質(zhì)量人員崗位職責(zé)16篇

崗位職責(zé)是什么

質(zhì)量人員是企業(yè)組織中不可或缺的角色，他們專注于確保產(chǎn)品或服務(wù)的質(zhì)量達(dá)到或超越預(yù)設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)，以滿足客戶的需求和期望。質(zhì)量人員的工作涵蓋了從產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)過程到售后服務(wù)的各個(gè)環(huán)節(jié)，他們的工作成果直接影響著企業(yè)的聲譽(yù)和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

崗位職責(zé)要求

1. 精通質(zhì)量管理體系：質(zhì)量人員需熟悉iso9001等質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并能將其有效應(yīng)用于實(shí)際工作中。

2. 技術(shù)知識(shí)：具備相關(guān)行業(yè)的技術(shù)知識(shí)，能夠理解和評(píng)估產(chǎn)品的工藝流程和技術(shù)要求。

3. 分析能力：善于數(shù)據(jù)分析，能從大量數(shù)據(jù)中找出問題并提出解決方案。

4. 溝通技巧：與各部門有效溝通，協(xié)調(diào)解決質(zhì)量問題。

5. 嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度：注重細(xì)節(jié)，對(duì)工作一絲不茍，確保每個(gè)環(huán)節(jié)都符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

崗位職責(zé)描述

質(zhì)量人員的主要任務(wù)是確保產(chǎn)品或服務(wù)的質(zhì)量始終如一，他們?cè)谏a(chǎn)流程中扮演著監(jiān)督者的角色，通過監(jiān)控、檢查和測(cè)試，確保每個(gè)階段都符合既定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。此外，他們還負(fù)責(zé)制定和改進(jìn)質(zhì)量控制程序，預(yù)防潛在的質(zhì)量問題，提升生產(chǎn)效率。在問題發(fā)生時(shí)，質(zhì)量人員需要迅速定位問題根源，提出改進(jìn)建議，并跟蹤改進(jìn)效果，以防止問題再次發(fā)生。

有哪些內(nèi)容

1. 質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定與執(zhí)行：參與制定和更新質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，確保所有生產(chǎn)活動(dòng)遵循這些標(biāo)準(zhǔn)。

2. 質(zhì)量檢驗(yàn)：執(zhí)行定期或隨機(jī)的產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)，記錄結(jié)果，及時(shí)報(bào)告異常情況。

3. 質(zhì)量審核：進(jìn)行內(nèi)部質(zhì)量審核，評(píng)估各個(gè)部門的質(zhì)量管理績(jī)效，提供改善建議。

4. 培訓(xùn)與指導(dǎo)：為員工提供質(zhì)量意識(shí)培訓(xùn)，教導(dǎo)正確的工作方法和質(zhì)量控制手段。

5. 供應(yīng)商管理：評(píng)估和監(jiān)控供應(yīng)商的質(zhì)量表現(xiàn)，確保原材料或服務(wù)的質(zhì)量符合要求。

6. 數(shù)據(jù)分析：收集和分析質(zhì)量數(shù)據(jù)，識(shí)別質(zhì)量趨勢(shì)，為決策提供依據(jù)。

7. 問題解決：參與質(zhì)量問題的調(diào)查，提出改進(jìn)措施，跟蹤改進(jìn)效果。

8. 文檔管理：維護(hù)質(zhì)量相關(guān)的文件和記錄，確保合規(guī)性。

9. 持續(xù)改進(jìn)：推動(dòng)質(zhì)量管理體系的持續(xù)改進(jìn)，引入新的質(zhì)量管理工具和技術(shù)。

作為質(zhì)量人員，他們的工作不僅限于保證產(chǎn)品質(zhì)量，更在于提升整個(gè)組織的質(zhì)量文化，通過他們的努力，企業(yè)能夠提供更高品質(zhì)的產(chǎn)品，贏得客戶的信任，從而在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中脫穎而出。

質(zhì)量人員崗位職責(zé)范文

第1篇 質(zhì)量檢驗(yàn)人員崗位職責(zé)

質(zhì)量檢驗(yàn)員 /質(zhì)檢人員/質(zhì)量檢驗(yàn)人員/ 上海太陽(yáng)生物技術(shù)有限公司 上海太陽(yáng)生物技術(shù)有限公司,太陽(yáng)生物,太陽(yáng)生物技術(shù) 崗位職責(zé):

1、對(duì)原材料,包材,中間品,成品進(jìn)行檢驗(yàn),并完成相關(guān)記錄,出具相應(yīng)報(bào)告;

2、負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量管理體系相關(guān)文件及記錄的控制管理;

3、負(fù)責(zé)工作范圍內(nèi)儀器的維護(hù)、保養(yǎng);

4、配合主管對(duì)質(zhì)量管理體系的運(yùn)行進(jìn)行監(jiān)督和改進(jìn)。

崗位要求:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、具有醫(yī)療器械、機(jī)械制造、機(jī)電一體化、電子信息、應(yīng)用電子、電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)背景,具有質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)和質(zhì)量意識(shí);

3、了解電路板原理圖、pcb印制板圖、cad二維圖等相關(guān)圖紙;

4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

第2篇 安全質(zhì)量人員崗位職責(zé)

一、貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的方針、政策、規(guī)程、規(guī)則、規(guī)章制度，貫徹執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)和上級(jí)有關(guān)工程質(zhì)量的法律、法規(guī)和規(guī)章制度。

二、負(fù)責(zé)開展站隊(duì)危險(xiǎn)源識(shí)別與評(píng)價(jià)工作，建立站隊(duì)危險(xiǎn)源識(shí)別與評(píng)價(jià)檔案，對(duì)公司發(fā)布的危險(xiǎn)源辨識(shí)進(jìn)行確認(rèn)，對(duì)危險(xiǎn)源進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理并定期發(fā)布；負(fù)責(zé)編制站隊(duì)高中度風(fēng)險(xiǎn)清單、重要環(huán)境因素清單、質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)清單。

四、根據(jù)站隊(duì)施工生產(chǎn)的特點(diǎn)，負(fù)責(zé)編制站隊(duì)?wèi)?yīng)急響應(yīng)預(yù)案并報(bào)安質(zhì)部審核；建立應(yīng)急預(yù)案檔案，開展演練工作并作好記錄；負(fù)責(zé)做好安全技術(shù)交底工作，督促落實(shí)安全交底。

五、負(fù)責(zé)定期安全生產(chǎn)的檢查，及時(shí)指出生產(chǎn)中存在的安全隱患，提出整改意見并督促及時(shí)整改；發(fā)現(xiàn)違章指揮、違章作業(yè)及時(shí)糾正，遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況，有權(quán)責(zé)令其停止作業(yè)。

六、負(fù)責(zé)組織對(duì)員工進(jìn)行的安全技術(shù)教育以及對(duì)勞務(wù)工進(jìn)行安全技術(shù)及崗前教育，具體組織從業(yè)人員的隊(duì)級(jí)、班組級(jí)教育管理和負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)教育以及安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及規(guī)章制度的學(xué)習(xí)并做好考核工作；對(duì)教育培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)價(jià)，定期進(jìn)行總結(jié)。

七、負(fù)責(zé)督促站隊(duì)保證安全生產(chǎn)投入和辦理從業(yè)人員的工傷社會(huì)保險(xiǎn)工作，檢查勞動(dòng)防護(hù)用品、保健食品、防暑降溫飲料和勞動(dòng)護(hù)膚用品及時(shí)發(fā)放和合理使用，做好特殊作業(yè)人員職業(yè)健康體檢；協(xié)助財(cái)會(huì)部門做好安全生產(chǎn)投入費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)工作。

八、負(fù)責(zé)落實(shí)公司安全質(zhì)量檢查和專項(xiàng)活動(dòng)，落實(shí)分公司內(nèi)專項(xiàng)安全質(zhì)量檢查和巡查，并進(jìn)行分析、總結(jié)。

九、負(fù)責(zé)定期收集、整理站隊(duì)群安員工作情況，負(fù)責(zé)組織群安員的培訓(xùn)和考核工作，建立群安員臺(tái)帳并及時(shí)更新。

十、負(fù)責(zé)站隊(duì)質(zhì)量管理工作，做好質(zhì)量檢查記錄。監(jiān)督、指導(dǎo)作業(yè)人員嚴(yán)格按設(shè)計(jì)文件、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)施工，嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)指導(dǎo)書、作業(yè)要點(diǎn)卡片、操作規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；對(duì)隱蔽工程、工序交接、關(guān)鍵工序等進(jìn)行監(jiān)督，形成文字記錄并建立臺(tái)帳。

十一、參加編制施工安全技術(shù)措施，及時(shí)匯報(bào)站隊(duì)安全質(zhì)量情況，參加質(zhì)量事故、傷亡事故、職業(yè)病和職業(yè)中毒的調(diào)查、分析。

十二、負(fù)責(zé)建立健全安全質(zhì)量管理各類臺(tái)帳，并按時(shí)準(zhǔn)確填報(bào)；做好內(nèi)業(yè)資料的整理及上報(bào)工作。

十三、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

第3篇 產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)人員崗位職責(zé)內(nèi)容

1.上崗人員應(yīng)具有全血及成分制備、理化分析和檢驗(yàn)的專業(yè)知識(shí),掌握各項(xiàng)質(zhì)量檢測(cè)的操作規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

2.定期對(duì)血液及血液制品、檢測(cè)試劑和原輔材料進(jìn)行抽樣檢查并按時(shí)發(fā)出有關(guān)報(bào)告。

3.負(fù)責(zé)不定期抽查血液檢驗(yàn)的室內(nèi)質(zhì)控記錄。

4.如實(shí)填寫實(shí)驗(yàn)記錄,正確處理數(shù)據(jù),加強(qiáng)核對(duì),嚴(yán)防差錯(cuò)。

5.定期深入生產(chǎn)部門,熟悉生產(chǎn)工藝和流程,根據(jù)質(zhì)量檢測(cè)情況,提出改進(jìn)意見。發(fā)現(xiàn)重大質(zhì)量隱患應(yīng)及時(shí)向科主任反映。

第4篇 拌和樓質(zhì)量控制人員崗位職責(zé)

1、接到澆筑通知后準(zhǔn)時(shí)到達(dá)拌合樓。

2、檢查外加劑配制濃度、骨料的含水量、細(xì)度模數(shù)、超遜徑等技術(shù)參數(shù)，根據(jù)外加劑配制濃度和原材料技術(shù)參數(shù)，按照砼要料單要求開出準(zhǔn)確的混凝土施工配料單。

3、在拌合砼之前，對(duì)砼原材料計(jì)量系統(tǒng)進(jìn)行校準(zhǔn)，使砼原材料計(jì)量誤差控制在允許的范圍內(nèi)。

4、拌和過程中，負(fù)責(zé)檢查拌和樓衡量系統(tǒng)的測(cè)量誤差，并做好記錄，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告試驗(yàn)室主任。

5、檢查砼拌和物坍落度、和易性的變化并及時(shí)對(duì)砼配合比進(jìn)行調(diào)整，確?；炷涟韬臀餄M足施工要求。

6、作好拌和樓砼質(zhì)控記錄，內(nèi)容包括施工日期、施工部位、砼強(qiáng)度等級(jí)、配合比編號(hào)，成型編號(hào)，坍落度、含氣量、砼溫度及其他影響砼質(zhì)量的有關(guān)因素，同時(shí)做好砼成型臺(tái)帳和統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳。

7、發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)向試驗(yàn)室主任匯報(bào)并及時(shí)提出改進(jìn)措施，確保砼拌合質(zhì)量。

8、提高工作責(zé)任心，堅(jiān)守工作崗位，嚴(yán)格按照有關(guān)砼質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行砼質(zhì)量控制。

第5篇 門店質(zhì)量管理人員崗位職責(zé)

1、門店質(zhì)量管理人員，應(yīng)具有藥師（含中藥師）以上技術(shù)職稱，或具有中專以上藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)的學(xué)歷，并經(jīng)專業(yè)或崗位培訓(xùn)，考試合格后上崗；不得在本店以外的企業(yè)兼職；

2、具體負(fù)責(zé)門店質(zhì)量管理工作，負(fù)責(zé)門店進(jìn)貨驗(yàn)收，陳列保管，處方與非處方藥分類管理等實(shí)施工作，確保gsp工作正常運(yùn)行；

3、門店負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)每個(gè)季度對(duì)公司制度執(zhí)行情況考核檢查工作，負(fù)責(zé)國(guó)家法律、法規(guī)行政規(guī)章、公司質(zhì)量管理制度等貫徹執(zhí)行；

4、負(fù)責(zé)上級(jí)及公司檢查提出存在問題整改落實(shí)工作，負(fù)責(zé)不合格藥品的確認(rèn)上報(bào)和退回工作；

5、負(fù)責(zé)批號(hào)、效期管理工作，及時(shí)對(duì)滯銷藥品、近效期藥品進(jìn)行促銷；

6、負(fù)責(zé)質(zhì)量信息收集和藥品不良反應(yīng)情況，并及時(shí)上報(bào)公司；

7、負(fù)責(zé)對(duì)消費(fèi)者提出的意見和建議進(jìn)行收集和分析工作，不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量，提高管理水平。

第6篇 工程質(zhì)量逐套驗(yàn)收專業(yè)檢查組有關(guān)人員崗位職責(zé)

項(xiàng)目工程質(zhì)量逐套驗(yàn)收專業(yè)檢查組有關(guān)人員崗位職責(zé)

(1)施工單位人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握逐套驗(yàn)收方案及施工質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的要求,熟記本工程涉及的逐套質(zhì)量驗(yàn)收內(nèi)容、驗(yàn)收數(shù)量和方法,按照規(guī)范及有關(guān)規(guī)定的檢查方法,對(duì)每一戶的工程質(zhì)量進(jìn)行檢查并如實(shí)記錄,并對(duì)檢查結(jié)果按照國(guó)家驗(yàn)收規(guī)范質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行認(rèn)真評(píng)定,填寫表格記錄,做到誠(chéng)實(shí)守信,不弄虛作假,不編造數(shù)據(jù),自覺接受項(xiàng)目逐套驗(yàn)收領(lǐng)導(dǎo)小組的質(zhì)量復(fù)查和監(jiān)督,確保逐套驗(yàn)收的質(zhì)量。

(2)建設(shè)單位、監(jiān)理單位逐套驗(yàn)收人員同樣按照逐套驗(yàn)收方案中確定的分項(xiàng)內(nèi)容、實(shí)測(cè)數(shù)量,抽查點(diǎn)分布圖、戶型設(shè)計(jì)做法表,對(duì)施工單位逐套驗(yàn)收檢查評(píng)定內(nèi)容進(jìn)行認(rèn)真驗(yàn)收,并及時(shí)簽署驗(yàn)收意見和簽名,對(duì)于不合格的檢查內(nèi)容,監(jiān)理單位要及時(shí)、全面下發(fā)不合格項(xiàng)處置記錄,由施工單位負(fù)責(zé)返修,完成后再進(jìn)行驗(yàn)收。

(3)按時(shí)參加項(xiàng)目逐套驗(yàn)收領(lǐng)導(dǎo)小組組織的各種會(huì)議。

(4)負(fù)責(zé)逐套驗(yàn)收工具的使用、保管和維護(hù)工作。

(5)遵守逐套驗(yàn)收工作紀(jì)律,按時(shí)上下班,在驗(yàn)收期間,一般不請(qǐng)假,確保逐套驗(yàn)收工作正常進(jìn)行。

(6)各專業(yè)檢查組長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)各專業(yè)記錄表的匯總工作,作為是否可以為住戶出具逐套質(zhì)量驗(yàn)收表的依據(jù)。

(7)監(jiān)理方驗(yàn)收成員要履行監(jiān)理工程師職責(zé),確保逐套驗(yàn)收的質(zhì)量符合要求。

(8)建設(shè)方驗(yàn)收成員要履行質(zhì)量監(jiān)督的職能,監(jiān)督施工方、監(jiān)理方的質(zhì)量行為,確保項(xiàng)目逐套驗(yàn)收各項(xiàng)數(shù)據(jù)的真實(shí)性。

(9)施工方驗(yàn)收成員要認(rèn)真履行提供條件的職責(zé),負(fù)責(zé)提供檢查工具、檢查表格和其他方便條件,并負(fù)責(zé)項(xiàng)目逐套驗(yàn)收資料的整理工作。

第7篇 質(zhì)量保證人員崗位職責(zé)

質(zhì)量保證人員(qa) 四川格林泰科生物科技有限公司 四川格林泰科生物科技有限公司,格林泰科 任職資格:

1、知識(shí)技能藥學(xué)、生物相關(guān)專業(yè),本科以上;

2、glp、相關(guān)動(dòng)物試驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、工作積極,細(xì)心認(rèn)真,善于溝通;

崗位職責(zé):

1、對(duì)項(xiàng)目執(zhí)行過程中實(shí)施檢查,并根據(jù)其內(nèi)容和持續(xù)時(shí)間制定檢查計(jì)劃;

2、定期檢查動(dòng)物飼養(yǎng)設(shè)施、實(shí)驗(yàn)儀器及檔案;

3、協(xié)助ohs檢查并監(jiān)督試驗(yàn)過程中員工職業(yè)衛(wèi)生安全相關(guān)問題;

4、向機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人和/或?qū)ｎ}負(fù)責(zé)人書面報(bào)告各項(xiàng)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及建議;

5、審核試驗(yàn)方案、試驗(yàn)記錄;

6、審查總結(jié)報(bào)告,簽署質(zhì)量保證聲明,明確陳述檢查的內(nèi)容和檢查時(shí)間及結(jié)果;

7、負(fù)責(zé)本機(jī)構(gòu)試驗(yàn)儀器設(shè)備的管理;

8、參與sop的制定

第8篇 安全質(zhì)量人員工作崗位職責(zé)

一、貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的方針、政策、規(guī)程、規(guī)則、規(guī)章制度,貫徹執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)和上級(jí)有關(guān)工程質(zhì)量的法律、法規(guī)和規(guī)章制度。

二、負(fù)責(zé)開展站隊(duì)危險(xiǎn)源識(shí)別與評(píng)價(jià)工作,建立站隊(duì)危險(xiǎn)源識(shí)別與評(píng)價(jià)檔案,對(duì)公司發(fā)布的危險(xiǎn)源辨識(shí)進(jìn)行確認(rèn),對(duì)危險(xiǎn)源進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理并定期發(fā)布;負(fù)責(zé)編制站隊(duì)高中度風(fēng)險(xiǎn)清單、重要環(huán)境因素清單、質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)清單。

四、根據(jù)站隊(duì)施工生產(chǎn)的特點(diǎn),負(fù)責(zé)編制站隊(duì)?wèi)?yīng)急響應(yīng)預(yù)案并報(bào)安質(zhì)部審核;建立應(yīng)急預(yù)案檔案,開展演練工作并作好記錄;負(fù)責(zé)做好安全技術(shù)交底工作,督促落實(shí)安全交底。

五、負(fù)責(zé)定期安全生產(chǎn)的檢查,及時(shí)指出生產(chǎn)中存在的安全隱患,提出整改意見并督促及時(shí)整改;發(fā)現(xiàn)違章指揮、違章作業(yè)及時(shí)糾正,遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況,有權(quán)責(zé)令其停止作業(yè)。

六、負(fù)責(zé)組織對(duì)員工進(jìn)行的安全技術(shù)教育以及對(duì)勞務(wù)工進(jìn)行安全技術(shù)及崗前教育,具體組織從業(yè)人員的隊(duì)級(jí)、班組級(jí)教育管理和負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)教育以及安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及規(guī)章制度的學(xué)習(xí)并做好考核工作;對(duì)教育培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)價(jià),定期進(jìn)行總結(jié)。

七、負(fù)責(zé)督促站隊(duì)保證安全生產(chǎn)投入和辦理從業(yè)人員的工傷社會(huì)保險(xiǎn)工作,檢查勞動(dòng)防護(hù)用品、保健食品、防暑降溫飲料和勞動(dòng)護(hù)膚用品及時(shí)發(fā)放和合理使用,做好特殊作業(yè)人員職業(yè)健康體檢;協(xié)助財(cái)會(huì)部門做好安全生產(chǎn)投入費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)工作。

八、負(fù)責(zé)落實(shí)公司安全質(zhì)量檢查和專項(xiàng)活動(dòng),落實(shí)分公司內(nèi)專項(xiàng)安全質(zhì)量檢查和巡查,并進(jìn)行分析、總結(jié)。

九、負(fù)責(zé)定期收集、整理站隊(duì)群安員工作情況,負(fù)責(zé)組織群安員的培訓(xùn)和考核工作,建立群安員臺(tái)帳并及時(shí)更新。

十、負(fù)責(zé)站隊(duì)質(zhì)量管理工作,做好質(zhì)量檢查記錄。監(jiān)督、指導(dǎo)作業(yè)人員嚴(yán)格按設(shè)計(jì)文件、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)施工,嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)指導(dǎo)書、作業(yè)要點(diǎn)卡片、操作規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);對(duì)隱蔽工程、工序交接、關(guān)鍵工序等進(jìn)行監(jiān)督,形成文字記錄并建立臺(tái)帳。

十一、參加編制施工安全技術(shù)措施,及時(shí)匯報(bào)站隊(duì)安全質(zhì)量情況,參加質(zhì)量事故、傷亡事故、職業(yè)病和職業(yè)中毒的調(diào)查、分析。

十二、負(fù)責(zé)建立健全安全質(zhì)量管理各類臺(tái)帳,并按時(shí)準(zhǔn)確填報(bào);做好內(nèi)業(yè)資料的整理及上報(bào)工作。

十三、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

第9篇 門店質(zhì)量管理人員工作崗位職責(zé)

1、門店質(zhì)量管理人員,應(yīng)具有藥師(含中藥師)以上技術(shù)職稱,或具有中專以上藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)的學(xué)歷,并經(jīng)專業(yè)或崗位培訓(xùn),考試合格后上崗;不得在本店以外的企業(yè)兼職;

2、具體負(fù)責(zé)門店質(zhì)量管理工作,負(fù)責(zé)門店進(jìn)貨驗(yàn)收,陳列保管,處方與非處方藥分類管理等實(shí)施工作,確保gsp工作正常運(yùn)行;

3、門店負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)每個(gè)季度對(duì)公司制度執(zhí)行情況考核檢查工作,負(fù)責(zé)國(guó)家法律、法規(guī)行政規(guī)章、公司質(zhì)量管理制度等貫徹執(zhí)行;

4、負(fù)責(zé)上級(jí)及公司檢查提出存在問題整改落實(shí)工作,負(fù)責(zé)不合格藥品的確認(rèn)上報(bào)和退回工作;

5、負(fù)責(zé)批號(hào)、效期管理工作,及時(shí)對(duì)滯銷藥品、近效期藥品進(jìn)行促銷;

6、負(fù)責(zé)質(zhì)量信息收集和藥品不良反應(yīng)情況,并及時(shí)上報(bào)公司;

7、負(fù)責(zé)對(duì)消費(fèi)者提出的意見和建議進(jìn)行收集和分析工作,不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,提高管理水平。

第10篇 質(zhì)量管理人員崗位職責(zé)

質(zhì)量管理人員 天津市新中醫(yī)療器械有限公司 天津市新中醫(yī)療器械有限公司,新中醫(yī)療器械,新中 1、大專以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)或護(hù)理學(xué)專業(yè)優(yōu)先;

2、受過醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)或供應(yīng)商專業(yè)培訓(xùn)者優(yōu)先。

第11篇 質(zhì)量技術(shù)人員崗位職責(zé)

質(zhì)量技術(shù)人員 安徽大千生物工程有限公司 安徽大千生物工程有限公司,大千生物,大千 工作內(nèi)容:

1、原材料、試劑質(zhì)量檢測(cè)、記錄、統(tǒng)計(jì)

2、生產(chǎn)過程中的質(zhì)量檢測(cè)、控制

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、檢驗(yàn)技術(shù)、藥學(xué)、生物工程、化學(xué)專業(yè)

2、具備相關(guān)專業(yè)知識(shí)、熟練操作實(shí)驗(yàn)儀器

3、嚴(yán)禁、細(xì)心善于發(fā)現(xiàn)問題,并能及時(shí)作出判斷

第12篇 工程質(zhì)量逐套驗(yàn)收領(lǐng)導(dǎo)小組有關(guān)人員崗位職責(zé)

項(xiàng)目工程質(zhì)量逐套驗(yàn)收領(lǐng)導(dǎo)小組有關(guān)人員崗位職責(zé)

(1)對(duì)本項(xiàng)目的逐套驗(yàn)收工作負(fù)組織、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

(2)負(fù)責(zé)組織各專業(yè)檢查組開會(huì),具體對(duì)各專業(yè)檢查組提出檢查質(zhì)量、檢查進(jìn)度和安全注意事項(xiàng)以及獎(jiǎng)罰等要求。

(3)負(fù)責(zé)組織本項(xiàng)目逐套驗(yàn)收的質(zhì)量復(fù)查和監(jiān)督工作,采取定時(shí)或不定時(shí)的方式,對(duì)已經(jīng)驗(yàn)收的住宅進(jìn)行質(zhì)量復(fù)查和監(jiān)督。應(yīng)對(duì)照逐套驗(yàn)收質(zhì)量抽查點(diǎn)布置圖,抽查數(shù)量不少于10%,如果發(fā)現(xiàn)原檢查數(shù)據(jù)與實(shí)際情況不符,應(yīng)宣布原逐套驗(yàn)收檢查結(jié)果無效,重新?lián)Q人進(jìn)行檢查驗(yàn)收。

(4)負(fù)責(zé)組織本項(xiàng)目的逐套驗(yàn)收的進(jìn)度安排等管理工作,對(duì)未能按照進(jìn)度規(guī)定完成逐套驗(yàn)收進(jìn)度計(jì)劃的,應(yīng)及時(shí)進(jìn)行調(diào)度和調(diào)整,確保逐套驗(yàn)收按期完成。

(5)開工后負(fù)責(zé)組織逐套驗(yàn)收方案編寫的專題會(huì)議,指定專人編寫逐套驗(yàn)收方案,并負(fù)責(zé)審查、修改和審批工作。

(6)督促逐套驗(yàn)收方案編制人,及時(shí)向各逐套驗(yàn)收檢查組進(jìn)行詳細(xì)交底,使檢查組人員掌握本工程逐套驗(yàn)收的分項(xiàng)內(nèi)容是那些,每個(gè)分項(xiàng)內(nèi)容的檢查要求是什么,實(shí)測(cè)項(xiàng)目的檢查部位、檢查數(shù)量是多少。熟悉每項(xiàng)逐套驗(yàn)收分項(xiàng)內(nèi)容的抽查點(diǎn)分布圖,熟悉戶型設(shè)計(jì)做法表內(nèi)容,掌握各有關(guān)基準(zhǔn)值的計(jì)算結(jié)果。

(7)負(fù)責(zé)組織本項(xiàng)目逐套驗(yàn)收的獎(jiǎng)懲工作。對(duì)驗(yàn)收認(rèn)真、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確的檢查組要進(jìn)行表?yè)P(yáng)和鼓勵(lì),對(duì)有弄虛作假行為的人員要進(jìn)行處罰,確保逐套驗(yàn)收不走過場(chǎng),達(dá)到減少住戶投訴的目的。

第13篇 it運(yùn)維質(zhì)量管理人員崗位職責(zé)范本

1.負(fù)責(zé)交易所it服務(wù)管理體系建設(shè)及維護(hù)。

2.負(fù)責(zé)it服務(wù)管理相關(guān)流程的設(shè)計(jì)和優(yōu)化。

3.負(fù)責(zé)it服務(wù)管理相關(guān)流程的計(jì)劃和實(shí)施。

4.負(fù)責(zé)運(yùn)維質(zhì)量的監(jiān)督和審計(jì)。

第14篇 質(zhì)量檢驗(yàn)人員崗位職責(zé)任職要求

質(zhì)量檢驗(yàn)人員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、玉米種子生產(chǎn)進(jìn)行田間檢查——在苗期、花期、成熟期進(jìn)行田間檢查指導(dǎo);

2、田間玉米病害研究、高產(chǎn)栽培研究;

3、純度檢測(cè);

2、室內(nèi)、田間檢驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行匯總、總結(jié)，對(duì)存在的問題提出建議和改進(jìn)意見，保證檢驗(yàn)結(jié)果真實(shí)、有效;

5、協(xié)調(diào)配合——與生產(chǎn)、加工部門的工作協(xié)調(diào);

6、部門安排的其他工作。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷，植物保護(hù)學(xué)、農(nóng)學(xué)、土壤學(xué)等相關(guān)專業(yè);

2、有較強(qiáng)的組織能力和協(xié)調(diào)能力;

3、人品端正、愛崗敬業(yè)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞;辦事公平、公正、堅(jiān)持原則。

第15篇 拌和樓質(zhì)量控制人員工作崗位職責(zé)

1、接到澆筑通知后準(zhǔn)時(shí)到達(dá)拌合樓。

2、檢查外加劑配制濃度、骨料的含水量、細(xì)度模數(shù)、超遜徑等技術(shù)參數(shù),根據(jù)外加劑配制濃度和原材料技術(shù)參數(shù),按照砼要料單要求開出準(zhǔn)確的混凝土施工配料單。

3、在拌合砼之前,對(duì)砼原材料計(jì)量系統(tǒng)進(jìn)行校準(zhǔn),使砼原材料計(jì)量誤差控制在允許的范圍內(nèi)。

4、拌和過程中,負(fù)責(zé)檢查拌和樓衡量系統(tǒng)的測(cè)量誤差,并做好記錄,發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告試驗(yàn)室主任。

5、檢查砼拌和物坍落度、和易性的變化并及時(shí)對(duì)砼配合比進(jìn)行調(diào)整,確?；炷涟韬臀餄M足施工要求。

6、作好拌和樓砼質(zhì)控記錄,內(nèi)容包括施工日期、施工部位、砼強(qiáng)度等級(jí)、配合比編號(hào),成型編號(hào),坍落度、含氣量、砼溫度及其他影響砼質(zhì)量的有關(guān)因素,同時(shí)做好砼成型臺(tái)帳和統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳。

7、發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)向試驗(yàn)室主任匯報(bào)并及時(shí)提出改進(jìn)措施,確保砼拌合質(zhì)量。

8、提高工作責(zé)任心,堅(jiān)守工作崗位,嚴(yán)格按照有關(guān)砼質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行砼質(zhì)量控制。

第16篇 質(zhì)量人員職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生亦可。專業(yè)要求：化學(xué)、藥學(xué)、核技術(shù)應(yīng)用等

1.工作嚴(yán)謹(jǐn)、能吃苦耐勞、有責(zé)任心、進(jìn)取心、認(rèn)同企業(yè)文化；

2.較強(qiáng)的執(zhí)行、溝通能力，能承受相應(yīng)的工作壓力；

3.愿意從事放射性工作：

一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)。試用期滿后繳納五險(xiǎn)一金。提供工作餐，國(guó)家法定假，年休假等相關(guān)福利待遇。