力，真真正正地用科學發(fā)展觀來指導和推動工作；始終把實踐科學發(fā)展觀作為自覺行動，不斷錘煉從政本領，全面提高解決復雜問題能力和領導科學發(fā)展能力，統(tǒng)籌各方面力量，調動廣大黨員干部群眾積極性，齊心協(xié)力推動工作落實；始終把樹立責任意識、服務意識和憂患意識作為基本要求，敢于承擔發(fā)展職責，敏銳把握發(fā)展契機，全心為民謀求福祉。切實加強黨員干部隊伍建設，探索建立科學的考核評價體系，進一步完善績效考核辦法，推行“星級鄉(xiāng)鎮(zhèn)”考核和機關目標管理責任制，全面準確地考察干部政績，真正讓那些政治上靠得住、作風上過得硬、工作上有本事、發(fā)展上有成效的干部得到提拔重用，最大限度地帶動會干事的人，最大限度地支持能干事的人，最大限度地凝聚想干事的人。切實加強黨風廉政建設，牢記“兩個務必”要求，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，自覺遵守縣委班子“十項承諾”和領導干部廉潔自律有關規(guī)定，始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，清清白白做官、干干凈凈做事、堂堂正正做人，以良好的黨風促政風帶民風。

篇十二 社會保險局領導班子分析檢查報告

社保局自深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動工作以來，按照縣委統(tǒng)一部署，以解放思想學習討論活動為先導，抓學習教育、強化理論武裝，抓調查研究、探求發(fā)展對策，學習先進經(jīng)驗，抓對照檢查，查擺存在問題，扎實推進學習實踐活動，取得了初步成效。根據(jù)發(fā)展觀活動指示要求，局領導班子對深入學習實踐科學發(fā)展觀的情況，進行認真分析檢查?，F(xiàn)將情況報告如下：

一、在學習實踐活動中，進一步加深了對科學發(fā)展觀的認識

學習實踐科學發(fā)展觀工作開展以來，局領導班子成員帶頭學習并結合社會保險工作實際認真撰寫學習心得體會，積極參加局機關集中培訓、交流研討，帶頭發(fā)言，主動查擺、剖析問題，對科學發(fā)展觀有了進一步認識。

（一）科學發(fā)展觀是發(fā)展中國特色社會主義的指導方針。

（二）科學發(fā)展觀是進一步做好新時期社會保險工作的思想理論武器。

（三）科學發(fā)展觀是進一步做好社會保險工作的根本要求。

前段時間主要做了四個方面工作：

一是集中學習研討?？h委深入學習實踐活動動員大會后，局黨委迅速召開黨員干部大會，對深入學習實踐科學發(fā)展觀工作進行動員安排部署，局黨委書記、局長國湘金作動員講話，提出明確要求。同時召開局黨委會議，緊密聯(lián)系我局實際，研究制定了實施方案并成立了局工作領導小組。按照工作安排，局機關黨員干部集中學習了黨的xx大報告、《毛澤東鄧小平xx論科學發(fā)展》、《科學發(fā)展觀重要論述摘編》、社會保險的有關文件和領導的一系列講話精神，統(tǒng)一組織相關活動。

二是認真組織機關黨員干部開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。按照分類指導的原則，局黨委對機關黨員干部及各離退休支部書記進行了集中培訓，召開了學習活動座談會，機關廣大黨員干部爭做學習實踐科學發(fā)展觀活動的支持者、參與者、推動者和實踐者的認識更加一致，政治熱情更加高漲。圍繞社會保險工作在構建保障和促進科學發(fā)展新機制過程中梳理出的多個方面的問題，提出了一些很有見解的意見建議。

三是開展調研實踐。局領導帶隊就“如何擴大社會保險覆蓋面，破解社會保險征繳難題”問題，深入到基層及部分企事業(yè)單位，以召開座談會、調查問卷等形式進行調查研究，廣泛聽取意見建議。

12月3日，局領導班子召開了專題民主生活會。班子成員對照科學發(fā)展觀的要求，深入查找局領導班子和個人在思想觀念、工作能力和作風建設等方面存在的不足，開展了認真的批評和自我批評，提出了改進措施。

二、貫徹科學發(fā)展觀方面領導班子和領導干部存在的突出問題

（一） 領導班子方面

1、從合力方面來講，沒有形成拳頭，不能一心一意抓擴面征繳，大部分時間應付日常業(yè)務處理。

2、深入基層少，全年下鄉(xiāng)、到社區(qū)的次數(shù)非常有限。

3、基層勞動保障所工作不力，擴面、社會化管理工作幾乎沒動，作用發(fā)揮不大。

4、工作秩序、工作擺布上不規(guī)范、不科學、打亂仗、亂打仗，缺乏層次性和順序性。

5、思想政治工作薄弱，干部群眾工作積極性沒有從根本上調動起來，人浮于事的現(xiàn)象仍然存在。

6、工作效率不高，辦事節(jié)奏慢。

（二）領導干部方面

1、思想解放不夠，缺乏創(chuàng)新理念。擴面工作、社會化管理工作長期處于半停滯狀態(tài)，裹足不前。

2、溝通、協(xié)調不夠，工作銜接不暢，某些問題達不到默契、共識。

3、個別工作方法欠妥，需要改進和加強。

4、自身建設或多或少存在一些問題，自律、自覺意識有待提高。

三、存在問題的原因分析

（一）沒能完全擺脫畏首畏尾的思想束縛。認為工作中沿用傳統(tǒng)的思路和經(jīng)驗可以少走彎路，比較穩(wěn)妥，擔心用新的方法，會有風險，帶來麻煩。對沒有政策規(guī)定的，以前沒有做過的，領導沒有指出的，不敢突破，怕沒有依據(jù)，造成不良影響，不利于穩(wěn)定。因而習慣于沿用既有的工作模式，形成了思維定式。

（二）工作中有時缺乏激情和主動性，存在多一事不如少一事，明哲保身、但求無過，等、靠、要、推等思想。還有追求一團和氣，認為從事社保工作不容易，平時也沒有多少大是大非的問題，矛盾難免，只要不影響工作就行，客觀上挫傷了一部分同志的積極性和工作熱情。

（三）學風不夠扎實。對新理論、新要求、新政策學習不夠、研究不深，對制約和影響社會保險工作長遠發(fā)展的新情況、新問題關注不夠，導致原本有限的調研工作在成果轉化應用方面更顯蒼白。

四、以科學發(fā)展觀為指導，進一步做好新形勢下社會保險工作的思路和措施

當前和今后一個時期，進一步貫徹落實科學發(fā)展觀的基本思路是：堅持以中國特色社會主義理論為指導，深入貫徹落實黨的xx大全面做好社會保險工作的精神，進一步解放思想、改革創(chuàng)新，改進作風，繼續(xù)深入學習實踐科學發(fā)展觀，認真貫徹落實好社會保險工作的各項方針政策，不斷提高社會保險工作隊伍的創(chuàng)新力、服務力，努力做到讓組織放心、讓參保群眾滿意。

（一）繼續(xù)深入調查研究。有很多新的理念、新的要求，需要我們認真學習、深刻領會，結合具體工作實踐，繼續(xù)深入開展調查研究，爭取取得盡可能多有新突破的調研成果，并積極做好調研成果轉化與運用。對于那些帶有普遍性的問題、需要上升到政策層面上尋求解決的問題，要及時地向上級主管部門提出建設性意見和建議。

（二）繼續(xù)完善協(xié)調機制，筑牢齊抓共管工作格局。面對新時期社會保險工作的嚴峻形勢，處理好社保與相關部門關系，堅持圍繞中心，服務大局，統(tǒng)籌協(xié)調，形成整體推進和重點突破的工作格局

（三）繼續(xù)做好機關黨建工作，注重加強黨員干部思想政治建設。結合此次學習實踐活動，引導廣大黨員干部正確認識社會保險工作出現(xiàn)的新情況、新問題，把握新形勢，使廣大黨員干部對部、局的工作更加理解、更加支持。

（四）繼續(xù)轉變作風，主動為廣大參保群眾服務?？茖W發(fā)展觀的核心是以人為本，在社會保險工作中堅持這個原則就是踐行科學發(fā)展觀的具體體現(xiàn)，把讓黨放心和群眾滿意作為我們工作的出發(fā)點和落腳點。

（五）繼續(xù)加強局機關干部隊伍建設。組織工作人員搞好政治理論和業(yè)務知識學習，不斷提高綜合素質和為參保群眾服務的本領，不斷提高社會保險黨員干部隊伍的政策運用能力，服務管理能力，調查研究能力，改革創(chuàng)新能力，建設一支政治過硬、能力過硬、作風過硬的干部隊伍。

我局將借這次活動的有利契機，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊抓住“擴面征繳”這一發(fā)展主線，同心同德，相互支持、相互配合，團結和帶領廣大黨員干部進一步解放思想、開拓創(chuàng)新，努力奪取社會保險工作新勝利！

篇十三 教育發(fā)展觀分析檢查報告

自開展學習實踐科學發(fā)展觀活動以來，我按照局黨委《關于開展學習實踐科學發(fā)展觀活動工作方案》要求認真學習《科學發(fā)展觀重要論述摘編》、《毛澤東、鄧小平、江澤民論科學發(fā)展》及上級有關領導的重要講話等有關文件，并就有關問題積極和同志們交換看法，展開主題討論。,通過學習取得了一定的收獲。主要有四點：一是對科學發(fā)展觀的要義（發(fā)展）、核心（以人為本）、基本要求（全面、協(xié)調可持續(xù)發(fā)展）、根本方法（統(tǒng)籌兼顧）有了進一步理解；二是對在全黨開展科學發(fā)展觀的學習實踐活動的重大意義和深遠影響有了進一步認識；三是堅持用科學發(fā)展觀來統(tǒng)領工作、指導工作的意識有了進一步增強；四是對在突出“實踐”特色、邊查邊改方面做了一些努力。同時，深入基層學校調查研究，撰寫了《加強科學管理

提高學校整體教育水平》的調研文章。在認真學習提高認識的基礎上，通過深入基層學校征求意見，征求領導和同事的意見建議，在認真梳理的基礎上，圍繞改進工作作風、提升工作標準、提高工作質量、完善工作思路、改善發(fā)展環(huán)境、增強大局觀念等方面問題進行了分析檢查，做到邊學邊改，邊查邊改，初步明確了整改的方向。

一、對照科學發(fā)展觀的要求，感到存在以下幾個方面的突出問題：

1、深入學習上有差距。多年來，自己雖然注重了政治和業(yè)務學習，但總感到在學習的深入性和系統(tǒng)性上還有很大不足，存在時緊時松的現(xiàn)象，致使自己對新知識、新思維掌握不多，了解不透，對教育可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的認識不足。輕視理論學習和與業(yè)務有關的學點，其他的很少關注，在理論學習上心浮氣躁，認為太空洞，深不進去，致使理論素養(yǎng)跟不上，把握形勢、了解大局不夠透徹?？傮w缺乏深學苦讀的恒心忍勁，缺乏把學習當作一種責任、一種境界的自覺行動。

2、工作作風上有差距。工作中高標準、嚴要求、高質量的意識還不夠強，有的工作有時只求過得去、不求過得硬，甚至放低標準。盡管也按領導要求完成了要做的工作，但落實的不夠徹底。我深感到，在深入基層調研方面做得還很不夠，還沒有能做到經(jīng)常深入實際，對基層學校的情況的掌握還不夠細、不夠實、不夠多，提供給領導分析決策的第一手資料還不夠全面。

3、改革創(chuàng)新上有差距。我負責部門工作頭緒多，事務繁雜，所以在抓工作的精力上就投入較大。在一定程度上影響了靜心思考的時間，總是忙于事務，就忽略了學習，面對新情況、新問題，解決問題的方法缺乏創(chuàng)新。

4、自身建設上有差距。雖然注重加強了自身建設，注重了各種場合嚴格要求自己、管住自己，但有時也有隨大流的思想。平時基本做到遵紀守法，沒有出現(xiàn)違法亂紀的問題。缺乏主動性和創(chuàng)造性，滿足于應付本職，只求完成任務，不求精益求精。

二、對存在問題的根源分析：

對存在的以上問題，認真分析其產(chǎn)生的根源，既有客觀的原因，又有主觀方面的原因，但主要還是對科學發(fā)展觀的認識不夠，缺乏科學發(fā)展的理念。主要是：

自己由于長期工作在一個部門，所以在自己的思想上形成一種思維定勢，認為與學習沒有多大的關系，學習理論已經(jīng)夠用了，關鍵要靠實踐鍛煉?；谶@樣的認識，對理論學習就放得松，對工作抓得緊，自己干工作常常憑老經(jīng)驗、老辦法。通過學習，確實對我啟發(fā)很大，使我有了深刻的認識，沒有理論作指導，是一種盲目的行動。特別是面對當前新情況、新問題和深層次的矛盾，不進行深入的理論學習，就無法弄清原因，因此就缺乏解決工作中出現(xiàn)問題的辦法，失去了敏銳性和鑒別力。在日常生活中，忽視了自我改造和黨性鍛煉。通過學習自己認識到，如果不堅持學習政治理論，不加強自我約束，在思想上放松了對主觀世界的改造，勢必影響工作，影響團結，影響進步。我深感由于各種復雜問題和矛盾的出現(xiàn)，自身在這方面仍做得不夠，反映在工作上，有時不能很好地了解實情，解決急需解決的問題，這種現(xiàn)象的出現(xiàn)，都是為人民服務的宗旨意識不強的表現(xiàn)。

三、整改措施及努力方向

通過深入學習實踐科學發(fā)展觀活動第二階段的分析檢查材料，我認真反思了自己的不足，決心邊學邊改，立查立糾。在今后的工作中，認真把握好以下幾個方面：

1、深入學習，提高自己。我要自覺學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學習實踐三個代表重要思想，勤奮學習科學文化知識和業(yè)務知識，不斷提高自身的政治和思想文化素質，以適應新時期工作的要求，不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增長自己的才干，提高駕馭工作的能力。同時遵守單位的各項規(guī)章制度，帶頭守規(guī)遵章，促進單位各項規(guī)章制度的落實，促進單位各項工作順利開展

2、加強服務，大膽創(chuàng)新。善于總結工作的得與失，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足，不斷提出改進工作的新辦法、新思路，努力推進部門整體工作再上新水平。樹立強烈的自覺意識和責任意識，牢記全心全意為人民服務的宗旨，大膽工作，始終把群眾滿意不滿意作為工作的標準。

3、開展批評與自我批評。要堅持黨性原則，增強宗旨觀念，以黨員的標準嚴格要求自己，勇于承認自己的缺點和不足，勇于開展批評與自我批評，多征求領導和同志們的意見，以獲得更多的批評幫助，達到改正錯誤、共同提高的目的。

4、嚴格要求，努力奉獻。始終把自己的職位看作是對自己的一種約束，看作是一種責任，看作是一種奉獻，時時處處嚴格要求自己，時時自重、自省、自警、自勵、自律，增強防腐拒變的能力，發(fā)揚模范帶頭作用和奉獻精神。轉變作風，扎實工作，虛心向領導和同志們學習，爭取做勤學致用、用有所成的模范，解放思想、與時俱進的模范，嚴以律己、甘于奉獻的模范，全心全意為人民服務。

5、要進一步深入基層，開展調查研究，結合教育改革和發(fā)展的偉大實踐，積極研究探索新時期教育出現(xiàn)的新問題、新途徑，全心全意為人民服務，為加快教育的改革，發(fā)展和全面提高定興教育質量水平，努力做好服務工作。

6、要密切聯(lián)系學校，聯(lián)系群眾，主動為學校排憂解難，多想辦法，多出點子，為教育強區(qū)的創(chuàng)建做出自己的貢獻。

篇十四 農(nóng)業(yè)部門貫徹科學發(fā)展觀分析檢查報告

農(nóng)業(yè)部門貫徹科學發(fā)展觀分析檢查報告

根據(jù)深入學習實踐科學發(fā)展觀活動安排,我們在總結學習調研階段工作的基礎上，認真分析落實科學發(fā)展觀的實際狀況，深入查找不符合科學發(fā)展觀的突出問題并分析原因，進一步明確科學發(fā)展的思路和對策?，F(xiàn)就有關情況報告如下：

一、貫徹落實科學發(fā)展觀的主要成效和做法

近年來，我們堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹科學發(fā)展觀，緊緊圍繞市委關于推進經(jīng)濟社會雙轉型的發(fā)展戰(zhàn)略，落實農(nóng)業(yè)安全發(fā)展和農(nóng)村和諧穩(wěn)定兩大任務，推進農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展，成效突出，亮點紛呈。主要體現(xiàn)為“五個進一步”：

農(nóng)業(yè)質量安全進一步提升。重大動植物病得到有效防控，近幾年來沒有發(fā)生高致病性禽流感等重大動物疫情，紅火蟻疫情得到控制。農(nóng)產(chǎn)品質量檢測資源得到有效整合，建成市農(nóng)業(yè)檢測防疫綜合大樓，以農(nóng)檢中心為龍頭、鎮(zhèn)街檢測機構為骨干、主要生產(chǎn)基地及農(nóng)批市場檢測點為基礎的檢測體系進一步完善。今年1-4月，市鎮(zhèn)兩級農(nóng)產(chǎn)品質量安全檢測機構共檢測蔬菜樣本17.15萬份，檢測生豬肉品及生豬尿液樣本7.62萬份，合格率分別為96.64%、99.85%，均在去年較好的基礎上又有了進一步提升，為近年來最高水平。

農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基礎進一步夯實。農(nóng)業(yè)園區(qū)建設穩(wěn)步推進。首批6個產(chǎn)業(yè)園累計投入建設資金7300多萬元，修筑路基近40公里，鋪設水泥（瀝青）路面17公里、硬底化排灌渠27公里，整治農(nóng)田3960畝，建成現(xiàn)代化溫室大棚15000多平方米。第二批的清溪農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園于3月上旬全面進場施工。園區(qū)招商工作初見成效，中堂鎮(zhèn)計劃近期與深圳市龍日農(nóng)業(yè)投資有限公司簽訂園區(qū)合作經(jīng)營協(xié)議，麻涌鎮(zhèn)在引入臺灣資金、技術、人才參與園區(qū)建設等方面與臺商協(xié)會達成初步共識。農(nóng)田水利基本建設扎實推進，20xx年完成12個先行點的施工建設，整治基本農(nóng)田1.24萬畝。到目前，全市標準化農(nóng)田達5.86萬畝。

農(nóng)村民生狀況進一步改善。連續(xù)5年加大對欠發(fā)達鎮(zhèn)村和不發(fā)達革命老區(qū)的扶持，建成水泥公路326公里，小型橋梁近1000米，供水管網(wǎng)731公里，修繕醫(yī)療衛(wèi)生站1.3萬平方米，全市所有自然村實現(xiàn)通水泥路和自來水。為11個欠發(fā)達鎮(zhèn)落實扶貧貸款36.7億元，有效地幫助其發(fā)展啟動項目，增強造血功能，促進了經(jīng)濟發(fā)展顯著提速。大嶺山鎮(zhèn)、沙田鎮(zhèn)、沙田穗豐年村等欠發(fā)達鎮(zhèn)村發(fā)展勢頭迅猛，主要經(jīng)濟指標都高于全市平均水平，成為全市經(jīng)濟增長的新亮點。

農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營進一步拓展。農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)不斷增多，農(nóng)民專業(yè)合作組織迅速發(fā)展，產(chǎn)業(yè)化組織帶動農(nóng)戶發(fā)展生產(chǎn)促進增收的功能逐步增強。全市發(fā)展農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)19家，其中國家級1家、省級3家，農(nóng)民專業(yè)合作組織23家。今年推薦的1家國家級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)已完成申報工作并進行了公示，近期將可獲得認定。農(nóng)業(yè)品牌化標準化加快推進。全市有省農(nóng)業(yè)名牌產(chǎn)品23個，通過“三品”認證農(nóng)產(chǎn)品69個，省級農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)示范區(qū)和市級示范點各5個。農(nóng)產(chǎn)品市場流通體系進一步健全,全市占地5000平方米以上的大型農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場達15家,有效促進和帶動了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。

農(nóng)村集體經(jīng)濟進一步壯大。指導農(nóng)村集體經(jīng)濟組織整合提升現(xiàn)有物業(yè)資源，加強資金運籌管理，集體貨幣資金營運效益不斷提高。至去年底，全市農(nóng)村集體總資產(chǎn)達1088.6億元，占全省同級資產(chǎn)的三分之一；經(jīng)營總收入140.2億元，約占全市公共可支配財力的三分之一；兩級凈資產(chǎn)821.2億元，純收入81.8億元，村均凈資產(chǎn)超億元、純收入超千萬，分別達1.5億元和1463萬元。

我們貫徹落實科學發(fā)展觀的主要做法是“四個堅持”：

（一）堅持以思路創(chuàng)新為先導，大力發(fā)展現(xiàn)代都市農(nóng)業(yè)。善于思想，敢于創(chuàng)新，是社會發(fā)展的原動力。近年來，我們不斷探索適應城市化發(fā)展的農(nóng)業(yè)模式。通過對我市農(nóng)業(yè)發(fā)展進行全面深入的分析，學習先進地區(qū)的經(jīng)驗，提出發(fā)展現(xiàn)代都市農(nóng)業(yè)的新思路，并以建設現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園為切入點，推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，加快農(nóng)業(yè)轉型升級，引導農(nóng)業(yè)由城郊型向都市型轉變。全市分兩批確立了10個市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園，總規(guī)劃面積2.89萬畝，計劃用3-5年時間建成。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園的建設主要抓好高標準規(guī)劃、扶持資金投入、政策制訂和指導經(jīng)營管理，通過“政府搭臺、企業(yè)唱戲”的市場化運作機制，著力打造現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展平臺。

（二）堅持以夯實基礎為重點，積極推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化。農(nóng)業(yè)的發(fā)展離不開堅實的基礎，我們以推進現(xiàn)代標準農(nóng)田建設和提高農(nóng)業(yè)科技水平為著力點，努力夯實農(nóng)業(yè)基礎，提高綜合生產(chǎn)能力。大力開展現(xiàn)代標準農(nóng)田建設，初步確定麻涌、沙田、高埗、東坑、中堂、石碣等6個鎮(zhèn)共12個點為今年現(xiàn)代標準農(nóng)田建設點，建設面積7780畝。抓好農(nóng)科基礎建設，不斷健全和完善農(nóng)業(yè)科研推廣服務體系，積極開展農(nóng)業(yè)科研和推廣活動，大力推廣新品種、新技術、新機具，促 進了全市農(nóng)業(yè)科技水平進一步提高。去年建立了重點科技試驗示范基地10個，向社會推介農(nóng)業(yè)主導品種26個、主推技術16項，獲省農(nóng)技推廣獎3項、市科技進步獎6項、市專利金獎1項。

（三）堅持以農(nóng)業(yè)安全為保障，切實加強生產(chǎn)監(jiān)督管理。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全事關人民群眾生命健康和社會和諧穩(wěn)定，是農(nóng)業(yè)科學發(fā)展的重要保障。我們將農(nóng)業(yè)安全放在重中之重的位置，采取有效措施，認真抓好落實。一是著力加強農(nóng)產(chǎn)品質量安全管理。加強組織協(xié)調，突出源頭整治，抓好日常抽檢。通過組織蔬菜生產(chǎn)地村（居）委會、土地發(fā)包方與種植戶簽訂安全生產(chǎn)責任書，明確各方責任。組織農(nóng)資經(jīng)營單位簽訂承諾書，規(guī)范經(jīng)營行為。推行生產(chǎn)環(huán)節(jié)農(nóng)業(yè)投入品臺帳制度，指導1.6萬農(nóng)戶建立生產(chǎn)臺帳。大力實施產(chǎn)銷聯(lián)建制度，審核認定了73個供莞生豬定點基地，有效保障了生豬質量安全。二是著力抓好重大動植物疫病防控。抓好春秋兩季動物大防疫和日常防疫免疫工作，加強檢疫監(jiān)督和重點場所消毒滅原，嚴格生豬屠宰檢疫，實行屠宰場生豬“零庫存”制度，消滅疫病隱患。同時，認真抓好香蕉黃葉病和有害生物的防治。三是著力整治農(nóng)資市場秩序。通過常規(guī)檢查和專項治理相結合的辦法，大力整頓和規(guī)范農(nóng)資經(jīng)營市場秩序。

（四）堅持以農(nóng)村穩(wěn)定為前提，全力推進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。農(nóng)村社會穩(wěn)定，是農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的基礎，是農(nóng)民安居樂業(yè)的前提。我們堅持以人為本，加強管理指導，切實維護農(nóng)村的社會穩(wěn)定。一是大力扶持欠發(fā)達鎮(zhèn)村發(fā)展。20xx年以來，我們通過落實財政轉移支付、發(fā)放扶貧貸款、開展結對幫扶和“千干扶千戶”活動等一系列農(nóng)村扶貧政策措施，幫助11個欠發(fā)達鎮(zhèn)、81個欠發(fā)達村發(fā)展經(jīng)濟。二是積極推進農(nóng)村經(jīng)濟體制改革。從20xx年7月開始,用了3年時間,在全市全面開展農(nóng)村合作制改革，建立了559個股份經(jīng)濟聯(lián)社、2499個股份經(jīng)濟合作社，119.9萬名村民成為農(nóng)村經(jīng)濟股份合作組織的股東,為推動農(nóng)村經(jīng)濟社會轉型奠定了堅實的基礎。三是加強農(nóng)村集體資產(chǎn)管理。近幾年，我們大力開展農(nóng)村集體經(jīng)濟審計，形成了會計出納委派、審計監(jiān)督、統(tǒng)計監(jiān)控三管齊下的農(nóng)村集體資產(chǎn)營運監(jiān)控模式，促進了監(jiān)管機制不斷健全完善，農(nóng)村集體資產(chǎn)持續(xù)保值增值，為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展與和諧穩(wěn)定提供良好的物質保障。四是切實開展土地問題專項治理。通過成立機構，制定方案，調查摸底，認真開展農(nóng)村土地突出問題專項治理，促進了土地承包政策全面落實，穩(wěn)定了農(nóng)村生產(chǎn)關系。

二、貫徹落實科學發(fā)展觀方面存在的突出問題及其原因

在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的學習調研階段，我們充分發(fā)揚民主，廣開言路，積極開展“我為東莞農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟科學發(fā)展建言獻策”活動，采取召開座談會、發(fā)放征求意見表、接訪基層群眾等形式，利用“三農(nóng)”熱線電話、“局長信箱”、機關網(wǎng)站等各種渠道，廣泛征求意見，認真梳理總結，查擺出當前影響和制約東莞農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟科學發(fā)展和群眾反映強烈的五個突出問題。

（一）農(nóng)村區(qū)域發(fā)展不平衡

20xx年以來，我市在推進區(qū)域協(xié)調發(fā)展方面實施了一系列政策措施，取得了初步成效。但從總體上看，全市區(qū)域發(fā)展不平衡狀況仍未得到根本性扭轉，欠發(fā)達鎮(zhèn)村在新一輪發(fā)展中仍然面臨著諸多問題和困難。一是欠發(fā)達鎮(zhèn)村集體經(jīng)濟仍然薄弱。近年來，欠發(fā)達鎮(zhèn)村在社會管理、改善民生等方面的剛性支出逐年增加，公共負擔日益沉重，用于發(fā)展的資金短缺。11個欠發(fā)達鎮(zhèn)的人口、土地分別占全市總量的25.3%和28.9%，但gdp、稅收總額、本級可支配財政收入僅分別占全市總量的13.6%、10.4%和18.8%；81個欠發(fā)達村的人口占全市農(nóng)村總人口的14.6%，但其經(jīng)營純收入、凈資產(chǎn)僅分別占全市農(nóng)村總量的1.3%和2.8%；20xx年末，全市仍有21個欠發(fā)達村未達到脫貧標準，另外有24個原為非欠發(fā)達的村也下滑到欠發(fā)達層面。二是農(nóng)村民生設施仍有欠缺。水管老化問題突出，嚴重影響30個鎮(zhèn)街344個村（社區(qū)）77.4萬群眾的飲水問題，其中有62個欠發(fā)達村的90個自然村飲用水管老化問題尤其突出。相當部分欠發(fā)達村由于資金缺乏，沒有足夠能力按照“五有”新村的標準建設籃球場、小公園、垃圾收集站、公廁、群眾辦事中心等，公益設施建設較為滯后。三是香蕉產(chǎn)區(qū)農(nóng)民收入下降明顯。我市欠發(fā)達鎮(zhèn)村的農(nóng)業(yè)比重相對較高，農(nóng)民增收比較困難。沿海水鄉(xiāng)片的香蕉生產(chǎn)，由于受黃葉病和臺風、凍害等因素影響，畝純收由20xx年的1481元，下降到20xx年的373元。20xx年麻涌、沙田、洪梅、望牛墩、中堂等五個香蕉主產(chǎn)鎮(zhèn)農(nóng)民人均純收入分別為8276元、8502元、7960元、7511元和10276元，分別比全市平均水平低3330元、3104元、3646元、4095元和1330元。

（二）農(nóng)村集體分配不規(guī)范

當前，我市農(nóng)村集體分配不規(guī)范的現(xiàn)象日益突出,集中表現(xiàn)為“三過一舊”：一是直接分配過度。有些地方的農(nóng)村基層干部懾于“村民自治”的壓力，沒有處理好分配與積累的關系,脫離實際,盲目攀比,用非理性分配來滿足股東的要求，造成分配過度。20xx年全市有265個經(jīng)聯(lián)社和1483個經(jīng)濟社直接分配超過章程規(guī)定標準，分配超額10.2億元。二是公益開支過重。我市多數(shù)農(nóng)村股份經(jīng)濟組織承擔著集體資產(chǎn)經(jīng)營管理和社區(qū)管理兩大職責，社會管理、基礎設施建設等開銷龐大。近五年，農(nóng)村集體公益開支（不含固定資產(chǎn)投入）年均增長14.3%，是同期集體純收增長的2.1倍。20xx年，全市村組集體公益費用開支達40億元，有258個村的集體股收益不足集體公益開支，占村總數(shù)的46.2%。三是福利開支過濫。目前，我市農(nóng)村養(yǎng)老、醫(yī)療、優(yōu)撫、助學、衛(wèi)生等村民直接受益的民生政策，其資金投入基本都由集體承擔，農(nóng)村集體福利開支過濫現(xiàn)象較為突出。此外，村民數(shù)量的增加，也使集體支付的各種福利“水漲船高”，支付壓力與日俱增。四是分配方式守舊。在實際的集體分配過程中，部分村組仍不同程度地按“老規(guī)矩”辦事。新生兒童和新遷入戶人口，仍然享受集體福利，甚至與股東同等參與集體分配，而“出嫁女”、外遷戶等股東的分配權益仍未得到全面落實。

（三）農(nóng)業(yè)基礎建設不完善

總體上，我市農(nóng)業(yè)基礎還沒有達到現(xiàn)代都市農(nóng)業(yè)發(fā)展所需的標準要求。一是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園建設進度偏慢。作為我市現(xiàn)代都市農(nóng)業(yè)發(fā)展平臺和帶動龍頭的10大市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園建設進度不夠快，與預期的建設目標相距較大。二是現(xiàn)代標準農(nóng)田總面積偏少?，F(xiàn)有標準化農(nóng)田面積僅占全市基本農(nóng)田的11.39%，其余農(nóng)田基礎設施老化、失修嚴重，加上非農(nóng)建設對農(nóng)田基礎設施造成一定損壞，農(nóng)業(yè)抗災減災能力大幅下降。三是農(nóng)業(yè)裝備及機械化水平偏低。機械化綜合水平不高，農(nóng)機社會化服務網(wǎng)絡不健全，設施農(nóng)業(yè)、節(jié)水噴灌面積規(guī)模不大，農(nóng)機結構比較單一。

（四）農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營不理想

我市耕地分布零散，規(guī)?；s化程度偏低。20xx年，全市種植面積50畝以上的種植大戶有372戶，種植面積5.01萬畝；從事農(nóng)業(yè)的勞動力平均耕種面積1.3畝，遠遠達不到產(chǎn)業(yè)化、規(guī)模化、集約化經(jīng)營指標，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程相對滯后，在相當程度上制約了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的快速發(fā)展。產(chǎn)業(yè)基礎薄弱，影響了產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。全市19家農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)中，國家級和省級僅分別為1家和3家，均遠少于廣州、中山、珠海等周邊地區(qū)，多數(shù)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)實力不強，檔次不高。農(nóng)民專業(yè)合作組織發(fā)展生產(chǎn)、開拓市場、提供社會服務的功能不明顯，帶動農(nóng)戶能力較弱。同時，我市原有的香蕉、荔枝等特色產(chǎn)業(yè)產(chǎn)量下降、效益降低，麻涌香蕉、大朗荔枝等傳統(tǒng)知名產(chǎn)品的影響力逐漸減弱，主導產(chǎn)業(yè)和農(nóng)業(yè)名牌產(chǎn)品不突出。

（五）農(nóng)產(chǎn)品安全保障不穩(wěn)定

蔬菜農(nóng)藥殘留和生豬瘦肉精檢測陽性率雖然較低，但由于部分鎮(zhèn)街管理職責不夠明確，一些生產(chǎn)經(jīng)營者特別是外來種植戶質量安全意識淡薄，亂用、濫用農(nóng)業(yè)投入品的現(xiàn)象仍有發(fā)生，加上我市95%以上的畜禽產(chǎn)品和70%以上的蔬菜依靠外地輸入，異地供莞農(nóng)產(chǎn)品量大面廣，來源復雜，保障安全的難度較大。

產(chǎn)生影響和制約我市農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的突出問題，除了客觀原因外，也與我們貫徹落實科學發(fā)展觀“五個不夠”密切相關：

第一，科學發(fā)展的思想不夠牢。對科學發(fā)展觀的認識沒有完全做到求真求深，科學發(fā)展的理論功底不夠深厚，理論武裝滯后于形勢發(fā)展需要，滯后于新時期工作需要。想工作、辦事情系統(tǒng)地運用馬克思主義的立場觀點方法還不夠，按科學發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展的要求解決問題的力度還不夠，還沒有從根本上樹立全面拓展農(nóng)業(yè)服務城市的生產(chǎn)、生活、生態(tài)功能的先進農(nóng)業(yè)發(fā)展理念。

第二，統(tǒng)籌發(fā)展的能力不夠強。對工作的整體把握還不夠到位，尤其從東莞城市戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)高度謀劃現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的思考不夠深入，通過跳出農(nóng)業(yè)看農(nóng)業(yè)、跳出農(nóng)村看農(nóng)村、跳出東莞看東莞的方式來解決問題不夠一貫。雖然確立了農(nóng)業(yè)發(fā)展的近期和中長期目標，每年也制定工作計劃，但協(xié)調各鎮(zhèn)街組織實施力度不足，效果不理想。統(tǒng)籌開展各項工作還比較欠缺，沒能很好地把工作的整體推進與解決個別問題有機結合起來，各項工作的推進不平衡。

第三，謀劃發(fā)展的作風不夠實。日常工作中，我們比較注重農(nóng)業(yè)農(nóng)村具體管理工作，從科學發(fā)展的高度謀劃農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展相對較少。相對于農(nóng)業(yè)轉型升級來說，對農(nóng)村轉型問題的研究不夠到位，深入農(nóng)業(yè)農(nóng)村基層開展“三農(nóng)”問題的調研不夠經(jīng)常，對農(nóng)村基層實際情況了解不夠全面，對形勢發(fā)展的判斷預見不夠準確，解決問題的針對性、可操作性仍有欠缺，效率不高。

第四，創(chuàng)新發(fā)展的舉措不夠多。研究解決農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作新情況、新問題有時局限于傳統(tǒng)思維定式，創(chuàng)新進取精神不強，立足于科學發(fā)展的新思路不廣、新辦法不多、新措施不力。特別是在構建農(nóng)民持續(xù)增收長效機制、推動土地集約化規(guī)?；?jīng)營等一些深層次問題上，思考不深，把握不牢，以致推進力度不大，進展不快，效果不明顯。

第五，破解難題的信心不夠足。在我市農(nóng)村城市化進程加快，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)空間越來越窄的新形勢下，對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的進一步發(fā)展顯得信心不足、決心不大，存在畏難情緒。當一些新思路和新工作在付諸實施中碰到困難時，往往抱著能做多少就做多少的態(tài)度，沒有想方設法去爭取各方的支持配合，最大限度地協(xié)調方方面面抓好落實。如在推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園建設中，對困難估計不足，計劃不夠周密，檢查督促不夠細致和經(jīng)常，致使建設進度偏慢。

三、科學發(fā)展的思路和具體措施

按照市委提出精細發(fā)展第一產(chǎn)業(yè)的要求，我們認為，我市農(nóng)業(yè)發(fā)展的總體思路是：認真實踐科學發(fā)展觀，大力發(fā)展現(xiàn)代都市農(nóng)業(yè)，綜合拓展農(nóng)業(yè)的生產(chǎn)、生活、生態(tài)功能,加快推進園區(qū)型、品牌型、創(chuàng)意型農(nóng)業(yè)的發(fā)展，促進我市農(nóng)業(yè)從依托農(nóng)村、服務農(nóng)村的粗放型傳統(tǒng)模式向依托城市、服務城市的精細型現(xiàn)代都市農(nóng)業(yè)模式轉變。

當前，我們要重點從六個方面抓好農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟的科學發(fā)展：

（一）進一步推進區(qū)域協(xié)調發(fā)展

配合市委農(nóng)辦共同研究制定新一輪扶持政策，力爭在繼續(xù)實施結對幫扶、提供貸款支持、實施稅收返還政策的基礎上，全力做好以下五項工作：

落實財政扶持。編制扶持欠發(fā)達地區(qū)的資金年度預算，建立投入穩(wěn)定增長機制，每年根據(jù)財力增長情況，不斷加大市級財政對欠發(fā)達地區(qū)的轉移支付力度。引導各鎮(zhèn)街根據(jù)中央、省、市的政策導向和工作重點，優(yōu)化公共財政支出結構，投資重點適當轉向農(nóng)村，新增財力適當向欠發(fā)達地區(qū)傾斜。既要幫助欠發(fā)達地區(qū)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，增強造血功能，加快發(fā)展經(jīng)濟，又要切實減輕教育辦學、治安管理、環(huán)衛(wèi)保潔、社保支出等方面的負擔。

加強經(jīng)濟管理。指導欠發(fā)達鎮(zhèn)村加強資產(chǎn)的運營和管理，選準發(fā)展方向和經(jīng)營項目，促進集體資產(chǎn)保值增值。加強內部挖潛，推行整合發(fā)展，繼續(xù)幫助欠發(fā)達鎮(zhèn)村對不良歷史債務進行清理，協(xié)調銀信部門優(yōu)先為欠發(fā)達鎮(zhèn)村用以地抵債的方式核銷呆賬，使欠發(fā)達鎮(zhèn)村的資產(chǎn)負債率保持在一個比較恰當?shù)乃健?/p>

推行生態(tài)補償。根據(jù)全市土地總面積、基本農(nóng)田總量、戶籍人口總量以及各鎮(zhèn)街的土地面積和戶籍人口，計算核定各鎮(zhèn)街應該承擔的基本農(nóng)田保有量。通過建立生態(tài)補償機制，進一步平衡發(fā)達地區(qū)與欠發(fā)達地區(qū)的利益關系，緩解欠發(fā)達鎮(zhèn)村保護基本農(nóng)田與發(fā)展二、三產(chǎn)業(yè)的矛盾，更好地調動欠發(fā)達鎮(zhèn)村保護耕地、保護生態(tài)、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的積極性。

改善民生設施。抓好3－5個欠發(fā)達村老化水管改造試點，探索城鄉(xiāng)一體化供水機制。在此基礎上，通過市財政轉移支付方式，全面扶持欠發(fā)達地區(qū)改造農(nóng)村供水管網(wǎng)，盡快建立完善的城鄉(xiāng)統(tǒng)一供水機制。爭取市財政連續(xù)5年給欠發(fā)達村發(fā)放“五有”新村建設補助，幫助欠發(fā)達村進一步配套完善公共設施。

促進蕉農(nóng)增收。加強香蕉黃葉病的防控，強化種苗監(jiān)管，嚴格執(zhí)行香蕉種苗產(chǎn)地檢疫和調運檢疫制度，進一步規(guī)范香蕉種苗的生產(chǎn)經(jīng)營。加強抗病品種的選育研究，聯(lián)合農(nóng)業(yè)科研機構和高等院校共同開展科技攻關，加快香蕉抗病品種的選育進程。建立蕉園轉產(chǎn)改制示范點，實行改種直接補貼和農(nóng)機補貼政策，強化改種的技術服務、農(nóng)機服務和信息服務，引導蕉農(nóng)有序改種，加快蕉區(qū)轉產(chǎn)改制，促進蕉區(qū)農(nóng)民增收。

（二）進一步完善農(nóng)村集體分配

健全約束機制。研究建立和完善分配重大事項審查制度，嚴把分配審批關。督促各鎮(zhèn)街切實履行職責，對集體分配的內容、比例、程序等進行審核。建立責任追究制度，聯(lián)合紀檢、監(jiān)察、審計等相關部門，研究制訂農(nóng)村干部和經(jīng)濟組織違反分配等資產(chǎn)財務管理制度的責任追究辦法。完善考核制度，將集體分配制度的貫徹實施納入市鎮(zhèn)對鎮(zhèn)村領導班子年度量化考核內容，督促鎮(zhèn)村加強對集體分配的把關和指導。

強化監(jiān)管指導。切實加強政策引導，督促集體經(jīng)濟組織按章分配，逐步改變傳統(tǒng)的福利分配模式，促使集體分配“股權化”。在兼顧現(xiàn)有分配水平基礎上，推行集體分配與經(jīng)營成果、債務清償緊密掛鉤的分配方式。嚴格集體股、個人股收益使用，股東分配只能在個人股年度收益中開支，社區(qū)公益等費用只能在集體股年度收益中支出。引導集體分配與農(nóng)民就業(yè)有效對接，逐步將分紅與就業(yè)創(chuàng)業(yè)掛鉤，通過獎勤罰懶政策，引導農(nóng)民就業(yè)和創(chuàng)業(yè)。

創(chuàng)新管理體制。在集體經(jīng)濟組織穩(wěn)定運行的基礎上，推動村社分帳核算，進一步提升集體經(jīng)濟組織法人主體地位，提高經(jīng)濟組織獨立經(jīng)營管理水平。在堅持村基層黨組織、村委會對集體經(jīng)濟組織領導和監(jiān)督的前提下,引導村委會干部與集體經(jīng)濟組織理事會成員逐步分開任職，促使理事會干部集中精力發(fā)展經(jīng)濟，村委會干部聚精會神抓管理。

減輕農(nóng)村負擔。進一步明晰負擔的責任，調整負擔的方式，規(guī)范集體開支，逐步改變集體包攬應由村民負擔的福利開支的狀況。重點研究統(tǒng)籌銜接非股東村民養(yǎng)老保障，調整完善農(nóng)民養(yǎng)老保險負擔的相關政策。加大對農(nóng)村社會事業(yè)和基礎設施建設投入，對農(nóng)村治安、保潔、保綠等公共公益事業(yè)和基礎設施建設實行經(jīng)費補助，加強對農(nóng)村的轉移支付力度。

完善股份合作制度。逐步擴大量化范圍，對“固化暫不量化”模式設置股權的，指導督促有條件量化的股份經(jīng)濟組織逐步將資產(chǎn)量化到人；對于“固化量化”模式設置股權的，要指導集體股分配有盈余的村組降低集體股比例。分步穩(wěn)妥推進集體股股權改革，探索逐步取消集體股，直接從股份經(jīng)濟組織經(jīng)營收益提取公共公益經(jīng)費的辦法。加強股權管理，嚴格執(zhí)行“生不增，死不減”的股權制度和同股同權、按股分紅政策，糾正以外遷、福利分配等為由損害股東權益行為。制定并落實股權繼承指引，規(guī)范股權內部流轉程序。完善法人治理制度。健全理事會、監(jiān)事會、股東（代表）大會會議制度和股份經(jīng)濟決策、分配、監(jiān)督機制，推動股份經(jīng)濟組織向“管理科學、運轉協(xié)調、分配規(guī)范”經(jīng)濟實體轉變。提高管理隊伍素質。指導各地努力將素質好、能力強、威望高的股東選入理事會，建立公正守法、堅強有力的集體經(jīng)濟管理隊伍。

（三）進一步加強農(nóng)業(yè)基礎建設

抓好現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園建設。加速構建土地、資金、技術高度集約的現(xiàn)代都市農(nóng)業(yè)發(fā)展平臺，通過農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園孵化壯大一批創(chuàng)新型農(nóng)業(yè)企業(yè)，帶動周邊基地和農(nóng)戶發(fā)展生產(chǎn)，逐步走“園區(qū)+企業(yè)+基地+農(nóng)戶”的一體化道路，全力打造一批現(xiàn)代農(nóng)業(yè)精品。一是加快建設進度。定期召開園區(qū)建設工作會議，分析建設情況，掌握工作進度。督促石排、大朗、道滘等3個園區(qū)抓緊做好前期準備工作，爭取6月底前全面啟動施工建設。二是組織招商引資。在征求相關單位和鎮(zhèn)的意見的基礎上，完善農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園招商引資政策，爭取第二季度正式出臺。著力開展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園招商引資推介，力爭引進一批上規(guī)模、上檔次的農(nóng)業(yè)企業(yè)和科研機構入駐農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園投資創(chuàng)業(yè)。三是落實資金保障。指導各園區(qū)堅持經(jīng)濟實用和量力而行的原則，正確把握建設標準，嚴格控制投資規(guī)模，盡量節(jié)省建設成本，及早落實自籌資金，確保工程順利進行。

抓好現(xiàn)代標準農(nóng)田建設。對園區(qū)以外的農(nóng)田，要進一步加強規(guī)劃，利用三年左右的時間，把農(nóng)田水利基本建設與現(xiàn)代標準農(nóng)田建設有機結合起來，將100畝以上連片農(nóng)田全部納入現(xiàn)代標準農(nóng)田建設范疇，力爭到20xx年全面完成全市建成10萬畝以上標準化農(nóng)田的目標。今年要重點抓好7780畝現(xiàn)代標準農(nóng)田建設工作，在高標準規(guī)劃設計的基礎上，力爭上半年陸續(xù)進場施工，年底順利完成建設任務。

抓好農(nóng)業(yè)裝備水平提升。結合農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園建設，大力推廣使用農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)產(chǎn)品加工機械等先進適用農(nóng)機具，大幅度地提高農(nóng)機化水平。同時，加快溫室大棚、節(jié)水灌溉、控溫控濕設備等先進農(nóng)業(yè)裝備的推廣和應用，大力發(fā)展設施農(nóng)業(yè)、工廠化農(nóng)業(yè)。

（四）進一步推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營

推動耕地集約化規(guī)模化經(jīng)營。開展耕地統(tǒng)籌集中經(jīng)營研究，組織開展試點工作，通過試點建設，推動全市零散耕地、耕種意愿低農(nóng)戶的土地向專業(yè)大戶或園區(qū)流轉，引導產(chǎn)業(yè)化組織向園區(qū)集聚。重點探索和完善三種耕地集約化規(guī)?；?jīng)營形式：一是承包土地使用權入股形式。主要通過一定的土地面積折算股份，入股專業(yè)合作組織開展土地集約化經(jīng)營。二是分散農(nóng)田集中經(jīng)營形式。將分散的農(nóng)田集中起來，由企業(yè)或專業(yè)大戶集中經(jīng)營，發(fā)展集約化、規(guī)?；a(chǎn)。三是統(tǒng)一整合土地形式。將分散農(nóng)田整合成一定規(guī)模的連片地塊，對種植結構作出整體規(guī)劃，按統(tǒng)一標準組織生產(chǎn)和技術指導，實行分戶管理。

鞏固提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化組織帶動能力。一是提高產(chǎn)業(yè)化組織聯(lián)結帶動意識。引導農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)把提高聯(lián)結帶動農(nóng)戶能力作為提升自身形象的重要手段。強化農(nóng)民專業(yè)合作組織理事長的帶頭意識和市場意識，強化成員的合作意識和合作觀念。二是對全市龍頭企業(yè)進行復查考核和整改。重點對企業(yè)帶動農(nóng)戶的情況進行檢查，對帶動農(nóng)戶松散的企業(yè)提出整改意見，限期整改，實行“可進可出”的嚴格的動態(tài)模式加強管理。三是提升農(nóng)民專業(yè)合作組織聯(lián)結帶動水平。協(xié)助合作組織建立健全財務管理制度、民主管理制度和合作服務機制。鼓勵合作組織吸收更多農(nóng)戶，提高農(nóng)民主體地位。

大力培育發(fā)展新型帶動類農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化組織。加強宣傳，認真物色培育對象，指導培育對象創(chuàng)新和擴大聯(lián)結帶動農(nóng)戶的方式和規(guī)模，大力培育發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化組織。重點培育我市花卉產(chǎn)業(yè)、創(chuàng)意農(nóng)業(yè)、加工農(nóng)業(yè)類的龍頭企業(yè)和農(nóng)民專業(yè)合作組織，帶動農(nóng)戶發(fā)展生產(chǎn)，增加農(nóng)戶對農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈延長增值部分的收入。

完善農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化組織各項管理制度。在完善企業(yè)聯(lián)結帶動農(nóng)戶機制和考核認定程序的基礎上，盡早出臺《東莞市農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)項目貸款貼息資金管理辦法》。對企業(yè)貸款貼息實行最高限額，嚴格新增貼息貸款上報備案制度，加強對企業(yè)貸款貼息資金使用的監(jiān)管和引導。充分發(fā)揮農(nóng)民專業(yè)合作組織專項扶持資金的作用，引導合作組織將專項資金投向提高帶動能力等關鍵環(huán)節(jié)。

（五）進一步完善農(nóng)產(chǎn)品質量安全監(jiān)管

加強源頭監(jiān)管。重點加強對農(nóng)業(yè)投入品生產(chǎn)經(jīng)營單位的巡查和日常監(jiān)督，以違禁藥物為主要檢查對象，組織開展農(nóng)藥、獸藥、飼料等農(nóng)業(yè)投入品生產(chǎn)、銷售專項檢查，嚴厲打擊違法銷售高毒高殘留農(nóng)藥獸藥行為。大力推行標準化生產(chǎn)，指導和監(jiān)督農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)者遵守投入品使用要求和規(guī)范，推動清潔生產(chǎn)。加大對蔬菜生產(chǎn)基地、畜禽養(yǎng)殖場的巡查力度，嚴厲查處使用高毒高殘留農(nóng)藥和“瘦肉精”、萊克多巴胺等化學物質的行為，從源頭保障農(nóng)產(chǎn)品質量安全。

強化檢測監(jiān)督。繼續(xù)加強農(nóng)產(chǎn)品質量安全檢測監(jiān)督，不斷擴大農(nóng)產(chǎn)品檢測的覆蓋面，增加檢測頻次和檢測項目，力爭蔬菜實時聯(lián)機檢測監(jiān)控比例達到30%以上，生豬抽檢比例達到5%以上，檢測不合格農(nóng)產(chǎn)品100%得到及時處理。準確掌握各時期農(nóng)產(chǎn)品質量安全狀況，適時發(fā)布信息，科學引導生產(chǎn)與消費。

推進產(chǎn)銷聯(lián)建。加強與產(chǎn)地畜牧管理部門的協(xié)作，不斷強化和鞏固供莞生豬基地的產(chǎn)銷關系，確保切實發(fā)揮日常和應急供應的作用。積極加強與市外蔬菜產(chǎn)區(qū)開展產(chǎn)銷合作的研究，探索供莞蔬菜生產(chǎn)基地建設。加大對供莞農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地的監(jiān)測力度，與產(chǎn)地農(nóng)業(yè)行政管理部門加強協(xié)作，共同對定點基地的農(nóng)產(chǎn)品質量安全進行監(jiān)控，保障供莞主要農(nóng)產(chǎn)品的質量安全。

理順監(jiān)管職能。根據(jù)《農(nóng)產(chǎn)品質量安全法》和國家、省市的有關規(guī)定，按照一個監(jiān)管環(huán)節(jié)由一個部門監(jiān)管的原則，采取分段監(jiān)管為主、品種監(jiān)管為輔的方式，進一步理順農(nóng)產(chǎn)品安全監(jiān)管職能。在重點負責和抓好轄區(qū)內生產(chǎn)環(huán)節(jié)質量監(jiān)管的同時，加強與工商、質監(jiān)、衛(wèi)生等職能部門的溝通和協(xié)調，共同開展其它環(huán)節(jié)的農(nóng)產(chǎn)品質量安全監(jiān)管工作。

（六）進一步解放思想

按照中央和省、市深入學習實踐科學發(fā)展觀的要求，繼續(xù)解放思想，更新觀念，創(chuàng)新機制，加強黨建，不斷強化農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟工作領域踐行科學發(fā)展觀的思想、制度和組織保障。

加強思想政治建設，牢固樹立科學發(fā)展觀。注重理論武裝學習。積極利用“黨委黨組中心組學習論壇”、“組工論壇”、“黨員學習論壇”等載體，繼續(xù)深入學習“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀等理論，深刻領會科學發(fā)展觀的科學內涵、精神實質和根本要求，增強深入貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。注重理想信念教育和思想道德建設，進一步強化奉獻“三農(nóng)”意識，立志全心全意服務農(nóng)村、服務農(nóng)業(yè)、服務農(nóng)民，努力在實踐中做理論學習的先行者，做科學發(fā)展觀的忠實執(zhí)行者，做執(zhí)政為民的實踐者，爭當“三農(nóng)”領域科學發(fā)展的排頭兵。

創(chuàng)新機制制度建設，切實轉變機關工作作風。一是創(chuàng)新崗位績效評價體系。以落實科學發(fā)展觀為標準，以調動工作積極性、轉變工作作風、提高機關工作效能為目標，積極探索建立科學、合理、有效、操作性強的績效管理考核辦法。二是全面落實責任追究制。嚴格執(zhí)行首問責任制、服務承諾制、限時辦結制等，對服務效能低下的科室和個人動真格查處。圍繞局中心工作、重點工作和熱點難點，及時制定《交辦事項通知單》和《月度工作情況》，不斷加大督促檢查力度，全力推動各項工作的貫徹落實。三是創(chuàng)新調研工作制度。制定調研工作激勵機制和優(yōu)秀調研報告評選辦法，促使調研工作重點圍繞更新發(fā)展觀念、轉變發(fā)展思路、探尋發(fā)展舉措等問題展開，深入調查研究影響“三農(nóng)”領域科學發(fā)展的突出問題和原因，為領導科學決策提供依據(jù)。

鞏固強化黨的建設，不斷提高黨組織戰(zhàn)斗力。著力鞏固和強化黨建工作基礎，為工作的落實提供動力源泉。一是科學合理配強基層黨組織領導班子。優(yōu)化農(nóng)業(yè)局系統(tǒng)基層黨支部領導班子年齡結構和知識結構，切實提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是提高黨員干部素質。進一步強化黨紀教育、政紀教育和法紀教育，鼓勵進行在職學歷教育和各類培訓，增強黨員干部的黨性修養(yǎng)、大局觀念和業(yè)務素質。三是開展“市直機關示范黨支部”創(chuàng)建活動。以“推動科學發(fā)展，構建和諧機關”為主題，在農(nóng)業(yè)局系統(tǒng)著力創(chuàng)建一批科學發(fā)展好、作用發(fā)揮好、工作機制好、創(chuàng)新成果好、服務基層好、硬件建設好的基層黨支部。

篇十五 ×企業(yè)項目部黨風廉正建設自我檢查報告

首先，我們利用項目部黨委中心組織學習、各黨支部分組集中學習、討論等形式，利用局域網(wǎng)、宣傳欄等進行廣泛宣傳，大力營造學習貫徹黨的十六屆四中全會精神的濃厚氛圍。使廣大黨員干部自覺地把思想認識統(tǒng)一到黨的十六屆四中全會的精神和要求上來。通過一系列的宣傳、學習、貫徹工作，菏澤項目部在學習貫徹黨的十六屆四中全會工作中收到了一定的成效，進一步鞏固了黨的執(zhí)政地位，使黨員干部及廣大職工充分認識到新時期加強黨的執(zhí)政能力建設的'重大意義，切實把廣大黨員干部的思想認識統(tǒng)一到黨的十六屆四中全會的精神和要求上來。進一步加強和改進了我項目部黨的建設和精神文明建設。

在組織建設中，我們克服了黨員來自不同單位、項目多，人員少，現(xiàn)場工作量大等困難，充分發(fā)揮黨員的先進模范帶頭作用，認真貫徹執(zhí)行上級及公司的各項工作部署，做到了政令暢通，令行禁止；嚴格遵守政治紀律、組織人事紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律；堅持“兩手抓、兩手硬”，領導班子開拓創(chuàng)新，求嚴務實，團結高效，全面完成了黨風廉政和精神文明建設責任制的各項目標任務；堅持民主集中制原則，重大問題按規(guī)定、程序集體討論決定；未發(fā)生失職或失察給公司造成損失的問題；按規(guī)定程序完成廠務公開、民主評議黨員及干部工作；堅持民主生活會制度，認真開展批評與自我批評；堅持黨員領導干部參加雙重組織生活制度；加強黨風廉政和精神文明建設，責任明確，分工具體，工作到位；責任制目標和內容與生產(chǎn)經(jīng)營等工作同時計劃、部署、落實、檢查和考核；堅持以法司政，按章辦事；堅持領導干部個人重大事項報告、收入申報和禮品登記制度。

在政治學習方面，我們充分利用各種媒體及手段，特別是局域網(wǎng)、黑板報等形式，向廣大干部職工宣傳黨的政策及上級有關規(guī)定。利用多媒體教室等手段宣傳并學習了《中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定>>,和<<中國共產(chǎn)黨黨員權利保障條例>>,以及公司下發(fā)的<<關于實行黨風廉政建設責任制的實施細則>>、《思想政治工作條例》、《精神文明建設獎懲條例》、《黨風廉政建設責任書》等內容。按期完成了公司下達的各項學習教育計劃，做到措施具體，組織落實，職工參學率和培訓考試合格率均達95％以上，并結合公司和單位實際，每月召開一次形勢任務報告會；有針對性地做好深入細致的思想政治工作，保持職工思想和職工隊伍穩(wěn)定。

在基礎工作方面，嚴格執(zhí)行計劃要求，目前，施工工作已由原來的宿舍區(qū)的整理轉向現(xiàn)場工程施工。因項目開工的時間與電廠的三期工程奠基為同一時間，許多部門的員工及專業(yè)工程處的職工均沒有到位，為此，現(xiàn)有項目部全體人員，充分發(fā)揮個人潛能及能力，做到盡可能實現(xiàn)施工方和承包方雙贏的戰(zhàn)略。同時我們還積極開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”和“創(chuàng)崗建區(qū)”等活動，黨員作用明顯，黨員合格率100％；積極培養(yǎng)入黨（團）積極分子，按黨（團）章要求做好組織發(fā)展工作。開展文明系列創(chuàng)建活動；堅持中心組學習制度，理論聯(lián)系實際，按照“八個堅持，八個反對”的要求，搞好思想和作風建設活動；每月至少開展兩次黨、團活動，記錄完整率達到100％。按時足額上交黨費、會費、團費。積極開展勞動競賽、職工業(yè)余文娛生活和青年文明號及崗位能手等各項活動。認真落實《加強監(jiān)督約束機制實施辦法》和十項實施細則，工地監(jiān)委會活動正常，每季度開展一次監(jiān)察活動；物資、機械等物品采購和工程發(fā)包應按規(guī)定進行招議標，同時簽定廉政協(xié)議書；干部使用、后備干部的推薦培養(yǎng)以及變動職工崗位要嚴格執(zhí)行規(guī)定及程序，并廣泛征求黨內外意見。妥善處理好內部矛盾，民事糾紛調解率100%，未發(fā)生因工作不力激化矛盾和民轉刑案件；定期開展治安安全檢查，及時掌握本單位的治安動態(tài)，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改，落實重點要害部位責任制，做到分工明確，責任到人；加強了職工及流動人口、重點人口及外包（工）隊、臨時工的管理工作；正確及時地完成公司部署的其他（臨時）黨風廉政和精神文明建設工作任務。

在遵紀守法方面，堅持以法司政辦事，制度健全，認真執(zhí)行，未發(fā)生“嫌疑腐敗”等問題；內部治安綜合治理機構和制度措施完備，有專兼職工作人員。職工遵紀守法率不低于100%，未發(fā)生影響公司聲譽的事件。計劃生育合格率100％，未出現(xiàn)計劃外生育。

盡管在黨風廉政建設方面，我們取得了不少成績但差距還很大。今后，我們會在上級各有關領導的幫助下加大廉政建設力度，各項重大決策實現(xiàn)陽光下操作，認真堅持已經(jīng)建立的各項廉政制度，并不斷根據(jù)新形勢，抓好制度創(chuàng)新，創(chuàng)造性地開展工作，把黨風廉政建設這面大旗高高地揚起。

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